2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位《工人技術(shù)職業(yè)道德》等級考核題庫及參考答案一、單項選擇題（每題2分，共20題）1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)職業(yè)道德的核心要求是（）A.追求個人技術(shù)職稱晉升B.服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會C.遵守單位考勤制度D.維護(hù)部門小團(tuán)體利益答案：B2.根據(jù)《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》，技術(shù)工人在設(shè)備操作中發(fā)現(xiàn)設(shè)計缺陷時，正確的處理方式是（）A.按原流程操作，避免承擔(dān)責(zé)任B.立即向技術(shù)主管報告并提出改進(jìn)建議C.私下與同事討論，不主動上報D.繼續(xù)操作直到出現(xiàn)故障再處理答案：B3.下列哪項不符合"愛崗敬業(yè)"的職業(yè)道德規(guī)范（）A.因個人情緒影響當(dāng)天設(shè)備檢修進(jìn)度B.主動學(xué)習(xí)新設(shè)備操作手冊C.在惡劣天氣中堅守值班崗位D.為提高效率優(yōu)化現(xiàn)有工作流程答案：A4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人在執(zhí)行保密任務(wù)時，應(yīng)嚴(yán)格遵守（）A.只向直接領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)展B.對無關(guān)人員一律守口如瓶C.在社交平臺分享工作日常D.與其他部門同事討論涉密內(nèi)容答案：B5.當(dāng)個人利益與集體利益發(fā)生沖突時，職業(yè)道德要求優(yōu)先考慮（）A.個人職業(yè)發(fā)展機(jī)會B.部門短期業(yè)績指標(biāo)C.單位整體利益D.家庭生活需求答案：C6.技術(shù)工人在帶徒傳藝時，正確的做法是（）A.保留關(guān)鍵技術(shù)防止"教會徒弟餓死師傅"B.系統(tǒng)傳授操作經(jīng)驗并解答疑惑C.只讓徒弟做基礎(chǔ)雜務(wù)D.要求徒弟定期贈送禮品表示感謝答案：B7.下列屬于職業(yè)道德基本規(guī)范中"誠實守信"的具體表現(xiàn)是（）A.設(shè)備檢修記錄如實填寫故障原因B.為應(yīng)付檢查偽造實驗數(shù)據(jù)C.向上級匯報時夸大工作難度D.與合作單位簽訂合同時隱瞞潛在風(fēng)險答案：A8.機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)崗位出現(xiàn)緊急情況時，正確的職業(yè)行為是（）A.以"超出崗位職責(zé)"為由拒絕處理B.立即啟動應(yīng)急預(yù)案并上報C.等待領(lǐng)導(dǎo)到場后再開展工作D.優(yōu)先保護(hù)個人安全撤離現(xiàn)場答案：B9.技術(shù)工人參與項目評審時，應(yīng)堅持的原則是（）A.優(yōu)先考慮與自己關(guān)系好的團(tuán)隊B.根據(jù)技術(shù)指標(biāo)客觀公正評價C.按照上級領(lǐng)導(dǎo)暗示的方向打分D.為照顧新團(tuán)隊降低評審標(biāo)準(zhǔn)答案：B10.下列符合"精益求精"職業(yè)道德要求的是（）A.認(rèn)為"差不多就行"，不追求細(xì)節(jié)完善B.反復(fù)驗證實驗數(shù)據(jù)確保準(zhǔn)確性C.按最低標(biāo)準(zhǔn)完成上級交辦任務(wù)D.因熟練操作而省略必要檢查步驟答案：B11.技術(shù)工人在使用單位物資時，正確的做法是（）A.將剩余材料帶回家自用B.嚴(yán)格按定額領(lǐng)取并登記使用情況C.為節(jié)省時間一次性領(lǐng)取過量物資D.