2025年法律職業(yè)資格考試沖刺：法條預測試題與解析一、選擇題（共10題，每題2分）1.《民法典》關于合同解除的規(guī)定，下列哪一說法是正確的？A.合同解除必須經過對方同意B.協(xié)商一致解除的，應當通知對方C.單方解除權行使的期限屆滿，解除權消滅D.法定解除不需要履行通知義務2.根據(jù)《刑法》第238條，非法拘禁致人重傷的，構成何種犯罪？A.非法拘禁罪（結果加重犯）B.故意傷害罪C.非法拘禁罪與故意傷害罪并罰D.只需承擔非法拘禁罪的刑事責任3.《行政訴訟法》第69條規(guī)定“行政行為證據(jù)不足，法院可以判決撤銷”，以下哪一情形不屬于此范圍？A.主要證據(jù)不足B.適用法律錯誤C.違反法定程序D.超越職權4.《公司法》第151條規(guī)定股東可以提起代表訴訟，但需滿足哪些條件？A.股東人數(shù)超過1/3B.公司不提起訴訟且情況緊急C.股東連續(xù)180日以上單獨或合計持有公司1%以上股份D.股東需先書面請求監(jiān)事會或董事會提起訴訟5.《刑法》關于自首的規(guī)定，以下哪一情形不屬于自首？A.犯罪后主動投案，如實供述罪行B.被采取強制措施后如實供述司法機關尚未掌握的本人其他不同罪行C.被親友脅迫投案后如實供述D.犯罪后逃跑，被動歸案后如實供述6.《民法典》關于格式條款的規(guī)定，下列哪一說法錯誤？A.格式條款應當遵循公平原則確定雙方權利義務B.提供格式條款一方免除其責任，加重對方責任，該條款無效C.對格式條款的理解發(fā)生爭議的，不利于提供方解釋D.格式條款的內容不得違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定7.《證券法》第80條規(guī)定，上市公司信息披露義務，以下哪一情形不屬于內幕信息？A.公司經營方針、投資計劃B.公司分配股利或者增資的計劃C.重組計劃、股權結構重大變化D.上市公司及其董事的親屬的職務變動8.《刑事訴訟法》第69條規(guī)定“取保候審保證金應當以人民幣交納”，以下哪一情形符合此規(guī)定？A.外國當事人以美元繳納B.當事人以等值歐元繳納C.當事人以公司存款繳納D.當事人以個人存款繳納9.《民法典》關于共有財產的規(guī)定，以下哪一說法正確？A.共有財產必須明確約定份額B.共有人可以請求分割共有財產C.共有財產的處分需全體共有人同意D.共有財產的債務由其中一人承擔10.《刑法》關于緩刑的規(guī)定，以下哪一情形不適用緩刑？A.累犯B.毒品犯罪C.可能再危害社會的犯罪分子D.被害人諒解的犯罪分子二、多項選擇題（共5題，每題3分）1.《民法典》關于訴訟時效的規(guī)定，以下哪些情形可以中止訴訟時效？A.權利人被宣告失蹤B.糾紛進入仲裁程序C.權利人無行為能力D.不可抗力2.《刑法》關于共同犯罪的規(guī)定，以下哪些情形屬于共同犯罪？A.二人以上共同故意犯罪B.二人以上共同過失犯罪C.組織、領導犯罪集團進行犯罪活動D.教唆他人犯罪3.《行政訴訟法》第74條規(guī)定“行政行為有下列情形之一的，法院判決確認違法”，以下哪些屬于此范圍？A.主要證據(jù)不足B.違反法定程序C.超越職權D.適用法律錯誤4.《公司法》關于有限責任公司股權轉讓的規(guī)定，以下哪些情形需經其他股東過半數(shù)同意？A.向股東以外的人轉讓股權B.股東向股東以外的人轉讓股權C.公司章程對股權轉讓另有規(guī)定D.股東會決議轉讓股權5.《刑法》關于正當防衛(wèi)的規(guī)定，以下哪些情形不屬于正當防衛(wèi)？A.對已經停止侵害的行為進行防衛(wèi)B.對不存在危險的行為進行防衛(wèi)C.對本人或他人合法權益進行防衛(wèi)D.防衛(wèi)行為明顯超過必要限度三、判斷題（共10題，每題1分）1.