公司簽了工資保密協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司注冊地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動者）：姓名：[員工姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方為甲方聘用的員工，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就工資保密事宜達成如下協(xié)議：一、保密內(nèi)容（一）工資信息范圍1.乙方的工資構(gòu)成，包括但不限于基本工資、績效工資、獎金、津貼、補貼等各項貨幣收入。2.甲方其他員工的工資信息，無論該員工與乙方處于相同崗位還是不同崗位。3.甲方的工資管理制度、工資調(diào)整方案、工資計算方法等與工資相關(guān)的制度和信息。（二）保密信息載體保密信息可以以書面文件、電子文檔、數(shù)據(jù)、圖表、口頭交流等任何形式存在。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)制定和調(diào)整工資保密制度，并要求乙方遵守。有權(quán)對乙方遵守工資保密協(xié)議的情況進行監(jiān)督和檢查。若乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)按照本協(xié)議及公司規(guī)章制度的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同的約定，按時、足額向乙方支付工資。采取合理的措施保護乙方及其他員工的工資信息安全，防止工資信息的不當泄露。向乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，使乙方了解工資保密的重要性和本協(xié)議的具體要求。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照國家法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同的約定，獲得相應(yīng)的工資報酬。對甲方的工資保密制度和本協(xié)議的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，若發(fā)現(xiàn)甲方存在違反保密義務(wù)的行為，有權(quán)向甲方提出異議。2.義務(wù)嚴格遵守本協(xié)議的規(guī)定，對知悉的工資保密信息予以保密，不得向任何第三方（包括但不限于甲方的其他員工、甲方的競爭對手、新聞媒體等）披露、透露或泄露。不得打聽、詢問其他員工的工資信息，也不得向其他員工透露自己的工資信息。若因工作需要必須知悉其他員工工資信息的，應(yīng)嚴格按照甲方規(guī)定的程序和要求進行，并對知悉的信息予以保密。在與甲方終止或解除勞動關(guān)系后，仍需遵守本協(xié)議的保密義務(wù)，保密期限按照本協(xié)議的約定執(zhí)行。三、保密期限本協(xié)議的保密期限自雙方簽訂本協(xié)議之日起至乙方與甲方終止或解除勞動關(guān)系之日起[X]年內(nèi)。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因離開甲方，均需遵守本協(xié)議的保密規(guī)定。四、違約責(zé)任（一）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，向任何第三方披露、透露或泄露工資保密信息的，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予乙方警告、記過、降職、降薪等處分。2.若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因調(diào)查乙方違約行為所支付的費用、甲方因乙方違約行為遭受的直接經(jīng)濟損失、甲方為恢復(fù)聲譽所支付的費用等。3.若乙方的違約行為構(gòu)成嚴重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，且無需向乙方支付經(jīng)濟補償。（二）甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方工資信息泄露，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于乙方因工資信息泄露所遭受的直接經(jīng)濟損失、乙方為恢復(fù)聲譽所支付的費用等。五、爭議解決（一）協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商解決的期限為自爭議發(fā)生之日起[X]日內(nèi)。（二）仲裁或訴訟若雙方在協(xié)商期限內(nèi)未能達成一致意見的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款（一）協(xié)議的變更與解除本協(xié)議的變更或解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或解除本協(xié)議。（二）協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（三）通知與送達1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)出的通知或其他書面文件，應(yīng)以書面形式送達對方。2.送達方式包括但不限于直接送達、郵寄送達、電子郵件送達等。以直接送達方式送達的，受送達人簽收日期為送達日期；以郵寄送達方式送達的，以郵政部門的掛號信回執(zhí)上注明的收件日期為送達日期；以電子郵件送達方式送達的，以電子郵件系統(tǒng)顯示的發(fā)送成功日期為送達日期。（四）法律適用本協(xié)