職場(chǎng)答辯題目及答案_第1頁(yè)
職場(chǎng)答辯題目及答案_第2頁(yè)
職場(chǎng)答辯題目及答案_第3頁(yè)
職場(chǎng)答辯題目及答案_第4頁(yè)
職場(chǎng)答辯題目及答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

職場(chǎng)答辯題目及答案

單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.在職場(chǎng)中,與上級(jí)溝通時(shí),以下哪種做法更合適?A.直接反駁上級(jí)觀點(diǎn)B.先傾聽(tīng),再委婉表達(dá)自己想法C.沉默不語(yǔ)答案:B2.團(tuán)隊(duì)合作中,面對(duì)意見(jiàn)分歧,首先應(yīng)該?A.堅(jiān)持自己觀點(diǎn)B.妥協(xié)聽(tīng)從他人C.共同探討分析答案:C3.當(dāng)接到緊急任務(wù)時(shí),正確做法是?A.抱怨任務(wù)不合理B.立即著手規(guī)劃執(zhí)行C.先放一放等有空再做答案:B4.以下哪種著裝在職場(chǎng)較為適宜?A.過(guò)于暴露服裝B.休閑運(yùn)動(dòng)裝C.整潔得體正裝答案:C5.職場(chǎng)中,有效時(shí)間管理的關(guān)鍵是?A.隨意安排工作順序B.先做簡(jiǎn)單任務(wù)C.按重要緊急程度排序答案:C6.初次與客戶見(jiàn)面,合適的打招呼方式是?A.直呼其名B.用恰當(dāng)尊稱C.不打招呼答案:B7.對(duì)于職場(chǎng)中的批評(píng),正確態(tài)度是?A.抵觸反感B.虛心接受反思C.不理不睬答案:B8.想要提升自己在職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力,最重要的是?A.搞好人際關(guān)系B.不斷學(xué)習(xí)提升技能C.依賴領(lǐng)導(dǎo)照顧答案:B9.職場(chǎng)郵件主題應(yīng)該?A.隨意寫B(tài).簡(jiǎn)潔明確反映內(nèi)容C.冗長(zhǎng)詳細(xì)答案:B10.會(huì)議中,正確做法是?A.隨意打斷他人發(fā)言B.認(rèn)真傾聽(tīng)做記錄C.玩手機(jī)答案:B多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)1.職場(chǎng)溝通的有效方式包括?A.清晰表達(dá)觀點(diǎn)B.注意語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)C.多使用專業(yè)術(shù)語(yǔ)D.關(guān)注對(duì)方反饋答案:ABD2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的目的有?A.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力B.提升員工工作效率C.促進(jìn)員工之間了解D.增加員工休息時(shí)間答案:ABC3.職場(chǎng)中提升工作效率的方法有?A.制定詳細(xì)計(jì)劃B.合理分配任務(wù)C.避免拖延D.工作中頻繁聊天答案:ABC4.良好的職場(chǎng)人際關(guān)系特點(diǎn)包括?A.相互尊重B.相互信任C.相互競(jìng)爭(zhēng)排斥D.相互支持答案:ABD5.職場(chǎng)中,學(xué)習(xí)新技能的途徑有?A.參加培訓(xùn)課程B.向同事請(qǐng)教C.閱讀專業(yè)書籍D.完全靠自己摸索答案:ABC6.應(yīng)對(duì)職場(chǎng)壓力的正確方法有?A.合理運(yùn)動(dòng)放松B.找朋友傾訴C.消極對(duì)待工作D.調(diào)整心態(tài)答案:ABD7.以下哪些屬于職場(chǎng)禮儀?A.按時(shí)上班B.尊重他人隱私C.在辦公室大聲喧嘩D.見(jiàn)面微笑問(wèn)候答案:ABD8.提升領(lǐng)導(dǎo)力的要點(diǎn)包括?A.以身作則B.善于傾聽(tīng)團(tuán)隊(duì)成員意見(jiàn)C.獨(dú)斷專行D.激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員答案:ABD9.選擇職業(yè)時(shí),需要考慮的因素有?A.個(gè)人興趣愛(ài)好B.職業(yè)發(fā)展前景C.薪資待遇D.工作地點(diǎn)答案:ABCD10.職場(chǎng)中,處理沖突的策略有?A.合作解決問(wèn)題B.回避拖延C.遷就對(duì)方D.強(qiáng)制壓制答案:ABCD判斷題(每題2分,共10題)1.職場(chǎng)中,為了顯示專業(yè),說(shuō)話應(yīng)該盡量高深難懂。(×)2.與同事有矛盾時(shí),應(yīng)該直接找領(lǐng)導(dǎo)評(píng)理。(×)3.不斷更新知識(shí)儲(chǔ)備對(duì)職場(chǎng)發(fā)展很重要。(√)4.工作中可以隨意使用公司資源。(×)5.參加會(huì)議時(shí)可以遲到幾分鐘。(×)6.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)不需要讓每個(gè)成員都清楚。(×)7.面對(duì)工作失誤,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任有助于成長(zhǎng)。(√)8.職場(chǎng)中,著裝只要舒適就行,不用考慮其他。(×)9.對(duì)上級(jí)安排的不合理任務(wù),要堅(jiān)決拒絕。(×)10.定期總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)有利于提升工作能力。(√)簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)1.簡(jiǎn)述職場(chǎng)中有效傾聽(tīng)的要點(diǎn)。答案:專注對(duì)方講話,不打斷;用眼神等給予回應(yīng);理解話語(yǔ)背后含義;適當(dāng)提問(wèn)確認(rèn)理解是否正確。2.如何在團(tuán)隊(duì)合作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)?答案:首先了解自身優(yōu)勢(shì),然后依據(jù)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和任務(wù)分配,將優(yōu)勢(shì)與工作結(jié)合,積極與成員溝通協(xié)作,帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步。3.請(qǐng)說(shuō)一下職場(chǎng)新人快速適應(yīng)工作的方法。答案:熟悉公司文化制度,了解工作流程;主動(dòng)與同事交流,建立良好關(guān)系;多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)技能,積極請(qǐng)教問(wèn)題。4.談?wù)勅绾芜M(jìn)行職場(chǎng)自我激勵(lì)。答案:設(shè)定明確目標(biāo),將大目標(biāo)分解為小目標(biāo),每完成一個(gè)小目標(biāo)給自己獎(jiǎng)勵(lì);回顧成功經(jīng)歷,增強(qiáng)自信;保持積極心態(tài),面對(duì)困難不氣餒。討論題(每題5分,共4題)1.在職場(chǎng)中,如何平衡工作和生活?答案:合理安排工作時(shí)間,提高效率不加班;制定生活計(jì)劃,留出休閑娛樂(lè)時(shí)間;學(xué)會(huì)拒絕不必要的工作任務(wù);注重身心健康,保持良好狀態(tài)。2.討論團(tuán)隊(duì)合作中出現(xiàn)“搭便車”現(xiàn)象該如何解決?答案:明確分工,使每個(gè)人職責(zé)清晰;建立合理的考核和激勵(lì)機(jī)制,獎(jiǎng)勵(lì)貢獻(xiàn)大的成員;加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通,營(yíng)造積極氛圍;對(duì)“搭便車”成員適當(dāng)提醒引導(dǎo)。3.說(shuō)說(shuō)職場(chǎng)中遇到挫折應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?答案:冷靜分析挫折原因,從中吸取教訓(xùn);調(diào)整心態(tài),保持積極樂(lè)觀;向同事、朋友或領(lǐng)導(dǎo)尋求幫助和建議;重新制定計(jì)劃,嘗試

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論