合同編號(hào):甲方(用人單位):地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者):性別:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:住址:鑒于甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè),乙方愿意加入甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自年__月__日起至年__月__日止,期限為年。1.2雙方同意,在合同到期前一個(gè)月內(nèi),如無異議,本合同自動(dòng)續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同有效期內(nèi),應(yīng)認(rèn)真履行甲方指定的工作職責(zé),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.2乙方同意接受甲方的工作安排和管理,努力提高自身業(yè)務(wù)水平,以達(dá)到甲方的要求。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬按照甲方的薪酬制度執(zhí)行,包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.2乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作量完成工作,應(yīng)得到相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間不得超過小時(shí),每周休息日不少于天。4.2乙方在法定節(jié)假日和休息日工作的,應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)提供與乙方工作性質(zhì)相關(guān)的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方的人身安全。5.3甲方應(yīng)依照國家規(guī)定和合同約定,為乙方提供福利待遇。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止本合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字):乙方(簽字):簽訂日期:年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法:1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)虛假信息,甲方有權(quán)解除合同。解決辦法:雙方應(yīng)認(rèn)真核實(shí)對(duì)方提供的信息,如有疑問可要求提供相關(guān)證明文件。2.合同期限內(nèi),乙方如遇特殊情況需要提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。解決辦法:乙方如需提前解除合同,應(yīng)按要求書面通知甲方,并積極配合甲方完成工作交接。3.甲方如有權(quán)解除合同的情況,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。解決辦法:甲方如需解除合同,應(yīng)按要求書面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),不得從事違法亂紀(jì)行為。解決辦法:雙方應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī),加強(qiáng)自身法律意識(shí),共同維護(hù)合同的合法權(quán)益。5.合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。解決辦法：雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),積極尋求協(xié)商解決,如協(xié)商無果,按照法律規(guī)定向法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋:1.用人單位:指依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)或其他組織,為本合同的甲方。2.勞動(dòng)者:指與甲方簽訂勞動(dòng)合同,提供勞動(dòng)力并獲得報(bào)酬的自然人,為本合同的乙方。3.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間,確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。4.合同期限：指勞動(dòng)合同的有效期限,自雙方簽訂之日起至合同約定的終止日期止。5.工作內(nèi)容:指乙方在甲方工作期間應(yīng)完成的任務(wù)和職責(zé)。6.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方按照合同約定提供勞動(dòng)力所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.工作時(shí)間:指乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守的工作時(shí)間安排。8.加班費(fèi):指乙方在法定節(jié)假日、休息日或超出規(guī)定工作時(shí)間工作所應(yīng)得的額外報(bào)酬。9.社會(huì)保險(xiǎn):指國家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。10.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。應(yīng)用場(chǎng)合:1.甲方為新設(shè)立的企業(yè),需要與首位員工簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方為現(xiàn)有企業(yè),需要與新招聘員工簽訂勞動(dòng)合同。3.甲方與現(xiàn)有員工續(xù)簽勞動(dòng)合同。4.甲方與員工變更勞動(dòng)合同內(nèi)容時(shí),重新簽訂合同。補(bǔ)充條款:1.甲方如有權(quán)解除合同的情況,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。2.乙方如有特殊原因需要提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并積極配合甲方完成工作交接。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),不得從事違法亂紀(jì)行為。4.合同履行過程中如