簡短外聘協(xié)議書范本大全一、協(xié)議概述

外聘協(xié)議書是外聘人員與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系的一種法律文書。它明確了雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，對(duì)于維護(hù)雙方的合法權(quán)益具有重要意義。本范本大全從以下幾個(gè)方面對(duì)簡短外聘協(xié)議書進(jìn)行詳細(xì)闡述，以供參考。

二、協(xié)議內(nèi)容

1.協(xié)議雙方基本信息

（1）外聘人員姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、住址等。

（2）用人單位名稱、法定代表人、住所、聯(lián)系電話等。

2.外聘崗位及工作內(nèi)容

（1）外聘人員應(yīng)聘崗位名稱、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容。

（2）工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作方式。

3.工資及待遇

（1）外聘人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付時(shí)間。

（2）社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。

4.協(xié)議期限

（1）協(xié)議期限：自雙方簽訂之日起至______年______月______日止。

（2）協(xié)議期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽協(xié)議。

5.違約責(zé)任

（1）外聘人員違約責(zé)任：

①未經(jīng)用人單位同意，擅自離職的，應(yīng)支付相當(dāng)于______個(gè)月工資的違約金。

②違反保密協(xié)議，泄露用人單位商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

（2）用人單位違約責(zé)任：

①未按時(shí)支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇的，應(yīng)按法律規(guī)定支付滯納金。

②違反協(xié)議約定，導(dǎo)致外聘人員權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.其他約定

（1）雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行協(xié)議約定。

（2）雙方應(yīng)本著誠實(shí)守信的原則，共同維護(hù)協(xié)議的嚴(yán)肅性和有效性。

三、協(xié)議簽訂及生效

1.協(xié)議簽訂

（1）雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀協(xié)議內(nèi)容，充分了解各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。

（2）雙方在協(xié)議上簽字、蓋章，并注明簽訂日期。

2.協(xié)議生效

（1）自雙方簽字、蓋章之日起，本協(xié)議正式生效。

（2）協(xié)議生效后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照協(xié)議約定履行各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。

四、協(xié)議解除

1.協(xié)議解除條件

（1）協(xié)議期限屆滿，雙方同意解除協(xié)議。

（2）一方違約，另一方提出解除協(xié)議。

（3）國家法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。

2.協(xié)議解除程序

（1）一方提出解除協(xié)議，應(yīng)提前______日書面通知另一方。

（2）雙方應(yīng)在接到解除協(xié)議通知后______日內(nèi)，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。

（3）協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、爭議解決

1.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

六、協(xié)議附件

1.附件一：外聘人員個(gè)人簡歷

2.附件二：外聘人員相關(guān)資質(zhì)證書

3.附件三：保密協(xié)議

4.附件四：其他相關(guān)文件

七、協(xié)議附件（續(xù)）

5.附件五：勞動(dòng)合同（如有）

6.附件六：社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證（如有）

7.附件七：住房公積金繳納憑證（如有）

8.附件八：其他雙方認(rèn)為需要作為協(xié)議附件的文件

八、協(xié)議保管

1.協(xié)議原件由用人單位和外聘人員各保留一份。

2.協(xié)議復(fù)印件由雙方各留存一份，作為備查。

九、協(xié)議解釋

本協(xié)議的最終解釋權(quán)歸用人單位所有。

十、協(xié)議修改

1.協(xié)議內(nèi)容如有修改，雙方應(yīng)共同協(xié)商一致，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

2.補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

十一、協(xié)議終止

1.協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止履行協(xié)議約定的權(quán)利和義務(wù)。

2.雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。

十二、通知和送達(dá)

1.除非另有約定，任何通知或文件應(yīng)通過以下方式送達(dá)：

-郵寄：通過掛號(hào)信或特快專遞，郵寄至對(duì)方提供的地址。

-電子郵件：通過電子郵件發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱地址。

-親自交付：由一方直接交付給另一方或其代表。

2.通知或文件自送達(dá)之日或郵寄之日起視為送達(dá)。

十三、法律適用

本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國的法律。

十四、爭議解決方式

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如果協(xié)商不成，任何一方均可向爭議發(fā)生地的人民法院提起訴訟。