將報廢設(shè)備零件私自轉(zhuǎn)賣答案：B12.當(dāng)發(fā)現(xiàn)同事違反操作規(guī)范時，正確的處理方式是（）A.事不關(guān)己，保持沉默B.立即制止并說明危害C.在背后議論但不正面指出D.向上級舉報時夸大事實答案：B13.機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)崗位職業(yè)道德建設(shè)的基礎(chǔ)是（）A.完善的考核獎懲制度B.個人的道德自律意識C.單位的文化宣傳活動D.上級部門的檢查督導(dǎo)答案：B14.技術(shù)工人在參與公共服務(wù)時，應(yīng)特別注重（）A.提升個人社會知名度B.維護(hù)單位良好形象C.爭取額外經(jīng)濟(jì)報酬D.避免承擔(dān)工作責(zé)任答案：B15.下列屬于職業(yè)道德范疇的是（）A.每天按時到崗打卡B.主動幫助同事解決技術(shù)難題C.每月完成規(guī)定的工作量D.遵守單位車輛使用規(guī)定答案：B16.技術(shù)工人在職業(yè)活動中，處理與服務(wù)對象關(guān)系的準(zhǔn)則是（）A.區(qū)別對待不同身份的服務(wù)對象B.堅持公平公正、一視同仁C.根據(jù)心情決定服務(wù)態(tài)度D.優(yōu)先滿足熟人的特殊需求答案：B17.下列體現(xiàn)"奉獻(xiàn)社會"職業(yè)道德的行為是（）A.利用業(yè)余時間參與社區(qū)技術(shù)志愿服務(wù)B.拒絕加班要求維護(hù)個人權(quán)益C.在工作中只做職責(zé)范圍內(nèi)的事D.向上級申請?zhí)岣邖徫唤蛸N答案：A18.技術(shù)工人在職業(yè)成長中，職業(yè)道德與職業(yè)技能的關(guān)系是（）A.技能是核心，道德無關(guān)緊要B.道德是基礎(chǔ)，技能是支撐C.兩者相互獨立，無需關(guān)聯(lián)D.道德約束會限制技能發(fā)揮答案：B19.機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)崗位發(fā)生責(zé)任事故時，正確的態(tài)度是（）A.推諉責(zé)任，強調(diào)客觀原因B.主動承擔(dān)并積極整改C.隱瞞事故真相避免處罰D.指責(zé)同事操作失誤答案：B20.新時代技術(shù)工人職業(yè)道德建設(shè)的根本目標(biāo)是（）A.提高單位經(jīng)濟(jì)效益B.培養(yǎng)德技雙馨的高素質(zhì)勞動者C.完成上級考核指標(biāo)D.減少職工違規(guī)行為答案：B二、判斷題（每題1分，共10題）1.技術(shù)工人只需掌握專業(yè)技能，職業(yè)道德是領(lǐng)導(dǎo)干部需要關(guān)注的問題。（×）2.遵守職業(yè)道德會限制個人發(fā)展空間。（×）3.工作中遇到利益誘惑時，應(yīng)始終以職業(yè)操守為行為準(zhǔn)則。（√）4.為維護(hù)單位形象，對媒體詢問可以隱瞞部分事實。（×）5.帶徒傳藝時保留關(guān)鍵技術(shù)是合理的職業(yè)保護(hù)行為。（×）6.技術(shù)創(chuàng)新過程中可以適當(dāng)突破現(xiàn)有規(guī)范。（×）7.同事間私下議論領(lǐng)導(dǎo)屬于正常人際交往，不違反職業(yè)道德。（×）8.節(jié)約單位資源既是職業(yè)責(zé)任也是道德要求。（√）9.公共場合的個人行為不影響職業(yè)形象。（×）10.職業(yè)道德修養(yǎng)需要長期積累，不可能一蹴而就。（√）三、簡答題（每題5分，共5題）1.簡述機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人職業(yè)道德的主要規(guī)范內(nèi)容。參考答案：主要包括愛崗敬業(yè)（忠于職守、認(rèn)真負(fù)責(zé)）、誠實守信（言行一致、履約踐諾）、辦事公道（公平公正、一視同仁）、服務(wù)群眾（主動服務(wù)、高效便民）、奉獻(xiàn)社會（不計得失、顧全大局），同時需遵守保密紀(jì)律、節(jié)約資源、團(tuán)結(jié)協(xié)作等具體要求。