公需科目新技術(shù)人員創(chuàng)能力培養(yǎng)習(xí)題及考試題(含答案)一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.創(chuàng)新能力的核心是（）A.創(chuàng)新思維能力B.創(chuàng)新知識(shí)儲(chǔ)備C.創(chuàng)新實(shí)踐能力D.創(chuàng)新人格特質(zhì)答案：A。創(chuàng)新思維能力是創(chuàng)新能力的核心，它能夠突破傳統(tǒng)思維的束縛，產(chǎn)生新穎獨(dú)特的想法和解決方案，為創(chuàng)新活動(dòng)提供方向和動(dòng)力。2.以下不屬于創(chuàng)新過(guò)程階段的是（）A.準(zhǔn)備階段B.醞釀階段C.執(zhí)行階段D.驗(yàn)證階段答案：C。創(chuàng)新過(guò)程一般包括準(zhǔn)備階段、醞釀階段、頓悟階段和驗(yàn)證階段，執(zhí)行階段并非典型的創(chuàng)新過(guò)程階段表述。3.頭腦風(fēng)暴法的原則不包括（）A.自由暢想原則B.延遲評(píng)判原則C.以量求質(zhì)原則D.批評(píng)質(zhì)疑原則答案：D。頭腦風(fēng)暴法強(qiáng)調(diào)自由暢想、延遲評(píng)判和以量求質(zhì)，鼓勵(lì)參與者自由提出想法，不進(jìn)行批評(píng)質(zhì)疑，以營(yíng)造寬松的氛圍激發(fā)創(chuàng)新思維。4.按照創(chuàng)新的程度，創(chuàng)新可分為（）A.產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新B.漸進(jìn)性創(chuàng)新和根本性創(chuàng)新C.技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新D.自主創(chuàng)新和合作創(chuàng)新答案：B。根據(jù)創(chuàng)新的程度，可將創(chuàng)新分為漸進(jìn)性創(chuàng)新和根本性創(chuàng)新。漸進(jìn)性創(chuàng)新是對(duì)現(xiàn)有技術(shù)、產(chǎn)品或服務(wù)的改進(jìn)和完善；根本性創(chuàng)新則是創(chuàng)造出全新的技術(shù)、產(chǎn)品或服務(wù)。5.創(chuàng)新型人才應(yīng)具備的首要特征是（）A.具有創(chuàng)新意識(shí)B.掌握豐富知識(shí)C.具備良好溝通能力D.擁有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神答案：A。創(chuàng)新意識(shí)是創(chuàng)新型人才的首要特征，只有具備強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)，才會(huì)主動(dòng)去尋找創(chuàng)新的機(jī)會(huì)和途徑。6.下列屬于技術(shù)創(chuàng)新的是（）A.企業(yè)引入新的管理模式B.推出新的營(yíng)銷策略C.研發(fā)出一種新的材料D.建立新的企業(yè)文化答案：C。技術(shù)創(chuàng)新主要涉及新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝等方面的創(chuàng)造和改進(jìn)，研發(fā)新的材料屬于技術(shù)創(chuàng)新范疇；而引入新的管理模式、推出新的營(yíng)銷策略和建立新的企業(yè)文化屬于管理創(chuàng)新等其他類型的創(chuàng)新。7.類比創(chuàng)新法中，根據(jù)兩個(gè)對(duì)象在某些屬性上相同或相似，推出它們?cè)谄渌麑傩陨弦蚕嗤蛳嗨频耐评矸椒ㄊ牵ǎ〢.直接類比B.象征類比C.因果類比D.綜合類比答案：A。直接類比就是根據(jù)兩個(gè)對(duì)象在某些屬性上相同或相似，直接推出它們?cè)谄渌麑傩陨弦蚕嗤蛳嗨频耐评矸椒ā?.以下關(guān)于創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)關(guān)系的表述，錯(cuò)誤的是（）A.創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)B.創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新的載體C.創(chuàng)新一定能帶來(lái)創(chuàng)業(yè)成功D.創(chuàng)業(yè)過(guò)程中需要不斷創(chuàng)新答案：C。創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)和重要驅(qū)動(dòng)力，創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新的載體和實(shí)現(xiàn)途徑，創(chuàng)業(yè)過(guò)程中也需要不斷創(chuàng)新。