班級環(huán)保規(guī)章制度范文班級環(huán)保規(guī)章制度范文「篇一」一．環(huán)境保護(hù)管理制度1目的為了防止環(huán)境污染和生態(tài)平衡的破壞，為了員工建造適宜和工作和勞動環(huán)境，保障群眾健康，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要，確保生產(chǎn)過程中的污染物和噪聲經(jīng)處理后達(dá)標(biāo)排放，使生產(chǎn)不致對周圍環(huán)境造成有害的影響制定環(huán)境保護(hù)管理制度。2范圍生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的"三廢"環(huán)節(jié)。3責(zé)任生產(chǎn)部、總務(wù)部及各生產(chǎn)車間。4內(nèi)容4.1"三廢"定義：生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的對周圍環(huán)境造成污染或有害影響的廢水、廢氣、廢渣。4.2生產(chǎn)部具體負(fù)責(zé)日常的"三廢"治理和環(huán)境保護(hù)工作，符合達(dá)標(biāo)的排放源應(yīng)豎立合格排放標(biāo)志。4.3設(shè)立"三廢"處理人員崗位負(fù)責(zé)制，實行嚴(yán)格的獎、罰制度。4.4生產(chǎn)部負(fù)責(zé)維護(hù)環(huán)保治理設(shè)施，在環(huán)保治理設(shè)施一旦出現(xiàn)故障時，有"三廢"外排的生產(chǎn)工序必須停產(chǎn)，以杜絕污染物排放的出現(xiàn)。4.5定期進(jìn)行環(huán)保技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高工作人員的技術(shù)素質(zhì)水平。4.6搞好工廠綠化，改善生產(chǎn)區(qū)及周圍環(huán)境，接受市環(huán)保部門的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。4.7廢水方面4.7.1鍋爐房消煙除塵廢水。4.7.2車間生產(chǎn)產(chǎn)生的廢水及生活污水。4.7.3純化水站、鍋爐房及車間產(chǎn)生廢水直接進(jìn)入廢水處理站，經(jīng)處理達(dá)標(biāo)后排放或再利用，生活污水經(jīng)過濾池濾過達(dá)標(biāo)后排放。4.8廢氣方面：鍋爐燃燒產(chǎn)生的含煙氣、二氧化硫、氮氧化物等污染物經(jīng)水幕除塵處理。4.9生產(chǎn)車間產(chǎn)生的廢包裝材料及鍋爐煤渣采取出售的方法，不另設(shè)堆放場。4.10空調(diào)機、空壓機及鍋爐引風(fēng)機等動力設(shè)備采用隔音、吸音及減振等治理措施。4.11公司內(nèi)危險品必須按照有關(guān)危險品的管理規(guī)定貯存、保管以及銷毀等，不得對生產(chǎn)區(qū)及其周圍環(huán)境造成污染二．各級環(huán)境保護(hù)任制1．1環(huán)境管理者代表由總經(jīng)理任命的，代表其建立，實施，保持環(huán)境管理體系，并負(fù)責(zé)向總經(jīng)理匯報運行經(jīng)果和管理者1．2環(huán)境管理委員會由由主任委員（環(huán)境管理者代表）及各委員組成的一個環(huán)境方面的審議機構(gòu)。1．3各層人員的職責(zé)總經(jīng)理：三．三廢處理方案1．1廢氣的處理：少量有毒氣體可以通過排風(fēng)設(shè)務(wù)排出室外，空氣稀釋。毒氣量大時，必須處理生再排出。1．2含重金屬廢液的處理1．3一般有機溶劑的廢液處理一般有機溶劑是指醇類、酯類、有機酸、酮及醚等由c、h、o元素構(gòu)成的物質(zhì)。對此類物質(zhì)的廢液中的可燃性物質(zhì)，用焚燒法處理。對難于燃燒的物質(zhì)及可燃性物質(zhì)的低濃度廢液，則用溶劑萃取法、吸附法及氧化分解法處理。再者，廢液中含有重金屬時，要保管好焚燒殘渣。但是，對其易被生物分解的物質(zhì)（即通過微生物的作用而容易分解的物質(zhì)），其稀溶液經(jīng)用水稀釋后，即可排放。1．4廢料銷毀鍋爐房中出現(xiàn)的固體廢物不能隨便亂放，以免發(fā)生事故。如能放出有毒氣體或自燃的危險廢料不能丟進(jìn)廢品箱內(nèi)和皋廢水管道中，不溶進(jìn)水的廢料禁止丟進(jìn)廢水管理中，必須在適當(dāng)?shù)牡胤綗艋蛴没瘜W(xué)方法處理面無害物。