酒店員工寢室的規(guī)章制度范本酒店員工寢室的規(guī)章制度范本「篇一」一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請，報人事部審查批準(zhǔn)后，根據(jù)人事部發(fā)放的宿舍號和床位號對號入住。二、外單位住我單位宿舍人員，必須自覺遵守管理規(guī)定。三、職工必須愛護宿舍內(nèi)公共財產(chǎn)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。四、住宿員工必須服從酒店人事部的安排和調(diào)整，每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。五、員工所分配宿舍鎖匙只準(zhǔn)本人使用，不得私配或轉(zhuǎn)借他人。六、嚴(yán)格遵守作息時間，宿舍嚴(yán)禁放高聲喇叭，不準(zhǔn)打麻將、打撲克、酗酒及大聲喧嘩。七、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。員工自己財物自己保管。八、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)隨地吐談。九、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐。十、每個員工宿舍可使用電燒壺一個。十一、宿舍內(nèi)安有保險并封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者。十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生。十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況。十四、本制度從公布之日起實施。酒店員工寢室的規(guī)章制度范本「篇二」一、制定目的為了有效管理食堂，正確核算人數(shù)，合理采購伙食用量，節(jié)省開支，減少不必要的浪費，提高食堂管理水平，同時為了規(guī)范飯票的使用，現(xiàn)制定以下規(guī)定，望大家積極遵守；1、飯票管理部門：辦公室部負責(zé)飯票購買、發(fā)放，登記工作；餐飲部負責(zé)飯票收取工作;財務(wù)部負責(zé)飯票財務(wù)賬目核對管理工作;各部專人負責(zé)建立對內(nèi)賬務(wù)，方便總經(jīng)理進行核查。2、飯票購買時間：每周一、三、五上午11:00～12:00，其它時間不得允許購買飯票。3、飯票購買要求：飯票購買對象只限公司員工。4、飯票標(biāo)準(zhǔn)與購買數(shù)量：飯票票額：早/晚餐3元一張，午餐5元一張；為了節(jié)約員工休息時間，每人每次原則上購買飯票數(shù)量不得低于20張，但不允許超過30張。5、飯票種類：分為4中，早餐是綠色飯票，午餐是紅色飯票，晚餐是黑色飯票，外來賓客是金色飯票。二、就餐標(biāo)準(zhǔn)1、公司員工享用早中晚餐，根據(jù)營養(yǎng)合理搭配原則，比如：午餐米飯搭配一葷一素一湯，午餐是肉片湯搭配燒餅，午餐是鹵面搭配一湯，由辦公室餐飲部擬定每周菜單并詳細注明菜譜名稱，并且每周更換一次菜單，換著不同的樣式來安排。每周菜單于每周周一早餐公布于4樓餐廳小黑板上。2、如有對口業(yè)務(wù)人員需用職工餐，由部門負責(zé)人批準(zhǔn)有帶領(lǐng)人及時提前預(yù)報給餐飲部，去辦公室登記領(lǐng)取外來賓客飯票。3、業(yè)務(wù)餐是誰的的業(yè)務(wù)誰來陪同，外加本部門一位副手以及辦公室一人陪同。業(yè)務(wù)餐只要有酒場應(yīng)提前備一些主食。業(yè)務(wù)餐標(biāo)準(zhǔn)：4至5人四菜一湯（兩個涼菜一葷一素，兩個熱菜一葷一素），5至8人六菜一湯（兩個涼菜一葷一素，四個熱菜二葷二素），8至10人八菜二湯（四個涼菜二葷二素，四個熱菜二葷二素），10至12人十菜二湯（六個涼菜三葷三素，四個熱菜二葷二素），12人以上做到人手一菜。業(yè)務(wù)餐標(biāo)準(zhǔn)視情況而定保持機動性。三、就餐時間1、夏令時就餐時間：早餐：6:50-7:50中餐：全體工作人員12：00-12：30晚餐：18:00-19:002、非夏令時就餐時間：早餐：6:50-7:50中餐：全體工作人員12：00-12：30晚餐：17:30-18:30四、就餐管理1、就餐的員工必須按規(guī)定時間就餐，非就餐時間不得進入食堂，更不得提前就餐。2、因會議或外出辦事等其他事情影響正常用餐的員工，在11:30之前提前通知餐飲部預(yù)留飯菜。因公外出不能按時返回公司，需在外就餐者，在11:00之前提前告知餐飲部，否則造成食材浪費，將在當(dāng)天予以10元頓的處罰。3、所有員工須按照先后順序排隊打飯，不得插隊或哄搶。如態(tài)度惡劣，食堂工作人員有權(quán)拒絕供應(yīng)飯菜，由辦公室出面進行處理。4、排隊就餐員工一次只能打一份飯菜，不得捎帶。5、公司早中晚就餐實行簽到制。員工需在就餐簽到簿上自己名字對應(yīng)處劃勾簽到后，餐飲工作人員再供應(yīng)飯菜，不能代簽或者不簽。如經(jīng)查實有違規(guī)情況，對該員工予以10元頓的處罰。6、員工用餐實行人數(shù)預(yù)計，中餐上午10:30之前和晚餐下午4:30之前，早餐晚餐后報餐要將用餐人數(shù)報備至餐飲部，如不按時報備的視為放棄用餐。報餐方法有辦公室主管建立專用微信群，以方便廚房統(tǒng)計。7、提倡節(jié)約，反對浪費，不夠的話再盛，如不喜歡某種菜品可向后勤人員提出少打或者不打。8、餐后將殘渣剩菜倒入泔水桶內(nèi)，員工碗筷清洗擺放整齊到指定位置。