甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

場化選聘陽光物業(yè)子公司員工及培訓計劃合同甲方（采購方）：甲方名稱：陽光物業(yè)甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：陽光物業(yè)子公司乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工選聘與培訓計劃描述1.員工選聘乙方負責根據(jù)甲方需求，選聘具備相關資質和能力的員工，包括但不限于物業(yè)管理、工程維護、客戶服務等崗位。乙方應確保選聘的員工符合國家相關法律法規(guī)和甲方規(guī)定的條件。2.培訓計劃乙方將為甲方選聘的員工制定詳細的培訓計劃，包括但不限于崗位技能培訓、企業(yè)文化培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓等。培訓計劃應確保員工在規(guī)定時間內達到甲方要求的崗位技能水平。二、員工數(shù)量與資質要求1.員工數(shù)量甲方預計選聘的員工數(shù)量如下：物業(yè)管理崗位：數(shù)量為______（人）。工程維護崗位：數(shù)量為______（人）。客戶服務崗位：數(shù)量為______（人）。實際選聘數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應在培訓計劃開始前______天（具體時長）發(fā)出。2.員工資質要求物業(yè)管理崗位：具備物業(yè)管理相關資質證書。工程維護崗位：具備相關工程維護資質證書。三、培訓時間與內容1.培訓時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內（具體時長）開始培訓。培訓時間共計______天（具體時長）。2.培訓內容崗位技能培訓：針對物業(yè)管理、工程維護、客戶服務等崗位的技能培訓。企業(yè)文化培訓：介紹甲方企業(yè)文化、價值觀等。職業(yè)素養(yǎng)培訓：提升員工的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作能力。四、培訓費用與結算1.培訓費用培訓費用由甲方承擔，具體費用為______元（大寫：______）。培訓費用根據(jù)實際培訓天數(shù)和甲方要求的內容進行結算。2.結算方式培訓費用在培訓結束后，甲方根據(jù)乙方提供的培訓報告和結算單進行結算。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方選聘的員工進行考核和評估，如發(fā)現(xiàn)員工不符合要求，有權要求乙方更換。有權根據(jù)甲方業(yè)務需求調整培訓計劃，但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務：在合同規(guī)定的時間內接收乙方選聘的員工，并按照合同約定支付培訓費用。為乙方提供必要的培訓場地和設施，如會議室、培訓室等。2.乙方權利與義務權利：在按照合同要求選聘員工和實施培訓計劃后，有權要求甲方按照約定支付培訓費用。如因甲方原因導致培訓延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定的時間、內容和標準選聘員工和實施培訓計劃。對甲方提供的與員工相關的業(yè)務信息和技術要求保密，不得泄露給第三方。六、員工考核與評估1.考核方式乙方應定期對選聘的員工進行考核和評估，包括但不限于工作表現(xiàn)、技能水平、團隊合作等。甲方有權在培訓結束后對員工進行考核，以評估培訓效果。2.評估標準評估標準以本合同約定的培訓目標、員工資質要求以及甲方規(guī)定的考核標準為準。如評估不合格，甲方應在評估后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如重新培訓等。七、付款方式與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)培訓進度，在乙方按照甲方要求完成一定階段的培訓后，甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓階段且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付培訓費用，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接受乙方選聘的員工，應承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于選聘費用、培訓費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、內容和標準選聘員工和實施培訓計劃，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方選聘的員工不符合合同要求，應負責重新選聘符合要求的員工，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因員工問題給甲方業(yè)務造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于員工資質、培訓計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義