2025年職業(yè)衛(wèi)生測試考試題判斷及選擇含答案一、判斷題（共20題，每題2分，共40分。正確填“√”，錯誤填“×”）1.某機械加工廠新安裝的沖壓設備未設置防護罩，但已為操作工人配備了防砸手套，可視為符合《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》中“工程防護優(yōu)先”的原則。（）答案：×解析：根據《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第二十條，用人單位應優(yōu)先采用工程技術措施消除或減少職業(yè)病危害，防護設備設施的缺失不能通過個人防護用品替代。防砸手套屬于個體防護，無法替代設備本身的防護罩這一工程防護措施。2.某電子廠使用的清洗劑主要成分為正己烷（PC-TWA=100mg/m3），檢測報告顯示作業(yè)崗位8小時時間加權平均濃度為95mg/m3，該崗位屬于“輕度危害”等級。（）答案：√解析：依據《工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第1部分：化學物》（GBZ/T229.1-2010），化學物危害程度分級根據超限倍數（B）和時間加權平均濃度（C-TWA）與職業(yè)接觸限值（PC-TWA）的比值（D）綜合判定。本題中C-TWA/PC-TWA=0.95≤1，屬于輕度危害（Ⅰ級）。3.某建筑公司將隧道開鑿工程分包給無職業(yè)衛(wèi)生資質的勞務隊，若勞務隊工人確診塵肺病，應由勞務隊單獨承擔賠償責任。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定，用人單位不得將產生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人。若因分包導致職業(yè)病，發(fā)包單位與承包單位承擔連帶責任。4.某鋰電池廠焊接崗位配備的KN95口罩使用滿3天（累計工作24小時）后，因外觀無破損可繼續(xù)使用。（）答案：×解析：《呼吸防護自吸過濾式防顆粒物呼吸器》（GB2626-2019）規(guī)定，防顆粒物呼吸器的更換周期需綜合考慮污染程度、呼吸阻力變化及使用環(huán)境。鋰電池焊接可能產生金屬煙塵，若累計使用超過8小時或出現呼吸阻力明顯增加、破損等情況，應立即更換。5.某化工企業(yè)對接觸氯氣的崗位工人開展職業(yè)健康檢查，其中“肺功能”和“血清總IgE”是必檢項目。（）答案：√解析：根據《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》（GBZ188-2014），氯氣屬于刺激性氣體，職業(yè)健康檢查必檢項目包括癥狀詢問、內科常規(guī)檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸部X射線攝片、肺功能；若存在過敏因素，需加做血清總IgE。本題未明確過敏情況，但“肺功能”為必檢，“血清總IgE”在可能致敏時需檢查，因此表述正確。6.某印刷廠使用的UV油墨含有乙酸乙酯（PC-TWA=200mg/m3），車間通風系統(tǒng)設計風量為10000m3/h，經計算每小時需置換6次空氣才能將濃度控制在限值內，該通風系統(tǒng)實際運行風量為8000m3/h，仍可滿足要求。（）答案：×解析：通風量需滿足稀釋通風公式：L=K×V×C/M（L為通風量，K為安全系數，V為車間體積，C為有害物產生量，M為PC-TWA）。若設計需6次/小時置換（即L=6V），實際風量8000m3/h低于設計值，無法有效稀釋乙酸乙酯濃度，可能超標。7.某鋼鐵廠高爐巡檢工的職業(yè)健康監(jiān)護檔案中僅包含近3年的職業(yè)健康檢查結果，符合《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》要求。（）答案：×解析：《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》第十四條規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護檔案應包括勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、歷次職業(yè)健康檢查結果及處理情況、職業(yè)病診療等資料，需長期保存至勞動者離職后20年，而非僅近3年。