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文檔簡介

防火巡查管理辦法一、總則(一)目的為了加強(qiáng)公司/組織的消防安全管理,及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,確保公司/組織的人員生命財產(chǎn)安全,特制定本防火巡查管理辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)所有區(qū)域,包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、員工宿舍等。(三)基本原則防火巡查工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,堅持全面檢查、重點(diǎn)突出、及時整改的原則。二、巡查職責(zé)(一)巡查人員職責(zé)1.熟悉公司/組織內(nèi)的消防設(shè)施、器材的位置和使用方法。2.按照規(guī)定的巡查路線和時間間隔進(jìn)行巡查,不得漏查。3.及時發(fā)現(xiàn)并記錄火災(zāi)隱患,對能夠當(dāng)場整改的火災(zāi)隱患應(yīng)立即整改;對不能當(dāng)場整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)及時報告上級領(lǐng)導(dǎo),并采取相應(yīng)的防范措施。4.做好巡查記錄,巡查記錄應(yīng)包括巡查時間、巡查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等內(nèi)容。(二)各級管理人員職責(zé)1.公司/組織負(fù)責(zé)人是防火巡查工作的第一責(zé)任人,對本單位的防火巡查工作全面負(fù)責(zé)。2.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的防火巡查工作,組織實(shí)施本部門的防火巡查計劃,督促本部門人員及時整改火災(zāi)隱患。3.安全管理部門負(fù)責(zé)對全公司/組織的防火巡查工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,定期匯總分析防火巡查情況,提出改進(jìn)措施和建議。三、巡查內(nèi)容(一)消防設(shè)施、器材1.消防設(shè)施、器材是否完好有效,有無損壞、挪用、埋壓、圈占等現(xiàn)象。2.消防設(shè)施、器材的標(biāo)識是否清晰,周圍是否被雜物遮擋。3.消防栓箱內(nèi)的設(shè)備是否齊全,閥門是否開啟靈活,水帶、水槍是否完好無損。4.滅火器的壓力是否正常,零部件是否完整,噴嘴是否堵塞。5.自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)自動報警系統(tǒng)等消防設(shè)施是否處于正常運(yùn)行狀態(tài),有無故障報警。(二)電氣設(shè)備1.電氣線路是否完好,有無破損、老化、私拉亂接等現(xiàn)象。2.電氣設(shè)備是否正常運(yùn)行,有無過載、短路、接觸不良等異常情況。3.插座、插頭是否完好,有無損壞、過熱等現(xiàn)象。4.配電箱、配電柜內(nèi)的電器元件是否正常,接地是否良好。(三)疏散通道、安全出口1.疏散通道是否暢通無阻,有無堆放雜物、停放車輛等現(xiàn)象。2.安全出口是否鎖閉、堵塞,疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否完好有效。3.防火門是否關(guān)閉嚴(yán)密,閉門器、順序器是否完好。(四)用火、用電、用氣1.用火作業(yè)是否符合安全規(guī)定,有無審批手續(xù),現(xiàn)場是否配備滅火器材。2.用電設(shè)備是否按照規(guī)定使用,有無違規(guī)使用大功率電器等現(xiàn)象。3.燃?xì)夤艿?、閥門是否完好,有無泄漏現(xiàn)象,通風(fēng)是否良好。(五)易燃易爆危險物品1.易燃易爆危險物品的儲存、使用是否符合安全規(guī)定,有無專人管理。2.易燃易爆危險物品的存放場所是否設(shè)置明顯的警示標(biāo)志,消防設(shè)施是否配備齊全。(六)其他1.重點(diǎn)部位的安全防范措施是否落實(shí)到位。2.員工是否掌握基本的消防安全知識和技能。3.有無其他可能引發(fā)火災(zāi)的不安全因素。四、巡查頻次(一)日常巡查1.公司/組織內(nèi)各部門應(yīng)每日進(jìn)行防火巡查,巡查人員應(yīng)做好巡查記錄。2.安全管理部門應(yīng)每周對全公司/組織進(jìn)行一次防火巡查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。(二)夜間巡查1.公司/組織應(yīng)安排專人進(jìn)行夜間防火巡查,巡查時間為每日下班后至次日上班前。2.夜間巡查重點(diǎn)檢查電氣設(shè)備是否斷電,用火、用電、用氣是否安全,疏散通道、安全出口是否暢通等。(三)節(jié)假日巡查1.在國家法定節(jié)假日、公司/組織重大活動期間,應(yīng)增加防火巡查頻次,每日至少進(jìn)行兩次巡查。2.節(jié)假日巡查應(yīng)全面檢查公司/組織內(nèi)的消防設(shè)施、器材、電氣設(shè)備、疏散通道、安全出口等,確保消防安全。五、巡查記錄與報告(一)巡查記錄1.巡查人員應(yīng)認(rèn)真填寫防火巡查記錄,記錄應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.