各類(lèi)專(zhuān)業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊(cè)，應(yīng)有盡有各類(lèi)專(zhuān)業(yè)好文檔，值得你下載，教育，管理，論文，制度，方案手冊(cè)，應(yīng)有盡有安全規(guī)范文件集(V1.0版)編制日期:2011/09/20目錄1.安保管理制度……(3)2.門(mén)崗工作規(guī)范……(10)3.安保人員處罰條例……(12)3.廠區(qū)員工安全行為規(guī)范……(13)安保管理規(guī)范第一章總則第一條為了加強(qiáng)公司安保隊(duì)伍的管理工作,保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常秩序,搞好人員接待和車(chē)輛、物品出入登記的管理,安保人員執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),樹(shù)立公司良好形象,樹(shù)正氣,剎歪風(fēng),本著"有法可依、違法必究、執(zhí)法必嚴(yán)"的原則,當(dāng)好企業(yè)衛(wèi)士,確保公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。第二條做好公司安保人員的管理工作,自覺(jué)服從工作調(diào)配和安排,認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,做好交接班記錄。第三條安保人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,公司其它部門(mén)員工應(yīng)配合安保人員工作。第四條安保人員當(dāng)班期間24小時(shí)不間斷對(duì)公司進(jìn)行巡查。第五條安保人員工作期間應(yīng)保持高度警惕,遇到突發(fā)事件時(shí),應(yīng)臨危不懼,作應(yīng)急處理,并立即報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)。第六條安保人員當(dāng)班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件時(shí),安保人員應(yīng)及時(shí)制止控制,防止事態(tài)的擴(kuò)大,造成不必要的影響,并立即向主管部門(mén)匯報(bào)。第二章安保人員工作職責(zé)第一條主要職責(zé):1.貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項(xiàng)安保工作制度,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的安保工作全面負(fù)責(zé)。2.依據(jù)制度實(shí)施公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。第二條崗位職責(zé):(一)安保主管的工作職責(zé):負(fù)責(zé)安保隊(duì)伍的建設(shè)、全公司安全治安消防工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度及安保內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)定,及時(shí)把每天工作日志呈報(bào)給部門(mén)負(fù)責(zé)人。具體如下:1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司區(qū)域內(nèi)治安保衛(wèi)工作,及時(shí)排查安全隱患,做到防范于未然,加強(qiáng)與各部門(mén)的聯(lián)系聯(lián)防工作。2.制定各類(lèi)突發(fā)事件的處理程序,建立和健全各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度。處理當(dāng)班突發(fā)事件,如火災(zāi)、偷盜等立即報(bào)警,并迅速與消防隊(duì)、治安辦部門(mén)聯(lián)系。3.建立正常的巡視制度并加強(qiáng)重點(diǎn)要害部位和防范部位巡查力度。4.根據(jù)公司治安實(shí)際情況,配備相應(yīng)的安保人員。5.密切保持與安保人員的通訊聯(lián)絡(luò),工作期間不定時(shí)巡視公司區(qū)域的安全治保消防工作,督查各班崗位人員并適時(shí)進(jìn)行指導(dǎo),不定時(shí)的查崗。每日查勤主要有以下內(nèi)容：5.1安保人員儀容儀表;5..2當(dāng)班值班日志及巡邏記錄;5.3物件簽收事宜;5..4人員、車(chē)輛、物品出入登記情況;6.完善公司區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況,保證其能在工作中達(dá)到預(yù)定的使用效果。7.協(xié)調(diào)本部門(mén)和其他部門(mén)的工作,提高工作效率。8.負(fù)責(zé)對(duì)本公司安保人員的管理、督導(dǎo)訓(xùn)練與考核。做好安保人員的出勤情況統(tǒng)計(jì)。9.掌握安保人員的思想動(dòng)態(tài),定期召開(kāi)全體安保會(huì)議,做好思想溝通工作。定期對(duì)安保人員進(jìn)行職業(yè)安全,思想道德和各類(lèi)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。10.以身作則,大公無(wú)私,全面提高安全治保消防管理工作上臺(tái)階,逐步完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度。(二)安保人員工作職責(zé)及注意事項(xiàng)安保人員的工作職責(zé):執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度及門(mén)衛(wèi)管理制度。安保人員必須為人正直,作風(fēng)正派,大公無(wú)私,以身作則,處事公正,對(duì)工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時(shí)移交清楚,責(zé)任明確。