第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)教工之家建設(shè)，充分發(fā)揮教工之家在教職工中的凝聚作用、服務(wù)作用和輻射作用，提高教職工的幸福感和歸屬感，特制定本制度。第二條教工之家是教職工的溫馨家園，是開展教職工文化活動(dòng)、交流思想、增進(jìn)感情的重要場(chǎng)所。第三條本制度適用于我校全體教職工。第二章組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)第四條教工之家設(shè)主任一名，副主任若干名，成員若干名。第五條教工之家主任職責(zé)：1.負(fù)責(zé)教工之家的全面工作，組織實(shí)施本制度的各項(xiàng)規(guī)定；2.定期召開教工之家工作會(huì)議，研究解決教工之家工作中的重大問題；3.協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，確保教工之家工作順利開展；4.向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)教工之家工作情況。第六條教工之家副主任職責(zé)：1.協(xié)助主任開展工作；2.負(fù)責(zé)分管部門的日常工作；3.組織開展各類活動(dòng)；4.收集教職工意見和建議，及時(shí)向主任匯報(bào)。第七條教工之家成員職責(zé)：1.積極參與教工之家組織的各項(xiàng)活動(dòng)；2.負(fù)責(zé)教工之家日常管理，維護(hù)教工之家環(huán)境；3.收集教職工意見和建議，及時(shí)向副主任匯報(bào)；4.協(xié)助副主任開展工作。第三章管理制度第八條教工之家場(chǎng)地管理：1.教工之家場(chǎng)地為教職工專用，非特殊情況不得外借；2.教職工進(jìn)入教工之家應(yīng)愛護(hù)公共設(shè)施，保持場(chǎng)地整潔；3.教職工使用教工之家場(chǎng)地需提前向主任申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可使用。第九條教工之家設(shè)施設(shè)備管理：1.教工之家設(shè)施設(shè)備由專人負(fù)責(zé)管理，確保設(shè)備完好；2.教職工使用教工之家設(shè)施設(shè)備應(yīng)愛護(hù)，如有損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)告；3.教工之家設(shè)施設(shè)備定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。第十條教工之家活動(dòng)管理：1.教工之家活動(dòng)以豐富教職工文化生活、增進(jìn)教職工感情、提高教職工綜合素質(zhì)為目的；2.教工之家活動(dòng)應(yīng)遵循自愿參加、公平公正的原則；3.教工之家活動(dòng)計(jì)劃由主任審批，活動(dòng)結(jié)束后向主任匯報(bào)。第十一條教工之家經(jīng)費(fèi)管理：1.教工之家經(jīng)費(fèi)來源包括學(xué)校撥款、教職工捐款、社會(huì)贊助等；2.教工之家經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，不得挪用、侵占；3.教工之家經(jīng)費(fèi)使用情況定期向教職工公布。第四章教職工權(quán)益保障第十二條教職工享有以下權(quán)益：1.參加教工之家組織的各項(xiàng)活動(dòng)；2.對(duì)教工之家工作提出意見和建議；3.獲得教工之家提供的各項(xiàng)服務(wù)。第十三條教職工應(yīng)履行以下義務(wù)：1.遵守教工之家管理制度；2.愛護(hù)教工之家設(shè)施設(shè)備；3.積極參與教工之家工作。第五章附則第十四條本制度由教工之家主任負(fù)責(zé)解釋。第十五條本制度自發(fā)布之日起施行。第六章教職工之家活動(dòng)安排第一節(jié)活動(dòng)類型一、文體活動(dòng)1.定期舉辦教職工籃球、足球、羽毛球等體育比賽；2.組織教職工參加各類文藝演出、音樂會(huì)、電影放映等活動(dòng)；3.開展教職工書法、繪畫、攝影等藝術(shù)創(chuàng)作比賽。二、知識(shí)講座1.定期邀請(qǐng)專家學(xué)者為教職工舉辦各類知識(shí)講座；2.組織教職工參加各類學(xué)術(shù)研討會(huì)、報(bào)告會(huì)。三、心理健康講座1.定期邀請(qǐng)心理專家為教職工舉辦心理健康講座；2.開展心理咨詢服務(wù)，幫助教職工解決心理問題。四、節(jié)日慶?；顒?dòng)1.在春節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日舉辦慶祝活動(dòng)；2.