縣級(jí)黨校管理辦法一、總則（一）目的與依據(jù)為加強(qiáng)縣級(jí)黨校管理，充分發(fā)揮黨校在干部培訓(xùn)、思想引領(lǐng)、理論建設(shè)等方面的重要作用，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨校（行政學(xué)院）工作條例》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合縣級(jí)黨校實(shí)際，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本縣行政區(qū)域內(nèi)黨校的各項(xiàng)管理活動(dòng)，包括教學(xué)管理、科研管理、學(xué)員管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、行政管理等工作。（三）基本原則1.黨校姓黨原則：堅(jiān)持以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。2.質(zhì)量立校原則：把提高教學(xué)質(zhì)量、科研水平和管理效能作為黨校發(fā)展的核心任務(wù)，不斷創(chuàng)新教學(xué)方式、提升科研能力、優(yōu)化管理服務(wù)，培養(yǎng)造就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。3.改革創(chuàng)新原則：適應(yīng)新時(shí)代干部教育培訓(xùn)的新要求，積極推進(jìn)黨校教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)工作的改革創(chuàng)新，不斷探索適合縣級(jí)黨校發(fā)展的新模式、新方法。4.從嚴(yán)治校原則：加強(qiáng)黨校內(nèi)部管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，確保黨校事業(yè)健康發(fā)展。二、教學(xué)管理（一）教學(xué)計(jì)劃制定1.根據(jù)黨的中心工作和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，結(jié)合本縣實(shí)際，制定年度教學(xué)計(jì)劃。教學(xué)計(jì)劃應(yīng)涵蓋馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的理論教育課程，以及黨性教育、領(lǐng)導(dǎo)能力提升、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等內(nèi)容。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)明確教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)時(shí)間安排等，并報(bào)上級(jí)黨校和縣委組織部備案。（二）教學(xué)組織實(shí)施1.按照教學(xué)計(jì)劃組織教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n、精心授課，注重教學(xué)方法的多樣性和靈活性，提高教學(xué)效果。2.加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程管理，建立健全教學(xué)質(zhì)量評(píng)估機(jī)制。定期開(kāi)展教學(xué)檢查、聽(tīng)課評(píng)課等活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。鼓勵(lì)教師開(kāi)展教學(xué)改革與創(chuàng)新，積極探索線上線下相結(jié)合的混合式教學(xué)模式。3.充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，豐富教學(xué)資源。建設(shè)黨校在線學(xué)習(xí)平臺(tái)，提供優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)課程、教學(xué)案例、學(xué)習(xí)資料等，方便學(xué)員隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。（三）教學(xué)質(zhì)量評(píng)估1.建立科學(xué)合理的教學(xué)質(zhì)量評(píng)估指標(biāo)體系，從教學(xué)目標(biāo)達(dá)成、教學(xué)內(nèi)容質(zhì)量、教學(xué)方法運(yùn)用、教學(xué)效果反饋等方面對(duì)教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全面評(píng)估。2.教學(xué)質(zhì)量評(píng)估采取學(xué)員評(píng)教、同行評(píng)教、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)教相結(jié)合的方式進(jìn)行。評(píng)估結(jié)果作為教師績(jī)效考核、職稱評(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。3.定期召開(kāi)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，查找存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。三、科研管理（一）科研規(guī)劃與立項(xiàng)1.根據(jù)黨校職能和本縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際，制定科研規(guī)劃，明確科研工作的目標(biāo)和重點(diǎn)。2.建立科研項(xiàng)目立項(xiàng)制度，鼓勵(lì)教師圍繞黨的理論和實(shí)踐問(wèn)題、本縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展研究?？蒲许?xiàng)目申報(bào)應(yīng)填寫(xiě)項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)所在教研室審核、?？蒲泄芾聿块T(mén)初審后，報(bào)校學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)審立項(xiàng)。3.加強(qiáng)對(duì)科研項(xiàng)目的管理，對(duì)立項(xiàng)項(xiàng)目實(shí)行跟蹤檢查，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)定期向?？蒲泄芾聿块T(mén)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，按時(shí)提交項(xiàng)目研究成果。（二）科研成果管理1.