甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

城市公立學(xué)校全職教師聘任與績效考核合同甲方（學(xué)校）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（教師）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘任描述1.聘任崗位乙方被聘任為甲方城市公立學(xué)校全職教師，具體崗位為______。2.聘任期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限為______年。二、績效考核1.績效考核標(biāo)準(zhǔn)乙方的績效考核將依據(jù)學(xué)校制定的教師績效考核辦法進(jìn)行，包括教學(xué)能力、教學(xué)質(zhì)量、班級管理、學(xué)生發(fā)展等方面。2.績效考核結(jié)果學(xué)校將對乙方進(jìn)行定期和不定期的績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。三、薪酬待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.薪酬支付學(xué)校將按月支付乙方薪酬，具體支付時間為每月______日。四、合同終止與解除1.合同終止在合同期限內(nèi)，如遇乙方退休、辭職、辭退等情況，合同將自然終止。2.合同解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。如因乙方原因解除合同，乙方應(yīng)提前______個月向甲方提出書面申請。3.解除合同后的待遇合同解除后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和貢獻(xiàn)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方進(jìn)行教學(xué)工作和師德表現(xiàn)進(jìn)行考核。有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和教育教學(xué)需要調(diào)整乙方的工作崗位。義務(wù)：為乙方提供必要的教育教學(xué)資源和支持，保障其工作條件。保障乙方的合法權(quán)益，尊重其專業(yè)自主權(quán)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與其工作表現(xiàn)相應(yīng)的薪酬待遇。有權(quán)獲得必要的職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會。義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，履行教師職責(zé)。積極參與教育教學(xué)活動，提高教育教學(xué)質(zhì)量。六、考核與評價1.考核內(nèi)容乙方的考核內(nèi)容包括教育教學(xué)能力、教學(xué)成果、師德表現(xiàn)、班級管理等方面。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)學(xué)校制定的評價體系，結(jié)合國家教育標(biāo)準(zhǔn)和教師職業(yè)道德規(guī)范。3.考核程序?qū)W校將定期對乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方職務(wù)晉升、績效工資發(fā)放的依據(jù)。七、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資、津貼等。2.福利待遇學(xué)校將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括社會保險、住房公積金等。3.薪酬支付學(xué)校將按月支付乙方的薪酬，具體支付時間為每月______日。八、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內(nèi)，如乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)學(xué)校認(rèn)定為長期病休的，合同可依法解除。如乙方嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度或職業(yè)道德，學(xué)校有權(quán)解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。如乙方提出解除合同，應(yīng)提前______個月向?qū)W校提出書面申請。3.解除與終止后的待遇合同解除或終止后，學(xué)校應(yīng)根據(jù)乙方的服務(wù)年限和貢獻(xiàn)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、教學(xué)方法和教育成果等予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成教學(xué)工作，并經(jīng)甲方考核合格之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：