企業(yè)疫情管理辦法通知一、總則（一）目的為有效預(yù)防、控制和應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情，保障員工的身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本疫情管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本企業(yè)全體員工、外來(lái)訪客、供應(yīng)商及合作伙伴等與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的各類人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主：強(qiáng)化疫情防控知識(shí)宣傳教育，提高員工自我防護(hù)意識(shí)，做好日常防控措施，降低疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。2.科學(xué)防控：依據(jù)科學(xué)依據(jù)和專業(yè)指導(dǎo)，制定合理有效的防控措施，確保防控工作精準(zhǔn)、科學(xué)、有序進(jìn)行。3.依法依規(guī)：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及地方政府關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)規(guī)定，依法開(kāi)展疫情防控工作。4.統(tǒng)籌兼顧：在做好疫情防控工作的同時(shí)，兼顧企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，確保兩者協(xié)調(diào)發(fā)展。二、疫情防控組織與職責(zé)（一）疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立以企業(yè)負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)企業(yè)疫情防控工作的決策、指揮和協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)疫情防控日常工作的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。（二）工作職責(zé)1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家及地方政府關(guān)于疫情防控的決策部署，制定企業(yè)疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案。定期召開(kāi)疫情防控工作會(huì)議，分析研判疫情形勢(shì)，研究解決疫情防控工作中的重大問(wèn)題。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)企業(yè)各類資源，保障疫情防控物資供應(yīng)，確保防控工作順利開(kāi)展。負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門(mén)及社區(qū)的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)報(bào)告企業(yè)疫情防控工作情況。2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)制定疫情防控工作具體措施和流程，并組織實(shí)施。收集、匯總、分析企業(yè)疫情防控相關(guān)信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。組織開(kāi)展疫情防控知識(shí)培訓(xùn)和宣傳教育活動(dòng)，提高員工防控意識(shí)和能力。負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)辦公區(qū)域、生產(chǎn)場(chǎng)所等進(jìn)行日常消毒、通風(fēng)等防控措施的監(jiān)督檢查。協(xié)調(diào)安排員工的健康監(jiān)測(cè)、核酸檢測(cè)等工作。負(fù)責(zé)疫情防控物資的采購(gòu)、儲(chǔ)備、發(fā)放和管理。3.各部門(mén)職責(zé)人力資源部門(mén)：負(fù)責(zé)制定員工疫情防控期間的考勤管理辦法，統(tǒng)計(jì)員工健康狀況和行程信息，協(xié)助做好員工的健康監(jiān)測(cè)和隔離安排。行政部門(mén)：負(fù)責(zé)企業(yè)辦公區(qū)域、食堂、宿舍等場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生管理，組織開(kāi)展消毒、通風(fēng)等工作，保障防控物資的供應(yīng)和調(diào)配。生產(chǎn)部門(mén)：負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)環(huán)節(jié)的疫情防控措施，合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)安全有序進(jìn)行。采購(gòu)部門(mén)：負(fù)責(zé)疫情防控物資的采購(gòu)工作，確保物資質(zhì)量和供應(yīng)渠道暢通。銷售部門(mén)：負(fù)責(zé)與客戶溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解客戶需求，做好疫情期間的客戶服務(wù)工作。財(cái)務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)保障疫情防控工作所需的經(jīng)費(fèi)，做好費(fèi)用核算和報(bào)銷工作。三、疫情防控措施（一）人員管理1.健康監(jiān)測(cè)建立員工每日健康監(jiān)測(cè)制度，員工每天上班前需進(jìn)行體溫檢測(cè)，如有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并就醫(yī)。對(duì)外來(lái)訪客、供應(yīng)商及合作伙伴等人員，在進(jìn)入企業(yè)前需進(jìn)行體溫檢測(cè)、健康碼和行程碼查驗(yàn)，符合要求方可進(jìn)入。2.行程管理員工應(yīng)盡量減少不必要的外出，非必要不出市、不出省。如確需外出，應(yīng)提前向所在部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)備，并如實(shí)報(bào)告行程軌跡。對(duì)近期有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的員工，應(yīng)嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)卣筮M(jìn)行隔離觀察，并及時(shí)向企業(yè)報(bào)告。3.疫苗接種積極組織員工接種新冠病毒疫苗，做到“應(yīng)接盡接”，提高員工群體免疫力。鼓勵(lì)外來(lái)訪客、供應(yīng)商及合作伙伴等人員接種疫苗，共同構(gòu)建免疫屏障。4.個(gè)人防護(hù)為員工配備必要的個(gè)人防護(hù)用品，如口罩、洗手液等，并要求員工在工作期間全程佩戴口罩。