對(duì)來(lái)訪客人熱情、有禮、耐心文明問(wèn)詢(xún)和主動(dòng)引導(dǎo),維護(hù)公司良好形象。保安人員當(dāng)班期間,必須穿公司規(guī)定的統(tǒng)一制服。安保人員值班要高度戒備,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的巡查力度,加強(qiáng)防賊防盜工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)可疑情況,及時(shí)控制并向上級(jí)匯報(bào)。加強(qiáng)預(yù)防措施,及進(jìn)發(fā)現(xiàn)隱患,并消除之。應(yīng)熟悉和掌握公司內(nèi)消防設(shè)施,定期對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù),如發(fā)現(xiàn)有失效的消防器材,應(yīng)立即通知安保主管部門(mén)。當(dāng)班安保人員應(yīng)負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)室及周?chē)粘－h(huán)境衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)外清潔整齊美觀。9.接班人員必須提前十分鐘到崗,要做到接班不到,交班不走,認(rèn)真記錄好當(dāng)班值班日志以及警械工具的交接。第三章安保人員行為準(zhǔn)則第一條安保禮儀(一)儀容儀表1.著裝整齊,禮貌待人,文明用語(yǔ),熱情服務(wù)。2.不留古怪發(fā)型、剃光頭或染彩色頭發(fā)。3.清潔、干凈、不留胡須。4.精神飽滿、第二條安保工作守則(一)工作態(tài)度1.安保人員服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,不折不扣的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。2.對(duì)本職工作要有責(zé)任心、愛(ài)崗敬業(yè)的精神。鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、具有上進(jìn)心,3.同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié)4.對(duì)來(lái)訪人員的態(tài)度:謙和、禮貌、誠(chéng)懇、友善、不卑不亢(二)日常行為規(guī)范1.愛(ài)護(hù)公司公共財(cái)產(chǎn)、不得隨意破壞、挪為私用;一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除照價(jià)賠償外,處罰當(dāng)事人。2.及時(shí)清理、整理個(gè)人工作用具,保持工作環(huán)境的干凈整潔；3.未經(jīng)同意不得翻看亂拿他人物品。(三)工作紀(jì)律本著對(duì)公司及員工人身財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則,安保人員嚴(yán)格禁止下列行為：1.限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人;2.扣押、沒(méi)收他人證件、財(cái)物;3.阻礙依法執(zhí)行公務(wù);4.不得刪改或者擴(kuò)散監(jiān)控中心形成的監(jiān)控影像資料、報(bào)警記錄及其他資料;5.不得侵犯?jìng)€(gè)人隱私或者泄露公司商業(yè)秘密。6.值班時(shí)間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說(shuō)報(bào)紙,打瞌睡,吃零食等。7.對(duì)群眾、來(lái)賓故意刁難或挾怨報(bào)復(fù)。對(duì)員工、來(lái)賓或送貨人員索取好處及貪小便宜。8.脫崗、串崗、漏崗、睡崗,遲到、早退。9.執(zhí)勤時(shí)間內(nèi),電話、對(duì)講機(jī)等值勤用品私用,影響勤務(wù)。10.非安保人員進(jìn)入值班室。11.未經(jīng)許可擅自調(diào)班頂班。第四章每日安全事項(xiàng)及巡邏內(nèi)容安保巡邏1.安保儀容儀表。2.當(dāng)班安保日志。3.防盜系統(tǒng)報(bào)警系統(tǒng)和報(bào)警聯(lián)絡(luò)裝置。4.員工著裝穿戴和工作牌的佩戴。5.速遞快件的簽收事宜。6.人員、貨物和車(chē)輛出入公司管制稽核。7.異常事件的處理。消防系統(tǒng)檢查滅火器位置掛放是否移動(dòng)和壓力是否足夠。消防栓是否供水。明火管制稽核。消防通道的通暢、疏散方向和防火標(biāo)志。安全專(zhuān)案檢查防爆燈和應(yīng)急燈的檢查車(chē)輛出入公司的限速公司區(qū)域秩序的維護(hù)安保人員每天要加強(qiáng)巡邏力度,公司內(nèi)不得有人亂扔垃圾。公司內(nèi)不得有人在禁煙區(qū)吸煙,只能在指定的區(qū)域吸煙。主管交辦其他事項(xiàng)的稽核。第五章緊急或意外事故的處理火警事故1.發(fā)現(xiàn)重大火災(zāi)應(yīng)立即組織人員救火并打報(bào)警電話119,及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取應(yīng)急措施,疏散人員,確保公司人員財(cái)產(chǎn)少受損失。2.若發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)及時(shí)排除。3.若已使用滅火器仍然無(wú)法將火勢(shì)撲滅時(shí),應(yīng):3.1火速打報(bào)警電話至119,并迅速集合義務(wù)消防員展開(kāi)滅火行動(dòng)。3.2同時(shí)組織公司所有員工參與滅火。3.3保持高度警戒,嚴(yán)防不法分子趁機(jī)竊取公司財(cái)產(chǎn)。3.4通知派出所協(xié)助交通,管制事宜。