大學(xué)生暑假工合同協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[學(xué)生姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]聯(lián)系地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[手機(jī)號(hào)碼]鑒于乙方為在校大學(xué)生，利用暑假時(shí)間到甲方處進(jìn)行短期工作實(shí)踐，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。若雙方有意繼續(xù)合作，可另行協(xié)商簽訂新的協(xié)議。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體崗位]工作。具體工作任務(wù)包括但不限于以下方面：1.[具體工作任務(wù)1]：按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，完成[具體工作任務(wù)1]的相關(guān)操作，確保工作質(zhì)量和效率達(dá)到規(guī)定的指標(biāo)。例如，若乙方從事客服崗位，需及時(shí)、準(zhǔn)確地回復(fù)客戶的咨詢和投訴，記錄客戶信息并反饋給相關(guān)部門。2.[具體工作任務(wù)2]：協(xié)助其他部門或同事完成與本崗位相關(guān)的工作任務(wù)，積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。如在銷售崗位，需配合市場(chǎng)部門進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，提供相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。3.[其他工作任務(wù)]：根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和工作安排，完成其他臨時(shí)性或?qū)ｍ?xiàng)性的工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。若因甲方業(yè)務(wù)需要，需臨時(shí)調(diào)整工作地點(diǎn)，甲方應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)，具體工作時(shí)間為[上午/下午/晚上具體時(shí)間段]。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班報(bào)酬或安排補(bǔ)休。（二）休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他休息休假權(quán)利。乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗的，視為曠工，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照乙方的工作表現(xiàn)和工作成果，以[計(jì)時(shí)/計(jì)件]方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：1.計(jì)時(shí)工資：每小時(shí)[X]元。2.計(jì)件工資：根據(jù)乙方完成的合格產(chǎn)品數(shù)量或工作量，按照每件[X]元的標(biāo)準(zhǔn)支付報(bào)酬。（二）支付方式和時(shí)間甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]方式向乙方支付上月勞動(dòng)報(bào)酬。如遇法定節(jié)假日或休息日，支付時(shí)間可順延。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督，有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。（2）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作成果，對(duì)乙方進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工作崗位或工作任務(wù)。（3）在協(xié)議期間，如乙方違反本協(xié)議的約定或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。（2）為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)，幫助乙方提高工作技能和業(yè)務(wù)水平。（3）在協(xié)議期間，保障乙方的人身安全和健康，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受休息休假權(quán)利。（2）有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身的人身安全和健康。（3）對(duì)甲方的工作安排和管理有提出意見和建議的權(quán)利。2.義務(wù)（1）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。（4）在協(xié)議期間，不得同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或從事與本協(xié)議工作內(nèi)容相關(guān)的兼職工作。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)信息等屬于保密范圍，包括但不限于以下方面：1.甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案等技術(shù)信息。2.甲方的客戶名單、銷售渠道、營(yíng)銷策略等經(jīng)營(yíng)信息。3.甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算計(jì)劃、成本核算等財(cái)務(wù)信息。（二）保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得向任何第三方泄露上述保密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于本協(xié)議以外的任何目的。（三）保密期限本保密條款的有效期自本協(xié)議生效之日起至保密信息成為公開信息之日止。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，乙方有權(quán)要求甲方限期支付或提供。逾期未支付或提供的，甲方應(yīng)按照未支付金額或未提供物品價(jià)值的[X]%向乙方支付違約金。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議的約定，擅自離崗或曠工，甲方有權(quán)按照曠工天數(shù)扣除相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。曠工達(dá)[X]天以上的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方按照本協(xié)議約定勞動(dòng)報(bào)酬總額的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方違反保密條款的約定，向第三方泄露甲方的保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括甲方因此遭受的直接損失和間接損失。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議