科技體驗室管理制度一、總則（一）目的為了規(guī)范科技體驗室的管理，充分發(fā)揮科技體驗室的作用，提高員工的科技素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工及因工作需要進入科技體驗室的外部人員。（三）基本原則1.安全第一原則：確?？萍俭w驗室的設備、設施及人員安全，防止發(fā)生安全事故。2.規(guī)范操作原則：所有進入科技體驗室的人員必須嚴格按照操作規(guī)程使用設備和設施。3.資源共享原則：充分利用科技體驗室的資源，提高資源利用率，為公司的發(fā)展提供支持。二、科技體驗室管理職責（一）管理部門科技體驗室由公司[具體部門]負責管理，該部門應指定專人擔任科技體驗室管理員，負責科技體驗室的日常管理工作。（二）管理員職責1.負責科技體驗室的設備、設施的日常維護和保養(yǎng)，確保設備、設施的正常運行。2.負責科技體驗室的安全管理工作，制定安全管理制度，檢查安全措施的落實情況，及時消除安全隱患。3.負責科技體驗室的使用預約管理工作，審核預約申請，合理安排使用時間。4.負責科技體驗室的衛(wèi)生管理工作，保持科技體驗室的整潔和衛(wèi)生。5.負責科技體驗室的設備、設施的資產(chǎn)登記和管理工作，建立資產(chǎn)臺賬，定期進行盤點。6.協(xié)助公司相關(guān)部門開展科技培訓、創(chuàng)新活動等工作，提供技術(shù)支持和服務。（三）使用部門職責1.使用部門應指定專人負責科技體驗室的使用申請和管理工作，按照規(guī)定的程序進行預約申請。2.使用部門應教育本部門員工遵守科技體驗室的管理制度，愛護科技體驗室的設備、設施。3.使用部門在使用科技體驗室過程中，如發(fā)現(xiàn)設備、設施出現(xiàn)故障或異常情況，應及時通知管理員進行處理。三、科技體驗室使用管理（一）預約制度1.公司員工如需使用科技體驗室，應提前[X]個工作日向管理員提交預約申請，預約申請應包括使用時間、使用人數(shù)、使用項目等內(nèi)容。2.管理員應根據(jù)預約申請的先后順序和科技體驗室的使用情況，及時審核預約申請，并在[X]個工作日內(nèi)給予回復。3.預約成功后，使用人員應按照預約時間準時進入科技體驗室，如因特殊情況需要變更預約時間，應提前[X]個工作日通知管理員。（二）使用時間科技體驗室的使用時間為周一至周五的[具體時間段]，如遇特殊情況需要延長使用時間，應提前向管理員申請，并經(jīng)批準后方可延長。（三）使用人數(shù)科技體驗室的使用人數(shù)應根據(jù)設備、設施的承載能力和安全要求進行合理安排，原則上每次使用人數(shù)不得超過[X]人。（四）使用項目1.科技體驗室的使用項目應與公司的業(yè)務發(fā)展和員工的培訓需求相結(jié)合，主要包括但不限于科技創(chuàng)新培訓、產(chǎn)品體驗、技術(shù)交流等。2.使用人員應按照預約申請的使用項目進行操作，如需變更使用項目，應提前通知管理員，并經(jīng)批準后方可變更。（五）使用記錄管理員應建立科技體驗室使用記錄臺賬，詳細記錄使用時間、使用人數(shù)、使用項目、設備運行情況等信息，使用記錄應保存[X]年以上。四、科技體驗室設備、設施管理（一）設備、設施采購1.科技體驗室的設備、設施采購應根據(jù)公司的業(yè)務發(fā)展和員工的培訓需求進行規(guī)劃和預算，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后實施。2.采購設備、設施時，應選擇具有良好信譽和質(zhì)量保證的供應商，簽訂采購合同，明確設備、設施的規(guī)格、型號、數(shù)量、價格、售后服務等內(nèi)容。（二）設備、設施驗收1.設備、設施到貨后，管理員應組織相關(guān)人員進行驗收，驗收內(nèi)容包括設備、設施的規(guī)格、型號、數(shù)量、外觀、性能等是否符合采購合同的要求。2.驗收合格后，管理員應填寫設備、設施驗收報告，辦理入庫手續(xù)，并建立設備、設施資產(chǎn)臺賬。（三）設備、設施安裝調(diào)試1.設備、設施安裝調(diào)試應由供應商或?qū)I(yè)技術(shù)人員負責，管理員應全程參與，確保設備、設施的安裝調(diào)試工作順利進行。