《民法典》規(guī)定，無民事行為能力人實施的民事法律行為無效。（√）2.《刑法》規(guī)定，過失犯罪應當負刑事責任。（×）3.《行政訴訟法》規(guī)定，行政訴訟不適用調解。（×）4.《公司法》規(guī)定，有限責任公司注冊資本實行認繳登記制。（√）5.《證券法》規(guī)定，內幕交易行為情節(jié)嚴重的，處5年以下有期徒刑或拘役。（√）6.《刑事訴訟法》規(guī)定，取保候審由公安機關執(zhí)行。（√）7.《民法典》規(guī)定，共有財產的處分需全體共有人一致同意。（×）8.《刑法》規(guī)定，累犯不適用緩刑。（√）9.《行政訴訟法》規(guī)定，行政行為被撤銷的，行政行為自始無效。（√）10.《民法典》規(guī)定，訴訟時效期間屆滿，權利人喪失勝訴權。（√）四、簡答題（共3題，每題5分）1.簡述《民法典》關于合同解除的條件。2.簡述《刑法》關于自首的認定標準。3.簡述《公司法》關于股東代表訴訟的適用條件。五、案例分析題（共2題，每題10分）1.甲公司向乙公司訂購一批貨物，約定3月1日交貨。乙公司因故延遲交貨至3月10日，甲公司要求乙公司承擔違約責任。乙公司辯稱延遲交貨是由于不可抗力導致。問：乙公司的抗辯是否成立？請結合《民法典》相關規(guī)定進行分析。2.張某因涉嫌盜竊被公安機關逮捕。張某向法院申請取保候審，并提供保證金。法院審查后認為符合取保候審條件，但要求張某提供保證人。張某拒絕，法院遂決定對其取保候審，但未要求保證人。問：法院的做法是否合法？請結合《刑事訴訟法》相關規(guī)定進行分析。答案一、選擇題1.B2.A3.D4.C5.C6.D7.D8.D9.B10.A二、多項選擇題1.ABD2.ACD3.ABC4.AB5.AB三、判斷題1.√2.×3.×4.√5.√6.√7.×8.√9.√10.√四、簡答題1.《民法典》關于合同解除的條件-協(xié)商一致解除；-符合法定解除條件（如根本違約、不可抗力等）；-經仲裁或法院裁決解除。2.《刑法》關于自首的認定標準-自動投案；-如實供述罪行；-犯罪后逃跑，被動歸案如實供述的，也視為自首。3.《公司法》關于股東代表訴訟的適用條件-公司不提起訴訟；-股東連續(xù)180日以上單獨或合計持有公司1%以上股份；-股東需先書面請求監(jiān)事會或董事會提起訴訟，但情況緊急除外。五、案例分析題1.乙公司的抗辯是否成立根據(jù)《民法典》第590條，不可抗力導致不能履行合同的，不承擔違約責任。但乙公司需證明延遲交貨完全由不可抗力引起，且已采取合理措施減少損失。若乙公司不能完全證明，則需承擔違約責任。2.法院的做法是否合法根據(jù)《刑事訴訟法》第69條，取保候審可以保證人保證或保證金保證。法院要求保證人保證符合法律規(guī)定，但若張某拒絕，法院應依法變更強制措施，而非強制要求保證人。因此，法院的做法不合法。#2025年法律職業(yè)資格考試沖刺：法條預測試題與解析注意事項：1.熟悉法條體系測試題圍繞核心法條設計，務必在沖刺階段系統(tǒng)梳理《民法典》《刑法》《行政法》等高頻考點。建議用思維導圖或表格對比新舊法條修訂要點，尤其關注“刪除”“新增”“修改”條款。2.精研歷年真題預測試題多模擬真題風格，重點分析選項設置陷阱（如“應當”“可以”的語義差異）。練習時計時作答，培養(yǎng)“找法條”的快速反應能力。3.關注司法解釋不少題目暗含司法解釋銜接點。例如《最高人民法院關于適用<民法典>合同編通則的解釋（一）》第9條關于格式條款的認定，需結合法條原文判斷。4.陷阱題識別注意“絕對化表述”（如“必須”“禁止”）、“時間性限制”（如“自2025年1月1日起施行”生效條款的溯及力問題）。選項中若出現(xiàn)“但書條款”或例外情形，往往是正確答案。5.答案解析復盤對錯題不必糾結正確率，而是要逐條核對法條原文。例如刑法