1、堅決執(zhí)行和貫徹國家和地方有關(guān)環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)、杜絕環(huán)境污染和擾民。班級環(huán)保規(guī)章制度范文「篇二」為進(jìn)一步加強作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立服務(wù)意識，切實提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的社會環(huán)境，結(jié)合環(huán)保工作實際，特制定本制度。一、工作標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)態(tài)度牢固樹立“四服務(wù)、四滿意”思想，主動服務(wù)、讓企業(yè)滿意，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、讓投資者滿意，高效服務(wù)、讓基層滿意，貼心服務(wù)、讓群眾滿意。以“快速、高效、公正、廉潔”為準(zhǔn)則，以“熱情、周到、文明、守法”為宗旨，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象，對來環(huán)保局辦事人員，熱情接待，用語文明。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定和環(huán)?！傲椊睢保瑘詻Q制止“亂收費、亂攤派、亂罰款”等不正之風(fēng)，杜絕執(zhí)法過程中“吃、拿、卡、要、報”行為。二、服務(wù)時效及承諾方式縮短建設(shè)項目審批時限，在建設(shè)項目環(huán)境保護(hù)審批資料提供齊全，符合條件的情況下，環(huán)保審批咨詢報告表7個工作日內(nèi)辦結(jié)；建設(shè)項目環(huán)境影響登記表、報告表、報告書分別在5、10、20個工作日內(nèi)審批完成；建設(shè)項目竣工環(huán)保驗收申請報告（表）或驗收登記卡的審批在15個工作日內(nèi)辦結(jié)。排污許可證申領(lǐng)在申請受理之日起7個工作日內(nèi)審查和核（換）發(fā)完成。危險廢物交換轉(zhuǎn)移工作在申請之日起5個工作日內(nèi)核批完成。建立24小時值班制度，對通過“12369”環(huán)保投訴熱線受理的各類環(huán)境違法案件，嚴(yán)格按照“1、3、7、10”要求，1日內(nèi)落實到人，3日內(nèi)進(jìn)行處理，7日內(nèi)辦結(jié)并回復(fù)結(jié)果，10日內(nèi)結(jié)案；案情特別復(fù)雜10內(nèi)無法結(jié)案的，及時向投訴人反饋案情進(jìn)展情況并說明原因。三、服務(wù)承諾監(jiān)督辦法通過高港區(qū)高港區(qū)環(huán)保局網(wǎng)站、區(qū)環(huán)保局辦公樓大廳公示欄等途徑，向社會廣泛公開排污收費依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)以及建設(shè)項目審批流程及驗收結(jié)果，保障群眾知情權(quán)。設(shè)立行風(fēng)舉報投訴箱和舉報電話，主動接受群眾監(jiān)督。加強部門之間的協(xié)調(diào)與監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題苗頭和工作過程中的不正之風(fēng)，及時采取措施，將問題消滅在萌芽狀態(tài)。四、違諾處罰辦法因服務(wù)意識差、服務(wù)態(tài)度惡劣或利用工作之便，對企業(yè)、基層、群眾“吃、拿、卡、要、報”以及發(fā)生亂攤派、亂收費、亂罰款等以權(quán)謀私及其他違反服務(wù)承諾行為，導(dǎo)致群眾投訴經(jīng)查證屬實的，一次被投訴，對當(dāng)事人在全局范圍內(nèi)通報批評，取消年終評優(yōu)資格。二次被投訴的，待崗學(xué)習(xí)，經(jīng)批評教育學(xué)習(xí)合格后重新上崗。三次被投訴的，依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》給予當(dāng)事人辭退處理，并追究直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，所在科室、大隊、監(jiān)測站年終考評時不得評為先進(jìn)單位。情況特別嚴(yán)重，因失職、瀆職造成重大經(jīng)濟損失及惡劣的社會影響，已構(gòu)成違法犯罪的將移送司法部門處理。