自考專業(yè)(人力資源管理)通關考試題庫考試時間：90分鐘；命題人：教研組考生注意：1、本卷分第I卷（選擇題）和第Ⅱ卷（非選擇題）兩部分，滿分100分，考試時間90分鐘2、答卷前，考生務必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個題目指定區(qū)域內相應的位置，如需改動，先劃掉原來的答案，然后再寫上新的答案；不準使用涂改液、膠帶紙、修正帶，不按以上要求作答的答案無效。第I卷（選擇題80分）一、單選題（20小題，每小題3分，共計60分）1、（單選題）數據庫管理系統(tǒng)常見的3種數據模型是()A.網狀、關系和語義B.層次、關系和網狀C.環(huán)狀、層次和關系D.網狀、鍵狀和層次正確答案：B2、（單選題）在公共關系中，將追求平等和雙贏作為處理各種關系的行為準則而形成的公關觀念，一般稱為

A.協調觀念

B.互惠觀念

C.傳播觀念

D.服務觀念

正確答案：B

3、（單選題）下列關于勞動爭議處理中適用調解的表述，錯誤的是（）

A.勞動爭議仲裁調解書經雙方當事人簽收后，發(fā)生法律效力

B.仲裁庭在作出裁決前，可以先行調解

C.仲裁庭在作出裁決前，應當先行調解

D.調解原則是解決勞動爭議的基本原則

正確答案：B

4、（單選題）應用最廣泛的間接訪談方法是（）

A.座談法

B.電話訪談法

C.焦點訪談法

D.個別訪談法

正確答案：B

5、（單選題）趙某是甲公司的工程師，在執(zhí)行本單位工作任務中完成了一項發(fā)明。該發(fā)明申請專利的權利屬于（）

A.趙某

B.甲公司

C.趙某和甲公司

D.甲公司的股東

正確答案：B

6、（單選題）趙某在甲單位連續(xù)工作滿10年，下列關于趙某與甲單位訂立無固定期限勞動合同的說法，正確的是（）

正確答案：

7、（單選題）論題處理又稱作

A.問題管理

B.危機處理

C.環(huán)境管理

D.協調關系

正確答案：A

8、（單選題）依據聯合國人居署《世界城市狀況2008-2009》報告，基尼系數的國際警戒線是（）A.0.3B.0.4C.0.5D.0.6正確答案：B9、（單選題）經營財產保險業(yè)務的保險公司對每一危險單位所承擔的責任不得超過其實有資本金加公積金總和的（）

A.10％

B.20％

C.2倍

D.4倍

正確答案：A

10、（單選題）在企業(yè)管理中，勞動定額的直接作用一是組織生產，二是（）

A.調控生產進度

B.為控制成本提供依據

C..組織員工培訓

D.組織分配

正確答案：D

11、（單選題）如果用戶A對關系SP.QTY有讀權，說明A用戶可以()

A.查詢SP中QTY字段

B.查詢SP關系

C.修改SP中QTY字段

D.修改SP關系結構

正確答案：A

12、（單選題）古語云：書到用時方恨少，事非經過不知難。這表明領導者提高素質的重要方法是()

A.教育和培訓

B.學習和實踐

C.探索和創(chuàng)新

D.反思和總結

正確答案：B

13、（單選題）伯恩斯和史托克的組織理論把適應于不同環(huán)境的組織結構劃分為

A.有機組織與元機組織

B.平行組織與垂直組織

C.有機組織與機械組織

D.垂直組織與扁平組織

正確答案：C

14、（單選題）一種最簡單的心理現象是事物的個別屬性在人腦中的反映，但它保證了機體與環(huán)境的信息平衡，是一切較高級、較復雜的心理現象的基礎。這種心理現象稱為

A.知覺

B.感覺

C.印象

D.歸因

正確答案：B

15、（單選題）在營銷傳播的所有形式中采用同一的顏色、圖案及識別符號。這種方法屬于整合營銷傳播的___.A.主題線法B.統(tǒng)一形式法C.形象整合法D.同一外觀法正確答案：D16、（單選題）對于性格特征粗暴急躁的膽汁質氣質類型的人，思想教育與管理方法應該是

