2025年行政管理筆試題及答案

一、單項(xiàng)選擇題1.行政管理的核心是（）A.行政權(quán)力B.行政職能C.行政組織D.行政決策答案：B2.以下不屬于政府職能特點(diǎn)的是（）A.公共性B.法定性C.隨意性D.執(zhí)行性答案：C3.我國(guó)政府機(jī)構(gòu)改革的關(guān)鍵是（）A.精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)B.裁減人員C.轉(zhuǎn)變職能D.核定編制答案：C4.行政決策的首要環(huán)節(jié)是（）A.確定目標(biāo)B.擬定方案C.評(píng)估選優(yōu)D.實(shí)施完善答案：A5.行政執(zhí)行過(guò)程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是（）A.計(jì)劃B.動(dòng)員C.指揮D.協(xié)調(diào)答案：C6.行政監(jiān)督的對(duì)象是（）A.行政機(jī)關(guān)及其工作人員B.公民C.社會(huì)組織D.法人答案：A7.以下屬于內(nèi)部行政監(jiān)督的是（）A.審計(jì)監(jiān)督B.司法監(jiān)督C.社會(huì)監(jiān)督D.政黨監(jiān)督答案：A8.公共財(cái)政的核心是（）A.實(shí)現(xiàn)收支平衡B.滿足社會(huì)公共需要C.擴(kuò)大財(cái)政收入D.穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)答案：B9.行政效率的測(cè)定方法不包括（）A.直接測(cè)量法B.間接測(cè)量法C.綜合測(cè)量法D.隨機(jī)測(cè)量法答案：D10.新公共管理運(yùn)動(dòng)的主要理論基礎(chǔ)不包括（）A.公共選擇理論B.交易成本理論C.委托代理理論D.福利經(jīng)濟(jì)學(xué)理論答案：D二、多項(xiàng)選擇題1.行政管理的基本職能包括（）A.政治職能B.經(jīng)濟(jì)職能C.文化職能D.社會(huì)職能答案：ABCD2.政府職能轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容有（）A.職能重心的轉(zhuǎn)變B.職能范圍的轉(zhuǎn)變C.職能方式的轉(zhuǎn)變D.職能關(guān)系的轉(zhuǎn)變答案：ACD3.行政組織的構(gòu)成要素有（）A.組織目標(biāo)B.機(jī)構(gòu)設(shè)置C.人員構(gòu)成D.權(quán)責(zé)體系答案：ABCD4.行政決策的類型有（）A.確定型決策B.風(fēng)險(xiǎn)型決策C.不確定型決策D.程序性決策答案：ABCD5.行政執(zhí)行的手段有（）A.行政手段B.法律手段C.經(jīng)濟(jì)手段D.思想教育手段答案：ABCD6.行政監(jiān)督的作用包括（）A.預(yù)防作用B.校正作用C.評(píng)價(jià)作用D.反饋?zhàn)饔么鸢福篈BC7.外部行政監(jiān)督包括（）A.權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督B.司法機(jī)關(guān)監(jiān)督C.政黨監(jiān)督D.社會(huì)監(jiān)督答案：ABCD8.公共財(cái)政的職能有（）A.資源配置職能B.收入分配職能C.經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定與發(fā)展職能D.監(jiān)督管理職能答案：ABC9.提高行政效率的途徑有（）A.改革機(jī)構(gòu)，建立合理的行政組織B.健全行政管理法規(guī)和工作制度C.提高領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)D.加強(qiáng)培訓(xùn)工作，提高行政人員素質(zhì)答案：ABCD10.新公共管理的主要觀點(diǎn)包括（）A.注重績(jī)效評(píng)估和管理B.強(qiáng)調(diào)顧客導(dǎo)向C.引入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制D.主張分權(quán)管理答案：ABCD三、判斷題1.行政管理就是政府管理。（）答案：錯(cuò)誤。