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文檔簡介
藥品內包裝管理辦法一、總則(一)目的為加強藥品內包裝管理,確保藥品質量安全,保障患者用藥權益,依據《藥品管理法》等相關法律法規(guī)及藥品行業(yè)標準,制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于本公司生產的各類藥品內包裝的設計、采購、驗收、儲存、使用、報廢等全過程管理。(三)基本原則1.合法性原則:嚴格遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)標準,確保藥品內包裝管理活動合法合規(guī)。2.質量第一原則:將藥品內包裝質量放在首位,從源頭把控,防止因內包裝問題影響藥品質量。3.全程管控原則:對藥品內包裝管理的各個環(huán)節(jié)進行全面、細致的管理,做到無縫對接。4.責任明確原則:明確各部門及人員在藥品內包裝管理中的職責,確保責任落實到人。二、職責分工(一)質量管理部門1.負責制定藥品內包裝質量標準及驗收規(guī)范。2.對藥品內包裝供應商進行質量審計。3.監(jiān)督藥品內包裝的驗收、檢驗工作,確保符合質量標準。4.對藥品內包裝質量問題進行調查、分析和處理。(二)采購部門1.負責藥品內包裝的采購工作,選擇合格的供應商。2.與供應商簽訂質量保證協議,明確雙方質量責任。3.跟蹤藥品內包裝的采購進度,確保按時到貨。(三)倉儲部門1.負責藥品內包裝的儲存管理,確保儲存條件符合要求。2.對藥品內包裝進行出入庫管理,建立庫存臺賬。3.定期對庫存內包裝進行盤點,保證賬物相符。(四)生產部門1.按照操作規(guī)程使用藥品內包裝,確保生產過程中內包裝的正確使用。2.對生產過程中剩余的藥品內包裝進行妥善處理。3.配合質量管理部門對藥品內包裝質量問題進行整改。(五)研發(fā)部門1.參與藥品內包裝的設計工作,確保內包裝符合藥品特性及質量要求。2.對新的內包裝材料和工藝進行研究和評估。三、設計與采購(一)設計要求1.藥品內包裝設計應符合藥品劑型特點、質量要求及使用方便的原則。2.設計圖紙應清晰標注尺寸、材質、工藝要求等詳細信息。3.新的藥品內包裝設計需經過研發(fā)、質量、生產等部門聯合評審,確保設計合理可行。(二)供應商選擇1.采購部門應建立合格供應商名錄,選擇具有良好信譽、生產能力和質量保證體系的供應商。2.對供應商進行實地考察,評估其生產設備、質量管理水平、人員資質等情況。3.索取供應商的營業(yè)執(zhí)照、生產許可證、產品質量標準等相關資質文件。(三)采購合同1.采購合同應明確藥品內包裝的規(guī)格、數量、質量標準、價格、交貨期、驗收方式等條款。2.約定雙方的權利和義務,特別是質量責任和違約責任。3.合同簽訂后,應及時將相關信息傳遞給質量管理、倉儲等部門。四、驗收與檢驗(一)驗收標準1.依據藥品內包裝質量標準及采購合同要求進行驗收。2.檢查內包裝的外觀、尺寸、材質、密封性等是否符合規(guī)定。3.核對內包裝的標識信息,包括藥品名稱、規(guī)格、生產日期、有效期等是否清晰準確。(二)驗收程序1.倉儲部門在收到藥品內包裝到貨通知后,應及時組織驗收。2.驗收人員按照驗收標準進行逐批驗收,填寫驗收記錄。3.驗收合格的內包裝辦理入庫手續(xù),驗收不合格的應及時通知采購部門與供應商協商處理。(三)檢驗要求1.質量管理部門應按照規(guī)定對藥品內包裝進行抽樣檢驗。2.檢驗項目包括物理性能、化學性能、微生物限度等。