2024年西藏普蘭縣衛(wèi)生高級職稱（衛(wèi)生管理）考試題含答案單項選擇題1.衛(wèi)生事業(yè)的社會功能不包括以下哪項A.發(fā)展經(jīng)濟B.促進社會公平C.保障公民健康D.控制人口數(shù)量答案：D分析：衛(wèi)生事業(yè)主要通過提供醫(yī)療服務(wù)保障公民健康、促進社會公平、一定程度上利于經(jīng)濟發(fā)展，但控制人口數(shù)量并非其主要社會功能。2.以下哪項不屬于衛(wèi)生管理的職能A.計劃B.組織C.銷售D.控制答案：C分析：衛(wèi)生管理職能包括計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等，銷售不屬于衛(wèi)生管理職能范疇。3.我國衛(wèi)生工作的基本方針中，體現(xiàn)衛(wèi)生工作社會責(zé)任的是A.預(yù)防為主B.依靠科技與教育C.為人民健康服務(wù)D.全社會參與答案：D分析：全社會參與體現(xiàn)了衛(wèi)生工作需要社會各方面共同努力，強調(diào)了社會責(zé)任。4.衛(wèi)生人力資源管理的首要環(huán)節(jié)是A.人員招聘B.人員培訓(xùn)C.工作分析D.績效考核答案：C分析：工作分析是衛(wèi)生人力資源管理的基礎(chǔ)和首要環(huán)節(jié)，為后續(xù)招聘、培訓(xùn)等工作提供依據(jù)。5.衛(wèi)生服務(wù)市場的特殊性不包括A.服務(wù)產(chǎn)品的特殊性B.需求的不確定性C.供方主導(dǎo)性D.完全競爭市場答案：D分析：衛(wèi)生服務(wù)市場存在信息不對稱等情況，不是完全競爭市場，具有服務(wù)產(chǎn)品特殊、需求不確定、供方主導(dǎo)等特殊性。6.醫(yī)療質(zhì)量管理中，基礎(chǔ)質(zhì)量主要是指A.人員、設(shè)備、藥品等基本要素質(zhì)量B.醫(yī)療技術(shù)操作質(zhì)量C.醫(yī)療服務(wù)效果質(zhì)量D.醫(yī)療工作效率質(zhì)量答案：A分析：基礎(chǔ)質(zhì)量主要涉及人員、設(shè)備、藥品等構(gòu)成醫(yī)療服務(wù)的基本要素的質(zhì)量。7.醫(yī)院感染管理的重點科室不包括A.手術(shù)室B.供應(yīng)室C.門診大廳D.重癥監(jiān)護室答案：C分析：手術(shù)室、供應(yīng)室、重癥監(jiān)護室等是醫(yī)院感染管理的重點科室，門診大廳相對來說感染風(fēng)險低于這些科室。8.衛(wèi)生規(guī)劃的核心內(nèi)容是A.確定規(guī)劃目標(biāo)B.分析現(xiàn)狀C.制定策略D.規(guī)劃實施與評價答案：A分析：確定規(guī)劃目標(biāo)是衛(wèi)生規(guī)劃的核心，后續(xù)的分析、策略制定等都圍繞目標(biāo)展開。9.社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的特點不包括A.以疾病治療為中心B.綜合性服務(wù)C.連續(xù)性服務(wù)D.可及性服務(wù)答案：A分析：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)是以健康為中心，而不是以疾病治療為中心，還具有綜合性、連續(xù)性、可及性等特點。10.以下哪種方法不屬于衛(wèi)生經(jīng)濟評價方法A.成本效益分析B.成本效果分析C.成本效用分析D.病例對照研究答案：D分析：病例對照研究是流行病學(xué)研究方法，成本效益分析、成本效果分析、成本效用分析是衛(wèi)生經(jīng)濟評價方法。多項選擇題1.衛(wèi)生管理的研究方法包括A.調(diào)查研究法B.實驗研究法C.比較分析法D.理論研究法答案：ABCD分析：衛(wèi)生管理研究可采用調(diào)查研究獲取實際情況，實驗研究驗證假設(shè)，比較分析不同情況，理論研究構(gòu)建知識體系。2.我國衛(wèi)生法規(guī)的表現(xiàn)形式有A.憲法B.法律C.行政法規(guī)D.部門規(guī)章答案：ABCD分析：我國衛(wèi)生法規(guī)表現(xiàn)形式包括憲法中關(guān)于衛(wèi)生相關(guān)規(guī)定、衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等。3.醫(yī)院人力資源配置的原則有A.因事設(shè)崗原則B.合理結(jié)構(gòu)原則C.動態(tài)調(diào)整原則D.經(jīng)濟效能原則答案：ABCD分析：醫(yī)院人力資源配置要根據(jù)工作任務(wù)設(shè)崗，保證人員結(jié)構(gòu)合理，能動態(tài)調(diào)整適應(yīng)變化，同時注重經(jīng)濟效能。4.醫(yī)療風(fēng)險的來源包括A.醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險B.醫(yī)療管理風(fēng)險C.患者因素風(fēng)險D.社會環(huán)境風(fēng)險答案：ABCD分析：醫(yī)療風(fēng)險可能源于醫(yī)療技術(shù)本身局限、管理不善、患者自身情況以及社會環(huán)境等多方面。5.衛(wèi)生信息管理的主要內(nèi)容包括A.衛(wèi)生信息收集B.衛(wèi)生信息存儲C.衛(wèi)生信息分析D.衛(wèi)生信息利用答案：ABCD分析：衛(wèi)生信息管理涵蓋信息的收集、存儲、分析和利用等環(huán)節(jié)。判斷題1.衛(wèi)生事業(yè)是政府實行一定福利政策的社會公益事業(yè)。（）答案：正確分析：我國衛(wèi)生事業(yè)具有公益性質(zhì)，政府給予一定福利政策支持。2.衛(wèi)生管理的對象只包括衛(wèi)生機構(gòu)和衛(wèi)生人員。（）答案：錯誤分析：衛(wèi)生管理對象還包括衛(wèi)生資源、衛(wèi)生活動等多方面。3.