9、未經(jīng)公司允許，公司員工不可帶無關(guān)人員到食堂就餐，違者處以當(dāng)事人20元扣款。10、所有違規(guī)罰款將一并納入員工工資中，并在次月初在公司內(nèi)公示所有違規(guī)行為。五、投訴建議1、用餐人員對食堂工作人員服務(wù)態(tài)度，飯菜搭配有意見，可向辦公室投訴，如問題屬實，辦公室將立即做出妥善處理。2、用餐員工對于公司用餐管理制度等方面有好的意見和建議時，歡迎向公司綜合部提出。六、附則1、本制度解釋權(quán)、修改權(quán)屬辦公室，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實行，修改后亦同。2、本制度實行后，凡既有類似的規(guī)章制度自行終止，與本制度由抵觸的規(guī)定以本制度為準(zhǔn)。3、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。酒店員工寢室的規(guī)章制度范本「篇三」第一條為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。第二條住宿條件1、在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可申請住宿。2、凡有以下情形之一者，不得住宿：(1)患有傳染病者。(2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。3、不得攜帶家屬住宿。4、保證遵守本制度。第三條員工離職(包括自動辭職、免職、解職、退休、深造等)，應(yīng)于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。第四條宿舍設(shè)立管理員，其工作任務(wù)如下：1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)。2、監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料，以備急需。4、有下列情形之一者，應(yīng)通知主管及總務(wù)部門：(1)違反宿舍管理制度，情節(jié)嚴(yán)重;(2)留宿親友;(3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員;(4)員工身體不適以致病重，應(yīng)及時送醫(yī)院并通知其親友。第五條員工對所居住的宿舍，不得隨意改造或變更。第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即停止其居住權(quán)利。第七條公司主管和總務(wù)部門主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍，住宿員工不得拒絕。第八條宿舍所有器具設(shè)備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)，住宿員工有責(zé)任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者，由其負擔(dān)修理費或賠償，并視情節(jié)輕重者給予處分。第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定：1、服從管理員管理、派遣與監(jiān)督;2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器;3、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品;4、起床后棉被疊放整齊;5、煙灰、煙蒂不得丟地上，室內(nèi)不得存放易然物品;6、換洗衣物不得堆積在室內(nèi)，暫不用的衣、鞋必須放入柜內(nèi);7、洗完衣物在指定住置晾曬;8、使用電視、收音機不得妨礙他人休息;9、就寢后不得影響他人睡眠;10、宿舍不得留宿親友，外人拜訪登記姓名、與員工的關(guān)系及進出時間;11、夜間最遲應(yīng)于23時前返回宿舍，否則應(yīng)向管理人員報告;12、貴重物品應(yīng)避免攜入，違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負;13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;14、廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所;15、房間清潔由住宿人輪流負責(zé);16、節(jié)約用水，節(jié)約用電，人去燈滅;17、不得在床上抽煙;18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。第十條住宿人員輪流值班，負責(zé)公共地區(qū)的清潔，公共設(shè)施的修繕，水、電、門窗等的安全巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。第十一條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者，即應(yīng)取消其住宿資格，并呈報其所屬部門和總務(wù)部門處理：1、不服從管理員監(jiān)督、指揮;2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣;3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;4、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人;5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改;6、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定;7、無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿;8、有偷竊行為。