勞動(dòng)合同忠誠(chéng)協(xié)議書(shū)模板甲方（用人單位）：名稱(chēng)：[公司全稱(chēng)]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方已簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，為維護(hù)雙方的合法權(quán)益，明確雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，訂立本忠誠(chéng)協(xié)議書(shū)。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在確保乙方在與甲方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，遵守誠(chéng)實(shí)信用原則，對(duì)甲方保持忠誠(chéng)，維護(hù)甲方的商業(yè)利益、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和聲譽(yù)，避免出現(xiàn)損害甲方權(quán)益的行為。二、服務(wù)具體描述（一）工作崗位與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體崗位名稱(chēng)]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行該崗位的工作職責(zé)，包括但不限于完成工作任務(wù)、遵守工作流程和規(guī)范、保守工作秘密等。具體工作職責(zé)以甲方制定的崗位說(shuō)明書(shū)和工作安排為準(zhǔn)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因甲方業(yè)務(wù)需要，需變更工作地點(diǎn)的，甲方應(yīng)提前[X]天書(shū)面通知乙方，雙方協(xié)商一致后可變更工作地點(diǎn)。（三）工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。2.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，以及雙方簽訂的勞動(dòng)合同，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為[具體金額]元，工資發(fā)放時(shí)間為每月[具體日期]。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和本忠誠(chéng)協(xié)議書(shū)的約定。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。在乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)按照本協(xié)議的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密，不得泄露乙方的個(gè)人信息。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益。對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理的意見(jiàn)和建議。在甲方違反法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定時(shí)，有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度和本忠誠(chéng)協(xié)議書(shū)的約定，對(duì)甲方保持忠誠(chéng)。盡職盡責(zé)地完成工作任務(wù)，提高工作效率和工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露。不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，不得利用甲方的資源和平臺(tái)為自己或他人謀取私利。在離職后，按照本協(xié)議的約定履行競(jìng)業(yè)限制和保密義務(wù)。四、保密條款（一）保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)信息、經(jīng)營(yíng)策略等任何涉及甲方利益的信息，均屬于保密范圍。具體包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案、研發(fā)成果等技術(shù)信息。2.甲方的客戶(hù)名單、銷(xiāo)售渠道、市場(chǎng)推廣策略等商業(yè)信息。3.甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算計(jì)劃、成本核算等財(cái)務(wù)信息。4.甲方的內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)流程、會(huì)議紀(jì)要等經(jīng)營(yíng)信息。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至甲方的保密信息成為公開(kāi)信息為止。無(wú)論乙方因何種原因與甲方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系，乙方的保密義務(wù)均不受影響。（三）保密措施1.乙方應(yīng)采取必要的措施，確保保密信息的安全，不得將保密信息泄露給任何第三方。2.乙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，復(fù)制、摘抄、記錄保密信息。3.乙方在離職時(shí)，應(yīng)將所有涉及保密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等歸還給甲方，并銷(xiāo)毀自己持有的所有副本。五、競(jìng)業(yè)限制條款（一）競(jìng)業(yè)限制范圍在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得直接或間接從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)，包括但不限于：1.不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職。2.不得自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)。（二）競(jìng)業(yè)限制期限競(jìng)業(yè)限制期限為自乙方與甲方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系之日起[X]年。（三）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，甲方按照乙方離職前月平均工資的[X]%向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。補(bǔ)償金按月支付，支付時(shí)間為每月[具體日期]。（四）違約責(zé)任若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金總額的[X]倍。同時(shí)，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。六、違約責(zé)任（一）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方在違約行為發(fā)生前十二個(gè)月的工資總額。2.若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括甲方的直接損失、間接損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用等。3.若乙方違反本協(xié)議的其他約定，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重，給予乙方警告、記過(guò)、降職、辭退等處分，并可要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（二）甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議的約定，未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金等費(fèi)用，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。若甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議變更與解