足球俱樂部走廊安全規(guī)定

一、總則1.目的為保障足球俱樂部全體員工、客戶及相關(guān)人員在俱樂部走廊區(qū)域的人身安全，維護(hù)俱樂部的正常運(yùn)營秩序，防止各類安全事故的發(fā)生，特制定本規(guī)定。2.適用范圍本規(guī)定適用于足球俱樂部內(nèi)所有走廊區(qū)域，包括但不限于辦公區(qū)走廊、球員休息區(qū)走廊、球迷觀賽區(qū)走廊、訓(xùn)練場(chǎng)地周邊走廊等。適用于進(jìn)入俱樂部走廊區(qū)域的全體員工、客戶、球員、教練、工作人員以及其他訪客。3.基本原則遵循“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持以人為本，將保障人員安全放在首位。同時(shí)，結(jié)合足球俱樂部的企業(yè)文化和經(jīng)營理念，在確保安全的前提下，保持走廊的暢通與有序，體現(xiàn)俱樂部積極向上、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)客戶的精神。二、人員安全管理1.員工行為規(guī)范-全體員工在走廊行走時(shí)應(yīng)保持正常的步行速度，不得奔跑、追逐打鬧，以免發(fā)生碰撞事故。尤其是在上下樓梯的走廊區(qū)域，要注意腳步穩(wěn)當(dāng)，手扶扶手。-員工不得在走廊內(nèi)進(jìn)行與工作無關(guān)的危險(xiǎn)行為，如拋擲物品、進(jìn)行體育活動(dòng)等。若因工作需要搬運(yùn)物品，應(yīng)確保物品的搬運(yùn)方式安全，避免對(duì)他人造成傷害。-各部門員工有責(zé)任提醒和制止同事、客戶及訪客在走廊內(nèi)的不安全行為，共同維護(hù)走廊的安全環(huán)境。2.客戶及訪客管理-俱樂部工作人員在接待客戶及訪客時(shí)，應(yīng)提前告知其俱樂部走廊的安全規(guī)定，并引導(dǎo)其遵守相關(guān)要求。-客戶及訪客在走廊行走時(shí)，應(yīng)聽從俱樂部工作人員的指揮，不得擅自進(jìn)入非開放區(qū)域的走廊。如因特殊原因需要進(jìn)入，必須經(jīng)過相關(guān)部門或負(fù)責(zé)人的批準(zhǔn)，并在工作人員的陪同下進(jìn)入。-對(duì)于兒童客戶或訪客，其監(jiān)護(hù)人應(yīng)切實(shí)履行監(jiān)護(hù)責(zé)任，確保兒童在走廊內(nèi)的行為安全，防止其做出危險(xiǎn)舉動(dòng)。3.球員及教練要求-球員在訓(xùn)練和比賽間隙通過走廊時(shí)，要注意自身形象和行為舉止，不得做出可能影響他人安全或違反俱樂部規(guī)定的行為。-教練應(yīng)加強(qiáng)對(duì)球員在走廊安全方面的教育和管理，引導(dǎo)球員樹立安全意識(shí)，遵守俱樂部的安全規(guī)定。三、日常事務(wù)管理1.清潔與維護(hù)-俱樂部保潔人員應(yīng)按照規(guī)定的清潔流程和標(biāo)準(zhǔn)，定期對(duì)走廊進(jìn)行清掃和消毒，保持走廊地面干凈、無積水、無雜物。-對(duì)于走廊內(nèi)的扶手、欄桿等設(shè)施，要定期檢查其牢固程度，如有松動(dòng)或損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并安排維修人員進(jìn)行修復(fù)。-走廊內(nèi)的照明設(shè)施應(yīng)保持正常工作狀態(tài)，保潔人員在清潔過程中如發(fā)現(xiàn)照明故障，應(yīng)及時(shí)通知維修部門進(jìn)行更換。2.物品擺放-嚴(yán)禁在走廊內(nèi)堆放任何雜物，包括但不限于辦公用品、運(yùn)動(dòng)器材、垃圾等。各部門應(yīng)確保本部門負(fù)責(zé)區(qū)域的走廊暢通無阻。-如因特殊工作需要臨時(shí)在走廊擺放物品，必須提前向俱樂部行政部門申請(qǐng)，并設(shè)置明顯的警示標(biāo)識(shí)。物品擺放時(shí)間不得超過規(guī)定期限，工作結(jié)束后應(yīng)立即清理。-俱樂部宣傳資料、展示物品等應(yīng)按照規(guī)定的位置和方式擺放，不得影響走廊的正常通行和安全。四、財(cái)務(wù)管理相關(guān)1.安全設(shè)施投入-俱樂部財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)俱樂部的安全管理需求，合理安排預(yù)算，確保有足夠的資金用于走廊安全設(shè)施的購置、安裝和維護(hù)。