協(xié)商一致解除勞動合同協(xié)議范本專業(yè)版4篇篇1甲方（用人單位）：名稱：_________地址：_________法定代表人：_________乙方（員工）：姓名：_________性別：_________年齡：_________籍貫：_________聯(lián)系方式：_________鑒于甲、乙雙方于_____年_____月_____日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因，雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同：一、解除原因1.甲方因業(yè)務調整，需裁減人員，雙方同意解除勞動合同；2.乙方因個人原因，主動提出解除勞動合同。二、解除時間雙方同意自_____年_____月_____日起解除勞動合同。三、雙方權利義務1.甲方應支付乙方的工資、福利待遇等費用至_____年_____月_____日，并確保乙方在離職過程中能夠順利交接工作；2.乙方應按時完成工作交接，確保甲方生產(chǎn)經(jīng)營不受影響；3.乙方同意在解除勞動合同后，遵守甲方的保密規(guī)定，不泄露甲方商業(yè)秘密及其他重要信息。四、違約責任1.甲方如未按時支付乙方工資、福利待遇等費用，應承擔相應的違約責任；2.乙方如未按時完成工作交接，應承擔相應的違約責任。五、其他約定1.雙方同意在解除勞動合同后，保持友好關系，便于今后合作；2.乙方同意在解除勞動合同后，如需重新就業(yè)，需提前告知甲方，以便甲方做好相關準備。六、爭議解決1.如雙方因解除勞動合同發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動爭議調解委員會申請調解；3.調解不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；4.仲裁不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。七、生效條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效；2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字或蓋章）：_________日期：_____年_____月_____日乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_____年_____月_____日篇2甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本解除勞動合同協(xié)議，共同遵守。一、協(xié)議內容1.雙方同意解除勞動關系，結束勞動合同。乙方在甲方的工作年限為_____年_____月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.甲方為乙方繳納的社保費、公積金等費用至_____年_____月_____日止，之后的社保費、公積金等費用由乙方自行承擔。3.乙方在甲方工作期間所借用的甲方財物，包括但不限于電腦、手機、書籍等，需全部歸還給甲方。4.雙方同意，乙方在甲方工作期間所享有的未休年假、加班費等福利，甲方已全部支付完畢。5.雙方同意，本協(xié)議簽訂后，乙方需繼續(xù)遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。二、違約責任1.雙方同意，如一方違反本協(xié)議的任何條款，需承擔相應的違約責任，并賠償因此給對方造成的全部損失。2.乙方同意，如違反保密協(xié)議，需賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。三、爭議解決1.雙方同意，如因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議，需首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。2.雙方同意，訴訟過程中產(chǎn)生的費用，包括但不限于訴訟費、保全費、律師費等，由敗訴方承擔。四、其他條款1.雙方同意，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.乙方同意，在協(xié)議生效前，需將本協(xié)議提交給甲方人力資源部門備案。甲方在收到乙方提交的協(xié)議后，會向乙方出具相應的書面確認函。3.雙方同意，本協(xié)議的內容保密，僅供內部使用，不對外公開。雙方需對協(xié)議內容保密，不得向任何第三方透露。4.雙方同意，本協(xié)議的修改和補充，需以書面形式進行，并由甲乙雙方共同簽字或蓋章確認。修改和補充后的協(xié)議，與原協(xié)議具有同等法律效力。5.雙方同意，本協(xié)議最終解釋權歸甲方所有。如有任何疑問或需要進一步解釋的地方，請向甲方咨詢。甲方會根據(jù)實際情況進行解釋和處理。甲方（用人單位）：_________（簽字或蓋章）乙方（勞動者）：_________（簽字或蓋章）日期：_____年_____月_____日篇3甲方（用人單位）：_________________________乙方（員工）：_____________________________鑒于甲乙雙方于_____________年_____月_____日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因雙方協(xié)商一致，經(jīng)友好溝通并達成共識，決定解除勞動合同。為明確雙方權益，特制定本協(xié)議。一、協(xié)議目的雙方同意通過友好協(xié)商，解除勞動合同關系，共同遵守本協(xié)議所述條款。協(xié)議簽訂后，雙方應尊重并履行各自權利與義務。二、解除勞動合同的時間和原因雙方同意自本協(xié)議生效之日起，解除于_____________年_____月_____日簽訂的勞動合同。解除原因為雙方協(xié)商一致，無其他爭議。三、雙方權利和義務1.甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于工資結算、社會保險關系轉移等。2.乙方應按時完成工作交接，確保公司業(yè)務的正常進行。3.雙方應共同確保解除勞動關系過程中的信息保密，不得泄露涉及公司機密或他人隱私的信息。4.乙方離職后，不得做出損害甲方聲譽、利益的行為。四、經(jīng)濟補償甲方同意支付乙方以下經(jīng)濟補償：1.工資結算至本協(xié)議生效之日；2.給予乙方人民幣______元作為解除勞動合同的經(jīng)濟補償金；3.其他補償約定：____________________________________________（如年終獎、加班費結算等）。五、違約責任如一方違反本協(xié)議的任何條款，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。六、爭議解決如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（用人單位）：_________________________（蓋章）法定代表人/授權代表：_______________________（簽字）日期：_____________年_____月_____日乙方（員工）：_____________________________（簽字）日期：_____________年_____月_____日篇4甲方：XXXX公司乙方：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成一致，決定解除勞動合同?，F(xiàn)將有關事項訂立如下協(xié)議，以資共同遵守。一、解除勞動合同的背景與原因因甲方公司經(jīng)營策略調整，經(jīng)過深思熟慮，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動合同。乙方對此表示理解，并同意與甲方協(xié)商解決相關問題。二、解除勞動合同的具體內容1.解除時間：雙方一致同意，勞動合同自XXXX年XX月XX日起解除。2.工資結算：甲方應支付乙方的工資至解除之日，具體金額為XX元。3.加班費與補償金：甲方應支付乙方的加班費和補償金為XX元。4.社會保險與公積金：甲方應為乙方辦理社會保險和公積金的相關手續(xù)，并支付至解除之日。5.其他福利：甲方應支付乙方的其他福利為XX元。三、雙方的權利與義務1.甲方：甲方應按時支付上述款項，并協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)。甲方應提供必要的證明文件，如離職證明、社保繳納證明等。2.乙方：乙方應配合甲方辦理相關手續(xù)，如交接工作、歸還公司財物等。乙方應確認上述款項的金額和支付時間，并簽署相關文件。四、違約責任若任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的法律責任。甲方若未按時支付款項或未協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)，乙方有權向勞動部門投訴或采取法律途徑維護自身權益。乙方若未配合甲方辦理相關手續(xù)或泄露公司機密，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。五、爭議解決因本協(xié)議引起的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。若協(xié)商無果，任何一