建立科研成果登記制度，教師應(yīng)及時(shí)將發(fā)表的論文、出版的著作、研究報(bào)告等科研成果報(bào)?？蒲泄芾聿块T(mén)登記備案。2.鼓勵(lì)教師積極申報(bào)各級(jí)各類(lèi)科研成果獎(jiǎng)，對(duì)獲得科研成果獎(jiǎng)的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.加強(qiáng)科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，通過(guò)舉辦學(xué)術(shù)研討會(huì)、成果交流會(huì)、決策咨詢會(huì)等形式，推動(dòng)科研成果向教學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)化、向?qū)嵺`應(yīng)用轉(zhuǎn)化，為縣委縣政府決策提供參考依據(jù)。（三）科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)1.加強(qiáng)科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)，根據(jù)黨校學(xué)科發(fā)展需要，組建若干個(gè)科研團(tuán)隊(duì)?？蒲袌F(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)明確研究方向和負(fù)責(zé)人，定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流與合作。2.支持科研團(tuán)隊(duì)開(kāi)展對(duì)外合作與交流，鼓勵(lì)教師參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)術(shù)講座等活動(dòng)，拓寬學(xué)術(shù)視野，提高科研水平。3.建立科研團(tuán)隊(duì)考核評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)科研團(tuán)隊(duì)的科研成果、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、學(xué)術(shù)影響力等方面進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)，對(duì)成績(jī)突出的科研團(tuán)隊(duì)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。四、學(xué)員管理（一）學(xué)員選拔與入學(xué)1.根據(jù)縣委組織部下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)，制定學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)和辦法。學(xué)員選拔應(yīng)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，注重選拔政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、有培養(yǎng)潛力的干部參加培訓(xùn)。2.學(xué)員入學(xué)時(shí)，應(yīng)填寫(xiě)學(xué)員登記表，提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料。黨校對(duì)學(xué)員資格進(jìn)行審核，符合條件的學(xué)員發(fā)給入學(xué)通知書(shū)。3.學(xué)員應(yīng)按時(shí)報(bào)到入學(xué)，如有特殊情況不能按時(shí)報(bào)到的，應(yīng)提前向黨校請(qǐng)假。未經(jīng)請(qǐng)假逾期不報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄入學(xué)資格。（二）學(xué)員在校管理1.加強(qiáng)學(xué)員思想政治教育，引導(dǎo)學(xué)員堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。定期組織學(xué)員開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)、黨性分析、主題黨日等活動(dòng)。2.建立健全學(xué)員管理制度，加強(qiáng)學(xué)員日常管理。學(xué)員應(yīng)遵守黨校的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)參加教學(xué)活動(dòng)、集體活動(dòng)和自學(xué)，不得擅自離校。3.加強(qiáng)學(xué)員考勤管理，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度。學(xué)員請(qǐng)假應(yīng)填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)表，經(jīng)班主任批準(zhǔn)后方可離校。請(qǐng)假時(shí)間累計(jì)超過(guò)總學(xué)時(shí)三分之一的，應(yīng)報(bào)縣委組織部備案。4.關(guān)心學(xué)員生活，為學(xué)員提供必要的學(xué)習(xí)和生活條件。加強(qiáng)學(xué)員宿舍管理，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。（三）學(xué)員考核與結(jié)業(yè)1.建立學(xué)員考核評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、黨性修養(yǎng)、實(shí)踐能力等方面進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)。學(xué)員考核分為平時(shí)考核和結(jié)業(yè)考核。2.平時(shí)考核主要包括學(xué)員的課堂表現(xiàn)、作業(yè)完成情況、小組討論發(fā)言、黨性鍛煉等方面。結(jié)業(yè)考核主要包括理論考試、黨性分析報(bào)告、學(xué)習(xí)總結(jié)等方面。3.學(xué)員考核成績(jī)合格者，頒發(fā)黨校結(jié)業(yè)證書(shū)。對(duì)考核成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)員結(jié)業(yè)后，應(yīng)將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到工作中，發(fā)揮示范帶頭作用。五、師資隊(duì)伍建設(shè)（一）教師選拔與引進(jìn)1.按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的要求，選拔優(yōu)秀教師充實(shí)黨校師資隊(duì)伍。