巡查記錄應(yīng)包括巡查時間、巡查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等內(nèi)容,巡查人員應(yīng)簽字確認(rèn)。3.防火巡查記錄應(yīng)妥善保存,保存期限不少于一年。(二)報告制度1.巡查人員發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患后,應(yīng)立即報告本部門負(fù)責(zé)人。2.部門負(fù)責(zé)人對巡查人員報告的火災(zāi)隱患應(yīng)及時組織整改,整改情況應(yīng)記錄在案。3.對于不能當(dāng)場整改的火災(zāi)隱患,部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時報告公司/組織負(fù)責(zé)人,并填寫《火災(zāi)隱患整改通知單》,明確整改措施、整改期限和責(zé)任人。4.公司/組織負(fù)責(zé)人對重大火災(zāi)隱患應(yīng)親自組織研究整改方案,及時整改到位。整改完畢后,應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收,并做好記錄。六、火災(zāi)隱患整改(一)整改原則1.火災(zāi)隱患整改應(yīng)堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,明確整改責(zé)任人和整改期限。2.火災(zāi)隱患整改應(yīng)根據(jù)隱患的性質(zhì)、嚴(yán)重程度和整改難度,采取相應(yīng)的整改措施,確保整改工作安全、有效。(二)整改措施1.對于能夠當(dāng)場整改的火災(zāi)隱患,巡查人員應(yīng)責(zé)令當(dāng)場整改,并做好記錄。2.對于不能當(dāng)場整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)根據(jù)隱患的情況采取以下整改措施:對于一般火災(zāi)隱患,應(yīng)下達(dá)《火災(zāi)隱患整改通知單》,明確整改措施、整改期限和責(zé)任人,督促責(zé)任人限期整改。對于重大火災(zāi)隱患,應(yīng)立即停止使用相關(guān)區(qū)域或設(shè)備,采取臨時防范措施,并及時報告當(dāng)?shù)叵啦块T,積極配合消防部門進(jìn)行整改。(三)整改期限1.一般火災(zāi)隱患應(yīng)在接到《火災(zāi)隱患整改通知單》后的[X]個工作日內(nèi)整改完畢。2.重大火災(zāi)隱患應(yīng)根據(jù)消防部門的要求,在規(guī)定的期限內(nèi)整改完畢。(四)整改驗(yàn)收1.火災(zāi)隱患整改完畢后,整改責(zé)任人應(yīng)及時向部門負(fù)責(zé)人報告整改情況。2.部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織相關(guān)人員對整改情況進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后,填寫《火災(zāi)隱患整改驗(yàn)收報告》。3.安全管理部門應(yīng)對火災(zāi)隱患整改情況進(jìn)行復(fù)查,確保整改工作徹底到位。七、培訓(xùn)與演練(一)培訓(xùn)1.公司/組織應(yīng)定期組織員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn),提高員工的消防安全意識和自防自救能力。2.消防安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括消防法律法規(guī)、消防設(shè)施器材的使用方法、火災(zāi)預(yù)防知識、火災(zāi)報警及初期火災(zāi)撲救等。3.新員工入職后應(yīng)及時進(jìn)行消防安全培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗。(二)演練1.公司/組織應(yīng)制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并定期組織演練。2.滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案應(yīng)包括組織機(jī)構(gòu)、報警和接警處置程序、應(yīng)急疏散的組織程序和措施、撲救初起火災(zāi)的程序和措施、通訊聯(lián)絡(luò)工作等內(nèi)容。3.演練應(yīng)至少每半年進(jìn)行一次,演練后應(yīng)及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時修訂完善滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。八、獎懲制度(一)獎勵1.對在防火巡查工作中表現(xiàn)突出,及時發(fā)現(xiàn)并消除重大火災(zāi)隱患,避免火災(zāi)事故發(fā)生的個人或部門,公司/組織將給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括通報表揚(yáng)、獎金、榮譽(yù)證書等。(二)懲罰1.對違反本辦法規(guī)定,未履行防火巡查職責(zé),導(dǎo)致火災(zāi)隱患未及時發(fā)現(xiàn)或整改的個人或部門,公司/組織將給予批評

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