甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

股權(quán)激勵與轉(zhuǎn)讓協(xié)議書范本三甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被激勵方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權(quán)激勵描述1.股權(quán)激勵方式甲方同意授予乙方一定比例的公司股權(quán)，具體比例為______%。乙方獲得股權(quán)的方式為______（如直接授予、期權(quán)等）。2.股權(quán)激勵條件a.乙方為公司全職員工，且在公司工作滿______年；b.乙方在公司擔(dān)任______職位，且績效評估達到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)；c.乙方不得違反公司規(guī)章制度，不得泄露公司商業(yè)秘密。二、股權(quán)轉(zhuǎn)讓約定1.股權(quán)轉(zhuǎn)讓條件a.轉(zhuǎn)讓方為公司全職員工；b.轉(zhuǎn)讓方在公司工作滿______年；c.轉(zhuǎn)讓方同意甲方規(guī)定的其他條件。2.股權(quán)轉(zhuǎn)讓程序a.乙方向甲方提出股權(quán)轉(zhuǎn)讓申請；b.甲方對乙方進行審核，確認其是否符合轉(zhuǎn)讓條件；c.雙方簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，明確股權(quán)轉(zhuǎn)讓的具體事宜。三、股權(quán)激勵與轉(zhuǎn)讓期限1.股權(quán)激勵期限乙方獲得股權(quán)激勵后，股權(quán)激勵期限為______年。乙方在股權(quán)激勵期限屆滿后，所持股權(quán)自動轉(zhuǎn)化為普通股權(quán)。2.股權(quán)轉(zhuǎn)讓期限乙方在獲得股權(quán)激勵后，如需轉(zhuǎn)讓所持股權(quán)，應(yīng)在股權(quán)激勵期限屆滿后的______年內(nèi)完成。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方如未按約定時間或比例授予乙方股權(quán)激勵，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為______元。2.乙方違約責(zé)任乙方如未按約定條件轉(zhuǎn)讓所持股權(quán)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為______元。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方獲得的股權(quán)進行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守股權(quán)激勵的相關(guān)規(guī)定。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要和業(yè)績表現(xiàn)，調(diào)整股權(quán)激勵方案。義務(wù)：按照股權(quán)激勵方案的規(guī)定，向乙方支付相應(yīng)的股權(quán)激勵費用。為乙方提供股權(quán)激勵相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方了解股權(quán)激勵的權(quán)益和義務(wù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：享有股權(quán)激勵方案規(guī)定的股權(quán)收益。有權(quán)按照股權(quán)激勵方案的規(guī)定，行使其股權(quán)權(quán)利。義務(wù)：遵守公司規(guī)章制度和股權(quán)激勵的相關(guān)規(guī)定。積極參與公司工作，努力完成工作任務(wù)。六、股權(quán)激勵方案的變更1.方案變更條件a.公司戰(zhàn)略調(diào)整；b.公司經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化；c.法律法規(guī)或政策發(fā)生變化。2.方案變更程序甲方擬對股權(quán)激勵方案進行變更時，應(yīng)提前______個工作日通知乙方，并說明變更原因和具體內(nèi)容。乙方有權(quán)在接到通知后______個工作日內(nèi)提出異議，如無異議，變更后的方案生效。七、股權(quán)激勵的終止1.方案終止條件a.乙方因違反公司規(guī)章制度被解除勞動合同；b.乙方因個人原因離職；c.公司因經(jīng)營不善或其他原因解散。2.方案終止程序甲方應(yīng)在股權(quán)激勵方案終止后的______個工作日內(nèi)通知乙方，并按照股權(quán)激勵方案的規(guī)定處理乙方所持股權(quán)。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行股權(quán)激勵與轉(zhuǎn)讓協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、股權(quán)激勵與轉(zhuǎn)讓的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交雙方約定的仲裁機構(gòu)進行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于股權(quán)激勵方案、轉(zhuǎn)讓價格等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