行政管理是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依法對(duì)國(guó)家和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行管理，政府管理只是行政管理的一部分。2.政府職能是一成不變的。（）答案：錯(cuò)誤。政府職能會(huì)隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治環(huán)境變化等因素而不斷調(diào)整和轉(zhuǎn)變。3.行政組織的規(guī)模越大，行政效率越高。（）答案：錯(cuò)誤。行政組織規(guī)模過(guò)大可能導(dǎo)致機(jī)構(gòu)臃腫、溝通不暢等問(wèn)題，反而降低行政效率。4.行政決策一旦做出就不能更改。（）答案：錯(cuò)誤。在行政決策實(shí)施過(guò)程中，如果發(fā)現(xiàn)決策存在問(wèn)題或客觀情況發(fā)生變化，可對(duì)決策進(jìn)行調(diào)整和完善。5.行政執(zhí)行只需要嚴(yán)格按照決策執(zhí)行，不需要靈活性。（）答案：錯(cuò)誤。行政執(zhí)行過(guò)程中要根據(jù)實(shí)際情況，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上保持一定靈活性，以更好實(shí)現(xiàn)決策目標(biāo)。6.行政監(jiān)督主要是對(duì)行政機(jī)關(guān)的監(jiān)督，對(duì)行政人員的監(jiān)督不重要。（）答案：錯(cuò)誤。行政監(jiān)督既包括對(duì)行政機(jī)關(guān)的監(jiān)督，也包括對(duì)行政人員的監(jiān)督，因?yàn)樾姓藛T的行為直接影響行政管理活動(dòng)。7.內(nèi)部行政監(jiān)督?jīng)]有外部行政監(jiān)督有效。（）答案：錯(cuò)誤。內(nèi)部行政監(jiān)督和外部行政監(jiān)督都有其獨(dú)特作用，不能簡(jiǎn)單認(rèn)為內(nèi)部行政監(jiān)督不如外部行政監(jiān)督有效，兩者相互補(bǔ)充。8.公共財(cái)政就是政府財(cái)政。（）答案：正確。公共財(cái)政是政府為滿足社會(huì)公共需要而進(jìn)行的財(cái)政收支活動(dòng)，本質(zhì)上就是政府財(cái)政。9.行政效率只關(guān)注結(jié)果，不關(guān)注過(guò)程。（）答案：錯(cuò)誤。行政效率既要關(guān)注行政活動(dòng)的結(jié)果，也要關(guān)注實(shí)現(xiàn)結(jié)果的過(guò)程，過(guò)程的合理性對(duì)效率有重要影響。10.新公共管理完全否定了傳統(tǒng)行政管理理論。（）答案：錯(cuò)誤。新公共管理是在傳統(tǒng)行政管理理論基礎(chǔ)上的發(fā)展和創(chuàng)新，并非完全否定，而是吸收借鑒并提出新觀點(diǎn)和方法。四、簡(jiǎn)答題1.簡(jiǎn)述行政管理的特點(diǎn)。行政管理具有政治性與社會(huì)性統(tǒng)一的特點(diǎn)，它既要維護(hù)統(tǒng)治階級(jí)利益，又要履行社會(huì)公共事務(wù)管理職能；具有權(quán)威性，以國(guó)家強(qiáng)制力為后盾；具有服務(wù)性，旨在為社會(huì)和公眾提供服務(wù)；還具有科學(xué)性和藝術(shù)性，需要遵循科學(xué)原則和方法，同時(shí)管理者也要發(fā)揮藝術(shù)技巧。2.簡(jiǎn)述行政組織設(shè)置的原則。行政組織設(shè)置應(yīng)遵循職能目標(biāo)原則，以實(shí)現(xiàn)組織職能和目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)；要遵循完整統(tǒng)一原則，確保組織整體協(xié)調(diào)統(tǒng)一；依法設(shè)置原則，依據(jù)法律法規(guī)設(shè)置機(jī)構(gòu)；精干效能原則，精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，提高效率；職、責(zé)、權(quán)一致原則，使職位、責(zé)任和權(quán)力相匹配；管理幅度與層次適度原則，合理確定管理幅度和層次。3.簡(jiǎn)述行政決策的程序。