2023年2月金昌市稅務系統(tǒng)遴選面試真題第一部分單選題(5題)1、現(xiàn)在出現(xiàn)了很多的新型社區(qū)，傳統(tǒng)的社區(qū)已經(jīng)開始不能適應這個社會的需要了，你認為該怎么解決這樣的問題?

【答案】：加快腳步，利用科學的現(xiàn)代觀改善

【解析】本題是一道公務員面試中關于社會現(xiàn)象解決對策的題目。題目指出當前存在很多新型社區(qū)，傳統(tǒng)社區(qū)已難以適應社會需要，要求提出解決辦法。題干分析隨著社會的發(fā)展和進步，新型社區(qū)不斷涌現(xiàn)，其在功能、管理、服務等方面往往具有更貼合現(xiàn)代社會需求的特點。而傳統(tǒng)社區(qū)由于建設時間較早、規(guī)劃相對陳舊等原因，在基礎設施、公共服務、社區(qū)治理等方面逐漸暴露出諸多不足，無法滿足居民日益多樣化的需求以及社會發(fā)展的趨勢。答案解析“加快腳步，利用科學的現(xiàn)代觀改善”這一答案具有一定的合理性?！凹涌炷_步”體現(xiàn)了要提高解決問題的效率，不能拖延，及時應對傳統(tǒng)社區(qū)不適應社會需要的現(xiàn)狀。在當前社會快速發(fā)展的背景下，傳統(tǒng)社區(qū)改造刻不容緩，需要以積極的態(tài)度和高效的行動力推進相關工作?！袄每茖W的現(xiàn)代觀改善”強調(diào)了在解決問題過程中要運用科學的思維和現(xiàn)代的理念?？茖W的現(xiàn)代觀意味著要結(jié)合現(xiàn)代社會的發(fā)展趨勢、先進的技術手段和管理經(jīng)驗等進行傳統(tǒng)社區(qū)的改造和升級。例如，在基礎設施建設上運用現(xiàn)代化的建筑技術和環(huán)保理念；在社區(qū)服務方面引入智能化的管理系統(tǒng)和人性化的服務模式；在社區(qū)治理上借鑒先進的治理經(jīng)驗，鼓勵居民參與，提升社區(qū)的自治能力和服務水平等。然而，該答案表述較為籠統(tǒng)，缺乏具體的實施措施。在實際面試中，若能在答案基礎上進一步展開闡述如何加快腳步、運用哪些科學現(xiàn)代觀以及具體的改善舉措，如明確指出在基礎設施、公共服務、社區(qū)文化等方面的改造方法，將會使回答更加全面、具體、具有可操作性，從而取得更好的面試效果。"2、當前我國農(nóng)村偏遠地區(qū)孩子上學難已經(jīng)成為一個普遍關注的問題。據(jù)介紹，位于我國廣西自治縣的昭平縣九畝寨、北陀中學、善政小學學生上學要渡過一條100多米寬的河流。在冬春季節(jié)，孩子們可以從這條堤壩上來回，但到了雨季，這條堤壩就時常被洪水淹沒，孩子們上學就成了心驚肉跳的事情。對于當前我國偏遠農(nóng)村落后教育現(xiàn)狀你怎么看?

【答案】：當前我國偏遠農(nóng)村地區(qū)教育現(xiàn)狀令人擔憂，廣西昭平縣部分學校孩子上學需渡水，雨季安全難保障，這只是偏遠農(nóng)村教育困境的一個縮影。這種現(xiàn)狀不僅阻礙了孩子接受良好教育，限制個人發(fā)展，更不利于城鄉(xiāng)教育均衡化和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略推進。造成這一問題的原因是多方面的，交通不便、教育資源分配不均、基礎設施建設不完善等。要解決這些問題，政府需加大對偏遠農(nóng)村教育投入，改善交通和教學設施；建立長效幫扶機制，引導優(yōu)秀教師下鄉(xiāng)任教；同時，社會力量也應參與進來，給予物資和志愿支持，共同推動偏遠農(nóng)村教育發(fā)展。