3.5火勢(shì)熄滅后應(yīng)協(xié)助公安消防人員進(jìn)行事故排查,并保持現(xiàn)場(chǎng)完整,以供警方處理。員工打斗事件1.員工打斗或在公司逞兇時(shí),應(yīng)迅速予以制止,并加以控制,將當(dāng)事人交由部門(mén)主管處理為原則,如當(dāng)事人不聽(tīng)制止時(shí),安保人員采取強(qiáng)制性措施并撥打報(bào)警電話110。2.打斗現(xiàn)場(chǎng)若有其他員工圍觀時(shí),安保人員應(yīng)及時(shí)勸導(dǎo)疏散員工離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),防止事態(tài)擴(kuò)大,影響公司形象,將肇事者帶離現(xiàn)場(chǎng)另行處理。3.安保主管部門(mén)在處理突發(fā)事件時(shí),應(yīng)保持公正、對(duì)事不對(duì)人,認(rèn)真按照公司規(guī)章制度執(zhí)行,做好調(diào)解工作。4.若為下班時(shí)間,應(yīng)即刻電話通知安保主管或主管部門(mén)。打劫被盜事件1.發(fā)現(xiàn)可疑人物,安保人員應(yīng)密切監(jiān)視并及時(shí)與當(dāng)班班長(zhǎng)聯(lián)系。2.發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)被盜時(shí),及時(shí)報(bào)警并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助公安機(jī)關(guān)展開(kāi)調(diào)查工作。意外事故1.公司員工和外來(lái)員工打架鬧事,安保人員應(yīng)及時(shí)制止勸導(dǎo),避免事態(tài)擴(kuò)大。2.員工急病,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,采取靈活措施。第六章勤務(wù)制度第一條交接班的制度1.按時(shí)交接班,接班人員應(yīng)提前10分鐘到達(dá)崗位。接班人員未到達(dá)前,當(dāng)班人員不能離崗。2.接班班長(zhǎng)要向各安保人員講明交接班注意事項(xiàng),并做好檢查督促工作。3.接班人員到工作崗位進(jìn)行交接,交班人必須向接班人詳細(xì)講明本班工作情況。接班人要詳細(xì)了解上一班執(zhí)勤情況和本班應(yīng)注意事項(xiàng),應(yīng)做到"三明";上班情況明,本班接辦的事情明,物品、器械清點(diǎn)明。4.交班人在下班前必須填好值班記錄,應(yīng)做到“三清”:本班情況清,交接的問(wèn)題清,物品、器械清。5交接的對(duì)講機(jī)及其他其器材必須當(dāng)面檢查清楚,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向安保主管匯報(bào),值班人員做好記錄,并追究當(dāng)事人責(zé)任。6.交接時(shí)要做好記錄并簽名。班長(zhǎng)（隊(duì)員）之間必須相互協(xié)調(diào)做好交接工作,并做好交接記錄。第二條請(qǐng)示報(bào)告制度1.安保人員遇有緊急情況和重大問(wèn)題時(shí),要及時(shí)、具體、準(zhǔn)確地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、報(bào)告。2.對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司主管等部門(mén)有關(guān)處置緊急情況的工作報(bào)告,要立即、堅(jiān)決執(zhí)行,執(zhí)行結(jié)果要及時(shí)反饋,并做好詳細(xì)記錄。第七章值班室管理規(guī)定第一條值班室紀(jì)律1.值班室是安保工作處所,非安保人員無(wú)正當(dāng)理由不得入內(nèi),禁止在值班室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書(shū)、看報(bào)等現(xiàn)象發(fā)生,違者均按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。2.保持值班室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,物品放置有序,未經(jīng)同意,禁止他人物品存放在值班室。3.所有安保人員對(duì)室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接,并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。4.安保人員實(shí)行24小時(shí)值班制度。第二條警械工具的領(lǐng)用及交接1.警戒工具實(shí)行交接制度,如有人為毀損現(xiàn)象,照價(jià)賠償。如屬故意毀損,除照價(jià)賠償外,嚴(yán)肅處理。2.警戒工具的使用規(guī)定:2.1任何人不得私自保留警戒工具,必須按規(guī)定執(zhí)行。2.3依法使用器械,任何人員不得利用安保器械擅自動(dòng)用私刑。第八章安保人員訓(xùn)練細(xì)則訓(xùn)練項(xiàng)目訓(xùn)練內(nèi)容實(shí)施方式實(shí)施責(zé)任人工作職責(zé)安保工作職責(zé)預(yù)防措施及防范措施講習(xí)安保主管管理辦法門(mén)衛(wèi)管理規(guī)定及細(xì)則消防設(shè)施器材管理辦法防盜報(bào)警系統(tǒng)功用講習(xí)討論安保主管上崗實(shí)習(xí)公司崗位分布,巡邏線路儀容儀表,接待語(yǔ)言,接聽(tīng)電話突發(fā)事件模擬處理(火警、盜竊、事故）熟悉消防器材分布圖及操作使用崗位訓(xùn)練安保主管第十章附則第一條本準(zhǔn)則如有未盡事宜,得隨時(shí)以命令形式補(bǔ)充或修正。第二條本準(zhǔn)則經(jīng)呈奉綜合部長(zhǎng)核準(zhǔn)后實(shí)施,修改時(shí)亦同。