但創(chuàng)新并不一定能帶來(lái)創(chuàng)業(yè)成功，創(chuàng)業(yè)還受到市場(chǎng)、資金、管理等多種因素的影響。9.企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新的主要目的是（）A.提高員工福利B.增加社會(huì)就業(yè)C.增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力D.響應(yīng)政府號(hào)召答案：C。企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新的主要目的是通過(guò)推出新產(chǎn)品、改進(jìn)生產(chǎn)工藝、優(yōu)化管理等方式，提高企業(yè)的效率和效益，增強(qiáng)企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。10.發(fā)散思維的特點(diǎn)不包括（）A.流暢性B.變通性C.獨(dú)特性D.邏輯性答案：D。發(fā)散思維具有流暢性、變通性和獨(dú)特性的特點(diǎn)，它強(qiáng)調(diào)思維的開(kāi)放性和靈活性，而邏輯性更側(cè)重于收斂思維的特征。11.在創(chuàng)新過(guò)程中，收集相關(guān)信息和資料屬于（）階段。A.準(zhǔn)備B.醞釀C.頓悟D.驗(yàn)證答案：A。準(zhǔn)備階段主要是明確問(wèn)題、收集相關(guān)信息和資料，為后續(xù)的創(chuàng)新活動(dòng)奠定基礎(chǔ)。12.以下哪項(xiàng)不屬于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的范疇（）A.商標(biāo)B.專利C.商業(yè)秘密D.個(gè)人隱私答案：D。知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)主要包括商標(biāo)、專利、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，個(gè)人隱私不屬于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的范疇。13.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中，具有敏銳洞察力和前瞻性思維的角色通常是（）A.領(lǐng)導(dǎo)者B.創(chuàng)新者C.協(xié)調(diào)者D.實(shí)施者答案：B。創(chuàng)新者在創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中通常具有敏銳的洞察力和前瞻性思維，能夠發(fā)現(xiàn)新的機(jī)會(huì)和問(wèn)題，并提出創(chuàng)新性的解決方案。14.下列哪種創(chuàng)新方法是通過(guò)列舉事物的缺點(diǎn)，然后針對(duì)缺點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn)的（）A.缺點(diǎn)列舉法B.希望點(diǎn)列舉法C.特性列舉法D.信息交合法答案：A。缺點(diǎn)列舉法就是通過(guò)列舉事物的缺點(diǎn)，分析其原因，然后有針對(duì)性地進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新。15.創(chuàng)新能力培養(yǎng)的關(guān)鍵在于（）A.知識(shí)的積累B.思維的訓(xùn)練C.實(shí)踐的鍛煉D.以上都是答案：D。創(chuàng)新能力的培養(yǎng)需要知識(shí)的積累作為基礎(chǔ)，通過(guò)思維的訓(xùn)練來(lái)激發(fā)創(chuàng)新思維，同時(shí)還需要通過(guò)實(shí)踐的鍛煉將創(chuàng)新想法轉(zhuǎn)化為實(shí)際成果，三者缺一不可。二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分）1.創(chuàng)新能力的構(gòu)成要素包括（）A.創(chuàng)新思維能力B.創(chuàng)新知識(shí)儲(chǔ)備C.創(chuàng)新實(shí)踐能力D.創(chuàng)新人格特質(zhì)答案：ABCD。創(chuàng)新能力是一個(gè)綜合性的能力，由創(chuàng)新思維能力、創(chuàng)新知識(shí)儲(chǔ)備、創(chuàng)新實(shí)踐能力和創(chuàng)新人格特質(zhì)等多個(gè)要素構(gòu)成。2.創(chuàng)新的類型包括（）A.技術(shù)創(chuàng)新B.管理創(chuàng)新C.制度創(chuàng)新D.文化創(chuàng)新答案：ABCD。創(chuàng)新的類型豐富多樣，技術(shù)創(chuàng)新側(cè)重于技術(shù)領(lǐng)域的改進(jìn)和突破；管理創(chuàng)新關(guān)注企業(yè)管理模式和方法的創(chuàng)新；制度創(chuàng)新涉及組織或社會(huì)制度的變革；文化創(chuàng)新則是對(duì)文化內(nèi)容和形式的創(chuàng)新。