電工管理辦法電氣值班一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司電氣值班管理，規(guī)范電工值班行為，確保電氣設(shè)備安全、穩(wěn)定、可靠運(yùn)行，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)所有涉及電氣值班工作的部門和人員。（三）引用文件1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《電力安全工作規(guī)程》（GB268602011）3.《電氣裝置安裝工程電氣設(shè)備交接試驗標(biāo)準(zhǔn)》（GB501502016）4.其他相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（四）基本原則1.安全第一原則：始終將電氣安全放在首位，確保人員和設(shè)備的安全。2.預(yù)防為主原則：通過加強(qiáng)日常巡檢、維護(hù)和管理，預(yù)防電氣事故的發(fā)生。3.規(guī)范操作原則：嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行值班操作，確保操作的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。4.責(zé)任追究原則：對違反本辦法的行為，依法依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。二、值班人員職責(zé)（一）值班長職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織和指揮本班次的電氣值班工作，確保值班任務(wù)的順利完成。2.監(jiān)督值班人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，及時糾正違規(guī)行為。3.定期對電氣設(shè)備進(jìn)行巡檢，掌握設(shè)備運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理，并向上級報告。4.組織本班次的安全活動，開展安全教育培訓(xùn)，提高值班人員的安全意識和業(yè)務(wù)水平。5.負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)溝通，確保電氣系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的正常配合運(yùn)行。6.填寫值班記錄和交接班記錄，詳細(xì)記錄本班次的工作情況和設(shè)備運(yùn)行狀況。（二）值班電工職責(zé)1.嚴(yán)格遵守值班時間，按時交接班，不得擅自離崗。2.按照規(guī)定的巡檢路線和時間間隔，對電氣設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真巡檢，檢查設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)、外觀狀況等，做好巡檢記錄。3.負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的停送電操作、倒閘操作等，嚴(yán)格執(zhí)行操作票制度，確保操作安全準(zhǔn)確。4.及時處理電氣設(shè)備的故障和異常情況，采取有效的應(yīng)急措施，防止事故擴(kuò)大，并向上級報告。5.協(xié)助維修人員進(jìn)行電氣設(shè)備的檢修工作，提供必要的技術(shù)支持和配合。6.負(fù)責(zé)維護(hù)值班室內(nèi)的設(shè)備和環(huán)境衛(wèi)生，保持設(shè)備整潔、工具齊全。三、值班工作流程（一）接班1.接班人員提前15分鐘到達(dá)值班室，做好接班準(zhǔn)備。2.查閱上一班的值班記錄、設(shè)備運(yùn)行記錄、操作票等資料，了解設(shè)備運(yùn)行狀況和本班次的工作任務(wù)。3.與交班人員進(jìn)行現(xiàn)場交接，包括電氣設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)、設(shè)備缺陷、工具及鑰匙等。交班人員應(yīng)將本班次的工作情況、設(shè)備異常處理情況等向接班人員詳細(xì)交代清楚，雙方確認(rèn)無誤后在交接班記錄上簽字。（二）值班期間工作1.按照規(guī)定的巡檢時間和路線，對電氣設(shè)備進(jìn)行巡檢。巡檢內(nèi)容包括：檢查設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)，如電壓、電流、溫度等是否正常。查看設(shè)備的外觀有無異常，如發(fā)熱、放電、異味等。檢查設(shè)備的連接部位是否牢固，接地是否良好。檢查保護(hù)裝置、信號裝置是否正常動作。2.做好值班記錄，記錄設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)、巡檢情況、操作情況、異常處理情況等。記錄應(yīng)及時、準(zhǔn)確、完整，字跡清晰。3.嚴(yán)格執(zhí)行操作票制度。在進(jìn)行電氣設(shè)備的停送電操作、倒閘操作等時，必須填寫操作票，并按照操作票的順序進(jìn)行操作。操作前應(yīng)認(rèn)真核對設(shè)備名稱、編號、位置等，操作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，操作后應(yīng)進(jìn)行全面檢查，并在操作票上簽字。4.及時處理電氣設(shè)備的故障和異常情況。當(dāng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障或異常時，應(yīng)立即采取有效的應(yīng)急措施，如切斷電源、通知維修人員等，并向上級報告。在故障處理過程中，應(yīng)做好記錄，包括故障現(xiàn)象、處理過程、處理結(jié)果等。5.協(xié)助維修人員進(jìn)行電氣設(shè)備的檢修工作。在檢修過程中，應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和配合，如停電、驗電、掛接地線等，并做好安全監(jiān)護(hù)工作。（三）交班1.值班人員在下班前15分鐘，對本班次的工作進(jìn)行總結(jié)和整理。2.填寫值班記錄和交接班記錄，將本班次的設(shè)備運(yùn)行狀況、操作情況、異常處理情況等向接班人員詳細(xì)交代清楚。3.整理好工具和資料，打掃值班室衛(wèi)生，保持值班室整潔。4.與接班人員進(jìn)行現(xiàn)場交接，雙方確認(rèn)無誤后在交接班記錄上簽字。交班人員方可離崗。