漳州市中石化2025秋招筆試模擬題含答案(法律與合規(guī)崗)一、單選題（共5題，每題2分，共10分）1.根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，以下哪種情形屬于用人單位可以解除勞動合同的情形？A.勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動者因病無法從事原工作的C.用人單位經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，需裁員D.勞動者拒絕接受用人單位依法制定的規(guī)章制度的2.漳州市某石化企業(yè)因安全生產(chǎn)事故被監(jiān)管部門處以罰款，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，該企業(yè)負責(zé)人可能面臨的法律責(zé)任不包括以下哪項？A.警告B.罰款C.行政拘留D.沒收違法所得3.石化行業(yè)常見的環(huán)境污染責(zé)任險，其核心保障范圍不包括以下哪項？A.因生產(chǎn)事故導(dǎo)致的環(huán)境污染損害賠償B.第三方人身傷害賠償C.企業(yè)自身的財產(chǎn)損失D.因環(huán)保法規(guī)變更導(dǎo)致的罰款4.若漳州市中石化與某供應(yīng)商簽訂的合同中約定“爭議解決方式為仲裁”，但實際發(fā)生爭議時雙方未能達成仲裁協(xié)議，該爭議應(yīng)如何處理？A.合同無效B.由法院管轄C.由合同簽訂地調(diào)解解決D.由供應(yīng)商所在地仲裁5.石化企業(yè)涉及的重大危險源管理，依據(jù)《危險化學(xué)品安全管理條例》，以下哪項措施不屬于企業(yè)必須履行的義務(wù)？A.定期進行安全評估B.在危險源區(qū)域設(shè)置明顯標(biāo)志C.對相關(guān)人員進行安全培訓(xùn)D.向公眾公開危險源信息二、多選題（共5題，每題3分，共15分）1.漳州市中石化在招聘過程中，若因地域限制僅向本地戶籍人員發(fā)布招聘信息，可能涉及的就業(yè)歧視情形包括哪些？A.依據(jù)戶籍而非能力篩選候選人B.未說明地域限制導(dǎo)致信息不透明C.僅招聘本地居民以降低用工成本D.因本地政策要求必須限定戶籍2.根據(jù)《企業(yè)信息公示暫行條例》，企業(yè)未按時公示年度報告可能面臨的法律后果有哪些？A.被列入經(jīng)營異常名錄B.被處以罰款C.限制高信用等級業(yè)務(wù)D.責(zé)任人被追究刑事責(zé)任3.石化企業(yè)在進出口業(yè)務(wù)中，若涉及《中華人民共和國對外貿(mào)易法》規(guī)定的行為，以下哪些屬于禁止行為？A.超出配額進口石化產(chǎn)品B.未經(jīng)許可從事進出口業(yè)務(wù)C.在國內(nèi)市場進行不正當(dāng)競爭D.向境外轉(zhuǎn)移關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù)4.漳州市某石化企業(yè)因環(huán)保問題被媒體曝光，依據(jù)《中華人民共和國環(huán)境信息公開辦法》，企業(yè)必須公開的環(huán)境信息包括哪些？A.環(huán)境污染源信息B.環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)C.環(huán)保行政許可信息D.環(huán)境風(fēng)險評估報告5.石化企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理體系中，以下哪些環(huán)節(jié)屬于反腐敗風(fēng)險防控的關(guān)鍵措施？A.制定反商業(yè)賄賂制度B.定期開展合規(guī)培訓(xùn)C.設(shè)立內(nèi)部舉報渠道D.對高風(fēng)險崗位進行輪崗三、判斷題（共5題，每題1分，共5分）1.《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》規(guī)定，經(jīng)營者不得以低于成本的價格銷售商品，該條款適用于所有行業(yè)。（×）2.漳州市中石化若因安全生產(chǎn)事故導(dǎo)致員工傷亡，若未依法投保工傷保險，則必須承擔(dān)全部賠償責(zé)任。（√）3.石化企業(yè)簽訂的保密協(xié)議中約定競業(yè)限制期限超過2年，該條款無效。（√）4.《中華人民共和國民法典》規(guī)定，合同雙方對合同條款有爭議時，應(yīng)優(yōu)先適用合同簽訂地的法律。（×）5.若漳州市中石化因環(huán)保問題被監(jiān)管部門處罰，企業(yè)可依據(jù)《行政復(fù)議法》申請行政復(fù)議，也可直接提起行政訴訟。