醫(yī)療質(zhì)量管理只需要關(guān)注醫(yī)療技術(shù)水平。（）答案：錯誤分析：醫(yī)療質(zhì)量管理是全面管理，除技術(shù)水平外，還包括服務(wù)態(tài)度、管理流程等多方面。4.社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)不需要開展健康教育工作。（）答案：錯誤分析：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)承擔(dān)著健康教育等多項公共衛(wèi)生服務(wù)職能。5.衛(wèi)生經(jīng)濟評價只考慮經(jīng)濟效益。（）答案：錯誤分析：衛(wèi)生經(jīng)濟評價還需考慮社會效益、健康效果等多方面，并非只看經(jīng)濟效益。簡答題1.簡述衛(wèi)生事業(yè)管理的主要內(nèi)容。答：衛(wèi)生事業(yè)管理主要內(nèi)容包括衛(wèi)生政策與法規(guī)管理，制定和執(zhí)行相關(guān)政策法規(guī)保障衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展；衛(wèi)生資源管理，對人力、物力、財力等資源合理配置；衛(wèi)生服務(wù)體系管理，涵蓋醫(yī)療機構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)等體系建設(shè)與運行；醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全；衛(wèi)生經(jīng)濟管理，進行成本核算、費用控制等；衛(wèi)生信息管理，收集、分析和利用衛(wèi)生信息；疾病預(yù)防控制管理，開展傳染病、慢性病等防控工作；衛(wèi)生監(jiān)督管理，對醫(yī)療衛(wèi)生市場等進行監(jiān)督執(zhí)法。2.簡述醫(yī)院感染的預(yù)防與控制措施。答：醫(yī)院感染預(yù)防與控制措施包括加強人員培訓(xùn)，提高醫(yī)護人員感染防控意識和技能；嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，對醫(yī)療器械、環(huán)境等進行規(guī)范消毒；加強手衛(wèi)生管理，醫(yī)護人員在接觸患者前后等關(guān)鍵環(huán)節(jié)正確洗手或使用手消毒劑；合理使用抗菌藥物，避免濫用導(dǎo)致耐藥菌產(chǎn)生；加強重點科室管理，如手術(shù)室、重癥監(jiān)護室等；開展醫(yī)院感染監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)和處理感染病例；規(guī)范醫(yī)療廢物管理，防止污染傳播。3.簡述社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的功能。答：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)功能包括預(yù)防服務(wù)，開展疫苗接種、健康教育等預(yù)防疾病發(fā)生；醫(yī)療服務(wù)，提供常見病、多發(fā)病的診治和轉(zhuǎn)診服務(wù)；保健服務(wù)，為不同人群提供保健指導(dǎo)，如兒童保健、婦女保健等；康復(fù)服務(wù)，幫助患者進行康復(fù)訓(xùn)練；健康教育，普及健康知識，提高居民健康素養(yǎng)；計劃生育技術(shù)指導(dǎo)，提供計劃生育相關(guān)咨詢和服務(wù)。論述題1.論述當(dāng)前我國衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨的主要問題及對策。答：當(dāng)前我國衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨的主要問題有：一是衛(wèi)生資源分布不均衡，優(yōu)質(zhì)資源集中在大城市大醫(yī)院，基層衛(wèi)生資源相對匱乏；二是醫(yī)療費用增長過快，給居民和社會帶來較大經(jīng)濟負(fù)擔(dān)；三是醫(yī)患關(guān)系緊張，信任缺失影響醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和社會和諧；四是公共衛(wèi)生體系在應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件時存在短板，如應(yīng)急物資儲備不足、信息溝通不暢等；五是衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)有待加強，基層和偏遠(yuǎn)地區(qū)人才短缺。對策如下：針對資源不均衡問題，加大對基層衛(wèi)生的投入，推動優(yōu)質(zhì)資源下沉，建立醫(yī)聯(lián)體等促進資源共享；控制醫(yī)療費用方面，加強醫(yī)保支付方式改革，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，開展藥品集中采購降低藥價；改善醫(yī)患關(guān)系，加強醫(yī)患溝通培訓(xùn)，完善醫(yī)療糾紛處理機制，增強患者信任；完善公共衛(wèi)生體系，加強應(yīng)急物資儲備管理，建立高效的信息溝通機制；加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，提高基層人員待遇，開展針對性培訓(xùn)，吸引和留住人才。2.論述衛(wèi)生質(zhì)量管理的重要性及實施方法。答：衛(wèi)生質(zhì)量管理的重要性體現(xiàn)在：保障患者安全與健康，高質(zhì)量的衛(wèi)生服務(wù)能減少醫(yī)療差錯和不良事件，提高治療效果；提升衛(wèi)生機構(gòu)的信譽和競爭力，良好的質(zhì)量口碑吸引更多患者；合理利用衛(wèi)生資源，避免因質(zhì)量問題導(dǎo)致的資源浪費；促進衛(wèi)生事