2.設備、設施安裝調(diào)試完成后，管理員應組織相關(guān)人員進行試運行，檢查設備、設施的運行情況，如發(fā)現(xiàn)問題應及時通知供應商或?qū)I(yè)技術(shù)人員進行處理。（四）設備、設施維護保養(yǎng)1.管理員應制定設備、設施維護保養(yǎng)計劃，定期對設備、設施進行維護保養(yǎng)，確保設備、設施的正常運行。2.設備、設施維護保養(yǎng)工作應包括設備、設施的清潔、潤滑、緊固、調(diào)整、防腐等內(nèi)容，同時應檢查設備、設施的運行參數(shù)、性能指標等是否符合要求。3.對于設備、設施出現(xiàn)的故障或異常情況，管理員應及時組織維修人員進行維修，填寫維修記錄，分析故障原因，采取有效措施防止故障再次發(fā)生。（五）設備、設施報廢1.設備、設施因使用年限過長、技術(shù)落后、損壞嚴重等原因無法繼續(xù)使用時，管理員應及時填寫設備、設施報廢申請單，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后進行報廢處理。2.設備、設施報廢后，管理員應及時辦理資產(chǎn)核銷手續(xù)，將報廢設備、設施進行妥善處理。五、科技體驗室安全管理（一）安全制度1.科技體驗室應建立健全安全管理制度，明確安全責任，加強安全管理，確保科技體驗室的安全。2.安全管理制度應包括安全操作規(guī)程、安全檢查制度、安全培訓制度、安全事故應急預案等內(nèi)容。（二）安全檢查1.管理員應定期對科技體驗室進行安全檢查，檢查內(nèi)容包括設備、設施的運行情況、安全防護設施的完好情況、消防器材的配備情況等。2.安全檢查應填寫檢查記錄，對于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應及時通知相關(guān)人員進行整改，整改完成后應進行復查，確保安全隱患得到徹底消除。（三）安全培訓1.科技體驗室應定期組織員工進行安全培訓，培訓內(nèi)容包括安全操作規(guī)程、安全事故案例分析、安全防護知識等。2.安全培訓應填寫培訓記錄，培訓結(jié)束后應進行考核，確保員工掌握必要的安全知識和技能。（四）安全事故應急預案1.科技體驗室應制定安全事故應急預案，明確安全事故的應急處置流程和責任分工。2.安全事故應急預案應定期進行演練，確保在發(fā)生安全事故時能夠迅速、有效地進行處置，減少事故損失。六、科技體驗室衛(wèi)生管理（一）衛(wèi)生制度1.科技體驗室應建立健全衛(wèi)生管理制度，明確衛(wèi)生責任，加強衛(wèi)生管理，保持科技體驗室的整潔和衛(wèi)生。2.衛(wèi)生管理制度應包括衛(wèi)生清掃制度、衛(wèi)生消毒制度、垃圾分類制度等內(nèi)容。（二）衛(wèi)生清掃1.管理員應定期組織人員對科技體驗室進行衛(wèi)生清掃，清掃內(nèi)容包括地面、桌面、設備、設施等的清潔。2.衛(wèi)生清掃應填寫清掃記錄，確保科技體驗室的環(huán)境衛(wèi)生符合要求。（三）衛(wèi)生消毒1.對于科技體驗室的設備、設施，應定期進行衛(wèi)生消毒，消毒內(nèi)容包括設備、設施的表面、內(nèi)部等的消毒。2.衛(wèi)生消毒應使用符合國家標準的消毒劑，按照規(guī)定的消毒方法和劑量進行操作，填寫消毒記錄。（四）垃圾分類1.科技體驗室應實行垃圾分類制度，將垃圾分為可回收物、有害垃圾、廚余垃圾、其他垃圾等四類。2.管理員應組織人員對垃圾進行分類收集，定期將垃圾運至指定的垃圾處理場所進行處理，填寫垃圾分類記錄。七、科技體驗室開放管理（一）開放時間科技體驗室的開放時間為周一至周五的[具體時間段]，如遇特殊情況需要調(diào)整開放時間，應提前通知公司員工。（二）開放對象科技體驗室主要面向公司員工開放，同時也可根據(jù)公司的業(yè)務需要，向外部合作伙伴、客戶等開放。（三）開放申請外部人員如需進入科技體驗室，應提前向公司[具體部門]提交開放申請，開放申請應包括進入時間、進入人數(shù)、進入目的等內(nèi)容。公司[具體部門]應審核開放申請，并在[X]個工作日內(nèi)給予回復。（四）開放管理1.外部人員進入科技體驗室時，應在管理員的陪同下進行參觀和體驗，不得擅自操作