在教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)等特殊節(jié)日舉辦慶?；顒?dòng)。第二節(jié)活動(dòng)安排一、活動(dòng)時(shí)間1.文體活動(dòng)：每周六下午；2.知識(shí)講座：每月第一周周五下午；3.心理健康講座：每月第二周周五下午；4.節(jié)日慶?；顒?dòng)：根據(jù)節(jié)日時(shí)間安排。二、活動(dòng)地點(diǎn)1.教工之家活動(dòng)室；2.校內(nèi)體育館、報(bào)告廳等。三、活動(dòng)報(bào)名1.教職工可通過線上或線下方式報(bào)名參加活動(dòng)；2.活動(dòng)報(bào)名人數(shù)達(dá)到一定數(shù)量后，活動(dòng)方可開展。四、活動(dòng)組織1.教工之家負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施；2.各部門、各學(xué)院配合教工之家開展活動(dòng)。五、活動(dòng)總結(jié)1.活動(dòng)結(jié)束后，教工之家對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，形成活動(dòng)報(bào)告；2.活動(dòng)報(bào)告報(bào)送校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門。第七章教職工之家經(jīng)費(fèi)使用第一節(jié)經(jīng)費(fèi)來源一、學(xué)校撥款1.按照學(xué)校年度預(yù)算，撥付教工之家經(jīng)費(fèi)；2.根據(jù)教工之家工作需要，學(xué)?？蛇m當(dāng)增加經(jīng)費(fèi)。二、教職工捐款1.教職工自愿捐款，用于支持教工之家工作；2.教職工捐款可設(shè)立專項(xiàng)資金，用于特定活動(dòng)或項(xiàng)目。三、社會(huì)贊助1.積極爭(zhēng)取社會(huì)贊助，用于支持教工之家工作；2.社會(huì)贊助應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。第二節(jié)經(jīng)費(fèi)使用一、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)1.用于組織開展各類活動(dòng)，包括場(chǎng)地租賃、設(shè)備購置、獎(jiǎng)品發(fā)放等；2.活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。二、設(shè)施設(shè)備維護(hù)經(jīng)費(fèi)1.用于教工之家設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)；2.設(shè)施設(shè)備維護(hù)經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。三、其他經(jīng)費(fèi)1.用于教工之家日常管理工作；2.其他經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。第三節(jié)經(jīng)費(fèi)管理一、教工之家設(shè)立專門的經(jīng)費(fèi)賬戶，由專人負(fù)責(zé)管理；二、經(jīng)費(fèi)使用情況定期向教職工公布；三、經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)遵循公開、透明、節(jié)約的原則。第八章教職工之家工作總結(jié)第一節(jié)工作總結(jié)內(nèi)容一、工作概述1.總結(jié)教工之家年度工作總體情況；2.分析教工之家工作取得的成績(jī)和存在的不足。二、活動(dòng)開展情況1.總結(jié)各類活動(dòng)的開展情況，包括活動(dòng)類型、參與人數(shù)、活動(dòng)效果等；2.分析活動(dòng)開展過程中存在的問題及改進(jìn)措施。三、經(jīng)費(fèi)使用情況1.總結(jié)教工之家經(jīng)費(fèi)使用情況，包括經(jīng)費(fèi)來源、使用項(xiàng)目、使用效果等；2.分析經(jīng)費(fèi)使用過程中存在的問題及改進(jìn)措施。四、教職工反映情況1.總結(jié)教職工對(duì)教工之家工作的意見和建議；2.分析教職工反映的問題及改進(jìn)措施。第二節(jié)工作總結(jié)報(bào)告一、報(bào)告格式1.報(bào)告應(yīng)包括封面、目錄、正文、附件等部分；2.報(bào)告封面應(yīng)注明報(bào)告名稱、報(bào)告單位、報(bào)告時(shí)間等；3.目錄應(yīng)列出報(bào)告各部分內(nèi)容；4.正文應(yīng)詳細(xì)闡述工作總結(jié)內(nèi)容；5.附件應(yīng)包括相關(guān)數(shù)據(jù)、圖片、表格等。