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文檔簡介
公司公函管理辦法一、總則(一)目的為規(guī)范公司公函的管理,確保公函的準(zhǔn)確傳遞、有效執(zhí)行和妥善保存,提高公司的溝通效率和管理水平,特制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)部各部門之間以及公司與外部單位之間的公函往來。(三)定義1.公函:是公司在日常經(jīng)營管理活動(dòng)中,用于傳達(dá)事項(xiàng)、商洽工作、詢問答復(fù)問題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)等的正式書面文件。2.內(nèi)部公函:指公司內(nèi)部各部門之間往來的公函。3.外部公函:指公司與外部單位(如客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、政府部門等)之間往來的公函。(四)基本原則1.準(zhǔn)確規(guī)范原則:公函內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確表達(dá)意圖,符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司的相關(guān)規(guī)定,格式規(guī)范統(tǒng)一。2.及時(shí)高效原則:公函的起草、審核、審批、傳遞、辦理和歸檔等環(huán)節(jié)應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和時(shí)限進(jìn)行,確保信息傳遞及時(shí)、工作處理高效。3.安全保密原則:公函涉及公司的商業(yè)秘密、敏感信息等,應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,防止信息泄露。二、公函的分類與格式(一)分類1.按性質(zhì)分類告知函:用于傳達(dá)公司內(nèi)部的通知、公告、事項(xiàng)說明等信息。商洽函:用于與外部單位或內(nèi)部部門商洽業(yè)務(wù)合作、工作協(xié)調(diào)等事宜。詢問函:用于向?qū)Ψ皆儐栍嘘P(guān)事項(xiàng),尋求解答或意見。答復(fù)函:用于對(duì)對(duì)方的詢問、商洽等進(jìn)行回復(fù)。請(qǐng)求函:用于向?qū)Ψ秸?qǐng)求批準(zhǔn)、支持或協(xié)助辦理某事項(xiàng)。審批函:用于對(duì)下級(jí)部門或相關(guān)單位的請(qǐng)示進(jìn)行審批答復(fù)。2.按來源分類來函:指收到的外部單位或內(nèi)部其他部門發(fā)來的公函。去函:指公司發(fā)出的公函。(二)格式1.頁面設(shè)置紙張:一般采用A4紙。頁邊距:上、下各2.54厘米,左、右各3.17厘米。2.字體字號(hào)標(biāo)題:一般用二號(hào)宋體加粗。正文:一般用三號(hào)仿宋體。發(fā)文字號(hào)、主送機(jī)關(guān)、抄送機(jī)關(guān)、附件說明、落款等:一般用三號(hào)仿宋體加粗。3.排版要求段落間距:一般采用1.5倍行距。對(duì)齊方式:標(biāo)題居中,正文兩端對(duì)齊。頁碼:一般位于頁面底部居中。4.公函結(jié)構(gòu)首部:包括標(biāo)題、發(fā)文字號(hào)、主送機(jī)關(guān)。正文:公函的核心內(nèi)容,應(yīng)條理清晰、邏輯嚴(yán)密。尾部:包括附件說明、落款、抄送機(jī)關(guān)、日期等。三、公函的起草(一)起草職責(zé)1.主辦部門:負(fù)責(zé)公函的起草工作,根據(jù)公函的性質(zhì)和內(nèi)容確定起草人員。2.起草人員:應(yīng)具備良好的文字表達(dá)能力和業(yè)務(wù)知識(shí),準(zhǔn)確把握公函的主旨和要求,按照規(guī)定的格式和內(nèi)容要素進(jìn)行起草。(二)起草要求1.內(nèi)容準(zhǔn)確:公函內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,數(shù)據(jù)可靠,避免模糊不清、歧義或虛假信息。2.表述清晰:語言表達(dá)應(yīng)簡潔明了、條理清晰,避免冗長復(fù)雜、晦澀難懂的語句。3.格式規(guī)范:嚴(yán)格按照本辦法規(guī)定的格式進(jìn)行起草,確保公函的規(guī)范性。4.一事一函:公函應(yīng)一事一函,避免在同一公函中涉及多個(gè)不相關(guān)的事項(xiàng)。(三)起草流程1.明確主題:主辦部門根據(jù)工作需要確定公函的主題和目的。2.收集資料:起草人員收集與公函主題相關(guān)的資料、數(shù)據(jù)、政策法規(guī)等,為起草工作提供依據(jù)。3.擬定初稿:起草人員按照要求起草公函初稿,內(nèi)容應(yīng)包括標(biāo)題、正文、附件等。4.內(nèi)部審核:初稿完成后,起草人員所在部門應(yīng)進(jìn)行內(nèi)部審核,檢查內(nèi)容的準(zhǔn)確性、格式的規(guī)范性等,提出修改意見。