四、設(shè)備巡檢與維護(hù)（一）巡檢制度1.電氣值班人員應(yīng)按照規(guī)定的巡檢路線和時間間隔，對電氣設(shè)備進(jìn)行巡檢。巡檢時間間隔應(yīng)根據(jù)設(shè)備的重要程度、運(yùn)行狀況等因素確定，一般不應(yīng)超過2小時。2.巡檢人員應(yīng)攜帶必要的工具和儀器，如手電筒、萬用表、測溫儀等，對設(shè)備進(jìn)行全面檢查。3.巡檢過程中，應(yīng)認(rèn)真填寫巡檢記錄，記錄設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)、外觀狀況、巡檢時間等。巡檢記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。（二）維護(hù)保養(yǎng)1.電氣設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)手冊的要求進(jìn)行。維護(hù)保養(yǎng)工作包括設(shè)備的清潔、緊固、潤滑、調(diào)試等。2.定期對電氣設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性試驗，如絕緣電阻測試、耐壓試驗等，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備的潛在問題，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。3.建立設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)檔案，記錄設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)情況、維修記錄、試驗報告等。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)檔案應(yīng)妥善保存，以備查閱。五、安全管理（一）安全操作規(guī)程1.電氣值班人員應(yīng)嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章操作。2.電氣設(shè)備的停送電操作必須嚴(yán)格執(zhí)行操作票制度，一人操作，一人監(jiān)護(hù)。操作前應(yīng)認(rèn)真核對設(shè)備名稱、編號、位置等，操作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，操作后應(yīng)進(jìn)行全面檢查，并在操作票上簽字。3.在進(jìn)行電氣設(shè)備檢修時，必須嚴(yán)格執(zhí)行停電、驗電、掛接地線等安全措施，確保檢修工作的安全進(jìn)行。4.嚴(yán)禁在電氣設(shè)備上私拉亂接電線，嚴(yán)禁使用不合格的電氣設(shè)備和工具。（二）安全培訓(xùn)與教育1.定期組織電氣值班人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，提高值班人員的安全意識和業(yè)務(wù)水平。2.安全培訓(xùn)和教育內(nèi)容包括電氣安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。3.新入職的電氣值班人員必須經(jīng)過三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。（三）安全檢查與隱患排查1.定期組織電氣安全檢查，對電氣設(shè)備、線路、安全設(shè)施等進(jìn)行全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行整改。2.建立安全隱患排查治理臺賬，記錄安全隱患的發(fā)現(xiàn)時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、整改措施、整改責(zé)任人、整改期限等。安全隱患排查治理臺賬應(yīng)妥善保存，以備查閱。3.對重大安全隱患應(yīng)立即采取臨時防范措施，并及時向上級報告，制定專項整改方案，限期整改。六、應(yīng)急管理（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.制定電氣事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急處置措施等。2.電氣事故應(yīng)急預(yù)案應(yīng)根據(jù)公司的實際情況和電氣系統(tǒng)的特點(diǎn)進(jìn)行制定，并定期進(jìn)行修訂和完善。（二）應(yīng)急演練1.定期組織電氣值班人員進(jìn)行應(yīng)急演練，提高值班人員的應(yīng)急處置能力。2.應(yīng)急演練內(nèi)容包括電氣火災(zāi)、觸電事故、停電事故等的應(yīng)急處置。3.應(yīng)急演練結(jié)束后，應(yīng)及時對應(yīng)急演練進(jìn)行總結(jié)和評估，針對演練中存在的問題，及時進(jìn)行整改和完善。（三）應(yīng)急處置1.當(dāng)發(fā)生電氣事故時，值班人員應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效的應(yīng)急措施，如切斷電源、組織滅火、搶救傷員等，并及時向上級報告。2.在應(yīng)急處置過程中，應(yīng)做好現(xiàn)場保護(hù)工作，以便事故調(diào)查和分析。3.事故處理結(jié)束后，應(yīng)及時對事故原因進(jìn)行調(diào)查和分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，采取相應(yīng)的防范措施，防止類似事故的再次發(fā)生。七、考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.值班人員的工作態(tài)度、工作紀(jì)律、工作責(zé)任心等。2.設(shè)備巡檢情況、維護(hù)保養(yǎng)情況、操作票執(zhí)行情況等。3.安全管理情況，包括安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、安全培訓(xùn)教育情況、安全檢查與隱患排查情況等。4.應(yīng)急管理情況，包括應(yīng)急預(yù)案制定情況、應(yīng)急演練情況、應(yīng)急處置情況等。（二）考核方式1.定期考核：每月對值班人員進(jìn)行一次考核，考核結(jié)果作為當(dāng)月績效獎金發(fā)放的依據(jù)。2.不定期考核：根據(jù)工作需要，對值班人員進(jìn)行不定期考核，考核結(jié)果作為評先評優(yōu)、崗位晉升等的依據(jù)。（三）獎