門(mén)崗工作規(guī)范為了加強(qiáng)進(jìn)出門(mén)崗及廠區(qū)工作秩序管理,指導(dǎo)門(mén)崗人員規(guī)范的開(kāi)展日常工作,使其符合公司整體管理體系要求,特制定本門(mén)崗工作管理規(guī)范。一、適用范圍1.門(mén)崗工作人員上崗前培訓(xùn)、日常工作指導(dǎo)和績(jī)效考核的主要依據(jù)。2.員工上下班、攜帶領(lǐng)用物品時(shí)出入門(mén)崗的行為指導(dǎo)。3.外來(lái)人員以及車(chē)輛進(jìn)出門(mén)崗時(shí)的行為指導(dǎo)。4.上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)檢查門(mén)崗工作以及處理門(mén)崗爭(zhēng)端的依據(jù)。二、基本規(guī)范保安人員統(tǒng)一在綜合部的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。工作時(shí)間應(yīng)按規(guī)定著裝,自覺(jué)維護(hù)公司形象,并嚴(yán)格按照本規(guī)范開(kāi)展工作:1.人員設(shè)置與當(dāng)班時(shí)間當(dāng)班人員設(shè)置參照綜合部的安保人員值班配置計(jì)劃執(zhí)行;當(dāng)班時(shí)間參照綜合部的安保人員當(dāng)班工作計(jì)劃表執(zhí)行。（附件）2.勤務(wù)規(guī)范2.1.每日07:30前將門(mén)崗衛(wèi)生區(qū)和值班室打掃干凈。2.2、每日早上08:00～09:00、下午17:00~1800時(shí),大門(mén)應(yīng)由兩人立崗；立崗位置為大門(mén)進(jìn)出通道的兩側(cè),二人對(duì)面站立。（還要據(jù)實(shí)際情況進(jìn)一步完善規(guī)范要求）2.3.當(dāng)班保安人員如遇參加會(huì)議,應(yīng)至少保證由一人值崗,可以派一人或委托一人參加。2.4.值班人員的就餐時(shí)間,應(yīng)做合理交叉安排,不應(yīng)由于就餐而缺崗(特殊情況可由綜合部派員替班),保證門(mén)崗持續(xù)有當(dāng)值人員。2.5、每日要定時(shí)將廠門(mén)關(guān)閉,晚上按計(jì)劃打開(kāi)廠區(qū)照明燈(具體參照安保管理規(guī)范）。2.6、每日按計(jì)劃對(duì)廠區(qū)進(jìn)行不定時(shí)、穿插式巡邏,發(fā)現(xiàn)情況直接向當(dāng)班經(jīng)理報(bào)告（具體參照安保管理規(guī)范）。2.7.當(dāng)班期間不能脫崗、睡崗、或擅自離崗的情況。2.8.當(dāng)班保安負(fù)責(zé)對(duì)存放車(chē)棚的車(chē)輛實(shí)施有效管理,如有不整齊現(xiàn)象時(shí),應(yīng)主動(dòng)進(jìn)行整理。2.9、夜班中發(fā)現(xiàn)公用設(shè)施發(fā)生故障后,可直接向當(dāng)班經(jīng)理匯報(bào)處理。三、接待規(guī)范1.外部人員來(lái)訪時(shí),應(yīng)先用電話或適當(dāng)方式與被訪人聯(lián)系。在得到被訪人許可后,并填寫(xiě)《來(lái)訪人員信息登記表》后方可進(jìn)入。如被訪人拒絕來(lái)訪或不方便接待時(shí),則應(yīng)婉言謝絕,勸其盡快離開(kāi)。2.在廠區(qū)施工的外協(xié)人員進(jìn)廠時(shí)所攜帶的所有工具或物資應(yīng)予以登記;出廠時(shí)應(yīng)進(jìn)行對(duì)照,對(duì)照無(wú)誤后方可放行。3、公司部長(zhǎng)及部長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)、政府機(jī)關(guān)、友好單位或嘉賓等進(jìn)出門(mén)崗時(shí),無(wú)論徒步或乘車(chē),門(mén)衛(wèi)均應(yīng)行舉手禮。四、行人規(guī)范1.所有員工無(wú)論騎乘自行車(chē)、電瓶車(chē)或摩托車(chē)進(jìn)出門(mén)崗時(shí)均應(yīng)下車(chē)通過(guò),并自覺(jué)接受檢查。2.所有公司員工進(jìn)出公司時(shí)應(yīng)佩戴公司統(tǒng)一定制的工作卡,并接受檢查。3、工作人員需要外出時(shí)（部長(zhǎng)以下）,應(yīng)主動(dòng)出示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽字的《外出人員登記卡》,否則不許出廠；對(duì)允許外出人員的返廠時(shí)間應(yīng)予以登記。五、車(chē)輛規(guī)范1.對(duì)需要進(jìn)入廠區(qū)的外來(lái)車(chē)輛,應(yīng)問(wèn)明原因并妥善處理:屬于來(lái)訪的,應(yīng)參照(接待規(guī)范)項(xiàng)之要求執(zhí)行。2.對(duì)所有進(jìn)入廠區(qū)的車(chē)輛(包括正常業(yè)務(wù)提貨、送貨車(chē)),應(yīng)在不影響其它車(chē)輛正常通行的情況下,合理引導(dǎo)安排停放位置。3.屬于政府或其它行政單位的執(zhí)法車(chē)輛以及無(wú)法判定其身份的車(chē)輛,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示辦公室或綜合部處理。4、所有機(jī)動(dòng)車(chē)進(jìn)出門(mén)崗或在廠區(qū)行駛時(shí),應(yīng)按道路標(biāo)識(shí)行駛,最高車(chē)速不得高于10公里/小時(shí)（或廠區(qū)限速標(biāo)識(shí)）。5.禁止出租車(chē)進(jìn)入廠區(qū)。6.嘉賓車(chē)輛的出入按綜合部或各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的通知要求執(zhí)行。六、信函、資料的收發(fā)規(guī)范(信函資料收發(fā),門(mén)衛(wèi)和前臺(tái)要進(jìn)一步協(xié)調(diào)工作管理細(xì)節(jié))1.