本制度由市環(huán)保局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)解釋，本制度自頒發(fā)之日起施行。班級環(huán)保規(guī)章制度范文「篇三」一、適用范圍本規(guī)定適用于xxx有限公司內(nèi)部管理二、職責(zé)1、公司主要負(fù)責(zé)人為公司安全環(huán)保的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)公司安全環(huán)?？傮w管理和協(xié)調(diào)。2、各部門、車間負(fù)責(zé)人為本部門、車間的安全環(huán)保第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)各自管理范圍內(nèi)的安全、環(huán)保管理工作，并承擔(dān)安全環(huán)保管理責(zé)任。3、管理部對各部門、車間的環(huán)境衛(wèi)生、定置定位擺放及勞動紀(jì)律等工作負(fù)管理責(zé)任。4、安全環(huán)保部主要負(fù)責(zé)各部門、車間的安全環(huán)保督查，對公司安全環(huán)保工作負(fù)監(jiān)督管理。三、監(jiān)督管理1、負(fù)有安全環(huán)保監(jiān)督管理職責(zé)的安環(huán)部人員履行安全環(huán)保監(jiān)督檢查時，各部門及車間人員應(yīng)當(dāng)予以配合，不得拒絕、阻撓。2、安全環(huán)保監(jiān)督檢查人員應(yīng)忠于職守，堅持原則，秉公執(zhí)法。3、安全環(huán)保監(jiān)督檢查人員應(yīng)當(dāng)將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況記錄，并開具《隱患整改通知書》，由檢查人員和被檢查部門的負(fù)責(zé)人簽字，被檢查部門的負(fù)責(zé)人拒絕簽字的，檢查人員應(yīng)當(dāng)將情況記錄在案，并向安環(huán)部主管領(lǐng)導(dǎo)報告。4、各部門、車間負(fù)責(zé)內(nèi)部的管理檢查，并做好檢查記錄，定期上交安全環(huán)保部存檔備案。5、安環(huán)部人員到車間現(xiàn)場檢查及廠界周邊巡查每天不少于3次，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時通知相關(guān)車間和部門進(jìn)行整改并考核。6、車間班長每天到廠界巡查次數(shù)不得少于3次，巡查時在門衛(wèi)登記備案。7、車間中的相關(guān)廢氣治理按照車間既定的規(guī)章制度執(zhí)行。四、考核細(xì)則1、安全環(huán)保部對各部門和車間下發(fā)的《隱患整改通知書》，部門及車間主管嚴(yán)格按照通知書的日期進(jìn)行整改，對不能按時整改的，考核責(zé)任部門20元/條，由于工藝及生產(chǎn)的原因不能按時整改的，需責(zé)任部門出具延期整改申請，并交副總簽字方可延期整改(未整改期間加強安全檢查并做好安全防護(hù)措施)。2、安環(huán)部人員在廠界巡查時聞到廠界有生產(chǎn)車間廢氣，通知車間進(jìn)行處理，對不做及時處理的考核20元/次，并要求強制處理。班級環(huán)保規(guī)章制度范文「篇四」一、部門性質(zhì)宣傳部是負(fù)責(zé)宣傳校學(xué)生會各項工、活動和思想動態(tài)的部門，負(fù)責(zé)宣傳設(shè)計與制作和新聞報道工作，宣傳校學(xué)生會各項活動特色和內(nèi)容，把最新、最全、最真實的信息，送到校園的每一個角落，用良好的形象展示校學(xué)生會的風(fēng)采。二、部門職能簡介宣傳部擔(dān)負(fù)著各項活動宣傳，組織政治學(xué)習(xí)，開展思想教育，精神文明建設(shè)，校園文化建設(shè)，內(nèi)外宣傳報道，把握校園輿論導(dǎo)向的工作。負(fù)責(zé)學(xué)生會宣傳條幅、宣傳海報、展板的審批與制作以及會場布置。三、工作理念高標(biāo)準(zhǔn)，高要求，高質(zhì)量。四、部門設(shè)置部長一名，副部長四名，干事若干。五、組織制度（一）部門例會1.部門每周開一次例會，例會備有相應(yīng)會議記錄。2.例會參加人員：部長，副部長及宣傳部全部干事。3.所有成員在部內(nèi)會議時必須按時參加，不得遲到，早退，無故缺席等。如屢次不請假而缺席例會者，可采取相關(guān)措施警告或開除。4.開會時所有與會人員要注意相關(guān)會議禮節(jié)，保持會議紀(jì)律，提高會議效率。