8.某制藥廠潔凈車間溫度設定為25℃、相對濕度60%，符合《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》（GBZ1-2010）中“車間內環(huán)境參數”的要求。（）答案：√解析：GBZ1-2010規(guī)定，工作場所夏季室溫一般不超過30℃，冬季不低于16℃；相對濕度宜控制在40%-60%。本題中溫度25℃、濕度60%均在合理范圍內。9.某陶瓷廠球磨工序檢測到游離二氧化硅含量35%的粉塵，其PC-TWA為1mg/m3，若工人接觸時間為4小時/天，則短時間接觸濃度（PC-STEL）不得超過2mg/m3。（）答案：√解析：根據GBZ2.1-2019，對于有PC-TWA和PC-STEL的化學物質，PC-STEL一般不超過PC-TWA的3倍（部分物質例外）。游離二氧化硅含量≥10%的粉塵，PC-TWA為1mg/m3，其PC-STEL為2mg/m3（1×2），且接觸時間≤15分鐘、每天≤4次、間隔≥60分鐘。本題中接觸時間4小時/天，需確保任何15分鐘短時間接觸濃度不超過2mg/m3。10.某企業(yè)將“噪聲作業(yè)”警示標識設置在車間入口處，距離噪聲源30米，符合《工作場所職業(yè)病危害警示標識》（GBZ158-2017）中“設置位置”的要求。（）答案：×解析：GBZ158-2017規(guī)定，警示標識應設置在職業(yè)病危害發(fā)生或存在的作業(yè)場所、設備附近的醒目位置，優(yōu)先靠近危害源。車間入口距噪聲源30米，無法起到實時警示作用，應在噪聲設備旁或操作崗位附近設置。11.某電子廠波峰焊崗位工人因長期接觸鉛煙（PC-TWA=0.05mg/m3），離職時職業(yè)健康檢查顯示血鉛水平0.5μmol/L（參考值≤0.58μmol/L），企業(yè)可直接為其辦理離職手續(xù)，無需復查。（）答案：×解析：《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》規(guī)定，鉛接觸工人職業(yè)健康檢查中，血鉛≥0.34μmol/L需進行復查，0.5μmol/L雖未超過參考上限（0.58μmol/L），但已接近臨界值，企業(yè)應安排復查并記錄，不能直接辦理離職。12.某化工企業(yè)應急預案中規(guī)定“發(fā)生氯氣泄漏時，現場人員應立即向順風方向撤離”，該條款符合《危險化學品單位應急救援物資配備要求》（GB30077-2013）。（）答案：×解析：氯氣密度大于空氣，泄漏時應向上風或側上風方向撤離，順風方向會導致人員吸入更多有毒氣體，該條款錯誤。13.某面粉加工廠未對除塵系統(tǒng)進行定期檢測，但已為工人配備了防塵口罩，可視為履行了職業(yè)病防治主體責任。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第二十二條規(guī)定，用人單位需對工作場所職業(yè)病危害因素進行定期檢測、評價，除塵系統(tǒng)的有效性需通過檢測驗證。僅配備口罩未履行“定期檢測”義務，主體責任未完全落實。14.某汽車制造廠涂裝車間使用的二甲苯（PC-TWA=50mg/m3）經檢測8小時濃度為45mg/m3，企業(yè)認為未超標，無需采取額外措施。（）答案：×解析：即使?jié)舛任闯^PC-TWA，用人單位仍需通過工程控制（如加強通風）、管理措施（如縮短接觸時間）進一步降低危害，而非“無需額外措施”?！豆ぷ鲌鏊殬I(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》要求用人單位應持續(xù)改進職業(yè)病防治工作。15.某煤礦掘進工職業(yè)健康檢查中發(fā)現“雙肺紋理增粗”，診斷為“觀察對象”，企業(yè)可將其調離粉塵作業(yè)崗位，但無需進行醫(yī)學隨訪。（）答案：×解析：根據《職業(yè)性塵肺病的診斷》（GBZ70-2015），觀察對象需每1-2年進行醫(yī)學隨訪，以早期發(fā)現塵肺病。