收發(fā)報(bào)紙雜志時(shí)要認(rèn)真核對(duì)品種和數(shù)量,并由前臺(tái)管理員按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)送達(dá);2、收到平信、掛號(hào)信以及特快專(zhuān)遞后,應(yīng)及時(shí)電話通辦公室前臺(tái),由前臺(tái)統(tǒng)一領(lǐng)走送達(dá);掛號(hào)信以及特快專(zhuān)遞必須由收件人或代收人在收發(fā)記錄上簽字,否則不準(zhǔn)領(lǐng)取;3、遇有無(wú)歸屬或歸屬不明的信件或郵件時(shí),應(yīng)及時(shí)通知綜合部處理。七、物品出門(mén)規(guī)范1.產(chǎn)成品出門(mén)提貨車(chē)輛需憑倉(cāng)庫(kù)管理部門(mén)出具的《出門(mén)證》中的一聯(lián)（出門(mén)聯(lián)）出門(mén),門(mén)衛(wèi)應(yīng)重點(diǎn)檢查：1.1.日期、品名是否相符。當(dāng)發(fā)現(xiàn)不符時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén)。1.2.承運(yùn)人簽字、倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨人簽字(部門(mén)印章)是否清晰完整。當(dāng)發(fā)現(xiàn)簽字不清晰、不完整或有其他異常現(xiàn)象時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén)。1.3.數(shù)量是否吻合。當(dāng)發(fā)現(xiàn)數(shù)量差距異常時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén),并要求重新復(fù)秤清點(diǎn)；2.廢舊物資及零星產(chǎn)品銷(xiāo)售的出門(mén)2.1.廢舊物資出門(mén)應(yīng)憑物資管理部門(mén)出具的編號(hào)三聯(lián)單中的一聯(lián)(出門(mén)聯(lián))出門(mén),門(mén)衛(wèi)應(yīng)重點(diǎn)檢查。2.2.日期、品名是否相符。當(dāng)發(fā)現(xiàn)不符時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén);2.3、物資管理員簽字（部門(mén)印章）是否清晰、完整。當(dāng)發(fā)現(xiàn)簽字不清晰、不完整或有其他異?，F(xiàn)象時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén);3.工具及物資出門(mén)工具及物資主要指非生產(chǎn)型的物品,包括研發(fā)設(shè)備、辦公設(shè)備、家具及生活用品等。因工作或其它原因,需要攜帶公司的工具及物資出門(mén)時(shí),當(dāng)事人應(yīng)憑物資歸口管理部門(mén)出具的編號(hào)三聯(lián)單中的一聯(lián)（出門(mén)聯(lián)）出門(mén),門(mén)衛(wèi)應(yīng)重點(diǎn)檢查：3.1.日期、品名、數(shù)量是否相符。當(dāng)發(fā)現(xiàn)不符時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén)。3.2.當(dāng)事人簽字、主管部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字(部門(mén)印章)是否清晰完整。當(dāng)發(fā)現(xiàn)簽字不清晰、不完整或有其他異?，F(xiàn)象時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén)。3.3.需要返回的物資出廠時(shí),門(mén)衛(wèi)要根據(jù)《出門(mén)聯(lián)》中物資歸口管理部門(mén)對(duì)設(shè)備的出門(mén)情況設(shè)立臺(tái)賬,設(shè)備返回公司時(shí),由門(mén)衛(wèi)清點(diǎn)后并在申請(qǐng)表簽字、由申請(qǐng)部門(mén)返回歸口管理部門(mén)辦理注銷(xiāo)手續(xù)。3.4、一般性工具及物資出廠由歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字。價(jià)值特別貴的工具物資需由副總經(jīng)理以上人員簽字(任意一人即可）(具體要求《出門(mén)聯(lián)》可反映）,如發(fā)現(xiàn)無(wú)相關(guān)級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)簽字或簽字不清晰時(shí)應(yīng)拒絕出門(mén)。4.其他注意事項(xiàng):4.1.門(mén)衛(wèi)要嚴(yán)格對(duì)出公司各類(lèi)物資材料的檢查驗(yàn)收,做到物、證、數(shù)量相符。對(duì)手續(xù)不全、涂改出門(mén)證或無(wú)出門(mén)證的物資材料一律不得出公司。4.2.所有出門(mén)手續(xù)門(mén)衛(wèi)保安均應(yīng)妥善保管,并于每月5日前交綜合部主管領(lǐng)導(dǎo)稽查核對(duì)。4.3.工具及物資出門(mén)聯(lián)未注明是否需要返還的,即可默認(rèn)為需要返還。4.4、工程承包商、協(xié)作廠商或及其業(yè)務(wù)往來(lái)的廠商或個(gè)人攜帶的工具或物資,應(yīng)在進(jìn)廠時(shí)由門(mén)衛(wèi)辦理登記,出廠時(shí),門(mén)衛(wèi)要仔細(xì)核對(duì)無(wú)誤后方可放行。八、附則1.本規(guī)范由綜合部負(fù)責(zé)解釋、執(zhí)行;2.本規(guī)范自發(fā)布實(shí)施之日起執(zhí)行。、安保人員處罰條例為加強(qiáng)安保工作的管理,提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)明保安紀(jì)律,特制定該處罰規(guī)定,保安人員如有下列違反紀(jì)律行為之一的將給予相應(yīng)處罰:1.