-對(duì)于走廊內(nèi)的消防設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)、應(yīng)急照明等安全設(shè)施，要保證其采購資金的及時(shí)到位，確保設(shè)施的質(zhì)量和性能符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。-定期對(duì)安全設(shè)施投入的資金使用情況進(jìn)行審計(jì)，確保資金使用的合理性和透明度。2.事故損失處理-如發(fā)生因走廊安全問題導(dǎo)致的事故，造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失，財(cái)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)介入，按照相關(guān)保險(xiǎn)條款和俱樂部規(guī)定，做好理賠和損失核算工作。-對(duì)于因事故產(chǎn)生的額外費(fèi)用，如醫(yī)療費(fèi)用、維修費(fèi)用等，要進(jìn)行詳細(xì)的記錄和核算，并根據(jù)責(zé)任認(rèn)定情況進(jìn)行相應(yīng)的處理。五、物品管理1.消防器材管理-走廊內(nèi)應(yīng)按照規(guī)定配備足夠數(shù)量的消防器材，如滅火器、消火栓等，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其處于良好的備用狀態(tài)。-俱樂部安全管理部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)消防器材的管理，建立消防器材檔案，記錄其購置時(shí)間、使用情況、維護(hù)記錄等信息。-任何部門和個(gè)人不得擅自挪用、損壞或拆除消防器材，如因特殊情況需要移動(dòng)消防器材，必須經(jīng)過安全管理部門的批準(zhǔn)，并在事后及時(shí)恢復(fù)原位。2.監(jiān)控設(shè)備管理-走廊內(nèi)安裝的監(jiān)控設(shè)備應(yīng)保持正常運(yùn)行，確保監(jiān)控畫面清晰、完整。安全管理部門要定期對(duì)監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時(shí)處理設(shè)備故障。-監(jiān)控錄像資料應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行保存，保存期限不少于規(guī)定時(shí)長，以備在發(fā)生安全事故或其他需要時(shí)進(jìn)行查閱。未經(jīng)俱樂部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，任何人不得擅自查閱、刪除或泄露監(jiān)控錄像資料。3.應(yīng)急物資管理-在走廊的適當(dāng)位置應(yīng)配備必要的應(yīng)急物資，如急救箱、應(yīng)急照明設(shè)備等。應(yīng)急物資應(yīng)定期進(jìn)行檢查和更新，確保其在緊急情況下能夠正常使用。-俱樂部應(yīng)制定應(yīng)急物資的使用和管理制度，明確應(yīng)急物資的領(lǐng)取、歸還和補(bǔ)充流程，確保應(yīng)急物資的管理規(guī)范有序。六、信息管理1.安全信息發(fā)布-俱樂部應(yīng)通過內(nèi)部公告欄、電子郵件、微信群等多種渠道，及時(shí)向全體員工、客戶及訪客發(fā)布走廊安全相關(guān)信息，包括安全規(guī)定的更新、安全事故的通報(bào)、安全提示等。-對(duì)于新入職的員工和新到訪的客戶及訪客，應(yīng)在入職培訓(xùn)或接待過程中，專門進(jìn)行走廊安全信息的介紹和講解，確保其了解并遵守相關(guān)規(guī)定。2.安全信息反饋-鼓勵(lì)全體員工、客戶及訪客對(duì)走廊安全問題進(jìn)行反饋，如發(fā)現(xiàn)安全隱患、設(shè)施損壞等情況，應(yīng)及時(shí)向俱樂部安全管理部門報(bào)告。-安全管理部門應(yīng)建立安全信息反饋機(jī)制，對(duì)收到的反饋信息進(jìn)行及時(shí)處理和回復(fù)，對(duì)于合理的建議和意見給予采納和獎(jiǎng)勵(lì)。七、安全管理措施1.安全檢查制度-俱樂部應(yīng)建立定期的走廊安全檢查制度，由安全管理部門牽頭，相關(guān)部門配合，每周至少進(jìn)行一次全面的安全檢查。-安全檢查內(nèi)容包括走廊設(shè)施設(shè)備的完好情況、消防器材的配備和使用情況、物品擺放是否合規(guī)、照明和通風(fēng)是否良好等。-對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時(shí)記錄并下達(dá)整改通知，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改要求。