2025最新合同樣本：銷售人員聘用合同示范文本銷售人員聘用合同示范文本本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（聘用單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（受聘人）：身份證號碼：住所：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘請乙方擔(dān)任銷售人員，乙方同意應(yīng)聘并履行相關(guān)職責(zé)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下合同條款：第一條合同期限本合同為有固定期限的勞動合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計年。合同到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方的工作崗位為，主要負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售、客戶維護(hù)、市場開拓等相關(guān)工作。乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：按照甲方的銷售策略和目標(biāo)，完成銷售任務(wù)；開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系；收集市場信息，及時反饋給甲方；協(xié)助甲方進(jìn)行市場推廣和品牌建設(shè)；遵守甲方的規(guī)章制度和銷售政策。第三條工作時間乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作不超過小時，每周工作不超過小時。乙方因工作需要加班的，應(yīng)提前向甲方申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。加班時間以實際工作時間計算，加班費按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工資與福利乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：元）。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎金和提成。甲方每月日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資。甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，繳費基數(shù)和比例按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇，具體假期天數(shù)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條保密條款乙方承諾對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、銷售策略、技術(shù)資料等confidentialinformation予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。本合同終止后，乙方仍需對其在甲方任職期間所知悉的confidentialinformation承擔(dān)保密義務(wù)，期限為年。第六條培訓(xùn)與發(fā)展甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的培訓(xùn)，以提升乙方的專業(yè)能力和銷售技巧。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，并通過考核，確保達(dá)到甲方設(shè)定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。乙方因個人原因未能完成培訓(xùn)，所產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔(dān)。第七條績效考核與獎勵甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核周期為個月，考核內(nèi)容包括銷售任務(wù)完成情況、客戶滿意度、市場開拓能力等。根據(jù)考核結(jié)果，甲方將給予乙方相應(yīng)的獎勵或調(diào)整薪酬。第八條合同的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；因乙方的過錯，導(dǎo)致本合同無法履行的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付工資或者提供勞動條件的；未為乙方繳納社會保險和住房公積金的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的。第九條違約責(zé)任任何一方違反本合同約定的義務(wù)，均應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的數(shù)額為人民幣元（大寫：元）。因乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方的全部損失。第十條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代