2025年高中教師正式聘任合同范本甲方(聘任單位):____中學乙方(受聘教師):____根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方擔任高中教師事宜,達成以下合同：一、合同期限第一條本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方擔任高中教師,教授科目為____,具體教學任務由甲方根據(jù)教學需要安排。第三條乙方應按照甲方制定的教學計劃和教學大綱進行教學,保證教學質(zhì)量,完成教學任務。第四條乙方應積極參與甲方組織的教育教學活動,協(xié)助甲方進行學生管理和教育科研工作。三、工作時間和休息休假第五條乙方的工作時間為甲方規(guī)定的正常工作時間,具體作息時間由甲方安排。第六條乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的寒暑假休息。第七條乙方因特殊原因需要請假,應提前向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方批準后方可休假。四、勞動報酬第八條乙方的勞動報酬包括基本工資、績效工資、獎金等,具體金額及發(fā)放方式按甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。第九條甲方應根據(jù)乙方的教學成績、工作表現(xiàn)等因素,合理調(diào)整乙方工資待遇。第十條甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及公積金。五、勞動保護和福利第十一條甲方應為乙方提供良好的教學環(huán)境和工作條件,保障乙方的人身安全和健康。第十二條乙方在合同期間享有甲方提供的培訓、學習、晉升等機會。第十三條乙方在合同期間享受甲方提供的醫(yī)療、住房等福利待遇。六、合同解除和終止第十四條在合同期限內(nèi),甲乙雙方不得擅自解除或終止合同。如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)提前解除合同。第十五條在合同期限內(nèi),乙方有以下情形之一的,甲方可以解除合同：1.嚴重違反甲方規(guī)章制度;2.嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;3.患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作；4.因犯罪被追究刑事責任。第十六條在合同期限內(nèi),乙方有以下情形之一的,甲方可以終止合同:1.乙方達到法定退休年齡;2.乙方死亡或者被宣告失蹤;3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十七條合同期滿,雙方同意續(xù)簽的,應提前一個月協(xié)商簽訂新的勞動合同。七、爭議解決第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他事項第十九條本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。第二十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____中學乙方(簽名）:____簽訂日期:____年____月____日以下