清廉課堂活動方案一、活動背景在當前全面從嚴治黨的大背景下，為深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，提高全體員工的廉潔自律意識，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，特開展清廉課堂活動。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)與交流，使廣大員工深刻認識廉潔的重要性，增強拒腐防變的能力，確保各項工作在廉潔的軌道上健康有序開展。二、活動目標1.提升員工對廉潔知識的認知水平，使員工深入理解廉潔從業(yè)的各項規(guī)定和要求。2.增強員工的廉潔自律意識，促使員工自覺遵守廉潔紀律，形成廉潔從業(yè)的良好習(xí)慣。3.通過案例分析和互動交流，培養(yǎng)員工識別和防范廉潔風(fēng)險的能力，有效預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。4.在企業(yè)內(nèi)部營造濃厚的廉潔文化氛圍，推動企業(yè)廉潔文化建設(shè)不斷深入，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。三、活動時間與地點1.活動時間：[具體活動時間區(qū)間]，每周[X]晚上[X]點至[X]點。2.活動地點：公司會議室[會議室具體編號]四、參與人員公司全體員工五、活動內(nèi)容與形式本次清廉課堂活動采用多樣化的內(nèi)容與形式，確?；顒拥奈蛯嵭?。具體安排如下：（一）廉潔知識講座（模塊一）1.邀請專家授課：定期邀請紀檢監(jiān)察部門的專家、學(xué)者或資深法律人士進行專題講座。專家將圍繞廉潔法律法規(guī)、黨紀政紀要求、企業(yè)廉潔制度等方面進行深入講解，使員工全面了解廉潔從業(yè)的政策依據(jù)和行為準則。2.課程內(nèi)容國家關(guān)于廉潔自律的法律法規(guī)解讀，如《中華人民共和國監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等。企業(yè)內(nèi)部制定的廉潔制度和規(guī)定，明確各項業(yè)務(wù)流程中的廉潔風(fēng)險點及防控措施。典型案例分析，選取具有代表性的廉潔違法違紀案例進行剖析，揭示腐敗行為的成因、手段和危害，引導(dǎo)員工從中吸取教訓(xùn)，增強廉潔意識。（二）主題討論與交流（模塊二）1.設(shè)定討論主題：根據(jù)廉潔知識講座的內(nèi)容和當前企業(yè)面臨的廉潔風(fēng)險，每周設(shè)定一個主題進行討論。例如：“如何在項目招投標中確保廉潔公正”“業(yè)務(wù)往來中的禮品收受風(fēng)險及應(yīng)對”等。2.組織討論：員工分成小組進行討論，每組推選一名代表進行發(fā)言。鼓勵員工結(jié)合自身工作實際，分享對主題的認識和體會，提出防范廉潔風(fēng)險的建議和措施。3.主持人引導(dǎo)：主持人對各小組的發(fā)言進行點評和總結(jié)，引導(dǎo)員工深入思考，形成共識。通過主題討論與交流，促進員工之間的思想碰撞，激發(fā)員工的廉潔自律意識和責任感。（三）廉潔文化作品展示與分享（模塊三）1.作品征集：面向全體員工征集廉潔文化作品，包括廉潔主題的書法、繪畫、攝影、征文、短視頻等。作品要求緊扣廉潔主題，內(nèi)容積極向上，具有一定的藝術(shù)感染力和教育意義。2.展示分享：定期在清廉課堂活動中展示征集到的廉潔文化作品，并邀請作者進行分享。通過作品展示與分享，傳播廉潔文化理念，營造濃厚的廉潔文化氛圍，激發(fā)員工參與廉潔文化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造力。（四）線上學(xué)習(xí)平臺（模塊四）1.搭建線上學(xué)習(xí)平臺：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)或?qū)ｉT的學(xué)習(xí)軟件，搭建清廉課堂線上學(xué)習(xí)平臺。平臺內(nèi)容包括廉潔知識課件、在線測試、案例庫、廉潔文化作品展示等。2.自主學(xué)習(xí)：員工可以根據(jù)自己的時間和需求，自主登錄線上學(xué)習(xí)平臺進行學(xué)習(xí)。通過在線測試檢驗學(xué)習(xí)效果，及時鞏固所學(xué)知識。