行政決策程序包括：一是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，確定目標(biāo)，通過(guò)調(diào)研分析找出需要解決的問(wèn)題并明確目標(biāo)；二是擬定方案，圍繞目標(biāo)設(shè)計(jì)多種可行方案；三是評(píng)估選優(yōu)，對(duì)各方案進(jìn)行評(píng)估分析，選擇最優(yōu)方案；四是實(shí)施完善，將決策方案付諸實(shí)施，并在實(shí)施過(guò)程中根據(jù)反饋調(diào)整完善決策。4.簡(jiǎn)述行政監(jiān)督的意義。行政監(jiān)督具有重要意義。首先，能預(yù)防行政權(quán)力的濫用和腐敗行為，規(guī)范行政行為；其次，有助于及時(shí)發(fā)現(xiàn)行政執(zhí)行過(guò)程中的偏差并糾正，保障行政目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；再者，通過(guò)監(jiān)督對(duì)行政工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，為行政改革和管理提供依據(jù)；最后，能增強(qiáng)行政人員的責(zé)任意識(shí)，提高行政管理水平和效能。五、討論題1.結(jié)合實(shí)際，討論政府職能轉(zhuǎn)變對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響。政府職能轉(zhuǎn)變從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展影響深遠(yuǎn)。在經(jīng)濟(jì)方面，減少對(duì)微觀經(jīng)濟(jì)的過(guò)度干預(yù)，能激發(fā)市場(chǎng)活力，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，吸引投資。如簡(jiǎn)政放權(quán)后，創(chuàng)業(yè)門檻降低，新企業(yè)不斷涌現(xiàn)。在社會(huì)方面，政府將更多精力投入公共服務(wù)領(lǐng)域，像教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等，提高了社會(huì)公共服務(wù)水平，促進(jìn)社會(huì)公平，提升民眾幸福感。還能推動(dòng)社會(huì)治理創(chuàng)新，引導(dǎo)社會(huì)組織參與，形成共建共治共享格局。2.討論如何提高行政決策的科學(xué)性。要提高行政決策科學(xué)性，首先要完善決策信息收集機(jī)制，廣泛收集準(zhǔn)確全面的信息，為決策提供依據(jù)。其次，充分發(fā)揮專家咨詢作用，借助專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)對(duì)決策方案進(jìn)行論證。再者，建立健全公眾參與機(jī)制，讓民眾參與決策過(guò)程，反映民意。此外，運(yùn)用科學(xué)的決策方法和技術(shù)，如大數(shù)據(jù)分析等。同時(shí)，建立決策評(píng)估和責(zé)任追究制度，對(duì)決策效果進(jìn)行評(píng)估，追究失誤決策責(zé)任，促使決策者謹(jǐn)慎科學(xué)決策。3.分析行政執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的障礙及解決措施。行政執(zhí)行障礙有：一是決策本身不合理、不明確，導(dǎo)致執(zhí)行困難；二是執(zhí)行機(jī)構(gòu)和人員素質(zhì)不足，能力有限；三是利益沖突，不同部門或群體為自身利益抵制執(zhí)行；四是資源匱乏，如資金、人力不足。解決措施包括：優(yōu)化決策，確保決策科學(xué)合理；加強(qiáng)執(zhí)行隊(duì)伍建設(shè)，培訓(xùn)提高人員素質(zhì)；協(xié)調(diào)利益關(guān)系，建立溝通協(xié)調(diào)機(jī)制；合理調(diào)配資源，保障執(zhí)行所需的人力、物力和財(cái)力，從而保障行政執(zhí)行順利進(jìn)行。4.探討新公共管理對(duì)我國(guó)行政管理改革的啟示。新公共管理強(qiáng)調(diào)績(jī)效評(píng)估、顧客導(dǎo)向、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和分權(quán)管理等理