農(nóng)民技能教育培訓(xùn)合作意向書合同編號(hào)：________________第一章合同訂立1.1合同主體1.1.1甲方（農(nóng)民技能教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：1.1.1.1名稱：________________1.1.1.2地址：________________1.1.1.3聯(lián)系人：________________1.1.1.4聯(lián)系方式：________________1.1.1.5法定代表人：________________1.1.1.6證件號(hào)碼：________________1.1.2乙方（農(nóng)民技能培訓(xùn)合作方）：1.1.2.1名稱：________________1.1.2.2地址：________________1.1.2.3聯(lián)系人：________________1.1.2.4聯(lián)系方式：________________1.1.2.5法定代表人：________________1.1.2.6證件號(hào)碼：________________1.2合同目的1.2.1甲乙雙方本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠互利、共同發(fā)展”的原則，共同開展農(nóng)民技能教育培訓(xùn)工作，提高農(nóng)民技能水平，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。1.3合同期限1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。1.4合同保密1.4.1雙方對(duì)本合同的內(nèi)容及實(shí)施過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。1.5合同變更與解除1.5.1本合同在有效期內(nèi)，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更或解除。第二章合作內(nèi)容2.1培訓(xùn)項(xiàng)目2.1.1乙方根據(jù)自身需求和甲方的培訓(xùn)資源，選擇以下培訓(xùn)項(xiàng)目：2.1.1.1培訓(xùn)項(xiàng)目一：________________2.1.1.2培訓(xùn)項(xiàng)目二：________________2.1.1.3培訓(xùn)項(xiàng)目三：________________2.2培訓(xùn)對(duì)象2.2.1乙方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)對(duì)象，保證培訓(xùn)對(duì)象符合培訓(xùn)項(xiàng)目的要求。2.3培訓(xùn)方式2.3.1培訓(xùn)方式包括但不限于：2.3.1.1理論授課2.3.1.2實(shí)操演練2.3.1.3案例分析2.3.1.4在線學(xué)習(xí)2.4培訓(xùn)時(shí)間2.4.1培訓(xùn)時(shí)間由甲乙雙方協(xié)商確定，原則上應(yīng)在____年內(nèi)完成。第三章培訓(xùn)資源3.1培訓(xùn)場(chǎng)地3.1.1甲方提供培訓(xùn)場(chǎng)地，場(chǎng)地應(yīng)滿足培訓(xùn)需求，具備必要的設(shè)施設(shè)備。3.2培訓(xùn)師資3.2.1甲方負(fù)責(zé)提供具備相應(yīng)資質(zhì)的培訓(xùn)師資，師資應(yīng)符合以下條件：3.2.1.1具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)3.2.1.2熟悉相關(guān)領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)3.2.1.3具有良好的職業(yè)道德3.3培訓(xùn)教材3.3.1甲方提供培訓(xùn)教材，教材應(yīng)具有權(quán)威性、實(shí)用性，符合培訓(xùn)要求。第四章培訓(xùn)費(fèi)用及支付4.1培訓(xùn)費(fèi)用4.1.1乙方根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)人數(shù)等因素，支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。4.2支付方式4.2.1培訓(xùn)費(fèi)用按以下方式支付：4.2.1.1預(yù)付款：合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付合同總金額的____%4.2.1.2中期付款：培訓(xùn)過程中支付合同總金額的____%4.2.1.3結(jié)算付款：培訓(xùn)結(jié)束后支付合同總金額的____%4.3付款時(shí)間4.3.1乙方應(yīng)按照約定的付款時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。第五章培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋5.1培訓(xùn)效果評(píng)估5.1.1甲乙雙方共同制定培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。5.2培訓(xùn)反饋5.2.1乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，向甲方提供培訓(xùn)反饋意見，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)組織等方面。5.3培訓(xùn)改進(jìn)5.3.1甲乙雙方根據(jù)培訓(xùn)效果評(píng)估和反饋意見，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等進(jìn)行改進(jìn)，以提高培訓(xùn)質(zhì)量。第六章培訓(xùn)實(shí)施與管理6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.1.1甲方根據(jù)雙方協(xié)商確定的培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃。6.1.2培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)預(yù)算等。6.1.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前____個(gè)工作日將培訓(xùn)計(jì)劃提交乙方。6.2培訓(xùn)組織實(shí)施6.2.1甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織實(shí)施，包括場(chǎng)地安排、設(shè)備調(diào)試、資料準(zhǔn)備等。6.2.2乙方應(yīng)配合甲方，協(xié)助完成培訓(xùn)的組織工作。