上崗遲到、早退每次扣50元;2.飲酒上崗或從事與執(zhí)勤無(wú)關(guān)活動(dòng)的每次扣50元(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)指示工作除外);保安人員在上班時(shí)間打牌、下棋或變相賭博,發(fā)現(xiàn)一次扣50元;利用工作之便向客人索要物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣50元;執(zhí)勤上崗,不按規(guī)定著裝、儀表不整,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣50元;不按規(guī)定的時(shí)間、路線巡邏,發(fā)現(xiàn)一次扣50元;對(duì)通行車(chē)輛不阻攔也不登記,發(fā)現(xiàn)一次扣50元;發(fā)現(xiàn)突發(fā)險(xiǎn)情不上報(bào)、多次不履行職責(zé)者,給予辭退處理;保安值班期間抓住違法人員,如有偷竊、破壞等行為的人員,不得毆打、辱罵、搜身、關(guān)押,違者一次扣100元,情節(jié)嚴(yán)重的,給予開(kāi)除處理或送公安機(jī)關(guān)依法處理;未經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意擅自休假的,作曠工處理,曠工一天,扣除三天薪水;離隊(duì)三天以上或請(qǐng)假后超假三天以上者作自動(dòng)離職處理;未經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意而私自換班,將扣換班雙方每人50元,一個(gè)月內(nèi)擅自換班三次以上者作自動(dòng)離職處理;違反值班制度,工作時(shí)間內(nèi)打瞌睡,第一次發(fā)現(xiàn)扣50元;第二次發(fā)現(xiàn)上班打瞌睡扣100元,第三次作辭退處理;工作時(shí)間內(nèi)缺崗、串崗、空崗、脫崗、睡崗及看書(shū)報(bào),發(fā)現(xiàn)一次扣50元,超過(guò)三次作勸退處理;在值班過(guò)程中態(tài)度惡劣、方法粗暴被職工投訴,經(jīng)過(guò)查實(shí),兩個(gè)月內(nèi)有兩次以上者作勸退處理;保安人員在上班時(shí),如有發(fā)生打架斗毆行為,作開(kāi)除處理,情節(jié)嚴(yán)重的,送公安機(jī)關(guān)依法處理;因個(gè)人工作表現(xiàn)不佳、多次違反公司規(guī)定,被公司要求勸退處理,其必須在3天之內(nèi)辦理離職手續(xù)。廠區(qū)員工安全行為規(guī)范一、總則1.為規(guī)范廠區(qū)員工安全行為,提高員工安全意識(shí),加強(qiáng)員工防范能力,特制定本規(guī)范。2.本規(guī)范適用于廠區(qū)內(nèi)所有員工。3.堅(jiān)持全員、全過(guò)程、全方位、全天候的安全管理原則。二、職責(zé)范圍1、綜合部為本規(guī)范的歸口管理部門(mén),負(fù)責(zé)本規(guī)范的制定、修訂,以及本規(guī)范的監(jiān)督、檢查、考核工作。2、公司各部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的日常安全教育工作,并對(duì)員工行為進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核工作。三、管理要求員工一般安全行為要求:未穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品,嚴(yán)禁進(jìn)入生產(chǎn)或施工現(xiàn)場(chǎng);嚴(yán)禁赤腳、穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);嚴(yán)禁飲酒者進(jìn)入生產(chǎn)和施工區(qū)域;未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁帶陌生人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域;員工必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的指揮;嚴(yán)禁在上班時(shí)間睡崗、離崗、串崗、干與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事;1.7.嚴(yán)禁攜帶香煙、易燃、易爆、有毒、易腐蝕物品進(jìn)入生產(chǎn)區(qū);嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)吸煙和隨意使用明火;未取得安全上崗作業(yè)證,嚴(yán)禁獨(dú)立上崗操作；特殊工種未經(jīng)取證,不準(zhǔn)作業(yè);嚴(yán)禁隨意亂動(dòng)廠內(nèi)設(shè)備、設(shè)施;不是自己分管的設(shè)備、工具嚴(yán)禁動(dòng)用;嚴(yán)禁使用汽油等易燃液體擦洗設(shè)備、用具和清洗衣物;嚴(yán)禁擅自排放易燃、易爆、有毒、有害的危險(xiǎn)化學(xué)品;嚴(yán)禁在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)玩耍、嬉鬧和打架、斗毆;1.15.員工必須遵守各類(lèi)安全警告標(biāo)志、標(biāo)貼及警示指示。2.防護(hù)安全作業(yè)前須按作業(yè)要求佩戴各類(lèi)勞動(dòng)防護(hù)用品后方可作業(yè);工作服須系扣,扎緊袖口、褲腳和衣襟;女工應(yīng)將長(zhǎng)發(fā)整理好,放入帽內(nèi);安全帽須系帶；嚴(yán)禁將安全帶的腿帶拆除,安全帶在使用過(guò)程中嚴(yán)禁打嚴(yán)禁私自拆除勞動(dòng)防護(hù)用品的零部件。