2025購物中心銷售代表勞動合同本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在省市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：2025購物中心有限公司地址：省市區(qū)路號法定代表人：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：年月日身份證號碼：住址：省市區(qū)路號聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘用乙方作為銷售代表，乙方愿意為甲方提供銷售服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，期限自年月日起至年月日止，共年。合同到期后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同。若合同期滿后雙方未續(xù)簽，則本合同終止。第二條工作內(nèi)容與工作地點崗位名稱：銷售代表工作內(nèi)容：負責在2025購物中心內(nèi)推廣、銷售甲方指定的商品或服務(wù)；完成銷售目標，維護客戶關(guān)系，提升銷售額；按照甲方的要求，準確記錄銷售數(shù)據(jù)并及時報送；配合甲方進行市場調(diào)研，提供市場反饋；完成甲方交辦的其他與銷售相關(guān)的工作任務(wù)。工作地點：本合同履行地為省市區(qū)路號2025購物中心，若甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作地點，應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，乙方同意后方可變更。第三條工作時間與休息休假工作時間：乙方實行標準工時制，每日工作時間為小時，每周工作天。具體工作時間由甲方根據(jù)實際情況安排，乙方應(yīng)服從安排。休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體休假天數(shù)及安排按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬基本工資：乙方的基本工資為人民幣元/月，按月支付。績效工資：乙方的績效工資根據(jù)其銷售業(yè)績浮動，具體提成比例及計算方式詳見《銷售代表績效考核辦法》。支付方式：甲方于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資，乙方的銀行賬戶信息為：。加班工資：由于銷售崗位的特殊性，乙方在正常工作時間外的加班，經(jīng)甲方批準后，按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。法定節(jié)假日加班，甲方將安排乙方調(diào)休或支付三倍工資。第五條社會保險與福利社會保險：甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險，具體繳納基數(shù)和比例按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。住房公積金：甲方為乙方繳納住房公積金，繳納基數(shù)和比例按照國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他福利：乙方享有免費的工作餐；乙方享有年度績效獎金，具體金額根據(jù)甲方經(jīng)營狀況及乙方表現(xiàn)確定；乙方享有不定期的培訓機會，以提升專業(yè)技能。第六條勞動紀律乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，愛護甲方財產(chǎn)，維護甲方利益。乙方不得利用職務(wù)之便進行任何形式的商業(yè)賄賂或不正當競爭行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。乙方不得在其他與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職，未經(jīng)甲方書面同意，不得在外從事與本職工作相沖突的活動。若乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予警告、降薪、解除合同等處理。第七條合同的變更、解除與終止合同變更：本合同履行期間，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更合同內(nèi)容。合同解除：甲方因經(jīng)營需要或乙方個人原因，雙方協(xié)商一致可以解除合同；若乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律，甲方有權(quán)單方面解除合同，且不支付經(jīng)濟補償金；若乙方因病或非因工負傷無法正常工作，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況解除或調(diào)整合同。合同終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。第八條勞動爭議處理本合同履行過程中發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第九條其他條款本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：