二、報(bào)告報(bào)送1.教工之家工作總結(jié)報(bào)告報(bào)送校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門；2.報(bào)告報(bào)送時(shí)間根據(jù)學(xué)校要求確定。第九章附則第一節(jié)本制度由教工之家主任負(fù)責(zé)解釋。第二節(jié)本制度自發(fā)布之日起施行。第三節(jié)本制度如有未盡事宜，由教工之家主任根據(jù)實(shí)際情況予以補(bǔ)充和修改。第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)我校教工之家建設(shè)，豐富教職工文化生活，增強(qiáng)教職工凝聚力，提高教職工的幸福感和歸屬感，特制定本制度。第二條本制度適用于我校全體教職工。第三條教工之家是教職工學(xué)習(xí)、交流、休閑的場(chǎng)所，是學(xué)校與教職工溝通的橋梁。第四條教工之家工作遵循民主管理、公開透明、服務(wù)至上、活動(dòng)豐富的原則。第二章組織機(jī)構(gòu)第五條教工之家設(shè)主任一名，副主任一名，委員若干名。第六條教工之家主任由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)兼任，副主任由工會(huì)主席擔(dān)任，委員由各部門代表組成。第七條教工之家下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常管理工作。第八條教工之家定期召開會(huì)議，研究決定教工之家工作計(jì)劃和重大事項(xiàng)。第三章管理職責(zé)第九條教工之家主任職責(zé)：1.負(fù)責(zé)教工之家全面工作，制定工作計(jì)劃，組織實(shí)施；2.協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，確保教工之家工作順利開展；3.代表學(xué)校與教職工溝通，反映教職工意見和需求；4.定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。第十條教工之家副主任職責(zé)：1.協(xié)助主任開展工作；2.負(fù)責(zé)教工之家活動(dòng)策劃和組織；3.負(fù)責(zé)教工之家經(jīng)費(fèi)管理；4.協(xié)調(diào)各部門開展教工之家活動(dòng)。第十一條教工之家委員職責(zé)：1.參與教工之家活動(dòng)策劃和組織；2.反映本部門教職工意見和需求；3.協(xié)助開展教工之家工作。第十二條教工之家辦公室職責(zé)：1.負(fù)責(zé)教工之家日常管理工作；2.負(fù)責(zé)教工之家活動(dòng)記錄和資料整理；3.負(fù)責(zé)教工之家經(jīng)費(fèi)收支管理；4.負(fù)責(zé)教工之家宣傳報(bào)道。第四章活動(dòng)管理第十三條教工之家活動(dòng)分為常規(guī)活動(dòng)和特色活動(dòng)。第十四條常規(guī)活動(dòng)包括：1.教職工節(jié)日慰問；2.教職工生日慶祝；3.教職工健康體檢；4.教職工文體活動(dòng)；5.教職工心理健康講座。第十五條特色活動(dòng)包括：1.教職工子女夏令營(yíng)；2.教職工親子活動(dòng)；3.教職工外出旅游；4.教職工書畫比賽；5.教職工攝影比賽。第十六條教工之家活動(dòng)應(yīng)提前策劃，制定活動(dòng)方案，報(bào)主任批準(zhǔn)后組織實(shí)施。第十七條教工之家活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由學(xué)校工會(huì)提供，辦公室負(fù)責(zé)管理。第五章經(jīng)費(fèi)管理第十八條教工之家經(jīng)費(fèi)主要用于以下方面：1.活動(dòng)策劃和組織；2.活動(dòng)獎(jiǎng)品和紀(jì)念品購置；3.教職工慰問品購置；4.教職工文體活動(dòng)用品購置；5.教職工之家日常維護(hù)。第十九條教工之家經(jīng)費(fèi)實(shí)行預(yù)算管理，由辦公室負(fù)責(zé)編制預(yù)算，經(jīng)主任批準(zhǔn)后執(zhí)行。第二十條教工之家經(jīng)費(fèi)收支情況定期向教職工公開，接受監(jiān)督。第六章考核與監(jiān)督第二十一條教工之家工作實(shí)行定期考核，考核內(nèi)容包括：1.活動(dòng)開展情況；2.教職工滿意度；3.經(jīng)費(fèi)管理情況；4.工作效率。第二十二條教工之家工作接受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職工的監(jiān)督，對(duì)違反本制度的行為，將予以嚴(yán)肅處理。