四、公函的審核(一)審核職責(zé)1.部門負(fù)責(zé)人審核:對(duì)公函的內(nèi)容、格式、準(zhǔn)確性等進(jìn)行初步審核,確保公函符合部門工作要求和公司規(guī)定。2.分管領(lǐng)導(dǎo)審核:對(duì)公函涉及的業(yè)務(wù)事項(xiàng)、政策法規(guī)等進(jìn)行審核,提出審核意見,重點(diǎn)審核公函的必要性、合理性和可行性。3.法務(wù)部門審核:對(duì)公函涉及的法律問題進(jìn)行審核,確保公函符合法律法規(guī)要求,避免法律風(fēng)險(xiǎn)。4.辦公室審核:對(duì)公函的格式、文字表述、排版等進(jìn)行審核,確保公函的規(guī)范性和一致性。(二)審核內(nèi)容1.合法性審核:公函內(nèi)容是否符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司的相關(guān)規(guī)定。2.準(zhǔn)確性審核:公函中的數(shù)據(jù)、事實(shí)、表述等是否準(zhǔn)確無誤。3.完整性審核:公函的內(nèi)容是否完整,是否涵蓋了應(yīng)表達(dá)的事項(xiàng)。4.規(guī)范性審核:公函的格式、字體字號(hào)、排版等是否符合本辦法規(guī)定。5.必要性審核:公函是否確有必要發(fā)出,是否可以通過其他方式解決問題。6.可行性審核:公函提出的要求、措施等是否具有可操作性。(三)審核流程1.部門內(nèi)部審核:起草人員將公函初稿提交所在部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行審核,部門負(fù)責(zé)人提出審核意見后返回起草人員修改。2.分管領(lǐng)導(dǎo)審核:修改后的公函提交分管領(lǐng)導(dǎo)審核,分管領(lǐng)導(dǎo)簽署審核意見后返回起草人員。3.法務(wù)部門審核(如需):對(duì)于涉及法律問題的公函,由起草人員提交法務(wù)部門審核,法務(wù)部門提出審核意見后返回起草人員。4.辦公室審核:經(jīng)過上述審核后的公函提交辦公室進(jìn)行格式等方面的審核,辦公室審核通過后提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批。五、公函的審批(一)審批職責(zé)1.公司領(lǐng)導(dǎo)審批:根據(jù)公函的性質(zhì)和重要程度,由公司相應(yīng)級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。2.審批權(quán)限一般事項(xiàng)的公函,由分管領(lǐng)導(dǎo)審批。重要事項(xiàng)、涉及金額較大或影響范圍較廣的公函,由公司總經(jīng)理審批。涉及公司重大決策、戰(zhàn)略方向等的公函,由公司董事長審批。(二)審批內(nèi)容1.審核意見的落實(shí)情況:檢查審核過程中提出的意見是否已得到妥善處理。2.公函的必要性和可行性:再次評(píng)估公函是否確有必要發(fā)出,以及所提要求和措施的可行性。3.其他重要事項(xiàng):根據(jù)公函的具體內(nèi)容,審批領(lǐng)導(dǎo)可關(guān)注其他相關(guān)重要事項(xiàng)。(三)審批流程1.提交審批:起草人員將經(jīng)過審核的公函提交給相應(yīng)的審批領(lǐng)導(dǎo)。2.領(lǐng)導(dǎo)審批:審批領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真閱讀公函內(nèi)容,簽署審批意見。同意發(fā)出的,簽署“同意”并注明日期;不同意發(fā)出的,注明理由并返回起草人員修改。六、公函的傳遞(一)傳遞方式1.紙質(zhì)傳遞:對(duì)于需要蓋章、簽字等具有法律效力的公函,一般采用紙質(zhì)傳遞方式。通過專人送達(dá)、郵寄等方式將公函傳遞給對(duì)方。2.電子傳遞:對(duì)于一些時(shí)效性要求較高、內(nèi)容較為簡單的公函,可采用電子傳遞方式,如電子郵件、公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)等。電子傳遞的公函應(yīng)進(jìn)行加密處理,并確保對(duì)方能夠準(zhǔn)確接收和查看。(二)傳遞流程1.紙質(zhì)公函傳遞登記:辦公室對(duì)公函進(jìn)行登記,記錄公函的編號(hào)、標(biāo)題、發(fā)往單位、份數(shù)、傳遞方式等信息。封裝:將公函裝入信封,封口處加蓋公司公章或密封章。傳遞:安排專人或通過郵政快遞等方式將公函傳遞給對(duì)方,并要求對(duì)方在回執(zhí)上簽字確認(rèn)。跟蹤:辦公室對(duì)紙質(zhì)公函的傳遞情況進(jìn)行跟蹤,確保公函按時(shí)送達(dá)對(duì)方。2.電子公函傳遞發(fā)送:起草人員按照規(guī)定的格式和要求,將公函通過電子郵件或公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)發(fā)送給對(duì)方,并在郵件主題或系統(tǒng)備注中注明公函的編號(hào)、標(biāo)題等信息。