2025業(yè)余制用工勞動合同(合同范本)合同編號：簽訂地點：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。本合同自年月日起至年月日止，為固定期限勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方約定如下：第一條工作內(nèi)容與職責(zé)1.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）工作。1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（詳細列舉工作職責(zé)）。1.3乙方的工作地點為：。1.4乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)。第二條工作時間與休息2.1甲乙雙方約定，乙方的用工形式為業(yè)余制用工，實行非全日制用工。2.2乙方的工作時間為：（具體時間安排）。2.3甲方因工作需要安排乙方延長工作時間的，應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并依法支付加班報酬。2.4乙方享有法定節(jié)假日，具體安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第三條勞動報酬3.1甲方按月支付乙方勞動報酬，標準為：元/月。3.2甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月勞動報酬。3.3雙方約定，勞動報酬已包含乙方應(yīng)繳納的社會保險費用，由乙方自行繳納。第四條社會保險與福利4.1甲方為乙方繳納（具體險種），保險費用由甲方承擔(dān)，并從乙方勞動報酬中代扣代繳。4.2乙方享有（其他福利，如節(jié)假日津貼、高溫補貼等）。4.3乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，相關(guān)費用由甲方依法代扣代繳。第五條勞動紀律5.1乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，愛護甲方財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。5.2乙方因工作行為導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護措施，保障乙方的合法權(quán)益。第六條合同的變更、解除與終止6.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（一）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（二）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（三）與其他用人單位建立勞動關(guān)系，影響本合同履行。6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（一）未按照合同約定支付勞動報酬；（二）未為乙方提供必要的勞動條件。第七條勞動爭議處理7.1甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。7.2調(diào)解不成的，可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第八條其他約定8.1乙方承諾在合同期內(nèi)不從事與其他單位存在勞動關(guān)系的活動。8.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂書面補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或