追逃獎(jiǎng)金管理辦法一、總則（一）目的為規(guī)范公司追逃獎(jiǎng)金的管理，鼓勵(lì)員工積極參與追逃工作，有效打擊違法犯罪行為，維護(hù)公司合法權(quán)益，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)部參與追逃工作的所有部門和員工。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：追逃獎(jiǎng)金的發(fā)放嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策要求。2.公平公正原則：依據(jù)追逃工作的實(shí)際貢獻(xiàn)，公平公正地確定獎(jiǎng)金分配，確保獎(jiǎng)勵(lì)合理。3.激勵(lì)有效原則：通過合理的獎(jiǎng)金設(shè)置，充分調(diào)動(dòng)員工追逃工作的積極性和主動(dòng)性。二、追逃工作定義及范圍（一）追逃工作定義追逃工作是指公司為追回涉及違法犯罪行為給公司造成損失的相關(guān)人員，通過各種合法途徑和手段所開展的一系列工作。（二）追逃范圍1.因經(jīng)濟(jì)犯罪、職務(wù)侵占、盜竊等行為給公司造成重大損失而外逃的人員。2.違反公司重要規(guī)章制度，給公司帶來嚴(yán)重不良影響后逃逸的相關(guān)責(zé)任人。三、追逃獎(jiǎng)金的設(shè)立（一）獎(jiǎng)金來源追逃獎(jiǎng)金從公司專項(xiàng)設(shè)立的追逃獎(jiǎng)勵(lì)基金中列支。追逃獎(jiǎng)勵(lì)基金的來源為公司按照一定比例從年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算中提取的專項(xiàng)資金，?？顚Ｓ谩＃ǘ┆?jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)1.根據(jù)追逃工作的難易程度、追逃成果的大小等因素，設(shè)立不同檔次的獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)。2.對(duì)于成功追回主要責(zé)任人且追回金額較大（具體金額根據(jù)公司實(shí)際情況確定），為公司挽回重大經(jīng)濟(jì)損失的追逃行動(dòng)，給予高額獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金金額為追回金額的[X]%[X]%。3.對(duì)于追回部分責(zé)任人或追回金額相對(duì)較小，但對(duì)公司解決相關(guān)問題起到關(guān)鍵作用的追逃行動(dòng)，給予中等額度獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金金額為追回金額的[X]%[X]%。4.對(duì)于提供重要線索協(xié)助追逃工作取得進(jìn)展，但未直接追回逃犯的情況，根據(jù)線索的重要程度給予適當(dāng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金金額在[X]元[X]元之間。四、追逃獎(jiǎng)金的申報(bào)與審批（一）申報(bào)流程1.追逃工作完成后，負(fù)責(zé)追逃工作的部門或個(gè)人應(yīng)及時(shí)填寫《追逃獎(jiǎng)金申報(bào)表》，詳細(xì)說明追逃過程、取得的成果、追回的金額或提供線索的重要情況等。2.將《追逃獎(jiǎng)金申報(bào)表》及相關(guān)證明材料一并提交至公司追逃工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱“追逃辦”）。證明材料包括但不限于公安機(jī)關(guān)立案決定書、追逃成功的相關(guān)文件、追回款項(xiàng)的憑證、線索提供者的說明等。（二）初審追逃辦收到申報(bào)材料后，對(duì)申報(bào)內(nèi)容進(jìn)行初步審核。審核內(nèi)容包括申報(bào)材料的完整性、追逃工作的真實(shí)性、成果的有效性等。初審?fù)ㄟ^后，在《追逃獎(jiǎng)金申報(bào)表》上簽署意見，并提交追逃工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審批。（三）審批追逃工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)申報(bào)的追逃獎(jiǎng)金進(jìn)行全面審查。審查過程中可根據(jù)需要聽取追逃部門或個(gè)人的匯報(bào)，核實(shí)相關(guān)情況。經(jīng)審批同意后，確定獎(jiǎng)金金額及發(fā)放方式。五、追逃獎(jiǎng)金的發(fā)放（一）發(fā)放時(shí)間追逃獎(jiǎng)金在審批通過后的[X]個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放至相關(guān)部門或個(gè)人。（二）發(fā)放方式1.對(duì)于個(gè)人獲得的追逃獎(jiǎng)金，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式直接發(fā)放至個(gè)人工資賬戶。2.對(duì)于集體獲得的追逃獎(jiǎng)金，由追逃辦根據(jù)各成員在追逃工作中的貢獻(xiàn)比例進(jìn)行分配，分配方案經(jīng)追逃工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，將獎(jiǎng)金發(fā)放至相關(guān)人員工資賬戶。六、追逃工作的監(jiān)督與管理（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司審計(jì)部門負(fù)責(zé)對(duì)追逃獎(jiǎng)金的使用情況進(jìn)行定期審計(jì)，確保獎(jiǎng)金使用合規(guī)、合理。2.追逃辦負(fù)責(zé)對(duì)追逃工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督，檢查追逃工作是否按照規(guī)定程序進(jìn)行，是否存在違規(guī)操作行為。（二）外部監(jiān)督積極配合公安機(jī)關(guān)等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時(shí)提供追逃工作的相關(guān)信息，接受社會(huì)公眾的監(jiān)督。（三）違規(guī)處理1.對(duì)于在追逃工作中存在弄虛作假、騙取追逃獎(jiǎng)金等違規(guī)行為的部門或個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，除追回已發(fā)放的獎(jiǎng)金外，還將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至追究法律責(zé)任。2.因違規(guī)行為給公司造成損失的，違規(guī)部門或個(gè)人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、附則（一）解釋權(quán)本辦法由公司追逃工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。（二）修訂與補(bǔ)充本辦法將根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、公司實(shí)際情況及追逃工作的需要適時(shí)進(jìn)行修訂和補(bǔ)充。修訂和補(bǔ)充后的辦法以公司正式文件形式發(fā)布實(shí)施。[公司名稱][發(fā)布日期]