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文檔簡介

各裝置巡查管理制度一、總則(一)目的為加強公司各裝置的安全運行管理,及時發(fā)現(xiàn)和消除裝置運行過程中的安全隱患,確保裝置穩(wěn)定、高效運行,特制定本巡查管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有生產(chǎn)裝置、輔助裝置及相關(guān)設(shè)施的巡查管理。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則通過定期巡查和不定期抽查,及時發(fā)現(xiàn)裝置潛在問題,采取有效措施加以預(yù)防,避免事故發(fā)生。2.全面覆蓋原則對裝置的各個部位、各個環(huán)節(jié)進行全面巡查,確保無死角、無遺漏。3.責任明確原則明確各巡查人員的職責,做到責任到人,確保巡查工作落實到位。4.及時整改原則對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題,要及時下達整改通知,明確整改責任人、整改期限和整改措施,確保問題得到及時有效整改。二、巡查組織與職責(一)巡查組織架構(gòu)成立公司裝置巡查管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司總經(jīng)理任組長,生產(chǎn)副總經(jīng)理任副組長,成員包括安全管理部門、生產(chǎn)部門、設(shè)備管理部門等相關(guān)負責人。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)巡查辦公室,設(shè)在安全管理部門,負責日常巡查工作的組織協(xié)調(diào)。(二)職責分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責負責制定和修訂裝置巡查管理制度。審批巡查計劃和巡查報告。協(xié)調(diào)解決巡查工作中存在的重大問題。2.巡查辦公室職責負責制定年度巡查計劃,并組織實施。對巡查人員進行培訓和考核。收集、整理和分析巡查數(shù)據(jù),編寫巡查報告。跟蹤督促問題整改情況。3.巡查人員職責按照巡查計劃和標準,對裝置進行認真巡查,及時發(fā)現(xiàn)問題并做好記錄。對巡查中發(fā)現(xiàn)的一般問題,及時通知相關(guān)責任人進行整改,并跟蹤整改情況。對巡查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,立即報告上級領(lǐng)導(dǎo),并采取臨時防范措施。協(xié)助相關(guān)部門進行問題整改,提供技術(shù)支持和建議。三、巡查計劃與安排(一)巡查周期1.生產(chǎn)裝置實行每日巡查制度,由當班操作人員負責。2.輔助裝置及相關(guān)設(shè)施實行每周巡查制度,由設(shè)備維護人員或指定專人負責。3.重要設(shè)備和關(guān)鍵部位實行定期專項巡查制度,根據(jù)設(shè)備特點和運行狀況確定巡查周期,一般每月不少于一次,由專業(yè)技術(shù)人員負責。(二)巡查內(nèi)容1.工藝運行情況檢查工藝指標執(zhí)行情況,包括溫度、壓力、流量、液位、成分等。查看工藝流程是否順暢,有無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。檢查設(shè)備運行參數(shù)是否正常,有無異常振動、響聲等。2.設(shè)備狀況檢查設(shè)備外觀是否完好,有無腐蝕、磨損、變形等情況。查看設(shè)備潤滑、冷卻、密封等系統(tǒng)是否正常。檢查設(shè)備的儀表、控制系統(tǒng)是否準確可靠。3.安全設(shè)施檢查消防設(shè)施是否完好有效,包括滅火器、消火栓、消防水帶等。查看安全警示標志是否清晰、齊全。檢查安全閥、爆破片等安全附件是否正常。4.電氣系統(tǒng)檢查電氣設(shè)備運行是否正常,有無發(fā)熱、打火等現(xiàn)象。查看電線電纜是否完好,有無破損、老化等情況。檢查接地系統(tǒng)是否良好。5.儀表及自動化系統(tǒng)檢查儀表顯示是否準確,控制功能是否正常。查看自動化系統(tǒng)運行是否穩(wěn)定,有無故障報警。檢查儀表及自動化設(shè)備的維護保養(yǎng)情況。(三)巡查記錄與報告1.巡查人員應(yīng)認真填寫巡查記錄,記錄內(nèi)容包括巡查時間、巡查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。2.巡查記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整,不得涂改。3.對于巡查中發(fā)現(xiàn)的問題,巡查人員應(yīng)及時填寫《裝置巡查問題整改通知單》,明確問題描述、整改責任人、整改期限和整改措施等,并送達相關(guān)責任人。4.整改責任人應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)完成整改,并將整改情況反饋給巡查人員。巡查人員應(yīng)對整改情況進行跟蹤復(fù)查,確保問題得到徹底解決。5.巡查辦公室應(yīng)定期對巡查記錄和整改情況進行匯總分析,編寫巡查報告,向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報裝置運行狀況和存在的問題,提出改進建議和措施。四、巡查標準與規(guī)范(一)工藝運行巡查標準1.工藝指標應(yīng)嚴格按照操作規(guī)程執(zhí)行,偏差不得超過規(guī)定范圍。2.