操作安全崗位員工必須嚴(yán)格執(zhí)行崗位交接班制度;崗位員工必須認(rèn)真執(zhí)行崗位操作法,履行崗位安全工作職責(zé);設(shè)備啟動(dòng)前,必須進(jìn)行檢查確認(rèn)無(wú)誤后,方可啟動(dòng);設(shè)備嚴(yán)禁觸摸、擦洗、拆卸、清掃運(yùn)轉(zhuǎn)部件;嚴(yán)禁在運(yùn)轉(zhuǎn)部件附件探取物件、帶手套作業(yè);運(yùn)轉(zhuǎn)部件未完全停止前,嚴(yán)禁用手、腳、其他物件強(qiáng)制制動(dòng);嚴(yán)禁非電器工作人員隨意亂動(dòng)電器設(shè)備,電器設(shè)備發(fā)生故障,須通知電工處理,其他人不許亂動(dòng);電器設(shè)備發(fā)生火災(zāi),在未切斷電源的情況下禁止用水和泡沫滅火；嚴(yán)禁私自亂接、亂拉電源,私裝各類(lèi)電器設(shè)備;嚴(yán)禁不切斷電源進(jìn)行臨時(shí)電源的接引工作;嚴(yán)禁任意操作掛有警示牌的電氣開(kāi)關(guān);嚴(yán)禁隨意拆除電氣開(kāi)關(guān)上的警示標(biāo)識(shí);班組長(zhǎng)在作業(yè)前必須對(duì)班組人員進(jìn)行安全交底后方可進(jìn)行操作。4.現(xiàn)場(chǎng)安全工作現(xiàn)場(chǎng)照明不足,威脅安全生產(chǎn)時(shí),應(yīng)及時(shí)與電工聯(lián)系處理;已安裝好的安全罩或圍欄等隔離裝置,不得隨便拆除；嚴(yán)禁隨意靠近運(yùn)行中的電氣設(shè)備帶電部分;嚴(yán)禁擅自移動(dòng)、更改安全設(shè)施。作業(yè)安全無(wú)專(zhuān)業(yè)電工證,嚴(yán)禁電氣操作作業(yè);嚴(yán)禁使用防護(hù)裝置不完好的設(shè)備;嚴(yán)禁使用未安裝漏電保護(hù)器的移動(dòng)式電動(dòng)工具;嚴(yán)禁上下拋擲工具、材料等物品;檢修設(shè)備時(shí)安全措施不落實(shí),不準(zhǔn)開(kāi)始檢修;停機(jī)檢修后的設(shè)備,未經(jīng)徹底檢查,不準(zhǔn)啟用;進(jìn)行檢維修作業(yè)時(shí),必須關(guān)閉設(shè)備電源、并醒目地懸掛各種警示標(biāo)識(shí)；內(nèi)部治安嚴(yán)禁攀爬、跨越各類(lèi)圍欄、圍墻;出入廠區(qū)、機(jī)動(dòng)車(chē)輛須接受門(mén)衛(wèi)檢查,嚴(yán)禁無(wú)理取鬧、謾罵或毆打警衛(wèi)；機(jī)動(dòng)車(chē)輛須按規(guī)定進(jìn)出公司生產(chǎn)區(qū);門(mén)衛(wèi)必須文明執(zhí)勤,嚴(yán)禁故意刁難進(jìn)出人員；嚴(yán)禁員工盜竊公司財(cái)物或他人財(cái)物;嚴(yán)禁員工酗酒鬧事、謾罵他人;嚴(yán)禁員工損壞公私財(cái)物;四、附則1.本規(guī)定公司綜合部負(fù)責(zé)解釋、執(zhí)行。2.本規(guī)定自下發(fā)之日起實(shí)行。出入公司管理規(guī)定為了維護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)安全,保證生產(chǎn)有序進(jìn)行,特制定本制度。適用范圍適用于出入本公司的人員、車(chē)輛、物品。人員出入規(guī)定(一)本公司員工出入本公司所有員工含外派人員出入公司均應(yīng)佩戴胸牌。因工作需要經(jīng)常出入本公司的員工,可到綜合部辦理《公司員工出入證》,作為出入公司的憑證。本公司員工(部長(zhǎng)以下)因公事需臨時(shí)出入公司的,應(yīng)持《外出人員登記卡》。3.1.《外出人員登記卡》一式二聯(lián),由部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)。3.2.第一聯(lián)存放其所屬部門(mén),第二聯(lián)由門(mén)崗保安簽注出廠時(shí)間交由員工本人攜帶。3.3.員工返廠時(shí),將第二聯(lián)交由保安簽注返廠時(shí)間。員工于次日將第二聯(lián)送考勤人員核對(duì)考勤記錄。4.本公司員請(qǐng)假于工作時(shí)間離開(kāi)公司時(shí),應(yīng)按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù),打卡出公司。(二)工程承包人及其施工人員出入1.工程承包人如因施工進(jìn)入廠區(qū),應(yīng)由承包人員填寫(xiě)《出入廠區(qū)申請(qǐng)書(shū)》,由綜合部開(kāi)具《工程承包人出入證》。1.1.承包人將所屬施工人員有效身份證及《工程承包人出入憑證》交綜合部,確認(rèn)無(wú)誤后換發(fā)《外單位施工人員出入證》,作為施工人員出入廠區(qū)的憑證。1.2因工程進(jìn)度或其他原因需更換人員,不能事先辦理手續(xù)時(shí),臨時(shí)上崗人員憑《工程承包人出入證》出入,工程承包人應(yīng)于當(dāng)日內(nèi)補(bǔ)辦所需手續(xù)。1.3.承包工程結(jié)束后,應(yīng)將其《工程承包人出入證》和《外單位施工人員出入繳回公司綜合部辦理注銷(xiāo)。(三)、外單位來(lái)訪人員出入1.外來(lái)人員來(lái)訪,在門(mén)崗要填寫(xiě)《來(lái)訪人員信息登記表》,保安電話聯(lián)系前臺(tái),經(jīng)同意方可將來(lái)訪者放行。2、外來(lái)人員離開(kāi)時(shí),門(mén)崗要在《登記表》簽注離廠時(shí)間。三、車(chē)輛出入入廠車(chē)輛公司部長(zhǎng)以上陪同的車(chē)輛進(jìn)入廠區(qū),門(mén)崗保安對(duì)進(jìn)出時(shí)間作記錄即可。經(jīng)常往來(lái)的外協(xié)廠、工程承包商等車(chē)輛,到綜合部申領(lǐng)"外單位車(chē)輛出入證",出入時(shí)門(mén)崗保安對(duì)進(jìn)出時(shí)間作記錄即可。未符合以上兩條的車(chē)輛進(jìn)廠都應(yīng)填寫(xiě)《來(lái)訪人員信息登記表》,經(jīng)確認(rèn)后方可放行。