口腔診所護(hù)士聘用合同范本甲方（聘用單位）：名稱(chēng)：[口腔診所全稱(chēng)]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（受聘人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法設(shè)立并合法經(jīng)營(yíng)的口腔診所，需要專(zhuān)業(yè)的護(hù)士提供護(hù)理服務(wù)；乙方具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，愿意應(yīng)聘到甲方處從事護(hù)士工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下聘用合同條款：一、聘用期限本合同聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用起始日期]起至[試用結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容1.乙方在甲方的口腔診所擔(dān)任護(hù)士崗位，按照甲方的工作安排和專(zhuān)業(yè)要求，負(fù)責(zé)協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行口腔疾病的診斷、治療和護(hù)理工作。具體包括但不限于：做好患者的接待、引導(dǎo)和登記工作，為患者提供必要的咨詢(xún)和解釋服務(wù)。協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行口腔檢查、治療前的準(zhǔn)備工作，如準(zhǔn)備器械、材料等。嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行口腔護(hù)理操作，如口腔清潔、消毒、換藥等。觀察患者的病情變化和治療反應(yīng)，及時(shí)向醫(yī)生報(bào)告并配合處理。負(fù)責(zé)治療室的清潔、消毒和整理工作，確保工作環(huán)境的整潔和安全。按照規(guī)定保管和使用藥品、器械和耗材，做好登記和統(tǒng)計(jì)工作。協(xié)助醫(yī)生開(kāi)展口腔健康教育和宣傳工作，提高患者的口腔保健意識(shí)。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，服從甲方的工作調(diào)配和管理。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方的口腔診所，具體地址為[詳細(xì)地址]。如因工作需要，甲方可在本市范圍內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方實(shí)行[工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。具體工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段]，每周工作[X]天。甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，在不違反法律法規(guī)的前提下，合理調(diào)整乙方的工作時(shí)間。（二）休息休假1.乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。具體休假辦法按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.乙方因個(gè)人原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)提前按照甲方的請(qǐng)假制度辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）試用期工資乙方在試用期內(nèi)的工資為每月人民幣[X]元，甲方應(yīng)在每月[具體日期]以貨幣形式支付給乙方。（二）試用期滿(mǎn)后工資試用期滿(mǎn)后，乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金等部分組成。具體如下：1.基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣[X]元。2.績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)和甲方的績(jī)效考核制度，甲方每月向乙方支付績(jī)效工資，績(jī)效工資的具體數(shù)額根據(jù)考核結(jié)果確定。3.獎(jiǎng)金：甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，可在年終或其他適當(dāng)時(shí)候向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金的具體數(shù)額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。（三）工資調(diào)整甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位變動(dòng)、甲方的經(jīng)營(yíng)狀況等因素，按照甲方的工資調(diào)整制度對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。（四）工資支付甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以及本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資。如遇法定節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全和健康。2.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。六、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同的約定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。根據(jù)工作需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.義務(wù)按照本合同的約定按時(shí)足額支付乙方的工資和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除本合同。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同的約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。享受法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。獲得必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程提供護(hù)理服務(wù)，確保工作質(zhì)量和安全。保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私，不得泄露甲方的經(jīng)營(yíng)信息和患者的個(gè)人信息。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物和設(shè)備，不得故意損壞或浪費(fèi)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。七、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。（二）合同的解除1.雙方協(xié)商解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.甲方解除合同乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的，甲方可以解除本合同。乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方可以解除本合同。乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的，甲方可以解除本合同。乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的，甲方可以解除本合同。乙方被依法追究刑事責(zé)任的，甲方可以解除本合同。乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資。乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資。勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資。3.乙方解除合同甲方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的，乙方可以解除本合同。甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方可以解除本合同。甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，乙方可以解除本合同。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的，乙方可以解除本合同。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的，乙方可以解除本合同。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿(mǎn)的。2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的。5.甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的。6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（四）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.按照本合同約定，甲方解除或終止本合同，符合法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，甲方?yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照乙方在甲方的工作年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、保密和競(jìng)業(yè)限制（一）保密1.乙方在工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于甲方的經(jīng)營(yíng)信息、患者信息、技術(shù)秘密等。2.未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的商業(yè)秘密。（二）競(jìng)業(yè)限制1.乙方在離職后[競(jìng)業(yè)限制期限，不超過(guò)二年]內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按照約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方另行約定。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任甲方違反本合同的約定，未按時(shí)足額支付乙方工資、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等，應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金人民幣[X]元。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方違反本合同的約定，擅自解除本合同給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方的損失，包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、招聘費(fèi)用等。2.乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委