【解析】“趟水上學”聽來不可思議，尤其是在當下經(jīng)濟社會高度發(fā)展的背景下，然而這卻是我國不少農(nóng)村尤其是偏遠落后農(nóng)村教育的真實寫照，讀來令人心痛不已。經(jīng)過幾十載的發(fā)展，我國的教育事業(yè)尤其是農(nóng)村義務教育事業(yè)有了很大的發(fā)展，入學率有了很大的提升。欣慰于義務教育取得成效的同時，諸如小學生翻山越嶺、劃船趟水去上學的新聞卻頻頻見諸報端，這不得不引起我們的深思。表面上看，孩子趟水上學是由于當?shù)氐膼毫迎h(huán)境所致，實際上折射出的卻是政府對于貧困落后地區(qū)投入的不足。如果有足夠的財政資金用于路政設施，孩子們就可以放心地通過平坦大道到達學校而不必次次都膽戰(zhàn)心驚;如果有足夠的財政資金用于校舍建設，孩子們完全可以通過住宿解決趟水上學的困境。不只投入不足，在對貧困落后地區(qū)的教育政策扶持上，政府明顯力不從心，城市地區(qū)師資力量雄厚，錄取比例也遠超農(nóng)村。種種對比之下，農(nóng)村地區(qū)教育形勢堪憂。為有效改變當前我國教育發(fā)展不均衡的現(xiàn)狀，促進城鄉(xiāng)教育公平，需要從以下方面著手：首先，國家應加大對于農(nóng)村尤其是偏遠落后農(nóng)村的扶持力度。通過給與財政補貼、政策優(yōu)惠，鼓勵當?shù)匕l(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，促進當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。其次，加大農(nóng)村地區(qū)教育扶持力度。通過加大教育投入，改善農(nóng)村教育基礎設施;通過錄取政策傾斜，使農(nóng)村學生獲得更多機會進入高校深造;通過改善教師待遇，吸引優(yōu)秀師資到農(nóng)村任教。最后，在農(nóng)村地區(qū)加大宣傳力度，引導農(nóng)民重視教育，改變讀書無用論的傳統(tǒng)觀念。"3、你的領導在做工作報告時，公布了一些不切實際的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，你聽到后的反應如何?

【答案】：首先,不能在會議當場指出來,必須維護領導的權威。其次,等領導發(fā)言完了,私下以求教的口氣提醒他該數(shù)據(jù)是否確切,如果我知道確切數(shù)據(jù),我就直言相告。第三,不論領導是否接受我的建議,我都會一如既往的遵從領導的指示,努力做好自己的工作。解題思路：答題思路是：保持鎮(zhèn)定+分情況對待+解決問題+表態(tài)。此題考察考生的應變能力。遇到此類試題，考生要堅持正確的立場，采取合適的溝通方式，積極解決問題。

【解析】這道題主要考察考生在工作場景中的應變能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及對職場規(guī)則的理解。在公務員的實際工作中，可能會遇到領導在公布數(shù)據(jù)時出現(xiàn)不切實際的情況。此時，考生需要展現(xiàn)出正確的處理方式。首先，答案中提到“不能在會議當場指出來，必須維護領導的權威”，這體現(xiàn)了考生對職場基本規(guī)則的認知。在公開場合直接指出領導的錯誤，不僅可能讓領導陷入尷尬，也不利于團隊的和諧與穩(wěn)定，因此要避免當場質(zhì)疑，維護領導在公眾場合的形象和權威。其次，“等領導發(fā)言完了，私下以求教的口氣提醒他該數(shù)據(jù)是否確切，如果我知道確切數(shù)據(jù)，我就直言相告”，這一做法體現(xiàn)了合適的溝通方式。選擇私下溝通可以避免讓領導產(chǎn)生抵觸情緒，以求教的口氣能讓交流更加平和、愉快，增加領導接受建議的可能性。同時，如果自己掌握確切數(shù)據(jù)，直言相告有助于領導及時了解真實情況，做出正確決策。最后，“不論領導是否接受我的建議，我都會一如既往地遵從領導的指示，努力做好自己的工作”，這是一種積極的表態(tài)。表明考生能夠以工作為重，不會因為個人建議是否被采納而影響工作態(tài)度和工作效率，體現(xiàn)了良好的職業(yè)素養(yǎng)和大局觀?？傮w而言，該答案遵循了“保持鎮(zhèn)定+分情況對待+解決問題+表態(tài)”的答題思路，既展現(xiàn)了正確的立場和處理問題的能力，又體現(xiàn)了積極的工作態(tài)度，是一個比較全面、合理的回答。4、古希臘哲學家赫拉克利特認為：“互相排斥的東西結(jié)合在一起，不同的音調(diào)才能造成最美的和諧”。請你從領導班子建設的角度，談談對這句話的理解。

【答案】：(1)從哲學角度看,這一論述體現(xiàn)了辯證法的對立統(tǒng)一?；ハ嗯懦怏w現(xiàn)了事物自身的片面性,結(jié)合在一起才具有全面性。(2)從美學角度看,和諧產(chǎn)生于差異和比較。(3)從領導和決策角度看,不同意見能夠互補并遏制片面性,是正確決策必備的前提。所以,作為領導者,要集思廣益,善于聽取不同意見;班子成員要敢于發(fā)表不同意見,取長補短,協(xié)調(diào)配合,達成共識。

