團支部班子管理制度一、總則（一）目的為加強團支部班子建設(shè)，提高團支部工作的規(guī)范化、科學(xué)化水平，充分發(fā)揮團支部在公司發(fā)展中的積極作用，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司團支部班子成員，包括團支部書記、副書記及委員。（三）基本原則1.民主集中制原則：團支部重大事項決策、重要工作安排等，須經(jīng)團支部班子集體討論決定，充分發(fā)揚民主，實行少數(shù)服從多數(shù)。2.分工協(xié)作原則：團支部班子成員應(yīng)明確分工，各司其職，同時密切配合，形成工作合力。3.服務(wù)青年原則：以服務(wù)青年成長成才為出發(fā)點和落腳點，積極開展各類活動，維護青年權(quán)益。4.與時俱進原則：緊跟時代步伐，不斷創(chuàng)新工作方式方法，適應(yīng)公司發(fā)展和青年需求。二、團支部班子成員產(chǎn)生與換屆（一）產(chǎn)生1.候選人提名：由公司團委根據(jù)團支部工作需要，結(jié)合團員青年推薦、黨組織推薦等方式，提出團支部班子成員候選人初步名單。2.選舉：召開團支部團員大會，對候選人進行差額選舉，選舉產(chǎn)生團支部班子成員。選舉須有超過半數(shù)的團員出席方能進行，候選人獲得贊成票超過實到會有選舉權(quán)人數(shù)的半數(shù)始得當(dāng)選。（二）換屆團支部班子每屆任期[X]年，任期屆滿應(yīng)及時進行換屆選舉。換屆選舉工作按照產(chǎn)生程序進行。三、團支部書記職責(zé)（一）主持團支部全面工作1.負(fù)責(zé)召集團支部委員會和團員大會，結(jié)合團支部實際情況，傳達貫徹黨組織和上級團組織的指示和決議，研究安排團支部工作，重大問題及時提交團支部委員會和團員大會討論決定。2.了解掌握團員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。（二）組織開展活動1.根據(jù)公司中心工作和團員青年特點，組織開展形式多樣、富有特色的主題團日活動、志愿服務(wù)活動等，增強團支部的凝聚力和吸引力。2.負(fù)責(zé)活動的策劃、組織實施和總結(jié)反饋，確?；顒舆_到預(yù)期效果。（三）加強團支部自身建設(shè)1.抓好團支部委員會的自身建設(shè)，定期召開團支部委員會會議，加強班子成員之間的溝通與協(xié)作，督促和幫助委員做好分管工作。2.組織團支部班子成員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)團的業(yè)務(wù)知識，不斷提高班子成員的思想政治素質(zhì)和工作能力。3.做好團員教育、管理和發(fā)展工作，健全團員檔案，做好團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。（四）聯(lián)系青年群眾1.經(jīng)常與團員青年談心交流，了解他們的需求和意見，及時向黨組織和上級團組織反映團員青年的思想、工作和生活情況，維護團員青年的合法權(quán)益。2.關(guān)心團員青年的成長成才，積極為他們提供幫助和支持，引導(dǎo)團員青年立足崗位建功立業(yè)。四、團支部副書記職責(zé)（一）協(xié)助團支部書記工作1.協(xié)助團支部書記抓好團支部的日常工作，在團支部書記因故缺席時，代理團支部書記主持團支部的全面工作。2.負(fù)責(zé)團支部各類文件、資料的起草、整理和歸檔工作，做好團支部工作記錄。（二）組織實施具體工作1.根據(jù)團支部工作計劃，協(xié)助團支部書記組織開展各項活動，負(fù)責(zé)活動的具體組織協(xié)調(diào)工作，確保活動順利進行。2.負(fù)責(zé)與公司各部門、各團支部及團員青年的聯(lián)系溝通，及時傳達團支部的工作要求和安排，收集反饋工作信息。（三）加強團員隊伍建設(shè)1.協(xié)助團支部書記做好團員教育、管理和發(fā)展工作，組織團員參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提高團員素質(zhì)。