3.頭腦風(fēng)暴法的實(shí)施步驟包括（）A.確定主題B.熱身活動(dòng)C.自由暢談D.加工整理答案：ABCD。頭腦風(fēng)暴法的實(shí)施步驟一般為確定主題，讓參與者明確討論的方向；進(jìn)行熱身活動(dòng)，營(yíng)造輕松的氛圍；自由暢談，鼓勵(lì)參與者提出各種想法；最后對(duì)提出的想法進(jìn)行加工整理。4.培養(yǎng)創(chuàng)新能力的途徑有（）A.加強(qiáng)學(xué)習(xí)B.參加實(shí)踐活動(dòng)C.培養(yǎng)創(chuàng)新思維D.營(yíng)造創(chuàng)新環(huán)境答案：ABCD。加強(qiáng)學(xué)習(xí)可以積累知識(shí)，為創(chuàng)新提供基礎(chǔ)；參加實(shí)踐活動(dòng)能夠?qū)⒗碚撝R(shí)應(yīng)用到實(shí)際中，鍛煉創(chuàng)新實(shí)踐能力；培養(yǎng)創(chuàng)新思維是提高創(chuàng)新能力的關(guān)鍵；營(yíng)造創(chuàng)新環(huán)境則可以激發(fā)創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性。5.以下屬于創(chuàng)新思維方式的有（）A.逆向思維B.側(cè)向思維C.求異思維D.直覺(jué)思維答案：ABCD。逆向思維是從相反的方向思考問(wèn)題；側(cè)向思維是從其他領(lǐng)域或側(cè)面尋找解決問(wèn)題的方法；求異思維強(qiáng)調(diào)追求與眾不同的想法；直覺(jué)思維是基于經(jīng)驗(yàn)和直覺(jué)快速做出判斷和決策，它們都屬于創(chuàng)新思維方式。6.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的特征包括（）A.目標(biāo)明確B.成員具有互補(bǔ)性C.良好的溝通機(jī)制D.合理的激勵(lì)機(jī)制答案：ABCD。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)需要有明確的目標(biāo)，使成員朝著共同的方向努力；成員具有互補(bǔ)性，能夠發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)；良好的溝通機(jī)制可以促進(jìn)信息的交流和共享；合理的激勵(lì)機(jī)制能夠激發(fā)成員的創(chuàng)新積極性。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的作用包括（）A.保護(hù)創(chuàng)新成果B.激勵(lì)創(chuàng)新活動(dòng)C.促進(jìn)技術(shù)傳播D.維護(hù)市場(chǎng)秩序答案：ABCD。知識(shí)產(chǎn)權(quán)能夠保護(hù)創(chuàng)新者的創(chuàng)新成果，使其獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)回報(bào)，從而激勵(lì)更多的創(chuàng)新活動(dòng)；同時(shí)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可和轉(zhuǎn)讓等方式也促進(jìn)了技術(shù)的傳播；在市場(chǎng)中，知識(shí)產(chǎn)權(quán)有助于維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序。8.創(chuàng)新過(guò)程中可能遇到的障礙有（）A.思維定式B.缺乏資源C.害怕失敗D.組織文化保守答案：ABCD。思維定式會(huì)限制人們的思維，阻礙創(chuàng)新想法的產(chǎn)生；缺乏資源，如資金、人才、設(shè)備等，會(huì)影響創(chuàng)新項(xiàng)目的開(kāi)展；害怕失敗會(huì)使人們不敢嘗試新的事物；組織文化保守則不利于創(chuàng)新氛圍的形成。9.產(chǎn)品創(chuàng)新的策略有（）A.改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品B.開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品C.模仿競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品D.重新定位產(chǎn)品答案：ABD。產(chǎn)品創(chuàng)新可以通過(guò)改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品，提高其性能和質(zhì)量；開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，滿足市場(chǎng)新的需求；重新定位產(chǎn)品，改變產(chǎn)品的市場(chǎng)定位和目標(biāo)客戶群體。