加強(qiáng)對(duì)員工個(gè)人防護(hù)知識(shí)的培訓(xùn)，指導(dǎo)員工正確佩戴口罩、勤洗手、保持社交距離等。（二）場(chǎng)所管理1.辦公區(qū)域保持辦公區(qū)域環(huán)境清潔，定期進(jìn)行消毒、通風(fēng)，每天至少通風(fēng)3次，每次不少于30分鐘。合理安排辦公座位，保持人員之間的安全距離，避免人員聚集。在辦公區(qū)域設(shè)置廢棄口罩專用垃圾桶，對(duì)廢棄口罩進(jìn)行集中收集、無(wú)害化處理。2.生產(chǎn)場(chǎng)所根據(jù)生產(chǎn)工藝特點(diǎn)和疫情防控要求，制定生產(chǎn)場(chǎng)所的疫情防控措施，確保生產(chǎn)過(guò)程安全有序。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工具等的清潔消毒，定期對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行全面消毒。合理安排員工工作班次，避免人員過(guò)度集中，減少交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。3.食堂加強(qiáng)食堂環(huán)境衛(wèi)生管理，保持食堂清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒。實(shí)行錯(cuò)峰就餐制度，避免人員聚集。鼓勵(lì)員工自帶餐具，如需使用食堂餐具，應(yīng)進(jìn)行高溫消毒。加強(qiáng)對(duì)食堂工作人員的健康管理，要求其持健康證上崗，并佩戴口罩、手套等防護(hù)用品。4.宿舍保持宿舍環(huán)境整潔，定期進(jìn)行消毒、通風(fēng)。加強(qiáng)對(duì)宿舍人員的管理，要求員工遵守宿舍管理制度，保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。合理安排宿舍居住人員，避免人員過(guò)度密集。（三）物資管理1.防控物資儲(chǔ)備建立疫情防控物資儲(chǔ)備制度，儲(chǔ)備足夠數(shù)量的口罩、洗手液、消毒液、體溫計(jì)、防護(hù)服、護(hù)目鏡等防控物資。定期對(duì)防控物資進(jìn)行檢查、盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)補(bǔ)充短缺物資，確保物資儲(chǔ)備充足。2.物資采購(gòu)與管理采購(gòu)部門(mén)應(yīng)選擇正規(guī)渠道采購(gòu)防控物資，確保物資質(zhì)量合格。建立防控物資出入庫(kù)管理制度，對(duì)物資的采購(gòu)、入庫(kù)、發(fā)放、使用等進(jìn)行詳細(xì)記錄，做到賬物相符。加強(qiáng)對(duì)防控物資的使用管理，嚴(yán)格按照規(guī)定的用途和用量發(fā)放物資，避免浪費(fèi)。（四）會(huì)議與活動(dòng)管理1.會(huì)議管理盡量減少線下會(huì)議，提倡采用線上會(huì)議形式。如確需召開(kāi)線下會(huì)議，應(yīng)控制會(huì)議規(guī)模，參會(huì)人員需佩戴口罩，并保持安全距離。會(huì)議期間應(yīng)加強(qiáng)通風(fēng)換氣，會(huì)議結(jié)束后及時(shí)對(duì)會(huì)議室進(jìn)行消毒。2.活動(dòng)管理暫停舉辦大型聚集性活動(dòng)，如確需舉辦，應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣舐男袑徟掷m(xù)，并制定詳細(xì)的疫情防控方案?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置體溫檢測(cè)點(diǎn)、臨時(shí)隔離區(qū)等防控設(shè)施，配備必要的防控物資。加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)參與人員的健康管理，要求其佩戴口罩、保持社交距離等。四、疫情應(yīng)急處置（一）應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制1.建立疫情應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，明確疫情報(bào)告流程和應(yīng)急處置程序。2.一旦發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠病毒感染癥狀，所在部門(mén)應(yīng)立即報(bào)告企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并安排專人陪同其前往附近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門(mén)診就診。3.如員工被確診為新冠病毒感染者，企業(yè)應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，配合政府相關(guān)部門(mén)做好流調(diào)溯源、隔離管控、環(huán)境消殺等工作。（二）隔離與觀察1.對(duì)確診病例、無(wú)癥狀感染者及其密切接觸者，應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣筮M(jìn)行集中隔離觀察。2.對(duì)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的員工，在落實(shí)核酸檢測(cè)等措施后，根據(jù)當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行居家隔離或集中隔離觀察。3.在隔離觀察期間，企業(yè)應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)與隔離人員溝通聯(lián)系，了解其身體狀況和生活需求，提供必要的幫助和支持。（三）疫情防控措施調(diào)整1.根據(jù)疫情形勢(shì)和防控要求，及時(shí)調(diào)整企業(yè)疫情防控措施，確保防控措施科學(xué)有效。2.如企業(yè)所在地區(qū)出現(xiàn)疫情變化，應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣钚乱螅杆僬{(diào)整防控策略，加強(qiáng)防控力度。（四）信息發(fā)布與輿情管理1.企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一發(fā)布企業(yè)疫情防控相關(guān)信息，做到信息準(zhǔn)確、及時(shí)、公開(kāi)。2.加強(qiáng)對(duì)輿情的監(jiān)測(cè)和管理，及時(shí)回應(yīng)員工和社會(huì)關(guān)切的問(wèn)題，避免不實(shí)信息傳播造成不良影響。五、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期對(duì)各部門(mén)疫情防控措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。2.各部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)員工疫情防控工作的日常管理和監(jiān)督，確保各項(xiàng)防控措施落到實(shí)處。（二）考核評(píng)價(jià)1.建立疫情防控