合同范圍內(nèi)不簽競業(yè)協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]身份證號：[身份證號碼]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方就[具體工作內(nèi)容]達成合作意向，為明確雙方在合同范圍內(nèi)不簽訂競業(yè)協(xié)議的相關(guān)事宜，根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同背景與目的甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘乙方擔(dān)任[具體崗位]工作。在雙方協(xié)商勞動合同相關(guān)條款過程中，乙方明確表示不愿意簽訂競業(yè)協(xié)議，甲方經(jīng)綜合考慮，同意在本合同范圍內(nèi)不與乙方簽訂競業(yè)協(xié)議。本協(xié)議旨在明確雙方在不簽訂競業(yè)協(xié)議這一事項上的權(quán)利和義務(wù)，避免后續(xù)可能產(chǎn)生的爭議。二、合同標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任[具體崗位]工作。乙方的具體工作職責(zé)包括但不限于：1.按照甲方的工作安排，完成[具體業(yè)務(wù)事項1]，確保工作質(zhì)量和進度符合甲方要求。例如，在[項目名稱1]中，負(fù)責(zé)[具體工作任務(wù)1]，并在[規(guī)定時間1]內(nèi)提交符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的工作成果。2.參與[具體業(yè)務(wù)事項2]，與團隊成員協(xié)作完成項目目標(biāo)。如在[項目名稱2]中，與其他部門共同制定[具體方案2]，并負(fù)責(zé)方案中[自身負(fù)責(zé)部分2]的實施。3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作流程，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因甲方業(yè)務(wù)需要，乙方同意在[合理范圍]內(nèi)服從甲方的工作地點調(diào)配。（三）工作時間乙方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制等]。具體工作時間按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定，對乙方的工作進行管理和監(jiān)督，檢查乙方的工作進度和質(zhì)量。（2）根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，決定是否給予乙方獎勵、晉升或調(diào)整工作崗位。（3）在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)按照規(guī)定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。2.義務(wù)（1）按照本合同的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。勞動報酬的具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照本合同的相關(guān)條款執(zhí)行。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。（3）按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。（4）尊重乙方的人格和權(quán)利，不得對乙方進行侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定，按時足額獲得勞動報酬。（2）享受國家和地方規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期。（3）獲得甲方提供的必要的工作條件和勞動保護用品，保障自身的工作安全和健康。（4）對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。2.義務(wù)（1）遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作流程，服從甲方的工作安排和管理。（2）認(rèn)真履行本合同約定的工作職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露甲方的機密信息。（4）不得在工作期間從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或兼職工作。四、勞動報酬與福利待遇（一）勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為[具體金額]元，其中基本工資為[基本工資金額]元，績效工資為[績效工資金額]元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績效考核制度進行發(fā)放。2.甲方每月[具體日期]以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]向乙方支付上月工資。如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方根據(jù)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供培訓(xùn)、晉升、獎勵等機會。五、合同期限與終止（一）合同期限本合同的期限為[具體期限]，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。（二）合同終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（6）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。4.乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)，乙方提前三日通知甲方，可以解除本合同。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營信息等均屬于保密范圍。具體包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、配方等技術(shù)信息；2.甲方的客戶名單、銷售渠道、市場策略等經(jīng)營信息；3.甲方的財務(wù)報表、預(yù)算方案、成本核算等財務(wù)信息；4.甲方的內(nèi)部管理制度、工作流程、會議紀(jì)要等管理信息。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至保密信息成為公開信息之日止。（三）保密措施乙方應(yīng)當(dāng)采取必要的措施，確保保密信息的安全。不得將保密信息泄露給任何第三方，不得在未經(jīng)甲方同意的情況下使用保密信息。（四）違約責(zé)任如乙方違反本保密條款的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、調(diào)查費用、律師費用等。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方違反本合同的約定，未按時足額向乙方支付勞動報酬、未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金等，甲方應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定和本合同的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金和賠償乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責(zé)任如乙方違反本合同的約定，未按照規(guī)定的時間和質(zhì)量完成工作任務(wù)、違反甲方的規(guī)章制度、泄露甲方的商業(yè)秘密等，乙方應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定和本合同的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金和賠償甲方因此遭受的損失。八、爭議解決如雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向