（二）干事工作制度1.向部長提出和活動想法，經(jīng)同意后提交活動策劃書。2.部門前期準(zhǔn)備活動過程中需要多種形式作宣傳。3.項目進(jìn)展應(yīng)隨時向部長報告，并及時上報項目進(jìn)度。4.活動結(jié)束后，部門應(yīng)及時上交活動總結(jié)。（三）工作原則1.節(jié)流開源，妥善保管好部門的所有資源。2.團結(jié)協(xié)作，互幫互助，提高部門工作效率。3.嚴(yán)格遵守大學(xué)生守則及有關(guān)規(guī)定，正確處理學(xué)習(xí)與工作、個人與組織的關(guān)系，品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展。4.要主動維護(hù)部門形象，公共場合不得與其他部門負(fù)責(zé)人沖撞。5.嚴(yán)禁以個人名義將部門相關(guān)資源外借其他個人或單位，如有需要，應(yīng)請示部長或副部長，應(yīng)允方可。6.嚴(yán)禁以部門名義做出違反校紀(jì)校規(guī)的事情。六、部門財產(chǎn)管理制度（一）財務(wù)管理制度1.一切活動開支應(yīng)從節(jié)約的原則出發(fā)，宣傳用具使用時杜絕浪費，應(yīng)珍惜愛護(hù)，使用后需要加以整理。2.必須嚴(yán)格按照財務(wù)手續(xù)辦理財務(wù)事項。申請資金必須以書面形式提出，并注明明細(xì)、經(jīng)由人以及日期。3.對于物品申請，應(yīng)提前向部長匯報情況，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后及時領(lǐng)取或購買。（二）檔案管理制度1.檔案管理的范圍為有關(guān)活動策劃方案，活動總結(jié)，以及年度部門總結(jié)以及所有成員檔案，資料。檔案資料應(yīng)交由部長或副部長統(tǒng)一管理。2.每次活動方案應(yīng)多備份一次交于部長處，策劃書將作為對部門承辦活動考核根據(jù)之一。七、考核制度（一）考核原則1.客觀公正原則1）對被考核人作出實事求是的評價。2）對每位被考核人的工作態(tài)度、工作能力和工作狀況作全面的適當(dāng)?shù)脑u價。2.民主公開原則1）考核的對象、范圍、時間、方法、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序都要被所有部長認(rèn)可。2）每學(xué)期考核結(jié)束后將考核結(jié)果進(jìn)行公示，如對考核結(jié)果有異議者，可向部長申請重新考核。（二）主要考核能力1.工作中發(fā)揮組織能力，認(rèn)真完成自己所在組別的項目工作。2.注意協(xié)調(diào)部門內(nèi)、部門間的配合，注意集體協(xié)作，注意處理與校方及學(xué)生會的關(guān)系，加強合作。3.不斷提高自身的創(chuàng)新意識與實踐能力，為部門及學(xué)生會的發(fā)展出謀劃策。對校學(xué)生會的工作提出建設(shè)性意見。（三）考核總則1.能積極的按時，按質(zhì)，按量的完成部門的各項工作。2.在工作中奮力進(jìn)取，勇敢創(chuàng)新，熱情認(rèn)真，態(tài)度謙和，禮貌對待他人，做到為同學(xué)服務(wù)。3.在工作中顧全大局，不計個人得失，加強團結(jié)，積極配合其他部門工作。附：（一）本制度由西安建筑科技大學(xué)校學(xué)生會宣傳部負(fù)責(zé)解釋，并根據(jù)實際情況予以適當(dāng)調(diào)整修改。（二）本制度由公布之日實施生效。班級環(huán)保規(guī)章制度范文「篇五」第一章、總則第一條、根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》為認(rèn)真執(zhí)行全面規(guī)劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護(hù)環(huán)境，造福人民的環(huán)境方針，搞好本企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作，特制定本規(guī)章制度。第二條、本企業(yè)環(huán)境保護(hù)主要任務(wù)是：宣傳和執(zhí)行環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，充分、合理地利用各種資源、能源，控制和消除污染，促進(jìn)本企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，使企業(yè)的經(jīng)濟活動能盡量減少對周圍生態(tài)環(huán)境的污染。