同時，鼓勵員工在平臺上分享學(xué)習(xí)心得和體會，形成良好的線上學(xué)習(xí)交流氛圍。六、活動實施步驟（一）籌備階段（第1周）1.成立活動籌備小組，負責活動的策劃、組織和協(xié)調(diào)工作。2.制定活動方案，明確活動目標、內(nèi)容、形式、時間安排等。3.邀請專家學(xué)者，確定講座主題和授課時間。4.設(shè)計廉潔文化作品征集方案，明確作品要求和征集時間。5.搭建線上學(xué)習(xí)平臺，準備相關(guān)學(xué)習(xí)資料。（二）宣傳動員階段（第2周）1.通過公司內(nèi)部公告、郵件、微信群等渠道發(fā)布清廉課堂活動通知，向全體員工宣傳活動的目的、意義、內(nèi)容和形式，動員員工積極參與。2.制作活動宣傳海報，張貼在公司宣傳欄、各部門辦公室等顯著位置，營造濃厚的活動氛圍。（三）活動實施階段（第312周）1.廉潔知識講座：按照預(yù)定的講座計劃，每周邀請專家進行授課。講座結(jié)束后，組織員工進行現(xiàn)場提問和交流，確保員工對講座內(nèi)容理解透徹。2.主題討論與交流：每周設(shè)定一個討論主題，提前將主題告知員工，讓員工有針對性地進行思考和準備。在活動現(xiàn)場，組織員工分組討論，每組推選代表發(fā)言，最后由主持人進行總結(jié)和點評。3.廉潔文化作品展示與分享：定期收集員工的廉潔文化作品，進行整理和篩選。在清廉課堂活動中，對優(yōu)秀作品進行展示，并邀請作者分享創(chuàng)作思路和心得體會。4.線上學(xué)習(xí)平臺：定期更新線上學(xué)習(xí)平臺的內(nèi)容，包括上傳新的廉潔知識課件、案例分析、在線測試題目等。鼓勵員工積極登錄平臺學(xué)習(xí)，并及時在平臺上發(fā)布學(xué)習(xí)動態(tài)和心得。（四）總結(jié)評估階段（第13周）1.組織員工對清廉課堂活動進行滿意度調(diào)查，了解員工對活動內(nèi)容、形式、組織安排等方面的評價和意見建議。2.對活動中收集到的員工廉潔文化作品進行評選，表彰優(yōu)秀作品和作者。3.對活動開展情況進行全面總結(jié)，分析活動取得的成效和存在的問題，提出改進措施和建議。4.將活動總結(jié)報告提交公司領(lǐng)導(dǎo)審閱，并在公司內(nèi)部進行通報，為今后開展類似活動提供經(jīng)驗參考。七、活動預(yù)算本次清廉課堂活動預(yù)算主要包括以下幾個方面：（一）專家授課費用邀請專家學(xué)者進行講座，預(yù)計每次授課費用為[X]元，共[X]次講座，總計費用[X]元。（二）宣傳費用制作活動宣傳海報、印刷活動資料等，預(yù)計費用[X]元。（三）廉潔文化作品獎勵費用對優(yōu)秀廉潔文化作品進行表彰獎勵，預(yù)計獎品費用[X]元。（四）線上學(xué)習(xí)平臺建設(shè)與維護費用搭建和維護線上學(xué)習(xí)平臺，預(yù)計費用[X]元。（五）其他費用包括活動場地布置、茶水飲品等費用，預(yù)計[X]元。總預(yù)算：[X]元八、活動效果評估1.知識測試：在活動結(jié)束后，組織員工進行廉潔知識測試，對比活動前后員工的測試成績，評估員工對廉潔知識的掌握程度是否提高。2.問卷調(diào)查：通過問卷調(diào)查的方式，了解員工對活動內(nèi)容、形式、組織安排等方面的滿意度，以及活動對員工廉潔意識和行為的影響。3.行為觀察：觀察員工在活動后的工作行為表現(xiàn)，是否更加注重廉潔自律，是否能夠自覺遵守廉潔制度和規(guī)定，將活動所學(xué)知識運用到實際工作中。4.文化氛圍評估：通過觀察公司內(nèi)部廉潔文化氛圍的變化，如廉潔標語張貼情況、員工之間交流廉潔話題的頻率等，評估活動對企業(yè)廉潔文化建設(shè)的推動作用。九、活動組織與保障1.組織領(lǐng)導(dǎo)：成立以公司黨委書記為組長，各部門負責人為成員的清廉課堂活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責活動的總體指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在公司紀檢監(jiān)察部門，具體負責活動的組織實施和日常工作。2.責任分工：明確各部門在活動中的職責分工，確保活動各項任務(wù)落到實處。例如，人力資源部門負責活動的人員組織和考勤管理；宣傳部門負責活動的宣傳報道和氛圍營造；紀檢監(jiān)察部門負責活動內(nèi)容的策劃和監(jiān)督檢查等。3.紀律要