而單純模仿競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品不屬于真正的創(chuàng)新策略。10.創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系體現(xiàn)在（）A.創(chuàng)新是可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力B.可持續(xù)發(fā)展為創(chuàng)新提供方向C.創(chuàng)新有助于解決可持續(xù)發(fā)展中的問(wèn)題D.可持續(xù)發(fā)展促進(jìn)創(chuàng)新的不斷深化答案：ABCD。創(chuàng)新能夠推動(dòng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展，是可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉；可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)和要求為創(chuàng)新提供了方向和指引；創(chuàng)新可以幫助解決可持續(xù)發(fā)展過(guò)程中面臨的資源短缺、環(huán)境污染等問(wèn)題；同時(shí)，可持續(xù)發(fā)展的實(shí)踐也會(huì)促使創(chuàng)新不斷深化和拓展。三、判斷題（每題2分，共20分）1.創(chuàng)新就是創(chuàng)造全新的事物，與已有事物沒(méi)有任何聯(lián)系。（）答案：錯(cuò)誤。創(chuàng)新并不一定是創(chuàng)造全新的事物，它也可以是在已有事物的基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn)和完善，是對(duì)現(xiàn)有知識(shí)和技術(shù)的整合與提升。2.創(chuàng)新能力只與個(gè)人的天賦有關(guān)，后天無(wú)法培養(yǎng)。（）答案：錯(cuò)誤。雖然個(gè)人天賦在一定程度上會(huì)影響創(chuàng)新能力，但創(chuàng)新能力更多地可以通過(guò)后天的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和實(shí)踐來(lái)培養(yǎng)和提高。3.頭腦風(fēng)暴法可以隨意批評(píng)他人的想法。（）答案：錯(cuò)誤。頭腦風(fēng)暴法強(qiáng)調(diào)延遲評(píng)判原則，在自由暢談階段不允許批評(píng)他人的想法，以鼓勵(lì)參與者自由地提出各種觀點(diǎn)。4.技術(shù)創(chuàng)新只涉及研發(fā)部門，與其他部門無(wú)關(guān)。（）答案：錯(cuò)誤。技術(shù)創(chuàng)新不僅僅是研發(fā)部門的事情，還需要生產(chǎn)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等多個(gè)部門的協(xié)同合作。生產(chǎn)部門要確保產(chǎn)品能夠順利制造，營(yíng)銷部門要將創(chuàng)新產(chǎn)品推向市場(chǎng)，財(cái)務(wù)部門要提供資金支持和成本控制等。5.創(chuàng)新一定能給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益。（）答案：錯(cuò)誤。創(chuàng)新存在一定的風(fēng)險(xiǎn)，雖然創(chuàng)新有可能為企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益，但并不是所有的創(chuàng)新都能成功轉(zhuǎn)化為商業(yè)價(jià)值，還可能面臨市場(chǎng)接受度低、成本過(guò)高、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手模仿等問(wèn)題。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)不利于技術(shù)的傳播和共享。（）答案：錯(cuò)誤。知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)在一定程度上通過(guò)法律手段保護(hù)創(chuàng)新者的權(quán)益，但同時(shí)也通過(guò)許可、轉(zhuǎn)讓等方式促進(jìn)了技術(shù)的傳播和共享，鼓勵(lì)創(chuàng)新者將其技術(shù)推向市場(chǎng)。7.發(fā)散思維和收斂思維是相互對(duì)立的，不能同時(shí)運(yùn)用。（）答案：錯(cuò)誤。發(fā)散思維和收斂思維是相輔相成的，在創(chuàng)新過(guò)程中，通常需要先運(yùn)用發(fā)散思維產(chǎn)生大量的想法，然后再運(yùn)用收斂思維對(duì)這些想法進(jìn)行篩選和整合。