第一章合同主體

1.1甲方（用人單位）信息

1.1.1名稱(chēng)：［甲方單位全稱(chēng)］

1.1.2法定代表人"甲方單位法人姓名］

1.13注冊(cè)地址：［甲方單位注冊(cè)地址］

1.1.4聯(lián)系地址：［甲方單位實(shí)際聯(lián)系地址］

1.1.5聯(lián)系電話(huà)：［甲方單位聯(lián)系電話(huà)］

1.1.6統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：［甲方單位代碼］

1.2乙方（勞動(dòng)者）信息

1.2.1姓名：［乙方姓名］

1.2.2性別：［乙方性別］

1.2.3身份證號(hào)碼：［乙方身份證號(hào)］

1.2.4聯(lián)系地址：［乙方聯(lián)系地址］

1.2.5聯(lián)系電話(huà)：［乙方聯(lián)系電話(huà)］

第二章勞動(dòng)合同期限

2.1本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限自［起始日期］起至［終止

日期］止。

2.1.1試用期自［試用期起始日期］起至［試用期終止日期］止。試用期包

含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。

2.2若雙方在勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。續(xù)簽勞動(dòng)

合同的，應(yīng)在原勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前辦理相關(guān)手續(xù)。

第三章工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

3.1乙方同意在甲方［部門(mén)名稱(chēng)］,擔(dān)任［工作崗位］工作。

3.1.1乙方的工作內(nèi)容包括但不限于［列舉主要工作職責(zé)］。

3.2乙方的工作地點(diǎn)為［具體工作地點(diǎn)］。

3.2.1如因工作需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他地點(diǎn)工作，乙方應(yīng)予以

配合。

第四章工作時(shí)間和休息休假

4.1甲方實(shí)行［工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制、不定時(shí)工

作制等］。

4.1.1乙方的工作時(shí)間為［具體工作時(shí)間安排］。

4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等休息

休假權(quán)利。

4.2.1乙方請(qǐng)假應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度辦理相關(guān)手續(xù)。

第五章勞動(dòng)報(bào)酬

5.1乙方的月工資為［具體工資數(shù)額］元。

5.1.1甲方每月［支付日期］以貨幣形式支付乙方工資。

5.2乙方的工資可能會(huì)根據(jù)甲方的績(jī)效考核制度進(jìn)行調(diào)整。

5.2.1績(jī)效考核的具體標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方制定并告知乙方。

5.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

5.3.1個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

第六章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

6.1甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，

并按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

6.1.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作

環(huán)境。

6.2甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升，提高乙方的職業(yè)素質(zhì)和

工作能力。

6.2.1甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

6.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，按照操作規(guī)程進(jìn)行工作。

6.3.1乙方如發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在安全隱患，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。

第七章勞動(dòng)合同的解除和終止

7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。

7.1.1乙方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前［提前通知期限］以書(shū)面形式通

知甲方。

7.4.6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八章保密和競(jìng)業(yè)限制

8.1乙方對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信

息負(fù)有保密義務(wù)。

8.1.1未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方在勞動(dòng)合同期間和離職后［競(jìng)業(yè)限制期

B艮］內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系

的業(yè)務(wù)。

8.2甲方在乙方離職時(shí)，按照法律規(guī)定和雙方約定支付乙方競(jìng)業(yè)限制經(jīng)

濟(jì)補(bǔ)償。

8.2.1若乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金。

第九章違約責(zé)任

9.1雙方彳甘可一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

9.1.1給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失程度和責(zé)任大小予以賠償。

9.2甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的，應(yīng)按照法

律規(guī)定支付乙方賠償金。

9.2.1乙方違反合同約定解除勞動(dòng)合同或者違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定的，

應(yīng)按照法律規(guī)定向甲方支付違約金。

第十章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

10.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

10.1.1協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。

10.2調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

10.2.1對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

10.3勞動(dòng)爭(zhēng)議處理期間，雙方應(yīng)保持勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定，不得有影響正

常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和工作秩序的行為。

10.3.1勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的相關(guān)費(fèi)用，按照法律規(guī)定承擔(dān)。

第十一章補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇

11.1甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為乙方提供補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇，

包括但不限于商業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)年金、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。

11.1.1具體的補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方根

據(jù)企業(yè)實(shí)際情況制定并告知乙方。

11.2甲方在條件允許的情況下，可以為乙方提供更多的福利項(xiàng)目，以

提高乙方的工作滿(mǎn)意度和生活質(zhì)量。

11.2.1乙方有權(quán)享受甲方提供的各項(xiàng)福利，但應(yīng)遵守相關(guān)的福利政策

和規(guī)定。

第十二章規(guī)章制度

12.1甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊(cè)、勞動(dòng)紀(jì)

律、績(jī)效考核制度等，應(yīng)向乙方公示或告知。

12.1.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，甲方有權(quán)按照相

關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

12.2甲方的規(guī)章制度如有修訂或補(bǔ)充，應(yīng)按照法定程序進(jìn)行，并及時(shí)

告知乙方。

12.2.1乙方對(duì)甲方的規(guī)章制度有異議的，有權(quán)提出意見(jiàn)和建議，但在

未修改之前應(yīng)予以遵守。

第十三章通知和送達(dá)

13.1雙方在本合同中約定的通訊地址和聯(lián)系方式為有效的通知和送達(dá)

地址。

13.1.1一方變更通訊地址或聯(lián)系方式的，應(yīng)提前［通知期限］以書(shū)面形式

通知對(duì)方，否則視為未變更。

13.2甲方通過(guò)掛號(hào)信、快遞、電子郵件等方式向乙方送達(dá)通知或文件

的，在郵件寄出或發(fā)出之日起［視為送達(dá)期限］視為送達(dá)。

13.2.1乙方通過(guò)同樣方式向甲方送達(dá)通知或文件的，按照上述規(guī)定執(zhí)

行。

第十四章其他事項(xiàng)

14.1本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方的有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

14.1.1法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。

14.2本合同條款如與國(guó)家和地方的法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。

14.2.1但不影響本合同其他條款的效力。

第十五章附件和簽字

附件一"具體附件名稱(chēng),如崗位職責(zé)說(shuō)明等］

附件二：［其他可能的附件］

甲方（蓋章）：__________________

法定代表人或委托