A.經常鼓勵，多教方法

B.嚴格要求，謹慎表揚

C.表揚為主，防微杜漸

D.肯定成績，避開鋒芒

正確答案：D

17、（單選題）陸某自行提供健康檢查報告入職H煤礦。工作3個月后離開時被診斷為職業(yè)病。H煤礦主張陸某以欺騙手段入職，雙方勞動關系無效。針對本案，下列說法錯誤的是A.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行上崗前的職業(yè)健康檢查，是用人單位的法定義務B.用人單位可以對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行上崗前的職業(yè)健康檢查C.陸某患職業(yè)病是事實，H煤礦應承擔工傷保險責任D.陸某以欺騙手段入職，勞動合同無效正確答案：B18、（單選題）管理循環(huán)是一個科學的管理工作程序，它可具體化為八個工作步驟。其中，分析產生質量問題各種原因的工作步驟屬于（）；

A.計劃階段的具體化

B.執(zhí)行階段的具體化

C.檢查階段的具體化

D.處理階段的具體化

正確答案：A

19、（單選題）以經理為首的執(zhí)行機構，在人事方面的職權是（）

A.任免公司副經理、財務負責人，并決定他們的報酬

B.選舉和更換公司的董事和監(jiān)事，并決定他們的報酬

C.提請董事會聘任或解聘公司副經理、財務負責人，直接聘任或解聘其他負責管理人員

D.選舉董事長

正確答案：C

20、（單選題）以性別(男、女)為標準對研究對象進行分類，這屬于？

A.按組距分類

B.按單值分類

C.按數量標志分類

D.按品質標志分類

正確答案：D

二、多選題（5小題，每小題4分，共計20分）1、（多選題）下列關于個人獨資企業(yè)特點的表述，正確的有()

A.個人獨資企業(yè)的出資人為一個自然人

B.個人獨資企業(yè)的出資人為一個自然人或法人

C.個人獨資企業(yè)的全部財產為出資人所有

D.個人獨資企業(yè)以投資人的全部個人財產對企業(yè)債務承擔無限責任

E.個人獨資企業(yè)以投資人的出資額為限對企業(yè)債務承擔有限責任

正確答案：ACD

2、（多選題）企業(yè)經營戰(zhàn)略深化期的有關理論包括（）A.戰(zhàn)略同盟理論B.企業(yè)核心能力理論C.戰(zhàn)略再造理論D.知識經營戰(zhàn)略理論正確答案：ABCD3、（多選題）下列情形中用人單位解除勞動合同，無須提前30天以書面形式通知勞動者本人，也不存在經濟補償的有（）

A.小王在試用期內遲到早退，不符合錄用條件

B.小李因盜竊被判刑

C.小張在外出執(zhí)行任務時負傷，失去左腿

D.小吳下班時間酗酒摔傷住院，出院后不能從事原工作也拒不從事單位另行安排的工作

正確答案：ABD

4、（多選題）依據《就業(yè)促進法》的有關規(guī)定，我國實行統(tǒng)籌就業(yè)政策的主要內容是（）

A.實行城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的就業(yè)政策

B.實行區(qū)域統(tǒng)籌的就業(yè)政策

C.實行群體統(tǒng)籌的就業(yè)政策

D.實行不同就業(yè)形式統(tǒng)籌的就業(yè)政策

正確答案：ABC

5、（多選題）關于回歸方程=395+0.98x，下列陳述中正確的有

A.x與y正相關

B.x與y負相關

C.x與y線性相關

D.x與y非線性相關

E.回歸系數是0．98

正確答案：ACE

第Ⅱ卷（非選擇題20分）三、計算題（1小題，每小題10分，共計10分）1、（計算題）已知某地區(qū)社會商品零售額如下：

要求：

（1）計算該地區(qū)2010-2014年5年社會商品零售額的平均增長量。

（2）按水平法計算該時期社會商品零售額的平均增長速度。

正確答案：（1）平均增長量=（343-300）÷5=8.6（億元）

（2）平均增長速度

四、解答題（1小