下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度環(huán)保產(chǎn)業(yè)人才招聘與環(huán)保技術(shù)開發(fā)合同甲方(招聘方):_______地址:_______法定代表人:_______乙方(技術(shù)開發(fā)方):_______地址:_______法定代表人:_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就2025年度環(huán)保產(chǎn)業(yè)人才招聘與環(huán)保技術(shù)開發(fā)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條招聘事項(xiàng)1.1甲方委托乙方進(jìn)行2025年度環(huán)保產(chǎn)業(yè)人才招聘工作。(1)環(huán)保工程師;(2)環(huán)保設(shè)備研發(fā)工程師;(3)環(huán)保項(xiàng)目管理工程師;(4)環(huán)保檢測(cè)技術(shù)員;(5)環(huán)保咨詢顧問。1.3乙方應(yīng)按照甲方要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成人才招聘工作,并將招聘結(jié)果提交甲方。第二條技術(shù)開發(fā)事項(xiàng)2.1甲方委托乙方進(jìn)行環(huán)保技術(shù)開發(fā)工作。(1)廢水處理技術(shù);(2)廢氣處理技術(shù);(3)固廢處理技術(shù);(4)噪聲治理技術(shù);(5)節(jié)能環(huán)保技術(shù)。2.3乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成技術(shù)開發(fā)工作,并將技術(shù)成果提交甲方。第三條合作期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_______年。3.2合作期滿后,如雙方無異議,可繼續(xù)簽訂本合同。第四條費(fèi)用及支付方式4.1甲方應(yīng)向乙方支付招聘費(fèi)用和環(huán)保技術(shù)開發(fā)費(fèi)用。4.2招聘費(fèi)用:_______元,分_______期支付。4.3環(huán)保技術(shù)開發(fā)費(fèi)用:_______元,分_______期支付。4.4支付方式:銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。第五條保密條款5.1甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及合作過程中所涉及的技術(shù)、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.2未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得泄露或使用對(duì)方的技術(shù)、商業(yè)秘密。第六條違約責(zé)任6.1如一方違反本合同約定,導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金為_______元。6.3若違約行為給對(duì)方造成損失的,違約方應(yīng)賠償對(duì)方實(shí)際損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式_______份,甲乙雙方各執(zhí)_______份,具有同等法律效力。8.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(招聘方):____________________乙方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企業(yè)員工培訓(xùn)與技能發(fā)展目標(biāo)路徑職業(yè)制度
- 企業(yè)內(nèi)部保密責(zé)任制度
- 2026湖北武漢市文旅資本控股有限公司招聘1人備考題庫附答案
- 2026湖南張家界中共桑植縣委組織部調(diào)工作人員2人招聘參考題庫附答案
- 2026福建漳州開發(fā)區(qū)育才實(shí)驗(yàn)小學(xué)招聘4人參考題庫附答案
- 會(huì)議經(jīng)費(fèi)使用與審計(jì)監(jiān)督制度
- 2026貴州安順市集圣中學(xué)教師招聘、學(xué)生成長中心干事招聘參考題庫附答案
- 公共交通車輛駕駛?cè)藛T培訓(xùn)考核制度
- 2026陜西西安鄠邑區(qū)戶縣海絲村鎮(zhèn)銀行高校見習(xí)生招聘參考題庫附答案
- 三臺(tái)縣2025年縣級(jí)事業(yè)單位面向縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選調(diào)工作人員(16人)備考題庫附答案
- 通往2026中國消費(fèi)零售市場(chǎng)十大關(guān)鍵趨勢(shì):乘勢(shì)而上 利涉大川
- (2025年)(完整版)建筑工地三級(jí)安全教育試題(附答案)
- 2026新人教版七年級(jí)下冊(cè)英語知識(shí)點(diǎn)(生詞+詞組+語法)
- 財(cái)務(wù)部資金管理培訓(xùn)課件
- 2026年鄭州澍青醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能測(cè)試模擬測(cè)試卷附答案
- 名師工作室工作考核自評(píng)報(bào)告
- GB/T 38082-2025生物降解塑料購物袋
- T-CECS120-2021套接緊定式鋼導(dǎo)管施工及驗(yàn)收規(guī)程
- GB/T 1690-2010硫化橡膠或熱塑性橡膠耐液體試驗(yàn)方法
- 胸腺瘤與重癥肌無力手術(shù)治療課件
- 2020年土壤及地下水自行監(jiān)測(cè)方案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論