交貨車(chē)輛進(jìn)入廠區(qū),應(yīng)憑"送貨單",由門(mén)崗保安通知收貨部門(mén)后方可進(jìn)入廠區(qū)。環(huán)衛(wèi)部門(mén)的垃圾清運(yùn)車(chē),可自由出入廠區(qū)作業(yè)。禁止出租車(chē)進(jìn)入廠區(qū)。(二)出廠車(chē)輛交貨車(chē)輛卸貨后空車(chē)出廠憑主辦部門(mén)簽收的"送貨單"、經(jīng)保安核對(duì)簽注時(shí)間后出廠。如有他廠物品裝載于同一車(chē)輛內(nèi)者,必須在以上有關(guān)單據(jù)中注明。裝運(yùn)公司各種貨品的車(chē)輛必需憑主辦部門(mén)簽發(fā)的“發(fā)貨單",保安核對(duì)并簽注時(shí)間后出廠（具體檢查內(nèi)容可見(jiàn)《門(mén)崗管理規(guī)范》）。所有外來(lái)車(chē)輛的出入,安保人員都必須記錄在“車(chē)輛進(jìn)出登記表”中。(三)公司內(nèi)部車(chē)輛1.公司及公司員工自備車(chē)輛在上下班時(shí)憑"公司車(chē)輛出入證"出入。當(dāng)有新車(chē)增加時(shí),有關(guān)人員應(yīng)及時(shí)到綜合部辦理"出入證"。2、公司內(nèi)部車(chē)輛裝運(yùn)各種貨品出廠時(shí),應(yīng)持有經(jīng)相關(guān)批準(zhǔn)人簽字的“出廠證",經(jīng)保安核對(duì)并簽注時(shí)間后出廠。3、如果在上班時(shí)間,除經(jīng)批準(zhǔn)可以自由出入的人員外,其他人員乘座車(chē)輛出廠,都必須提供相關(guān)批準(zhǔn)人簽字的《外出人員登記卡》。四、物品出入(一)外來(lái)物品(具體檢查事項(xiàng)見(jiàn)《門(mén)崗管理規(guī)范》)1.入廠:外單位攜帶自備工具或物品入廠應(yīng)進(jìn)行登記,經(jīng)門(mén)崗保安簽注入廠后留存,作為出廠的憑證。2、出廠:廠商攜帶自備工具或物品出廠時(shí),應(yīng)由警衛(wèi)核對(duì)原留存的登記無(wú)誤后,并簽注出廠時(shí)間后放行。3.裝有其他公司物品的送貨車(chē)輛,應(yīng)在入廠時(shí)明確說(shuō)明。物品出廠(具體檢查事項(xiàng)見(jiàn)《門(mén)崗管理規(guī)范》)1、各種物品（不包括產(chǎn)品）出售、退貨、借出、歸還等出廠、退回廠商的機(jī)件材料、出廠維修的設(shè)備等,都應(yīng)憑“出廠證"辦理出廠手續(xù),并在“出廠證"上注明該物品的有關(guān)內(nèi)容。2、物品出廠時(shí)（產(chǎn)品發(fā)貨除外）,經(jīng)保安人員查對(duì)在有關(guān)單據(jù)中注明的具體內(nèi)容,無(wú)誤后簽注出廠時(shí)間方行。五、附則本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。由綜合部負(fù)責(zé)解釋、修改。個(gè)人工作業(yè)務(wù)總結(jié)本人于2009年7月進(jìn)入新疆中正鑫磊地礦技術(shù)服務(wù)有限公司(前身為"西安中正礦業(yè)信息咨詢(xún)有限公司"),主要從事測(cè)量技術(shù)工作,至今已有三年。在這寶貴的三年時(shí)間里,我邊工作、邊學(xué)習(xí)測(cè)繪相專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,遇到不懂得問(wèn)題積極的請(qǐng)教工程師們,在他們耐心的教授和指導(dǎo)下,我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平得到了很到的提高,并在實(shí)地測(cè)量工作中加以運(yùn)用、總結(jié),不斷的提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。同時(shí)積極的參與技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),加速自身知識(shí)的不斷更新和自身素質(zhì)的提高。努力使自己成為一名合格的測(cè)繪技術(shù)人員。在這三年中,在公司各領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助帶領(lǐng)下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,努力做好本職工作,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作,在思想覺(jué)悟及工作能力方面有了很大的提高。

在思想上積極向上,能夠認(rèn)真貫徹黨的基本方針政策,積極學(xué)習(xí)政治理論,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的思想政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和職業(yè)道德。

在工作態(tài)度方面,勤奮敬業(yè),熱愛(ài)本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,能夠主動(dòng)尋找自己的不足并及時(shí)學(xué)習(xí)補(bǔ)充,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷以及同事們的支持和幫助下,我迅速的完成了職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變。一、回顧這四年來(lái)的職業(yè)生涯,我主要做了以下工作:1.參與了新疆庫(kù)車(chē)縣新疆庫(kù)車(chē)縣胡同布拉克石灰?guī)r礦的野外測(cè)繪和放線工作、點(diǎn)之記的編寫(xiě)工作、1:2000地形地質(zhì)圖修測(cè)、1:1000勘探剖面測(cè)量、測(cè)繪內(nèi)業(yè)資料的編寫(xiě)工作,提交成果《新疆庫(kù)車(chē)縣胡同布拉