3.檢驗合格的內包裝方可投入使用,檢驗不合格的應進行不合格評審和處理。五、儲存與養(yǎng)護(一)儲存條件1.根據藥品內包裝的材質和特性,確定適宜的儲存條件,如溫度、濕度、光照等。2.倉儲部門應設置專門的儲存區(qū)域,確保內包裝儲存環(huán)境符合要求。3.對有特殊儲存要求的內包裝,應采取相應的防護措施。(二)庫存管理1.建立藥品內包裝庫存臺賬,詳細記錄出入庫日期、規(guī)格、數量、批次等信息。2.按照先進先出的原則發(fā)放內包裝,避免積壓過期。3.定期對庫存內包裝進行檢查,發(fā)現質量問題或損壞應及時處理。(三)養(yǎng)護措施1.倉儲人員應定期對藥品內包裝進行養(yǎng)護,檢查儲存環(huán)境和包裝狀態(tài)。2.對易受潮、易氧化的內包裝,應采取防潮、防氧化措施。3.如發(fā)現內包裝有變質、損壞等情況,應及時報告質量管理部門處理。六、使用管理(一)領用制度1.生產部門根據生產計劃填寫內包裝領用申請,經審批后到倉儲部門領取。2.倉儲部門按照審批后的申請發(fā)放內包裝,做好發(fā)放記錄。3.領用人員應核對內包裝的規(guī)格、數量、質量等信息,確保無誤后簽字確認。(二)使用規(guī)范1.生產操作人員應嚴格按照操作規(guī)程使用藥品內包裝,確保包裝過程符合質量要求。2.在使用過程中,如發(fā)現內包裝有質量問題或不適用情況,應及時停止使用并報告上級。3.對剩余的內包裝應妥善保管,不得隨意丟棄或挪作他用。(三)標識管理1.藥品內包裝應按照規(guī)定標注清晰、準確的標識信息。2.標識內容應包括藥品名稱、規(guī)格、生產日期、有效期、批準文號、生產企業(yè)等。3.嚴禁擅自更改或涂抹內包裝標識。七、不合格管理(一)不合格判定1.質量管理部門依據質量標準和檢驗結果,對藥品內包裝是否合格進行判定。2.不合格情況包括外觀缺陷、尺寸偏差、材質不符、密封性不良、標識錯誤等。(二)不合格處理1.對于驗收或檢驗不合格的藥品內包裝,應及時隔離存放,防止誤用。2.采購部門負責與供應商協商退貨、換貨或補貨等事宜。3.對不合格內包裝進行原因分析,采取相應的糾正措施,防止再次出現類似問題。(三)不合格評審1.定期對藥品內包裝不合格情況進行評審,總結原因和趨勢。2.根據評審結果,調整質量管理措施和供應商管理策略。3.對因內包裝不合格導致的藥品質量問題進行追溯和處理。八、報廢管理(一)報廢條件1.超過有效期的藥品內包裝。2.因質量問題無法使用或修復的內包裝。3.已淘汰的藥品內包裝。(二)報廢程序1.使用部門填寫內包裝報廢申請,說明報廢原因和數量。2.經質量管理部門審核、批準后,交由倉儲部門進行報廢處理。3.倉儲部門對報廢內包裝進行登記,按照規(guī)定的方式進行銷毀。(三)銷毀記錄1.詳細記錄報廢內包裝的名稱、規(guī)格、數量、批次、銷毀日期、銷毀方式等信息。2.銷毀記錄應保存一定期限,以備追溯查詢。九、培訓與考核(一)培訓計劃1.人力資源部門應制定藥品內包裝管理相關培訓計劃,確保各部門人員熟悉管理要求。2.培訓內容包括法律法規(guī)、質量標準、操作規(guī)程、崗位職責等。(二)培訓實施1.定期組織培訓活動,可采用內部培訓、外部培訓、在線學習等多種方式。2.培訓講師應具備豐富的專業(yè)知識和實踐經驗,確保培訓效果。(三)考核評估1.對參加培訓的人員進行考核,考核方式包括考試、實際操作、工作表現評
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