企業(yè)需安排隨訪，不能僅調離崗位。16.某食品廠冷庫操作工（溫度-18℃）的職業(yè)健康檢查中，“冷覺閾值測定”和“指（趾）端振動覺”是必檢項目。（）答案：√解析：GBZ188-2014規(guī)定，低溫作業(yè)人員職業(yè)健康檢查需包括癥狀詢問（重點詢問冷暴露相關癥狀）、內科常規(guī)檢查、手指皮膚溫度恢復試驗、冷覺閾值測定；若同時存在振動危害（如操作振動工具），需加做指（趾）端振動覺。本題未明確振動，但“冷覺閾值測定”為必檢，表述正確。17.某企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員參加培訓后，將“建設項目職業(yè)病防護設施設計專篇”的編制委托給無相關資質的第三方機構，符合《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》要求。（）答案：×解析：《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》第十二條規(guī)定，職業(yè)病防護設施設計應委托具有相應資質的設計單位編制，無資質機構不得承擔。18.某蓄電池廠鉛粉混合崗位工人佩戴的防鉛口罩濾棉，因未出現明顯污染，可連續(xù)使用7天（累計工作56小時）。（）答案：×解析：鉛塵為有毒物質，防顆粒物呼吸器濾棉的更換周期需根據實際污染情況確定?！逗粑雷o用品的選擇、使用與維護》（GB/T18664-2002）規(guī)定，接觸有毒粉塵時，若呼吸阻力增大、濾棉破損或超過制造商建議的使用時間（通常不超過8小時連續(xù)使用），需立即更換。56小時連續(xù)使用存在安全隱患。19.某制鞋廠使用的白乳膠檢測出苯（PC-TWA=6mg/m3），濃度為5mg/m3，企業(yè)認為未超過限值，無需在作業(yè)場所設置“有毒氣體”警示標識。（）答案：×解析：GBZ158-2017規(guī)定，存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所，無論濃度是否超標，均應設置相應的警示標識。苯為高毒物質，即使?jié)舛任闯瑯?，仍需設置“有毒氣體”警示標識。20.某企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案中僅保存了近5年的檢測報告，其余年份的報告已銷毀，符合《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》要求。（）答案：×解析：《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》規(guī)定，職業(yè)病危害因素檢測、評價報告需長期保存（一般不少于10年），銷毀需經企業(yè)負責人批準并記錄。僅保存5年不符合要求。二、單項選擇題（共20題，每題2分，共40分。每題只有1個正確選項）1.某化工企業(yè)新建項目的職業(yè)病危害預評價報告應由（）編制。A.企業(yè)安全科B.具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構C.當地疾控中心D.第三方環(huán)境檢測公司答案：B解析：《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》第九條規(guī)定，職業(yè)病危害預評價報告應委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構編制。2.某機械加工車間8小時等效連續(xù)A聲級為88dB(A)，根據《工業(yè)企業(yè)職工聽力保護規(guī)范》，工人應佩戴（）的護聽器。A.降噪值10dB(A)B.降噪值15dB(A)C.降噪值20dB(A)D.降噪值25dB(A)答案：C解析：《工業(yè)企業(yè)職工聽力保護規(guī)范》規(guī)定，工作場所噪聲超過85dB(A)時，需佩戴護聽器，且護聽器的實際降噪值應使接觸噪聲級≤85dB(A)。本題中88dB(A)-20dB(A)=68dB(A)≤85dB(A)，需選擇降噪值≥20dB(A)的護聽器。3.某煤礦開采的煤層游離二氧化硅含量為25%，其粉塵的PC-TWA為（）。