第三條、保護(hù)環(huán)境人人有責(zé)。企業(yè)員工、領(lǐng)導(dǎo)都要認(rèn)真、自覺學(xué)習(xí)、遵守環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，正確看待和處理生產(chǎn)與保護(hù)環(huán)境之間的關(guān)系，堅持預(yù)防為主，防治結(jié)合的方針，提倡車間清潔生產(chǎn)、循環(huán)利用，從源頭消滅污染物。第二章、組織結(jié)構(gòu)第四條、根據(jù)環(huán)境保護(hù)法，本企業(yè)設(shè)置環(huán)境保護(hù)和環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)，由企業(yè)環(huán)保技術(shù)人員全面負(fù)責(zé)本企業(yè)環(huán)境保護(hù)工作的管理和監(jiān)測任務(wù)，改善企業(yè)環(huán)境狀況，減少企業(yè)對周圍環(huán)境的污染，并協(xié)調(diào)企業(yè)與政府環(huán)保部門的工作。第五條、建立企業(yè)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)環(huán)保員組成，定期召開企業(yè)環(huán)保情況報告會和專題會議，負(fù)責(zé)貫徹會議決定，共同搞好本企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作。第六條、本企業(yè)環(huán)境保護(hù)機構(gòu)配備必須的環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員，并保持相對穩(wěn)定。設(shè)置一名廠級領(lǐng)導(dǎo)來分管環(huán)境保護(hù)工作，并指定若干名專職環(huán)保技術(shù)員，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作。第三章、基本原則第七條、本企業(yè)環(huán)保工作由分管環(huán)保領(lǐng)導(dǎo)主管，搞好企業(yè)內(nèi)的環(huán)保工作，并直接向企業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)環(huán)保事項。第八條、環(huán)保人員要重視防治三廢污染，保護(hù)環(huán)境。要把環(huán)境保護(hù)工作作為生產(chǎn)管理的一個重要組成部分，納入到日常生產(chǎn)中去，實行生產(chǎn)環(huán)保一齊抓。第九條、環(huán)境保護(hù)工作關(guān)系到周邊環(huán)境和每個職工的身體健康及企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，企業(yè)員工必須嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)工作制度，任何違反環(huán)保工作制度，造成事故者，必根據(jù)事故程度追究責(zé)任。第十條、防止三廢污染，所有造成環(huán)境污染和其它公害的車間都必須提出治理規(guī)劃，有計劃、有步驟地加以實施，本企業(yè)在財力、物力、人力方面應(yīng)及時給予安排解決。第十一條、對環(huán)保設(shè)施、設(shè)備等要認(rèn)真管理，建立定期檢查、維修和維修后驗收制度，保證設(shè)備、設(shè)施完好，運轉(zhuǎn)率達(dá)到考核指標(biāo)要求，并確保備品備藥的正常儲備量。第十二條、在下達(dá)企業(yè)考核各項指標(biāo)的同時，把環(huán)保工作作為評定內(nèi)容之一。第十三條、凡新建、擴建、改造項目中的三廢治理和綜合利用工作所需資金、設(shè)備材料，必須同時列入計劃，切實予以保證，在施工過程中不得以任何理由為借口排擠三廢治理和綜合利用工程的資金、設(shè)備、材料和人力等。第四章、環(huán)保機構(gòu)職責(zé)第十四條、本企業(yè)環(huán)保機構(gòu)職責(zé)：1、在企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、上級主管部門的有關(guān)環(huán)保方針、政策和法規(guī)，負(fù)責(zé)企業(yè)本企業(yè)環(huán)保工作的管理、監(jiān)察和測