（√）四、簡答題（共3題，每題5分，共15分）1.簡述石化企業(yè)合規(guī)管理體系中，“風(fēng)險評估”的核心步驟及其意義。2.漳州市某石化企業(yè)因勞動合同糾紛被員工起訴，企業(yè)應(yīng)如何準(zhǔn)備應(yīng)訴材料？3.石化企業(yè)在采購過程中如何防范供應(yīng)商賄賂風(fēng)險？五、論述題（共1題，10分）結(jié)合漳州市石化行業(yè)的實際情況，論述企業(yè)如何通過合規(guī)管理降低法律風(fēng)險并提升市場競爭力。答案與解析一、單選題1.A解析：根據(jù)《勞動合同法》第三十九條，勞動者嚴重違反規(guī)章制度屬于用人單位可單方解除合同的情形。B項屬于醫(yī)療期滿情形；C項需履行裁員程序；D項屬于拒絕規(guī)章制度，但非嚴重情形。2.C解析：根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，罰款、警告屬于行政處罰，但行政拘留僅適用于嚴重違法行為；沒收違法所得適用于非法經(jīng)營，而非事故責(zé)任。3.C解析：環(huán)境污染責(zé)任險主要保障第三方索賠和環(huán)保罰款，企業(yè)自身財產(chǎn)損失需另行投保財產(chǎn)險。4.B解析：仲裁協(xié)議無效時，爭議應(yīng)由法院管轄，依據(jù)《民事訴訟法》協(xié)議管轄規(guī)則。5.D解析：危險源信息僅需對監(jiān)管部門公開，無需向公眾公開，依據(jù)《危險化學(xué)品安全管理條例》規(guī)定。二、多選題1.A、B、C解析：地域限制構(gòu)成就業(yè)歧視，但若當(dāng)?shù)卣咴试S可排除D項。2.A、B、C解析：未公示年報將列入異常名錄、罰款，嚴重者限制信用，但一般不涉及刑事責(zé)任。3.A、B、D解析：超配額進口、無許可經(jīng)營、技術(shù)轉(zhuǎn)移屬于違規(guī)行為，C項涉及市場競爭但非對外貿(mào)易禁止行為。4.A、B、C解析：環(huán)境信息公開辦法要求公示污染源、監(jiān)測數(shù)據(jù)、許可信息，風(fēng)險評估報告非強制公開內(nèi)容。5.A、B、C、D解析：反腐敗措施涵蓋制度、培訓(xùn)、舉報、輪崗等全流程防控。三、判斷題1.×解析：該條款僅適用于具有競爭關(guān)系的經(jīng)營者，非所有行業(yè)。2.√解析：未參保工傷險時，企業(yè)需承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.√解析：競業(yè)限制期限最長不超過2年，超過無效。4.×解析：合同爭議適用“最密切聯(lián)系原則”，非簽訂地法律。5.√解析：企業(yè)可選擇行政復(fù)議或訴訟，法律未限制順序。四、簡答題1.合規(guī)管理體系中的風(fēng)險評估步驟：-識別風(fēng)險點：分析業(yè)務(wù)流程中可能引發(fā)法律或合規(guī)問題的環(huán)節(jié)（如環(huán)保、安全、反腐敗等）；-評估影響：判斷風(fēng)險可能導(dǎo)致的法律后果（罰款、訴訟等）和經(jīng)濟損失；-確定優(yōu)先級：根據(jù)風(fēng)險等級（高、中、低）制定整改措施。意義：幫助企業(yè)管理者集中資源應(yīng)對高風(fēng)險問題，降低合規(guī)成本。2.勞動合同糾紛應(yīng)訴準(zhǔn)備：-收集證據(jù)（合同、考勤記錄、規(guī)章制度等）；-核實員工訴求是否合理，法律依據(jù)是否充分；-咨詢律師，準(zhǔn)備答辯狀和法律意見書；-考慮調(diào)解或仲裁，避免訴訟成本過高。3.防范供應(yīng)商賄賂風(fēng)險：-制定反賄賂政策，明確禁止賄賂行為；-對供應(yīng)商進行背景調(diào)查，優(yōu)先選擇合規(guī)企業(yè)；-建立價格監(jiān)控機制，防止利益輸送；-設(shè)立舉報渠道，鼓勵內(nèi)部監(jiān)督。五、論述題論點：合規(guī)管理是石化企業(yè)降低法律風(fēng)險、提升競爭力的關(guān)鍵。論述：-降低法律風(fēng)險：石化行業(yè)涉及安全生產(chǎn)、環(huán)保、反壟斷等高合規(guī)要求，漳州市中石化需建立覆蓋全流程的合規(guī)體系（如合同審查、風(fēng)險預(yù)警），避免因違規(guī)導(dǎo)致罰款或停產(chǎn)。例如，通過定期安全培訓(xùn)減少事故，符合《安全生產(chǎn)法》要求；-提升競爭力：合規(guī)企業(yè)能贏得政府信任和客戶合作（如綠色供應(yīng)鏈），如某石化企業(yè)因環(huán)保合規(guī)獲得政府補貼，反超不合規(guī)對手；-區(qū)域性考量：漳州市作為沿海石化基地，需特別關(guān)注《福建省生態(tài)環(huán)境保