保安人員宿舍管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司保安人員宿舍管理，營造安全、整潔、有序的居住環(huán)境，確保保安人員能夠得到良好的休息，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有保安人員宿舍的管理。3.管理原則遵循以人為本、規(guī)范管理、文明和諧的原則，保障保安人員的正常生活秩序，促進(jìn)公司安全保衛(wèi)工作的順利開展。二、宿舍入住與退宿管理1.入住流程新入職保安人員由人力資源部門通知行政部門安排宿舍。行政部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況，分配具體房間，并告知保安人員宿舍房號(hào)。保安人員持有效證件到行政部門領(lǐng)取宿舍鑰匙，辦理入住手續(xù)。2.退宿流程保安人員離職或調(diào)崗時(shí)，應(yīng)提前[X]天向行政部門提交書面申請(qǐng)。行政部門接到申請(qǐng)后，安排人員檢查宿舍設(shè)施設(shè)備是否完好，如有損壞，按照本制度相關(guān)規(guī)定處理。確認(rèn)無誤后，保安人員退還宿舍鑰匙，辦理退宿手續(xù)。三、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為保安人員宿舍配備基本的生活設(shè)施，包括床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。保安人員應(yīng)愛護(hù)宿舍設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或拆卸。2.設(shè)施設(shè)備維修宿舍設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，保安人員應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)修。行政部門接到報(bào)修后，應(yīng)及時(shí)安排維修人員進(jìn)行維修，并做好維修記錄。對(duì)于因保安人員個(gè)人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由責(zé)任人照價(jià)賠償。四、宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理1.個(gè)人衛(wèi)生要求保安人員應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊，保持宿舍內(nèi)整潔。2.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域（包括走廊、樓梯、衛(wèi)生間、洗漱間等）由保安人員輪流負(fù)責(zé)打掃。打掃標(biāo)準(zhǔn)：地面干凈無雜物，門窗玻璃明亮，衛(wèi)生間無異味，垃圾及時(shí)清理。行政部門將定期對(duì)宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生進(jìn)行檢查，對(duì)不達(dá)標(biāo)的宿舍進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并責(zé)令限期整改。五、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如電爐、酒精爐等。不得私拉亂接電線，不得在宿舍內(nèi)給電動(dòng)車充電。每個(gè)宿舍應(yīng)配備滅火器等消防器材，并確保其完好有效。保安人員應(yīng)熟悉消防器材的使用方法，掌握基本的消防安全知識(shí)。定期組織消防安全檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。2.財(cái)物安全保安人員應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，貴重物品應(yīng)隨身攜帶或鎖入衣柜。離開宿舍時(shí)，應(yīng)關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。發(fā)現(xiàn)可疑人員或異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告行政部門或保衛(wèi)部門。3.人身安全保安人員應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆等。嚴(yán)禁留宿外來人員，如有特殊情況需要留宿，應(yīng)提前向行政部門報(bào)告并經(jīng)批準(zhǔn)。加強(qiáng)夜間巡邏，確保宿舍區(qū)安全。六、宿舍作息時(shí)間管理1.正常作息時(shí)間保安人員應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到早退。宿舍熄燈時(shí)間為晚上[X]點(diǎn)，保安人員應(yīng)按時(shí)休息，不得在熄燈后大聲喧嘩或從事其他影響他人休息的活動(dòng)。2.請(qǐng)假制度保安人員因特殊情況需要請(qǐng)假離開宿舍的，應(yīng)提前向行政部門請(qǐng)假，并說明請(qǐng)假事由和預(yù)計(jì)返回時(shí)間。請(qǐng)假時(shí)間超過[X]天的，需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。請(qǐng)假返回后，應(yīng)及時(shí)到行政部門銷假。七、宿舍文明行為規(guī)范1.語言文明保安人員在宿舍內(nèi)交流應(yīng)使用文明用語，不得說臟話、粗話。2.行為文明遵守社會(huì)公德，愛護(hù)公共設(shè)施，尊重他人勞動(dòng)成果。團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，不得歧視他人。積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，維護(hù)公司形象。八、宿舍違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反本制度規(guī)定的各項(xiàng)條款，如不遵守作息時(shí)間、破壞環(huán)境衛(wèi)生、違反安全規(guī)定等。經(jīng)行政部門或保衛(wèi)部門檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為。2.處理方式對(duì)于首次違規(guī)的保安人員，給予口頭警告，并責(zé)令其立即改正。對(duì)于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的保安人員，視情況給予書面警告、罰款、取消住宿資格等處理。因違規(guī)行為給公司造成損失的，由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、附則1.本制度