整改完成后要進(jìn)行復(fù)查，確保隱患得到徹底消除。2.應(yīng)急演練-俱樂部應(yīng)定期組織走廊安全應(yīng)急演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)逃生、緊急疏散、人員受傷急救等。演練頻率每半年至少一次。-通過應(yīng)急演練，提高全體員工、客戶及訪客在緊急情況下的應(yīng)急反應(yīng)能力和自我保護(hù)能力，檢驗(yàn)俱樂部應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性。-演練結(jié)束后，要對(duì)演練效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。3.安全培訓(xùn)-俱樂部應(yīng)定期組織走廊安全培訓(xùn)，培訓(xùn)對(duì)象包括全體員工、球員、教練、工作人員以及客戶代表等。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全規(guī)定、應(yīng)急處理方法、設(shè)施設(shè)備的正確使用等。-新員工入職、新球員加入或新客戶首次到訪時(shí)，應(yīng)安排專門的走廊安全培訓(xùn)，確保其了解并掌握相關(guān)安全知識(shí)和技能。-邀請(qǐng)專業(yè)的安全專家或消防人員進(jìn)行培訓(xùn)授課，提高培訓(xùn)的專業(yè)性和實(shí)用性。八、企業(yè)文化與人文關(guān)懷1.安全文化建設(shè)-將走廊安全管理納入俱樂部企業(yè)文化建設(shè)的范疇，通過宣傳標(biāo)語、安全知識(shí)講座、案例分享等方式，營造濃厚的安全文化氛圍。-在走廊內(nèi)設(shè)置安全文化宣傳欄，展示安全知識(shí)、安全事故案例、員工安全風(fēng)采等內(nèi)容，提高全體人員的安全意識(shí)和責(zé)任感。-鼓勵(lì)員工、球員、客戶及訪客積極參與安全文化建設(shè)，提出關(guān)于安全管理的創(chuàng)意和建議，共同打造安全、和諧的俱樂部環(huán)境。2.人文關(guān)懷措施-在走廊安全管理過程中，充分體現(xiàn)人文關(guān)懷。對(duì)于因身體原因行動(dòng)不便的人員，俱樂部應(yīng)提供必要的協(xié)助和便利，如設(shè)置無障礙通道、提供輪椅等輔助設(shè)備。-在應(yīng)急情況下，要優(yōu)先保障人員的生命安全，及時(shí)對(duì)受傷人員進(jìn)行救治和心理安撫。同時(shí)，對(duì)受到安全事故影響的員工、客戶及訪客，給予必要的關(guān)懷和支持。九、績效考核與獎(jiǎng)懲制度1.績效考核-將走廊安全管理工作納入各部門和員工的績效考核體系，明確安全管理目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。-考核內(nèi)容包括部門對(duì)走廊安全規(guī)定的執(zhí)行情況、員工在走廊內(nèi)的安全行為表現(xiàn)、安全隱患的排查和整改情況等。-安全管理工作的考核結(jié)果與員工的薪酬、晉升、評(píng)優(yōu)等掛鉤，激勵(lì)員工積極參與和落實(shí)走廊安全管理工作。2.獎(jiǎng)勵(lì)制度-對(duì)于在走廊安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)形式包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等。-對(duì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告重大安全隱患，避免安全事故發(fā)生的人員，給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。-鼓勵(lì)員工提出關(guān)于走廊安全管理的合理化建議，對(duì)被采納且取得良好效果的建議，給予建議人相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.懲罰制度-對(duì)于違反走廊安全規(guī)定的部門或個(gè)人，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰形式包括警告、罰款、降職、辭退等。-因違反安全規(guī)定導(dǎo)致安全事故發(fā)生的，要依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并根據(jù)事故造成的損失和影響，進(jìn)行