十五、協(xié)議附件（續(xù)）

3.附件九：爭議解決程序指南

4.附件十：爭議解決費(fèi)用承擔(dān)方案

十六、簽字

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方（用人單位）簽字：

乙方（外聘人員）簽字：

甲方（用人單位）蓋章：

乙方（外聘人員）蓋章：

簽訂日期：______年______月______日

附件九：爭議解決程序指南

1.雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后______日內(nèi)提出書面爭議通知。

2.雙方應(yīng)指定一名或多名代表進(jìn)行爭議談判。

3.如果談判未能在______日內(nèi)達(dá)成協(xié)議，雙方應(yīng)將爭議提交仲裁。

4.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

附件十：爭議解決費(fèi)用承擔(dān)方案

1.爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于仲裁費(fèi)、律師費(fèi)等，由敗訴方承擔(dān)。

2.如果雙方均有過錯(cuò)，爭議解決費(fèi)用由雙方按比例分擔(dān)。

3.爭議解決費(fèi)用在爭議解決后由敗訴方支付。

十七、協(xié)議解除后的后續(xù)事宜

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)立即終止所有與協(xié)議相關(guān)的職責(zé)和權(quán)利。

2.用人單位應(yīng)確保外聘人員在解除協(xié)議后，能夠按照協(xié)議約定獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.外聘人員應(yīng)確保在協(xié)議解除后，不再以任何形式代表用人單位進(jìn)行工作或接觸客戶。

4.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，以便完成協(xié)議解除后的必要手續(xù)，如但不限于工作交接、文件歸檔等。

十八、協(xié)議的變更和補(bǔ)充

1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充必須以書面形式作出，并由雙方共同簽署。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或補(bǔ)充本協(xié)議的內(nèi)容。

十九、協(xié)議的解除和終止

1.本協(xié)議在以下情況下自動(dòng)解除或終止：

-協(xié)議約定的期限屆滿；

-雙方達(dá)成書面協(xié)議解除或終止；

-因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

-一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)未糾正違約行為；

-法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。

二十、協(xié)議的保存和歸檔

1.本協(xié)議及其附件應(yīng)由雙方各自保存一份，并妥善歸檔。

2.任何一方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生的文件、記錄和資料，也應(yīng)妥善保存。

二十一、協(xié)議的生效和失效

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議在以下情況下失效：

-協(xié)議約定的期限屆滿；

-雙方書面同意終止協(xié)議；

-協(xié)議被依法撤銷或宣布無效；

-協(xié)議約定的終止條件成就。

二十二、協(xié)議的執(zhí)行

1.本協(xié)議是雙方之間關(guān)于外聘關(guān)系的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。

2.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定，任何違反本協(xié)議的行為均可能導(dǎo)致法律責(zé)任。

二十三、協(xié)議的翻譯

1.本協(xié)議的中文文本和______文文本具有同等法律效力。

2.在本協(xié)議的中文文本和______文文本之間發(fā)生歧義時(shí)，以中文文本為準(zhǔn)。

二十四、協(xié)議的附件

1.本協(xié)議的附件是協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.以下為本協(xié)議的附件清單：

-附件一：外聘人員簡歷

-附件二：工作職責(zé)說明書

-附件三：保密協(xié)議

-附件四：其他相關(guān)文件

二十五、協(xié)議的附加條款

1.本協(xié)議的附加條款如下：

-如有需要，雙方可協(xié)商一致，在本協(xié)議中增加其他條款。

-任何附加條款的變更或補(bǔ)充均需以書面形式作出，并由雙方共同簽署。

本協(xié)議共______頁，一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

二十六、簽署聲明

1.雙方在簽署本協(xié)議前，已充分了解協(xié)議內(nèi)容，并同意按照協(xié)議約定履行各自的義務(wù)。

2.雙方保證，在簽署本協(xié)議時(shí)，各自具有完全的民事行為能力，且簽署的協(xié)議內(nèi)容真實(shí)、合法、有效。

3.雙方同意，本協(xié)議的簽署是自愿的，沒有任何欺詐、脅迫或其他不當(dāng)影響。

二十七、不可抗力

1.如因戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

2.當(dāng)事人應(yīng)立即通知對(duì)方不可抗力事件的發(fā)生，并采取一切可能的措施減輕損失。

3.不可抗力事件持續(xù)期間，本協(xié)議暫停履行；不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行協(xié)議。

二十八、通知

1.本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、要求或其他通訊，應(yīng)按照以下方式發(fā)送：