確認(rèn):發(fā)送后,及時(shí)與對(duì)方溝通確認(rèn)是否收到公函,并要求對(duì)方回復(fù)確認(rèn)信息。七、公函的辦理(一)辦理職責(zé)1.承辦部門:負(fù)責(zé)公函的具體辦理工作,根據(jù)公函內(nèi)容和要求,制定辦理方案并組織實(shí)施。2.承辦人員:具體負(fù)責(zé)公函辦理的各項(xiàng)工作,確保辦理工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。(二)辦理要求1.及時(shí)辦理:承辦部門應(yīng)在收到公函后及時(shí)安排辦理,不得拖延。對(duì)于緊急公函,應(yīng)優(yōu)先處理。2.準(zhǔn)確辦理:承辦人員應(yīng)認(rèn)真理解公函內(nèi)容,按照要求準(zhǔn)確辦理,確保辦理結(jié)果符合公函要求。3.反饋結(jié)果:承辦部門應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將公函的辦理結(jié)果反饋給來函方或相關(guān)部門,并將辦理情況記錄在案。(三)辦理流程1.接收公函:承辦部門收到公函后,進(jìn)行登記并編號(hào),注明收到日期、來函單位、公函主題等信息。2.分析研究:承辦人員對(duì)公函內(nèi)容進(jìn)行分析研究,明確辦理要求和重點(diǎn)。3.制定方案:根據(jù)公函要求,承辦部門制定具體的辦理方案,明確辦理步驟、責(zé)任人員、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。4.組織實(shí)施:承辦人員按照辦理方案組織實(shí)施,協(xié)調(diào)相關(guān)資源,確保辦理工作順利進(jìn)行。5.結(jié)果反饋:辦理完成后,承辦部門將辦理結(jié)果以書面形式反饋給來函方或相關(guān)部門,同時(shí)將辦理情況記錄在公函辦理臺(tái)賬中。八、公函的歸檔與保管(一)歸檔職責(zé)1.辦公室:負(fù)責(zé)對(duì)公函進(jìn)行統(tǒng)一歸檔管理,確保公函檔案的完整性和規(guī)范性。2.歸檔人員:承辦部門在公函辦理完畢后,將公函原件及相關(guān)附件、辦理結(jié)果等資料整理后移交辦公室歸檔。(二)歸檔要求1.及時(shí)歸檔:公函辦理完畢后,承辦部門應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將相關(guān)資料移交辦公室歸檔,不得積壓。2.分類整理:辦公室按照公函的類別、年度、保管期限等進(jìn)行分類整理,編制歸檔目錄。3.規(guī)范裝訂:公函應(yīng)按照一定的順序進(jìn)行裝訂,確保整齊、牢固。(三)保管期限1.短期保管:對(duì)于一些時(shí)效性較強(qiáng)、保存價(jià)值相對(duì)較低的公函,保管期限為13年。2.中期保管:對(duì)于一般性的公函,保管期限為310年。3.長期保管:對(duì)于涉及公司重要業(yè)務(wù)、歷史資料、法律糾紛等具有重要保存價(jià)值的公函,保管期限為10年以上甚至永久保存。(四)保管方式1.紙質(zhì)檔案保管:采用紙質(zhì)檔案盒、檔案柜等進(jìn)行保管,確保檔案存放安全、有序,便于查閱。2.電子檔案保管:對(duì)于電子公函,應(yīng)進(jìn)行備份存儲(chǔ),并建立電子檔案管理系統(tǒng),按照規(guī)定的權(quán)限進(jìn)行訪問和管理。九、公函的查閱與借閱(一)查閱職責(zé)1.內(nèi)部查閱:公司內(nèi)部人員因工作需要查閱公函檔案的,應(yīng)填寫《公函查閱申請(qǐng)表》,經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,到辦公室查閱。2.外部查閱:外部單位因特殊原因需要查閱公司公函檔案的,應(yīng)提交正式的查閱申請(qǐng)函,說明查閱目的、范圍等,經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由辦公室安排專人陪同查閱。(二)查閱要求1.查閱人員應(yīng)遵守檔案管理制度:不得擅自涂改、抽取、撤換公函檔案,不得在公函上圈劃、批注等。2.查閱后及時(shí)歸還:查閱完畢后,查閱人員應(yīng)及時(shí)將公函檔案歸還辦公室,由辦公室進(jìn)行核對(duì)和清點(diǎn)。(三)借閱職責(zé)1.內(nèi)部借閱:公司內(nèi)部人員因工作需要借閱公函檔案的,應(yīng)填寫《公函借閱申請(qǐng)表》,經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人和辦公室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,辦理借閱手續(xù)。2.外部借閱:原則上不對(duì)外借閱公函檔案,如因特殊情況確需借閱的,應(yīng)經(jīng)公司總經(jīng)理
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