工藝流程應(yīng)順暢,無堵塞、憋壓等現(xiàn)象。3.設(shè)備運行參數(shù)應(yīng)穩(wěn)定,波動范圍在允許值以內(nèi)。4.無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,設(shè)備及管道連接處應(yīng)密封良好。(二)設(shè)備巡查標準1.設(shè)備外觀應(yīng)整潔,無明顯腐蝕、磨損、變形等情況。2.設(shè)備潤滑系統(tǒng)應(yīng)正常,潤滑油位、油溫、油壓等指標符合要求,潤滑部位無缺油、漏油現(xiàn)象。3.設(shè)備冷卻系統(tǒng)應(yīng)暢通,冷卻水溫、水量等參數(shù)正常,設(shè)備無過熱現(xiàn)象。4.設(shè)備密封系統(tǒng)應(yīng)良好,無泄漏現(xiàn)象,密封件無老化、損壞等情況。5.設(shè)備的儀表、控制系統(tǒng)應(yīng)準確可靠,顯示數(shù)據(jù)與實際工況相符,控制功能正常,無故障報警。(三)安全設(shè)施巡查標準1.消防設(shè)施應(yīng)完好有效,滅火器壓力正常,零部件齊全,無損壞、過期現(xiàn)象;消火栓閥門開啟靈活,水帶、水槍完好無損,接口連接緊密;消防水帶無破損、霉爛現(xiàn)象,消防水池水位正常。2.安全警示標志應(yīng)清晰、齊全,設(shè)置位置合理,無損壞、缺失現(xiàn)象。3.安全閥、爆破片等安全附件應(yīng)正常,無泄漏、超壓等情況,鉛封完好,定期校驗記錄齊全。(四)電氣系統(tǒng)巡查標準1.電氣設(shè)備運行正常,無異聲、異味、發(fā)熱等現(xiàn)象,電流、電壓等參數(shù)在規(guī)定范圍內(nèi)。2.電線電纜絕緣良好,無破損、老化、過熱等情況,外皮無燒焦、變色等現(xiàn)象。3.接地系統(tǒng)可靠,接地電阻符合要求,接地扁鋼、接地線無銹蝕、斷裂等情況。4.電氣設(shè)備的保護裝置應(yīng)靈敏可靠,過載、短路、漏電等保護功能正常。(五)儀表及自動化系統(tǒng)巡查標準1.儀表顯示準確,與實際工況相符,誤差在允許范圍內(nèi)。2.控制功能正常,能夠?qū)崿F(xiàn)對工藝參數(shù)的有效控制,調(diào)節(jié)動作靈敏。3.自動化系統(tǒng)運行穩(wěn)定,無故障報警,數(shù)據(jù)傳輸準確、及時。4.儀表及自動化設(shè)備的維護保養(yǎng)記錄齊全,設(shè)備外觀整潔,無損壞、缺失現(xiàn)象。五、問題整改與跟蹤(一)整改責任落實1.對于巡查中發(fā)現(xiàn)的問題,巡查辦公室應(yīng)根據(jù)問題性質(zhì)和責任部門,及時下達《裝置巡查問題整改通知單》,明確整改責任人。2.整改責任人應(yīng)按照整改通知單要求,制定詳細的整改措施,明確整改期限,并組織實施整改。(二)整改措施制定1.對于一般問題,整改責任人應(yīng)立即采取措施進行整改,如調(diào)整工藝參數(shù)、更換損壞部件、修復(fù)泄漏部位等。2.對于重大安全隱患,整改責任人應(yīng)制定專項整改方案,經(jīng)相關(guān)部門審核后報公司領(lǐng)導(dǎo)批準,整改方案應(yīng)包括整改措施、整改期限、整改責任人、資金預(yù)算等內(nèi)容。(三)整改跟蹤與復(fù)查1.巡查人員應(yīng)定期對整改情況進行跟蹤檢查,督促整改責任人按時完成整改任務(wù)。2.整改完成后,整改責任人應(yīng)向巡查人員提交整改報告,巡查人員應(yīng)進行現(xiàn)場復(fù)查,確認問題已得到徹底解決。3.對于未按時完成整改的,巡查辦公室應(yīng)進行通報批評,并責令整改責任人說明原因,采取進一步措施加快整改進度。4.對于整改不力或拒不整改的,公司將按照相關(guān)規(guī)定對責任人進行嚴肅處理。六、培訓與考核(一)培訓計劃1.巡查辦公室應(yīng)根據(jù)巡查人員的實際情況,制定年度培訓計劃,明確培訓內(nèi)容、培訓方式和培訓時間。2.培訓內(nèi)容包括裝置工藝流程、設(shè)備操作與維護、安全知識、巡查標準與規(guī)范等。(二)培訓方式1.內(nèi)部培訓:由公司內(nèi)部專業(yè)技術(shù)人員或經(jīng)驗豐富的操作人員進行授課,講解裝置運行知識和巡查技巧。2.外部培訓:根據(jù)需要,選派巡查人員參加外部專業(yè)培訓機構(gòu)組織的培訓課程,學習先進的管理經(jīng)驗和技術(shù)知識。3.現(xiàn)場培訓:結(jié)合實際工作,在裝置現(xiàn)場進行實地培訓,讓巡查人員直觀了解裝置運行情況和問題處理方法。(三)考核制度1.建立巡查人員考核制度,對巡查人員的工作表現(xiàn)進行定期考核。2.考核內(nèi)容包括巡查工作完成情況、問題發(fā)現(xiàn)與處理情況、整改跟蹤情況、培訓學習情況等。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級,對于考核優(yōu)秀的巡查人員給予表彰和獎勵,對于考核不合格的巡查人員進行批評教育或調(diào)整工作崗位。七、獎勵與處罰(一)獎勵1.對于在巡查工作中表現(xiàn)突出,及時發(fā)現(xiàn)重大安全隱患并避免事故發(fā)生的巡查人員,給予表彰和獎勵。2.對提出合理化建議,有效改進裝置運行管理,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益的巡查人員,給予相應(yīng)的獎勵。(二)處罰1.對于未按照巡查制度要求進行巡查,導(dǎo)致問題未及

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