ktv保密協(xié)議書(shū)鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）因開(kāi)展KTV業(yè)務(wù)，需要其員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）接觸并可能知悉甲方及客戶(hù)的商業(yè)秘密及其他不愿公開(kāi)的信息（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“保密信息”），甲乙雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下保密協(xié)議，以資共同遵守。一、保密信息的范圍1.1保密信息是指甲方的所有商業(yè)秘密、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、客戶(hù)信息以及其他任何不愿為公眾所知悉的信息，包括但不限于：（1）財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)：如收入、支出、利潤(rùn)、成本、定價(jià)策略等；（2）客戶(hù)信息：如客戶(hù)名單、聯(lián)系方式、消費(fèi)習(xí)慣、交易記錄等；（3）運(yùn)營(yíng)信息：如員工信息、管理流程、營(yíng)銷(xiāo)策略、促銷(xiāo)計(jì)劃等；（4）技術(shù)信息：如KTV系統(tǒng)軟件、硬件配置、技術(shù)參數(shù)、維護(hù)方案等；（5）其他信息：如甲方未公開(kāi)的戰(zhàn)略規(guī)劃、合作意向、法律訴訟等。1.2保密信息以各種形式存在，包括但不限于書(shū)面文件、電子數(shù)據(jù)、口頭告知、樣品展示、演示文稿、錄音錄像等。二、乙方的保密義務(wù)2.1乙方同意在任職期間及離職后，對(duì)甲方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得以任何方式泄露、披露或使用保密信息。2.2乙方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)保密信息，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問(wèn)、使用或泄露，包括但不限于：（1）妥善保管含有保密信息的文件和資料；（2）限制對(duì)保密信息的訪問(wèn)權(quán)限，僅授權(quán)給有必要知悉的員工；（3）對(duì)保密信息進(jìn)行加密處理，確保信息安全；（4）不在公共場(chǎng)合談?wù)摶蛘故颈Ｃ苄畔?；?）離職時(shí)及時(shí)歸還所有含有保密信息的文件和資料。2.3乙方不得將保密信息用于任何與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的目的，不得擅自復(fù)制、傳播或轉(zhuǎn)讓保密信息。2.4如乙方因工作需要對(duì)外披露保密信息，必須事先獲得甲方的書(shū)面同意，并確保披露對(duì)象承擔(dān)與乙方同等保密義務(wù)。三、保密期限3.1本協(xié)議的保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起至保密信息公開(kāi)之日止。3.2對(duì)于非因乙方原因?qū)е卤Ｃ苄畔⒐_(kāi)的，如保密信息已進(jìn)入公有領(lǐng)域或被第三方合法獲取，乙方不再承擔(dān)保密義務(wù)。四、違約責(zé)任4.1乙方違反本協(xié)議約定，泄露、披露或使用保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償甲方因此遭受的損失，損失金額為乙方非法獲利或甲方實(shí)際損失中較高者；（2）承擔(dān)甲方為調(diào)查違約行為所支付的合理費(fèi)用；（3）根據(jù)甲方要求，采取補(bǔ)救措施消除違約影響。4.2如乙方違約行為構(gòu)成犯罪，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。五、協(xié)議的變更和解除5.1本協(xié)議的任何變更或解除，必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書(shū)面文件。5.2如發(fā)生以下情況，本協(xié)議自動(dòng)解除：（1）甲方破產(chǎn)、解散或被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照；（2）乙方離職或被甲方解雇；（3）保密信息公開(kāi)。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2如雙方就本協(xié)議內(nèi)容或履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：_______________