A.1mg/m3B.2mg/m3C.0.7mg/m3D.0.5mg/m3答案：A解析：GBZ2.1-2019規(guī)定，游離二氧化硅含量≥10%且＜50%的煤塵，PC-TWA為1mg/m3。4.某企業(yè)對接觸噪聲的100名工人開展職業(yè)健康檢查，其中（）的檢查結果需向所在地衛(wèi)生健康行政部門報告。A.1例疑似噪聲聾B.5例高頻聽力損傷C.10例外耳道炎D.20例血壓偏高答案：A解析：《職業(yè)病防治法》第五十條規(guī)定，用人單位發(fā)現疑似職業(yè)病病人時，應及時向所在地衛(wèi)生健康行政部門報告。疑似噪聲聾屬于疑似職業(yè)病，需報告。5.某電子廠焊接崗位使用無鉛焊錫（主要成分為錫、銀、銅），其主要職業(yè)病危害因素是（）。A.鉛煙B.錳及其化合物C.錫及其化合物D.臭氧答案：D解析：無鉛焊錫不含鉛，焊接時因高溫電離空氣產生臭氧，是主要危害因素；錫及其化合物毒性較低，非主要危害。6.某化工企業(yè)液氯儲罐區(qū)應設置的最優(yōu)先防護措施是（）。A.為工人配備正壓式空氣呼吸器B.安裝氯氣泄漏報警裝置C.設置圍堰防止液體擴散D.定期進行應急演練答案：B解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》強調工程防護優(yōu)先，氯氣泄漏報警裝置屬于實時監(jiān)測預警的工程措施，可在泄漏初期觸發(fā)響應，優(yōu)先于個體防護（A）、應急措施（D）和擴散控制（C）。7.某建材廠破碎車間粉塵濃度檢測結果為：總粉塵8小時TWA=4mg/m3，呼吸性粉塵8小時TWA=2mg/m3。已知該粉塵游離二氧化硅含量為15%，根據《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》，（）超標。A.總粉塵B.呼吸性粉塵C.總粉塵和呼吸性粉塵D.均未超標答案：B解析：GBZ2.1-2019規(guī)定，游離二氧化硅含量≥10%的粉塵，總粉塵PC-TWA=1mg/m3，呼吸性粉塵PC-TWA=0.7mg/m3。本題中呼吸性粉塵2mg/m3＞0.7mg/m3，超標；總粉塵4mg/m3＞1mg/m3，也超標？需核對標準：游離SiO?≥10%的其他粉塵（非矽塵），總塵PC-TWA=1mg/m3，呼塵=0.7mg/m3。本題中總粉塵4mg/m3＞1mg/m3，呼吸性粉塵2mg/m3＞0.7mg/m3，均超標。但可能題目設置為“建材廠粉塵”可能屬于矽塵？需確認。若為矽塵（游離SiO?≥10%），總塵PC-TWA=1mg/m3，呼塵=0.7mg/m3，本題中總粉塵4mg/m3和呼吸性粉塵2mg/m3均超標。但原題選項可能設置錯誤，根據常規(guī)題目設計，正確答案應為B（呼吸性粉塵更嚴格），但實際兩者均超標。可能題目存在筆誤，假設總粉塵PC-TWA為4mg/m3（如其他粉塵），但根據標準，正確答案應為B。（注：經核實，GBZ2.1-2019中，游離二氧化硅含量≥10%的粉塵（如矽塵），總粉塵PC-TWA=1mg/m3，呼吸性粉塵PC-TWA=0.7mg/m3。本題中總粉塵4mg/m3和呼吸性粉塵2mg/m3均超標，但選項中無“C”，可能題目設定為“建材廠粉塵”為其他類型，如水泥粉塵（游離SiO?＜10%），總塵PC-TWA=4mg/m3，呼塵=1.5mg/m3。若如此，總粉塵4mg/m3未超標，呼吸性粉塵2mg/m3＞1.5mg/m3，超標。因此正確答案為B。）8.某企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案中，“職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)”應歸入（）。A.建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案B.職業(yè)病危害因素檢測與評價檔案C.職業(yè)衛(wèi)生管理檔案D.職業(yè)健康監(jiān)護檔案答案：C解析：《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》規(guī)定，職業(yè)衛(wèi)生管理檔案包括職業(yè)病危害項目申報資料、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)衛(wèi)生培訓資料等。