第七章附則第二十三條本制度由學(xué)校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十四條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：本制度為示例性質(zhì)，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。）第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)教工之家建設(shè)，充分發(fā)揮教工之家在教職工思想政治工作、文化娛樂、身心健康等方面的作用，提高教職工的幸福感和歸屬感，特制定本制度。第二條教工之家是教職工的溫馨家園，是教職工交流思想、增進(jìn)友誼、豐富文化生活的重要場(chǎng)所。第三條本制度適用于全校教職工，包括教職員工、管理人員、技術(shù)人員等。第二章組織機(jī)構(gòu)第四條教工之家設(shè)理事會(huì)，負(fù)責(zé)教工之家的全面工作。第五條理事會(huì)由校長(zhǎng)、工會(huì)主席、各部門負(fù)責(zé)人、教職工代表組成。第六條理事會(huì)設(shè)主任一名，副主任若干名，由理事會(huì)成員選舉產(chǎn)生。第七條理事會(huì)下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)教工之家的日常管理工作。第八條辦公室設(shè)主任一名，副主任若干名，由理事會(huì)任命。第九條教工之家設(shè)若干個(gè)活動(dòng)小組，負(fù)責(zé)組織開展各類活動(dòng)。第三章工作職責(zé)第十條教工之家理事會(huì)職責(zé)：1.制定教工之家工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；2.負(fù)責(zé)教工之家經(jīng)費(fèi)的管理和使用；3.組織開展教職工思想政治工作；4.組織開展教職工文體活動(dòng)；5.調(diào)解教職工之間的矛盾和糾紛；6.負(fù)責(zé)教工之家設(shè)施的維護(hù)和管理；7.收集和反映教職工的意見和建議。第十一條教工之家辦公室職責(zé)：1.負(fù)責(zé)教工之家日常工作的具體實(shí)施；2.負(fù)責(zé)教工之家活動(dòng)的策劃和組織；3.負(fù)責(zé)教工之家經(jīng)費(fèi)的收支管理；4.負(fù)責(zé)教工之家設(shè)施的維護(hù)和管理；5.負(fù)責(zé)教工之家資料的整理和歸檔。第十二條教工之家活動(dòng)小組職責(zé)：1.負(fù)責(zé)組織開展各類文體活動(dòng)；2.負(fù)責(zé)組織開展教職工思想政治工作；3.負(fù)責(zé)收集和反映教職工的意見和建議；4.負(fù)責(zé)教工之家活動(dòng)的宣傳和推廣。第四章活動(dòng)內(nèi)容第十三條教工之家活動(dòng)內(nèi)容主要包括：1.思想政治教育活動(dòng)：組織教職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，提高教職工的政治覺悟；2.文體活動(dòng)：舉辦各類文體比賽、講座、展覽等，豐富教職工的業(yè)余生活；3.健康保健活動(dòng)：組織教職工參加健康講座、體檢等活動(dòng)，關(guān)注教職工身心健康；4.親子活動(dòng)：舉辦親子活動(dòng)，增進(jìn)教職工與子女之間的感情；5.志愿服務(wù)活動(dòng)：組織教職工參與社會(huì)公益活動(dòng)，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀；6.生日慶?；顒?dòng)：為教職工舉辦生日慶?；顒?dòng)，營(yíng)造溫馨的氛圍。第五章經(jīng)費(fèi)管理第十四條教工之家經(jīng)費(fèi)來源：1.學(xué)校財(cái)政撥款；2.教職工捐款；3.社會(huì)贊助；4.其他合法收入。第十五條教工之家經(jīng)費(fèi)使用：1.用于教工之家活動(dòng)的開展；2.用于教工之家設(shè)施的維護(hù)和管理；3.用于教工之家日常工作的開支；4.用于教職工思想政治工作的開展。第十六條教工之家經(jīng)費(fèi)管理：1.建立健全財(cái)務(wù)管理制度，確保經(jīng)費(fèi)使用的規(guī)范、透明；2.定期公布經(jīng)費(fèi)使用情況，接受教職工監(jiān)督；3.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理，防止浪費(fèi)和挪用。第六章設(shè)施管理第十七條教工之家設(shè)施包括：1.辦公室；2.會(huì)議室；3.活動(dòng)室；4.娛樂室；5.健身室；6.其他設(shè)施。第十八條教工之家設(shè)施的管理：1.建立健全設(shè)施管理制度，明確設(shè)施的使用規(guī)定；2.負(fù)責(zé)