2.負(fù)責(zé)團員青年的推優(yōu)入黨工作，按照黨組織的要求，做好優(yōu)秀團員的推薦工作。五、團支部委員職責(zé)（一）組織委員職責(zé)1.負(fù)責(zé)團支部組織建設(shè)工作，做好團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、團員檔案管理等工作。2.組織開展團員教育評議、團員年度團籍注冊等工作，做好團員獎懲工作。3.負(fù)責(zé)團支部活動的人員組織和安排，確?；顒訁⑴c人員的落實。（二）宣傳委員職責(zé)1.負(fù)責(zé)團支部的宣傳工作，制定宣傳計劃，利用公司內(nèi)部宣傳欄、微信群、公眾號等平臺，宣傳團支部工作動態(tài)、團員青年風(fēng)采等。2.組織開展形勢政策教育、主題宣傳活動等，提高團員青年的思想政治覺悟和綜合素質(zhì)。3.負(fù)責(zé)收集、整理團員青年的思想動態(tài)和意見建議，及時反饋給團支部書記。（三）文體委員職責(zé)1.負(fù)責(zé)團支部文體活動的策劃與組織，結(jié)合團員青年興趣愛好，開展各類文體比賽、文藝演出等活動，豐富團員青年的業(yè)余文化生活。2.組建和管理團支部文體隊伍，組織參加公司及上級團組織舉辦的文體活動。3.負(fù)責(zé)活動場地的聯(lián)系、器材設(shè)備的準(zhǔn)備等后勤保障工作。六、團支部班子會議制度（一）會議類型1.團支部委員會會議：定期召開，一般每月[X]次，由團支部書記主持，團支部班子成員參加。主要研究討論團支部工作中的重要事項，制定工作計劃和措施，部署階段性工作任務(wù)等。2.團支部團員大會：每季度至少召開[X]次，由團支部書記主持，全體團員參加。主要傳達貫徹黨組織和上級團組織的指示精神，聽取團支部工作報告，選舉團支部班子成員，討論決定團支部重大事項等。（二）會議內(nèi)容1.傳達學(xué)習(xí)黨組織和上級團組織的文件、會議精神，研究貫徹落實意見。2.總結(jié)回顧上一階段團支部工作，分析存在的問題，提出改進措施。3.研究討論團支部工作計劃、活動方案、工作總結(jié)等重要文件。4.討論決定團員發(fā)展、推優(yōu)入黨、團員獎懲等重要事項。5.聽取團支部班子成員工作匯報，協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題。（三）會議要求1.會議前，團支部書記應(yīng)提前確定會議議題，通知參會人員做好準(zhǔn)備。參會人員應(yīng)認(rèn)真思考議題，準(zhǔn)備好相關(guān)材料和意見建議。2.會議期間，參會人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，積極發(fā)言，充分發(fā)表意見和建議。會議主持人應(yīng)引導(dǎo)會議有序進行，確保會議決策科學(xué)、民主。3.會議應(yīng)做好記錄，記錄內(nèi)容包括會議時間、地點、參會人員、會議議題、會議內(nèi)容、會議決議等。會議記錄由團支部副書記負(fù)責(zé)整理歸檔。4.會議形成的決議和決定，團支部班子成員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行，并及時向團支部書記反饋執(zhí)行情況。七、團支部工作考核制度（一）考核原則1.客觀公正原則：以團支部工作實際成效為依據(jù)，全面、客觀、公正地評價團支部工作。2.注重實績原則：重點考核團支部在組織建設(shè)、活動開展、服務(wù)青年等方面取得的工作成果。3.激勵約束原則：通過考核，激勵團支部積極進取，不斷提高工作水平，同時對工作不力的團支部進行督促整改。（二）考核內(nèi)容1.組織建設(shè)：團支部班子建設(shè)情況，包括班子成員配備、分工協(xié)作、工作能力等；團員隊伍建設(shè)情況，包括團員發(fā)展、團員教育管理、推優(yōu)入黨等。2.活動開展：團支部開展主題團日活動、志愿服務(wù)活動、文體活動等的數(shù)量、質(zhì)量和效果；活動的創(chuàng)新性、參與度和影響力。