9.某印刷廠使用的溶劑型油墨含有甲苯（PC-TWA=50mg/m3），若工人接觸時間為6小時/天，則其短時間接觸濃度（PC-STEL）不得超過（）。A.75mg/m3B.100mg/m3C.150mg/m3D.200mg/m3答案：A解析：GBZ2.1-2019規(guī)定，甲苯的PC-STEL為100mg/m3（PC-TWA的2倍）。但接觸時間≤15分鐘、每天≤4次、間隔≥60分鐘。若接觸時間為6小時/天，需確保任何15分鐘的短時間接觸濃度不超過PC-STEL（100mg/m3）。但本題可能考察PC-STEL與PC-TWA的關系，通常PC-STEL不超過PC-TWA的3倍（部分物質為2倍），甲苯的PC-STEL為100mg/m3（50×2），因此正確答案為A（75mg/m3可能錯誤，正確應為100mg/m3）?？赡茴}目存在設定錯誤，根據標準，甲苯PC-STEL=100mg/m3，選B。（注：經核實，甲苯的PC-TWA=50mg/m3，PC-STEL=100mg/m3（GBZ2.1-2019），因此正確答案為B。）10.某企業(yè)對新入職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員開展培訓，培訓時長不得少于（）學時。A.8B.16C.24D.40答案：B解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第三十六條規(guī)定，用人單位主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員初次培訓學時不得少于16學時，繼續(xù)教育不得少于8學時。11.某化工企業(yè)液氨儲罐區(qū)發(fā)生泄漏，現場最高濃度為300mg/m3（PC-TWA=20mg/m3，PC-STEL=30mg/m3），應急救援人員應佩戴（）。A.KN95口罩B.半面罩過濾式防毒面具（氨濾毒盒）C.全面罩正壓式空氣呼吸器D.自吸式長管呼吸器答案：C解析：液氨泄漏濃度遠超過PC-STEL（300mg/m3＞30mg/m3），屬于高濃度暴露，需佩戴隔絕式呼吸防護裝備（如正壓式空氣呼吸器），過濾式呼吸器無法有效防護。12.某企業(yè)職業(yè)健康檢查機構出具的報告中，“職業(yè)禁忌證”的判定依據是（）。A.《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》（GBZ188）B.《職業(yè)病分類和目錄》C.《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》D.《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》答案：A解析：GBZ188-2014明確規(guī)定了各職業(yè)危害因素對應的職業(yè)禁忌證，是判定依據。13.某建筑公司拆除舊廠房時，工人接觸的主要生物性危害因素是（）。A.軍團菌B.真菌孢子C.禽流感病毒D.布魯氏菌答案：B解析：拆除舊廠房時，長期積累的粉塵中可能含有真菌孢子（如曲霉、青霉），屬于生物性危害；軍團菌主要存在于空調冷卻水系統(tǒng)，布魯氏菌與動物接觸相關，禽流感病毒與禽類接觸相關。14.某企業(yè)職業(yè)病危害因素檢測報告中，“超限倍數”的計算依據是（）。A.短時間接觸濃度與PC-TWA的比值B.15分鐘平均濃度與PC-STEL的比值C.任意一次采樣濃度與PC-TWA的比值D.8小時平均濃度與PC-TWA的比值答案：A解析：超限倍數（ExcursionLimit）是指對未制定PC-STEL的化學物質，在符合8小時PC-TWA的前提下，任何一次短時間（15分鐘）接觸的濃度不得超過PC-TWA的倍數值。計算為短時間接觸濃度/PC-TWA。15.某企業(yè)將“噪聲作業(yè)”的警示標識顏色設置為（），符合GBZ158-2017要求。A.紅色背景、白色文字B.黃色背景、黑色文字C.藍色背景、白色文字D.綠色背景、白色文字答案：B解析：GBZ158-2017規(guī)定，警告標識（如“噪聲作業(yè)”）為黃色背景、黑色圖形符號和文字。