教師選拔應(yīng)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)公開(kāi)招聘、選調(diào)等方式，選拔具有扎實(shí)的馬克思主義理論基礎(chǔ)、較高的教學(xué)科研水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任黨校教師。2.加強(qiáng)與高校、科研機(jī)構(gòu)等單位的合作，引進(jìn)高層次人才和優(yōu)秀青年教師到黨校任教。鼓勵(lì)黨校教師在職攻讀學(xué)位、進(jìn)修培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)。（二）教師培訓(xùn)與培養(yǎng)1.建立健全教師培訓(xùn)制度，定期組織教師參加各類(lèi)培訓(xùn)和進(jìn)修活動(dòng)。培訓(xùn)內(nèi)容包括黨的理論、教學(xué)方法、科研能力、黨性修養(yǎng)等方面，不斷提高教師的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。2.加強(qiáng)教師實(shí)踐鍛煉，有計(jì)劃地安排教師到基層掛職鍛煉、調(diào)研考察等，讓教師了解實(shí)際、增長(zhǎng)才干，提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。3.鼓勵(lì)教師開(kāi)展教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，支持教師參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)術(shù)講座等活動(dòng)，拓寬學(xué)術(shù)視野，提升學(xué)術(shù)影響力。（三）教師考核與激勵(lì)1.建立教師績(jī)效考核制度，對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量、科研成果、社會(huì)服務(wù)等方面進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)?？?jī)效考核結(jié)果與教師的職稱評(píng)定、崗位晉升、薪酬待遇等掛鉤。2.設(shè)立教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)、科研成果獎(jiǎng)、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱號(hào)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.關(guān)心教師生活，為教師創(chuàng)造良好的工作條件和發(fā)展環(huán)境。加強(qiáng)教師隊(duì)伍的思想政治工作，增強(qiáng)教師的職業(yè)認(rèn)同感和歸屬感。六、行政管理（一）機(jī)構(gòu)設(shè)置與職責(zé)1.根據(jù)黨校工作需要，合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，明確各機(jī)構(gòu)的職責(zé)和人員編制。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)應(yīng)包括辦公室、教務(wù)處、科研處、學(xué)員處、總務(wù)處等。2.辦公室負(fù)責(zé)黨校的綜合協(xié)調(diào)、行政管理、文件收發(fā)、會(huì)議組織、后勤保障等工作；教務(wù)處負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃制定、教學(xué)組織實(shí)施、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等工作；科研處負(fù)責(zé)科研規(guī)劃制定、科研項(xiàng)目管理、科研成果轉(zhuǎn)化等工作；學(xué)員處負(fù)責(zé)學(xué)員選拔、入學(xué)教育、在校管理、考核結(jié)業(yè)等工作；總務(wù)處負(fù)責(zé)黨校的財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、校園建設(shè)、安全保衛(wèi)等工作。（二）人員管理1.加強(qiáng)黨校工作人員隊(duì)伍建設(shè)，按照干部管理權(quán)限，做好工作人員的選拔任用、考核評(píng)價(jià)、培訓(xùn)培養(yǎng)、交流輪崗等工作。2.建立健全工作人員崗位職責(zé)和工作制度，加強(qiáng)對(duì)工作人員的日常管理和監(jiān)督檢查。工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。3.加強(qiáng)工作人員思想政治教育，提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。關(guān)心工作人員生活，為工作人員創(chuàng)造良好的工作條件和發(fā)展環(huán)境。（三）財(cái)務(wù)管理1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)管理制度，建立健全黨校財(cái)務(wù)管理制度。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為，確保資金安全。2.編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批后執(zhí)行。加強(qiáng)預(yù)算管理，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，提高資金使用效益。3.加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查，定期開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作，確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范、透明。（四）資產(chǎn)管理1.建立健全黨校資產(chǎn)管理制度，加強(qiáng)資產(chǎn)的購(gòu)置、使用、處置等環(huán)節(jié)的管理。資產(chǎn)購(gòu)置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)制度。2.定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤(pán)點(diǎn)，確保資產(chǎn)賬實(shí)相符。加強(qiáng)資產(chǎn)維護(hù)保養(yǎng)，提高資產(chǎn)使用效率。3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，做好資產(chǎn)處置工作。資產(chǎn)處置應(yīng)嚴(yán)格履行審批手續(xù)，確保資產(chǎn)處置合法、合規(guī)。（五）校園建設(shè)與管理1.加強(qiáng)校園建設(shè)規(guī)劃，合理布局教學(xué)設(shè)施、科