醫(yī)院人才引進(jìn)協(xié)議書(shū)甲方（醫(yī)院）：________醫(yī)院乙方（引進(jìn)人才）：________鑒于甲方作為一家具有較高醫(yī)療水平和科研能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，為提升醫(yī)院的整體實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力，特決定引進(jìn)優(yōu)秀人才；乙方作為在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗(yàn)和較高學(xué)術(shù)造詣的專業(yè)人才，愿意加入甲方工作。甲乙雙方本著平等自愿、互利共贏的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、引進(jìn)人才的基本情況1.1姓名：________1.2性別：________1.3出生年月：________1.4學(xué)歷：________1.5專業(yè)：________1.6職稱：________1.7從事醫(yī)療工作年限：________二、引進(jìn)人才的引進(jìn)條件2.1甲方同意引進(jìn)乙方為甲方________科室的________職務(wù)，乙方同意到甲方工作。2.2乙方到甲方工作后，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。2.3乙方在甲方的工作期限為_(kāi)_______年，自________年________月________日起至________年________月________日止。2.4乙方在甲方工作期間，應(yīng)保證正常的工作時(shí)間和工作量，不得從事與甲方工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。2.5乙方在甲方工作期間，應(yīng)積極參加甲方的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平。三、甲方的責(zé)任和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照協(xié)議的約定，為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施，確保乙方能夠順利開(kāi)展工作。3.2甲方應(yīng)按照協(xié)議的約定，為乙方提供相應(yīng)的薪酬待遇，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)足額領(lǐng)取薪酬。3.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，幫助乙方提升自身的業(yè)務(wù)水平和管理能力。3.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的住房和生活保障，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，合理使用住房和生活保障。3.5甲方應(yīng)為乙方提供必要的醫(yī)療保健服務(wù)，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，享受醫(yī)療保健服務(wù)。四、乙方的責(zé)任和義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照協(xié)議的約定，到甲方工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。4.2乙方應(yīng)按照甲方的安排，積極參加甲方的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平。4.3乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)足額領(lǐng)取薪酬，并遵守甲方的財(cái)務(wù)管理制度。4.4乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，合理使用住房和生活保障，并保持住房和生活環(huán)境的整潔。4.5乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，享受醫(yī)療保健服務(wù)，并遵守甲方的醫(yī)療保健管理制度。五、協(xié)議的變更和解除5.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更協(xié)議的約定。5.2乙方在協(xié)議期內(nèi)，如有嚴(yán)重違反協(xié)議約定的情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.3甲方在協(xié)議期內(nèi)，如有嚴(yán)重違反協(xié)議約定的情況，乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議的解決6.1甲乙雙方在履行協(xié)議過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。七、協(xié)議的生效7.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________醫(yī)院乙方（簽字）：________簽訂日期：________年________月