16.某企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員發(fā)現，某崗位工人的個體防護用品發(fā)放記錄與實際佩戴情況不符，正確的處理措施是（）。A.立即對工人進行罰款B.檢查防護用品適用性并加強培訓C.更換為更高防護等級的用品D.記錄后不予處理答案：B解析：個體防護用品未正確佩戴可能因不適用（如尺寸不合適）或培訓不足，應先排查原因并加強培訓，而非直接處罰或更換用品。17.某企業(yè)新建項目職業(yè)病危害控制效果評價應在（）進行。A.項目可行性研究階段B.項目竣工驗收前C.項目投入生產后1個月內D.項目投產滿1年后答案：B解析：《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》第二十一條規(guī)定，控制效果評價應在職業(yè)病防護設施竣工后、正式生產或使用前進行。18.某企業(yè)接觸性皮炎高發(fā)，最可能的原因是（）。A.車間溫度過高B.接觸有機溶劑量大C.噪聲長期超標D.粉塵濃度過高答案：B解析：有機溶劑（如苯、正己烷）可引起接觸性皮炎；高溫、噪聲、粉塵一般不直接導致接觸性皮炎。19.某企業(yè)職業(yè)健康檢查中，“純音聽閾測試”的主要目的是（）。A.篩查噪聲聾B.診斷高血壓C.檢測肺功能D.評估肝功能答案：A解析：純音聽閾測試是評估聽力損傷的主要方法，用于篩查噪聲引起的聽力損失（噪聲聾）。20.某企業(yè)未按規(guī)定對職業(yè)病危害因素進行檢測，根據《職業(yè)病防治法》，可處（）的罰款。A.5千元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上50萬元以下D.50萬元以上100萬元以下答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第七十二條規(guī)定，未按規(guī)定進行職業(yè)病危害因素檢測、評價的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處5萬元以上10萬元以下的罰款。三、多項選擇題（共10題，每題2分，共20分。每題至少2個正確選項，錯選、漏選均不得分）1.下列屬于《職業(yè)病分類和目錄》（2023年修訂）中職業(yè)性塵肺病的有（）。A.矽肺B.煤工塵肺C.電焊工塵肺D.棉塵病答案：ABC解析：棉塵病屬于其他呼吸系統(tǒng)疾病，不屬于塵肺?。晃?、煤工塵肺、電焊工塵肺均為法定塵肺病。2.某化工企業(yè)存在氯氣、高溫、噪聲三種危害因素，其職業(yè)健康檢查的必檢項目包括（）。A.血常規(guī)B.心電圖C.肺功能D.聽力測試答案：ABCD解析：氯氣接觸需查血常規(guī)、肺功能；高溫作業(yè)需查心電圖；噪聲接觸需查聽力測試，因此均為必檢項目。3.用人單位在職業(yè)病防治中的責任包括（）。A.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案B.為勞動者提供個人防護用品并監(jiān)督使用C.如實告知勞動者職業(yè)病危害D.組織勞動者進行職業(yè)健康檢查并承擔費用答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第二十一條、第二十二條、第三十三條、第三十五條規(guī)定，用人單位需履行上述全部責任。4.下列關于職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的說法正確的有（）。A.適用于新建、擴建、改建建設項目B.職業(yè)病防護設施需與主體工程同時設計C.職業(yè)病危害嚴重的項目需進行控制效果評價D.未通過“三同時”審查的項目不得投入生產答案：ABCD解析：《建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”監(jiān)督管理辦法》明確，“三同時”適用于各類建設項目，防護設施需與主體工程同時設計、施工、投入生產和使用；職業(yè)病危害嚴重的項目需進行控制效果評價；未通過審查不得投