3.服務(wù)青年：了解掌握團員青年的需求和意見，為團員青年辦實事、解難題的情況；維護團員青年合法權(quán)益的工作成效。4.工作創(chuàng)新：團支部在工作方式方法、活動形式內(nèi)容等方面的創(chuàng)新舉措及取得的成效。5.工作落實：對黨組織和上級團組織交辦的工作任務(wù)的落實情況，工作執(zhí)行力和工作效率。（三）考核方式1.自評：團支部每年年底對本年度工作進行總結(jié)自評，形成自評報告，上報公司團委。2.互評：組織團支部之間進行互評，通過交叉檢查、經(jīng)驗交流等方式，相互學(xué)習(xí)借鑒，共同提高。3.團委考評：公司團委根據(jù)團支部自評報告、互評結(jié)果及日常工作掌握的情況，對團支部進行綜合考評，確定考核等次。（四）考核等次考核等次分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次?？己说梅衷赱X]分以上為優(yōu)秀，[X][X]分為良好，[X][X]分為合格，[X]分以下為不合格。（五）結(jié)果運用1.對考核優(yōu)秀的團支部進行表彰獎勵，在公司內(nèi)部進行通報表揚，并給予一定的物質(zhì)獎勵。2.對考核不合格的團支部，公司團委將進行督促整改，對整改不力的團支部班子進行調(diào)整。3.考核結(jié)果作為團支部評先評優(yōu)、團支部班子成員晉升、獎勵的重要依據(jù)。八、團支部班子成員培訓(xùn)制度（一）培訓(xùn)目的提高團支部班子成員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作水平，打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬的團支部班子隊伍。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.思想政治教育：黨的路線、方針、政策，團的章程、團的歷史等。2.業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)：團支部工作方法、活動策劃與組織、團員教育管理、宣傳工作等。3.綜合素質(zhì)提升：溝通技巧、團隊協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等。（三）培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織團支部班子成員參加公司團委或上級團組織舉辦的集中培訓(xùn)班。2.專題講座：邀請專家學(xué)者、黨政領(lǐng)導(dǎo)等舉辦專題講座，拓寬團支部班子成員的視野。3.交流學(xué)習(xí)：組織團支部班子成員到先進團支部學(xué)習(xí)交流，借鑒先進經(jīng)驗和做法。4.自主學(xué)習(xí)：鼓勵團支部班子成員通過閱讀書籍、觀看視頻、參加線上學(xué)習(xí)課程等方式進行自主學(xué)習(xí)。（四）培訓(xùn)要求1.團支部班子成員應(yīng)積極參加各類培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，做好學(xué)習(xí)筆記。2.培訓(xùn)結(jié)束后，團支部班子成員應(yīng)結(jié)合工作實際，撰寫學(xué)習(xí)心得和工作改進計劃，并將學(xué)習(xí)成果運用到實際工作中。3.公司團委應(yīng)建立團支部班子成員培訓(xùn)檔案，記錄培訓(xùn)情況和學(xué)習(xí)成果，作為考核評價的重要依據(jù)。九、團支部班子成員廉潔自律制度（一）廉潔自律要求1.團支部班子成員應(yīng)嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)。2.嚴(yán)禁利用職務(wù)之便謀取私利，不得接受團員青年的禮品、禮金、宴請等。3.公正廉潔地開展工作，在團員發(fā)展、推優(yōu)入黨、評選表彰等工作中，堅持原則，公平公正。（二）監(jiān)督檢查