公司出資購買社保協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]身份證號碼：[身份證號]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為依法注冊成立并合法存續(xù)的企業(yè)，乙方為符合法定就業(yè)年齡且具有勞動能力的自然人，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國社會保險法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經平等、自愿、協(xié)商一致，就甲方出資為乙方購買社會保險事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，用人單位有義務為與其建立勞動關系的勞動者繳納社會保險。為保障乙方在工作期間及離職后的社會保障權益，同時明確雙方在社會保險繳納方面的權利和義務，雙方特訂立本協(xié)議。二、標的物或服務具體描述（一）社會保險種類甲方按照國家和地方相關規(guī)定，為乙方繳納以下社會保險：1.基本養(yǎng)老保險：旨在為乙方退休后提供基本生活保障，確保乙方在達到法定退休年齡后能夠按月領取養(yǎng)老金。2.基本醫(yī)療保險：用于支付乙方因患病或非因工負傷就醫(yī)時的醫(yī)療費用，減輕乙方的醫(yī)療負擔。3.失業(yè)保險：在乙方非因本人意愿中斷就業(yè)且符合法定條件時，為其提供一定期限的失業(yè)救濟金及相關再就業(yè)服務。4.工傷保險：當乙方在工作過程中遭受事故傷害或者患職業(yè)病時，為其提供醫(yī)療救治、經濟補償和職業(yè)康復等保障。5.生育保險：為乙方在生育期間提供生育醫(yī)療費用報銷和生育津貼，保障乙方生育期間的基本生活和醫(yī)療需求。（二）繳費基數(shù)和比例1.繳費基數(shù)：甲方按照當?shù)厣鐣ｋU經辦機構規(guī)定的繳費基數(shù)確定方式，結合乙方的工資收入情況，為乙方確定社會保險繳費基數(shù)。繳費基數(shù)不得低于當?shù)匾?guī)定的最低繳費基數(shù)，不得高于當?shù)匾?guī)定的最高繳費基數(shù)。2.繳費比例：甲方和乙方按照當?shù)卣?guī)定的社會保險繳費比例分別承擔相應的繳費義務。具體繳費比例如下：社會保險種類單位繳費比例基本養(yǎng)老保險[X]%基本醫(yī)療保險[X]%失業(yè)保險[X]%工傷保險[X]%生育保險[X]%（三）繳費時間和方式1.繳費時間：甲方應在每月[具體日期]前，向當?shù)厣鐣ｋU經辦機構申報并繳納乙方的社會保險費用。如遇法定節(jié)假日或休息日，繳費時間順延。2.繳費方式：甲方通過銀行轉賬等社會保險經辦機構認可的方式繳納社會保險費用。甲方應及時將繳費情況告知乙方，并提供相應的繳費憑證。三、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利（1）有權要求乙方提供真實、準確的個人信息和相關資料，以便辦理社會保險參保登記和繳費手續(xù)。（2）在法律法規(guī)和政策允許的范圍內，有權根據(jù)企業(yè)經營狀況和發(fā)展需要，調整社會保險繳費基數(shù)和繳費比例，但應提前書面通知乙方。（3）對乙方違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)規(guī)定的行為，有權采取相應的措施進行處理。2.義務（1）按照本協(xié)議約定和國家法律法規(guī)規(guī)定，按時、足額為乙方繳納社會保險費用，不得拖欠、拒繳。（2）及時為乙方辦理社會保險參保登記、變更、注銷等手續(xù)，確保乙方的社會保險權益得到保障。（3）為乙方提供社會保險政策咨詢和相關服務，解答乙方在社會保險方面的疑問。（4）保守乙方的個人信息和社會保險權益等相關秘密，不得泄露給任何第三方。（二）乙方權利和義務1.權利（1）有權要求甲方按照本協(xié)議約定和國家法律法規(guī)規(guī)定為其繳納社會保險費用。（2）有權查詢、核對本人的社會保險繳費記錄和權益記錄，要求甲方提供相關的繳費憑證和信息。（3）在符合法定條件時，享受社會保險待遇，包括養(yǎng)老金、醫(yī)療費用報銷、失業(yè)救濟金、工傷賠償、生育津貼等。（4）對甲方違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)規(guī)定的行為，有權向勞動監(jiān)察部門、社會保險經辦機構等相關部門投訴、舉報。2.義務（1）如實向甲方提供本人的個人信息和相關資料，包括身份證、戶口本、照片等，并保證所提供信息的真實性、準確性和完整性。（2）按照國家法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定，承擔個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。（3）遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，積極配合甲方辦理社會保險相關手續(xù)。（4）在享受社會保險待遇過程中，如實提供相關證明材料，不得騙取社會保險待遇。四、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時、足額為乙方繳納社會保險費用，應按照逾期金額的[X]%向乙方支付違約金，并及時補繳欠繳的社會保險費用。因甲方逾期繳費給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。2.若甲方未及時為乙方辦理社會保險參保登記、變更、注銷等手續(xù)，導致乙方無法正常享受社會保險待遇的，甲方應承擔相應的賠償責任。3.若甲方泄露乙方的個人信息和社會保險權益等相關秘密，給乙方造成損害的，甲方應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方提供虛假的個人信息和相關資料，導致甲方無法為其正常辦理社會保險參保登記和繳費手續(xù)或給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。2.若乙方未按照國家法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定承擔個人應繳納的社會保險費用，經甲方催告后仍不繳納的，甲方有權從乙方工資中扣除相應費用，并按照未繳納金額的[X]%向乙方收取滯納金。3.若乙方騙取社會保險待遇，甲方有權追回乙方騙取的社會保險待遇，并要求乙方按照騙取金額的[X]倍支付違約金。情節(jié)嚴重的，甲方有權解除與乙方的勞動關系，并依法追究乙方的法律責任。五、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議