2.舉例說明"精益求精"在技術(shù)工作中的具體體現(xiàn)。參考答案：如設(shè)備檢修時，不僅完成常規(guī)檢查項目，還對易損部件進(jìn)行額外檢測；實驗數(shù)據(jù)記錄時，堅持三次重復(fù)測量取平均值；參與技術(shù)改造時，反復(fù)論證方案細(xì)節(jié)，確保改造后設(shè)備性能提升20%以上；在技術(shù)培訓(xùn)中，針對學(xué)員疑問深入講解原理而非僅教操作步驟。3.當(dāng)技術(shù)工人發(fā)現(xiàn)上級決策存在安全隱患時，應(yīng)如何處理？參考答案：首先應(yīng)及時向決策提出人（直接上級）書面或口頭說明隱患情況，提供相關(guān)技術(shù)依據(jù)；若未被采納，應(yīng)向上一級主管部門或單位內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映；必要時可按規(guī)定程序向行業(yè)監(jiān)管部門報告；整個過程需保留書面記錄，確保行為合規(guī)合法，同時注意方式方法，避免激化矛盾。4.簡述職業(yè)道德與職業(yè)紀(jì)律的區(qū)別與聯(lián)系。參考答案：區(qū)別：職業(yè)道德是內(nèi)在約束（靠自覺），職業(yè)紀(jì)律是外在規(guī)定（靠強制）；職業(yè)道德涵蓋更廣泛的價值取向，職業(yè)紀(jì)律側(cè)重具體行為規(guī)范。聯(lián)系：兩者共同規(guī)范職業(yè)行為，紀(jì)律是道德的底線要求，道德是紀(jì)律的升華；遵守紀(jì)律是培養(yǎng)職業(yè)道德的基礎(chǔ)，良好的道德素養(yǎng)能促進(jìn)紀(jì)律自覺執(zhí)行。5.新時代技術(shù)工人應(yīng)如何踐行"服務(wù)人民"的職業(yè)道德？參考答案：在具體工作中，要樹立"人民至上"的服務(wù)理念，比如在公共設(shè)施維護(hù)中優(yōu)先處理群眾反映強烈的問題；在技術(shù)咨詢中耐心解答群眾疑問，避免"門好進(jìn)、臉好看、事難辦"；在項目實施中充分考慮群眾實際需求，比如老舊小區(qū)改造時兼顧實用性與便利性；主動參與社區(qū)技術(shù)志愿服務(wù)，幫助解決群眾生活中的技術(shù)難題。四、案例分析題（每題10分，共2題）案例1：某機(jī)關(guān)單位設(shè)備維修組王師傅，在一次應(yīng)急維修中發(fā)現(xiàn)備用零件庫存不足。為趕在下班前完成任務(wù)，他擅自使用了庫存中標(biāo)記為"待檢測"的零件。事后證明該零件存在質(zhì)量問題，導(dǎo)致設(shè)備二次故障，造成5000元維修損失。問題：分析王師傅的行為違反了哪些職業(yè)道德規(guī)范？應(yīng)如何正確處理？參考答案：違反的職業(yè)道德規(guī)范：①違反"誠實守信"，未如實說明零件狀態(tài)；②違反"安全責(zé)任"，忽視潛在風(fēng)險；③違反"精益求精"，未堅持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。正確處理方式：發(fā)現(xiàn)零件不足時，應(yīng)立即向主管匯報庫存情況，申請延遲工期或協(xié)調(diào)其他部門支援；若必須使用待檢測零件，需向使用部門書面說明風(fēng)險并取得同意；完成維修后應(yīng)記錄使用情況，跟蹤設(shè)備運行狀態(tài)；出現(xiàn)故障后主動承擔(dān)責(zé)任，配合調(diào)查并提出改進(jìn)措施（如完善零件檢測流程）。案例2：青年技術(shù)工人小李在參與重點項目時，掌握了關(guān)鍵技術(shù)參數(shù)。合作企業(yè)負(fù)責(zé)人私下找到小李，提出以5萬元報酬換取參數(shù)復(fù)印件，并承諾不透露來源。小李猶豫后拒絕了該要求，并向單位紀(jì)委報告了情況。問題：分析小李的行為體現(xiàn)了哪些職業(yè)道德品質(zhì)？對新時代技術(shù)工人有