下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
公司勞務(wù)派遣合同協(xié)議范文(2025版)甲方(勞務(wù)派遣單位):_______地址:_________________法定代表人:____________乙方(用工單位):_______地址:_________________法定代表人:____________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就甲方派遣乙方工作人員事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、派遣人員基本情況1.派遣人員姓名:_________________2.派遣人員性別:____________3.派遣人員出生日期:____年__月__日5.派遣人員學(xué)歷:____________6.派遣人員聯(lián)系電話:_________________7.派遣人員入職日期:____年__月__日8.派遣人員派遣崗位:____________9.派遣人員合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。二、派遣人員工作內(nèi)容1.派遣人員應(yīng)在甲方指導(dǎo)下,按照乙方的工作要求,完成乙方安排的工作任務(wù)。2.派遣人員應(yīng)遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從乙方的管理。3.派遣人員的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等,由乙方根據(jù)實(shí)際需要確定。三、派遣人員工資待遇1.派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn):____元/月。2.派遣人員工資支付方式:每月____日支付。3.派遣人員加班工資按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方負(fù)責(zé)為派遣人員辦理社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方負(fù)責(zé)為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),乙方按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方負(fù)責(zé)為派遣人員提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定福利待遇。五、派遣人員的解聘與終止1.派遣人員在合同期內(nèi),因乙方原因解除或終止勞動合同的,甲方應(yīng)提前通知派遣人員,并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.派遣人員在合同期內(nèi),因自身原因提出解除或終止勞動合同的,應(yīng)提前通知甲方,并按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.派遣人員在合同期內(nèi),因違反國家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為,甲方有權(quán)解除或終止勞動合同。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。3.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解除或終止,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)。七、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方(勞務(wù)派遣單位):_________________乙方(用工單位):_________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高職農(nóng)業(yè)機(jī)械維修(農(nóng)機(jī)維修技術(shù))試題及答案
- 2026年巧克力機(jī)維修(巧克力機(jī)調(diào)試技術(shù))試題及答案
- 2025年大學(xué)道路運(yùn)輸(道路運(yùn)輸法規(guī))試題及答案
- 2025年高職城鄉(xiāng)規(guī)劃管理(規(guī)劃管理)試題及答案
- 2025年大學(xué)大二(會展設(shè)計(jì))會展空間設(shè)計(jì)布置創(chuàng)意綜合測試題及答案
- 2026年辦公設(shè)備銷售(客戶接待)試題及答案
- 2025年高職園藝(園藝應(yīng)用能力)試題及答案
- 2026年集成電路制造設(shè)備項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年高職造型藝術(shù)(繪畫基礎(chǔ)技法)試題及答案
- 2025年高職尺寸公差控制(零件精度保障)試題及答案
- 2026云南省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)研究院招聘編制外人員2人筆試模擬試題及答案解析
- 營養(yǎng)風(fēng)險(xiǎn)篩查2002臨床應(yīng)用
- (2025年版)慢性腎臟病高磷血癥臨床管理中國專家共識解讀
- 2025年菏澤巨野縣高鐵北站公開招聘客運(yùn)服務(wù)人員(6人)備考筆試試題及答案解析
- 2026年陜西能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師招聘(42人)參考筆試題庫附答案解析
- 2025年榆林市住房公積金管理中心招聘(19人)筆試考試參考題庫及答案解析
- 福州古厝課件
- 2026年鞍山職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能考試題庫參考答案詳解
- 眩暈護(hù)理的研究方向與趨勢
- 2025年新公開選拔中小學(xué)校長筆試試題與答案
- 2025年度吊燈市場調(diào)研:時(shí)尚美觀、風(fēng)格多樣及餐廳客廳需求
評論
0/150
提交評論