6.3培訓(xùn)記錄6.3.1甲方應(yīng)建立培訓(xùn)記錄制度，詳細(xì)記錄培訓(xùn)過程，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)效果等。6.3.2乙方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資料，以備甲方記錄之用。6.4培訓(xùn)考核6.4.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)組織考核，考核方式包括但不限于筆試、實(shí)操、答辯等。6.4.2考核成績(jī)作為評(píng)價(jià)培訓(xùn)效果和發(fā)放培訓(xùn)證書的依據(jù)。第七章培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用7.1成果轉(zhuǎn)化7.1.1培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化是指將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)、技能應(yīng)用于實(shí)際工作中。7.1.2甲乙雙方應(yīng)共同推動(dòng)培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化，提高農(nóng)民的實(shí)際操作能力。7.2應(yīng)用支持7.2.1甲方為乙方提供必要的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)，幫助乙方將培訓(xùn)成果應(yīng)用于實(shí)際工作中。7.2.2乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反饋培訓(xùn)成果應(yīng)用情況，包括應(yīng)用效果、遇到的問題等。7.3案例收集與分析7.3.1甲乙雙方共同收集培訓(xùn)成果應(yīng)用案例，進(jìn)行分析和總結(jié)。7.3.2案例分析結(jié)果用于改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和提高培訓(xùn)效果。第八章合作推廣與宣傳8.1合作推廣8.1.1甲乙雙方共同制定合作推廣計(jì)劃，提高雙方在農(nóng)民技能教育培訓(xùn)領(lǐng)域的知名度。8.1.2推廣方式包括但不限于參加展會(huì)、發(fā)布新聞稿、合作舉辦活動(dòng)等。8.2宣傳內(nèi)容8.2.1宣傳內(nèi)容應(yīng)包括但不限于培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)成果、合作案例等。8.2.2宣傳內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，不得夸大或誤導(dǎo)。8.3宣傳費(fèi)用8.3.1宣傳費(fèi)用由甲乙雙方按照約定比例分?jǐn)偂?.4宣傳效果評(píng)估8.4.1甲乙雙方定期評(píng)估宣傳效果，根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整宣傳策略。第九章數(shù)據(jù)管理與保密9.1數(shù)據(jù)收集9.1.1甲乙雙方在合作過程中，需收集相關(guān)數(shù)據(jù)，包括培訓(xùn)數(shù)據(jù)、成果數(shù)據(jù)、合作數(shù)據(jù)等。9.1.2數(shù)據(jù)收集應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)，尊重個(gè)人隱私。9.2數(shù)據(jù)管理9.2.1甲乙雙方應(yīng)建立健全數(shù)據(jù)管理制度，保證數(shù)據(jù)的安全、準(zhǔn)確和完整。9.2.2數(shù)據(jù)管理包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)訪問控制等。9.3保密條款9.3.1甲乙雙方對(duì)本合作過程中獲取的對(duì)方數(shù)據(jù)負(fù)有保密義務(wù)。9.3.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或使用對(duì)方數(shù)據(jù)。第十章附件10.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃表10.2附件二：培訓(xùn)師資名單10.3附件三：培訓(xùn)課程大綱10.4附件四：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)10.5附件五：合作推廣方案10.6附件六：數(shù)據(jù)管理規(guī)范第十一章合作終止與解除11.1合作終止條件11.1.1本合同在有效期內(nèi)，如出現(xiàn)以下情況，任何一方有權(quán)終止合同：11.1.1.1一方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后____個(gè)工作日內(nèi)仍未糾正；11.1.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；11.1.1.3雙方協(xié)商一致決定終止合同。11.2合同解除程序11.2.1一方提出終止或解除合同時(shí)應(yīng)提前____個(gè)工作日以書面形式通知對(duì)方。11.2.2收到終止或解除通知后，雙方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商，確定后續(xù)事宜。11.3合同終止后的處理11.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照以下規(guī)定處理：11.3.1.1甲方應(yīng)將剩余的培訓(xùn)費(fèi)用退還乙方；11.3.1.2乙方應(yīng)將已完成的培訓(xùn)成果及相關(guān)資料交付甲方；11.3.1.3雙方應(yīng)按照約定比例分擔(dān)已發(fā)生的合理費(fèi)用。第十二章合同解除后的責(zé)任12.1責(zé)任承擔(dān)12.1.1因一方違約導(dǎo)致合同解除的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同解除的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.2財(cái)務(wù)結(jié)算12.2.1合同解除后，雙方應(yīng)立即進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。12.2.2財(cái)務(wù)結(jié)算應(yīng)包括已付款項(xiàng)、未付款項(xiàng)、已發(fā)生的合理費(fèi)用等。第十三章其他13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同附件13.2.1本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3合同解釋13.