-郵寄：通過掛號(hào)信或特快專遞，郵寄至對(duì)方提供的地址。

-電子郵件：通過電子郵件發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱地址。

-親自交付：由一方直接交付給另一方或其代表。

2.通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。

二十九、爭議解決機(jī)制

1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決本協(xié)議執(zhí)行過程中產(chǎn)生的任何爭議。

2.如果協(xié)商無果，任何一方均可將爭議提交至雙方同意的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方具有約束力。

三十、協(xié)議的修改和補(bǔ)充

1.本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充必須以書面形式作出，并由雙方共同簽署。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自修改或補(bǔ)充本協(xié)議的內(nèi)容。

三十一、協(xié)議的終止

1.本協(xié)議在以下情況下終止：

-協(xié)議約定的期限屆滿；

-雙方書面同意終止協(xié)議；

-因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

-一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)未糾正違約行為。

三十二、協(xié)議的存續(xù)

1.即使本協(xié)議的任何部分無效或被撤銷，其他部分仍應(yīng)有效并具有約束力。

2.本協(xié)議的任何部分無效不應(yīng)影響本協(xié)議整體的有效性。

三十三、協(xié)議的完整性和優(yōu)先級(jí)

1.本協(xié)議代表雙方就外聘關(guān)系達(dá)成的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。

2.本協(xié)議的任何條款的修改或補(bǔ)充應(yīng)以書面形式作出，并具有與本協(xié)議相同的優(yōu)先級(jí)。

三十四、簽署日期

本協(xié)議自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。

甲方（用人單位）代表簽字：

乙方（外聘人員）代表簽字：

附件：如上所述

三十五、附件清單

附件一：外聘人員簡歷

附件二：工作職責(zé)說明書

附件三：保密協(xié)議

附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議

附件五：保密信息清單

附件六：工作地點(diǎn)和使用設(shè)施須知

附件七：外聘人員行為準(zhǔn)則

附件八：外聘人員考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

附件九：爭議解決程序指南

附件十：爭議解決費(fèi)用承擔(dān)方案

附件十一：其他雙方認(rèn)為需要作為協(xié)議附件的文件

三十六、協(xié)議的執(zhí)行和遵守

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的條款，并確保其員工、代理人或代表遵守本協(xié)議的約定。

2.任何違反本協(xié)議的行為，均可能導(dǎo)致相應(yīng)的法律后果。

三十七、協(xié)議的翻譯

1.本協(xié)議的中文文本和______文文本具有同等法律效力。

2.在本協(xié)議的中文文本和______文文本之間發(fā)生歧義時(shí)，以中文文本為準(zhǔn)。

三十八、協(xié)議的執(zhí)行地

本協(xié)議的執(zhí)行和解釋均適用中華人民共和國的法律，并在中華人民共和國境內(nèi)執(zhí)行。

三十九、協(xié)議的簽署

本協(xié)議一式______份，甲方和乙方各執(zhí)______份，每份協(xié)議均為有效。

甲方（用人單位）代表簽字：

乙方（外聘人員）代表簽字：

日期：______年______月______日

四十、協(xié)議的副本

1.本協(xié)議的副本應(yīng)分別由甲方和乙方保存，并作為各自的法律文件。

2.任何一方要求提供本協(xié)議副本的，另一方應(yīng)提供一份副本，并承擔(dān)相應(yīng)的復(fù)印費(fèi)用。

四十一、協(xié)議的終止和解除

1.本協(xié)議在以下情況下可以終止或解除：

-協(xié)議約定的期限屆滿；

-雙方書面同意終止或解除；

-因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

-一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)未糾正違約行為。

四十二、協(xié)議的續(xù)簽

1.本協(xié)議期滿前，如雙方同意繼續(xù)合作，應(yīng)在本協(xié)議期滿前______日內(nèi)，簽訂續(xù)簽協(xié)議。

2.續(xù)簽協(xié)議應(yīng)與本協(xié)議具有相同的法律效力。

四十三、協(xié)議的生效

本協(xié)議自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。

四十四、協(xié)議的修改

1.本協(xié)議的修改必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方代表簽字并加蓋公章。

2.任何未經(jīng)書面形式修改的協(xié)議內(nèi)容，均不構(gòu)成對(duì)本協(xié)議的修改。

四十五、協(xié)議的附件

本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力，與本協(xié)議正文構(gòu)成一個(gè)不可分割的整體。

四十六、協(xié)議的最終解釋權(quán)

本協(xié)議的最終解釋權(quán)歸甲方（用人單位）所有。

四十七、