【解析】該面試題以古希臘哲學家赫拉克利特“互相排斥的東西結(jié)合在一起，不同的音調(diào)才能造成最美的和諧”這一觀點為切入點，要求從領導班子建設角度談理解，具有深刻的現(xiàn)實指導意義。以下從不同層面進行解析：從哲學層面來看，此觀點體現(xiàn)了辯證法的對立統(tǒng)一原理。事物往往具有多面性，互相排斥的事物各自呈現(xiàn)出自身的片面性，而當它們結(jié)合在一起時，才能構成全面性。在領導班子建設中，班子成員由于知識背景、工作經(jīng)驗、思維方式等方面的差異，會存在不同的觀點和想法，這些差異看似相互排斥，但正是這種多元性為領導班子帶來了全面看待問題和解決問題的可能。從美學層面來講，和諧產(chǎn)生于差異和比較。在領導班子中，成員之間的不同特點和優(yōu)勢就如同不同的音調(diào)，正是這些差異使得領導班子具有獨特的魅力和活力。一個充滿活力、團結(jié)協(xié)作的領導班子，通過成員之間的相互配合，能夠營造出一種和諧的工作氛圍，就像不同音調(diào)組合成美妙的音樂一樣，發(fā)揮出整體大于部分之和的效果。從領導和決策層面分析，不同意見在領導班子建設中具有重要作用。不同意見能夠互補并遏制片面性，是正確決策必備的前提。在決策過程中，如果領導班子成員都持有相同的觀點，很可能會導致決策的片面性和局限性。相反，不同的意見能夠從多個角度對問題進行分析和探討，使決策更加科學、合理。因此，作為領導者，要有廣闊的胸懷和開放的思維，集思廣益，善于聽取不同意見；班子成員也要敢于發(fā)表不同意見，在交流和碰撞中取長補短，通過協(xié)調(diào)配合達成共識，共同推動領導班子的工作順利開展。綜上所述，赫拉克利特的這句話為領導班子建設提供了重要的啟示，領導班子應充分認識到差異的價值，鼓勵成員之間的交流與合作，以實現(xiàn)和諧、高效的工作局面，更好地履行領導職責。"5、你不能改變環(huán)境卻可以適應環(huán)境，談談你的看法。

【答案】：物競天擇，適者生存，我們不能改變環(huán)境卻可以適應環(huán)境。在大自然中，適應大自然的變化規(guī)律，各種動植物才能夠更好地生存；在人類社會中，適應社會環(huán)境，我們才能夠更好地跟隨時代的發(fā)展，更好地在社會中生存。鷹擊長空，魚翔淺底，是大自然中動物適應環(huán)境、求得更好生存的具體體現(xiàn)。白堊紀時期，恐龍是當時地球上的絕對霸主，但是由于他們自身不能適應地球氣候的變化，最終滅絕。在人類社會中，也只有適應環(huán)境才能更好地生存。現(xiàn)代社會營銷手段趨向多樣，而網(wǎng)絡營銷絕對是首屈一指。當世界上先進國家的網(wǎng)絡科技手段相當發(fā)達時，中國的網(wǎng)絡才剛剛起步，在這樣一個機遇期，馬云及他的團隊在我國網(wǎng)絡發(fā)展之初，能夠很好地適應網(wǎng)絡發(fā)展的潮流趨勢，最終在網(wǎng)絡營銷領域牢牢占據(jù)頭把交椅，傲視群雄。作為公職人員，我們也要主動積極地去適應周圍的環(huán)境。既要積極主動地向領導、同事多學習請教，盡早地適應單位的工作情況和人際情況，也應該多關注國家的大政方針，適應公職人員從管理者向服務者角色的轉(zhuǎn)變，更好地站在群眾的角度思考問題，切實解決群眾的實際困難。

【解析】這道面試題主要考查考生對個人與環(huán)境關系的理解以及對公職人員如何適應環(huán)境的認知。題目理解題干強調(diào)了個人在環(huán)境面前的能力局限與應對策略，即無法改變環(huán)境但能夠去適應環(huán)境，引導考生思考適應環(huán)境在不同層面的重要性及具體做法。答案要點分析1.觀點闡述：答案開篇以“物競天擇，適者生存”這一經(jīng)典理論引入，點明了適應環(huán)境的重要性，為后續(xù)論述奠定基礎。指出在大自然和人類社會中，適應環(huán)境都是生物和人類得以生存和發(fā)展的關鍵，從宏觀層面說明了適應環(huán)境的普遍性和必要性。2.舉例論證大自然層面：列舉鷹擊長空、魚翔淺底的例子，生動地展現(xiàn)了動物適應環(huán)境以求得更好生存的現(xiàn)象，使觀點更加直觀易懂。同時，以恐龍因不能適應地球氣候的變化而滅絕為例，從反面論證了不適應環(huán)境的后果，增強了論證的說服力。人類社會層面：以馬云及其團隊在我國網(wǎng)絡發(fā)展之初適應網(wǎng)絡發(fā)展潮流，在網(wǎng)絡營銷領域取得成功為例，具體說明了在社會環(huán)境中，適應環(huán)境變化能夠帶來巨大的發(fā)展機遇和成就，進一步強調(diào)了適應環(huán)境的重要性。3.公職人員層面：結(jié)合崗位特點，提出公職人員應主動積極地適應周圍環(huán)境。一方面要向領導、同事學習請教，以適應單位的工作和人際