8.創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中不需要明確的分工，成員可以自由發(fā)揮。（）答案：錯(cuò)誤。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)需要明確的分工，每個(gè)成員根據(jù)自己的專長(zhǎng)和能力承擔(dān)相應(yīng)的任務(wù)，這樣才能提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和創(chuàng)新效果。9.模仿也是一種創(chuàng)新方式。（）答案：錯(cuò)誤。單純的模仿只是復(fù)制他人的成果，沒(méi)有創(chuàng)造出新穎獨(dú)特的東西，不屬于真正意義上的創(chuàng)新。但在模仿的基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化則可以視為一種創(chuàng)新。10.創(chuàng)新能力培養(yǎng)只對(duì)技術(shù)人員有重要意義。（）答案：錯(cuò)誤。創(chuàng)新能力培養(yǎng)對(duì)各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)層次的人員都具有重要意義，無(wú)論是技術(shù)人員、管理人員還是普通員工，都需要具備創(chuàng)新能力，以適應(yīng)不斷變化的社會(huì)和市場(chǎng)環(huán)境。四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共20分）1.簡(jiǎn)述創(chuàng)新思維的主要形式及其特點(diǎn)。答：創(chuàng)新思維的主要形式及其特點(diǎn)如下：-逆向思維：從相反的方向思考問(wèn)題，突破傳統(tǒng)思維的束縛。特點(diǎn)是具有獨(dú)特性和新穎性，能夠發(fā)現(xiàn)常規(guī)思維難以察覺(jué)的問(wèn)題和解決方案。例如，司馬光砸缸救人，就是運(yùn)用逆向思維，不是把人從水中拉出來(lái)，而是打破水缸讓水離開(kāi)人。-側(cè)向思維：從其他領(lǐng)域或側(cè)面尋找解決問(wèn)題的方法。特點(diǎn)是具有靈活性和開(kāi)放性，能夠借鑒其他領(lǐng)域的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，拓寬解決問(wèn)題的思路。比如，魯班從茅草割破手指得到啟發(fā)，發(fā)明了鋸子。-求異思維：追求與眾不同的想法和觀點(diǎn)。特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)獨(dú)特性和差異性，敢于質(zhì)疑傳統(tǒng)和權(quán)威，提出新穎的見(jiàn)解。例如，一些設(shè)計(jì)師在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中追求獨(dú)特的造型和功能，以吸引消費(fèi)者的關(guān)注。-直覺(jué)思維：基于經(jīng)驗(yàn)和直覺(jué)快速做出判斷和決策。特點(diǎn)是具有快速性和直接性，能夠在短時(shí)間內(nèi)對(duì)問(wèn)題做出反應(yīng)。許多科學(xué)家在研究過(guò)程中會(huì)憑借直覺(jué)做出重要的發(fā)現(xiàn)。2.說(shuō)明培養(yǎng)創(chuàng)新能力對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要意義。答：培養(yǎng)創(chuàng)新能力對(duì)企業(yè)發(fā)展具有至關(guān)重要的意義，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：-增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力：在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，創(chuàng)新能力強(qiáng)的企業(yè)能夠推出更具特色和優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品或服務(wù)，滿足消費(fèi)者不斷變化的需求，從而在市場(chǎng)中占據(jù)領(lǐng)先地位。例如，蘋果公司通過(guò)不斷創(chuàng)新，推出了具有創(chuàng)新性的iPhone等產(chǎn)品，成為全球最具價(jià)值的公司之一。-提高企業(yè)效率和效益：創(chuàng)新可以改進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)工藝、管理模式等，提高生產(chǎn)效率，降低成本，增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。例如，豐田公司的精益生產(chǎn)方式就是一種