第十二條住宿者遷出應(yīng)將床位、物品、抽屜等處理干凈，帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查。第十三條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時戶口登記。第十四條本制度報呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實施，修改時是亦同。酒店員工寢室的規(guī)章制度范本「篇四」為了員工在上班之余有個舒適、安全、安靜的休息環(huán)境，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作，現(xiàn)特制訂以下規(guī)章制度，請各位員工仔細閱讀，認真遵守。1、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。2、每間宿舍選一位宿舍長，負責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況。每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度，服從宿舍長的安排。3、宿舍員工應(yīng)服從管理，團結(jié)友愛，互相幫助，講究衛(wèi)生，文明禮貌，注意安全。4、宿舍公用設(shè)施人人平等，一人一柜。員工物品擺放整齊，不亂擺亂放，不占用人行道，不準(zhǔn)占用他人衣柜，不許將物品擺放在空床位上，以防損壞床板。員工搬離集體宿舍時，須將所領(lǐng)用的公物交回行政人事部辦公室。5、凡調(diào)出公司的員工，必須在辦理調(diào)離前退還用房及物品，否則公司有權(quán)不辦理調(diào)動手續(xù)。6、愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施和物品，人為損壞公用物品照價賠償，宿舍內(nèi)的公共財物自然損壞宿舍長應(yīng)及時報行政人事部進行安排修理。7、節(jié)約用水，用電、人走燈熄、避免自來水長流，如有違反罰款10-20元。8、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境，值日員工不按規(guī)定打掃或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)宿舍長提醒后仍不執(zhí)行者由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。9、員工妥善保管好自己的私人物品（特別是貴重物品），對自己的財物負責(zé)。10、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報行政人事部，由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。11、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰款50-100元，情節(jié)嚴(yán)重者給予開除處理并送相關(guān)部門查處。12、不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在22：30分后離開。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，私自留宿者罰款50元。如遇特殊情況，須事先征得宿舍長的批準(zhǔn)，否則，按違規(guī)處理。13、以上規(guī)定要求每個住宿員工必須遵守，如有違反，宿舍長有權(quán)勸阻，如勸阻不果，可以上報。14、本規(guī)章制度適用于公司所有員工。15、本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù)，是公司內(nèi)部的法律，但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力，只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。勞動爭議糾紛案件中，工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬以及計算勞動者工作年限等都由企業(yè)舉證，所以企業(yè)制定和完善相關(guān)規(guī)章制度的時候，應(yīng)該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據(jù)，以免在仲裁和訴訟時候出現(xiàn)舉證不能的后果。酒店員工寢室的規(guī)章制度范本「篇五」一、宿舍管理制度1、項目部員工必須按規(guī)定自覺遵守宿舍管理制度；服從綜合管理部管理和安排；2、宿舍僅限本項目部員工住宿，不準(zhǔn)留宿無關(guān)外來人員；3、所有人員住進和遷出，均需向綜合管理部申請，并在后勤管理員處辦理鑰匙、用具交接手續(xù)。4、室內(nèi)設(shè)施用具統(tǒng)一規(guī)劃，損壞公物需按價賠償；5、宿舍擺放的物品以及個人生活用具擺放要整齊，不得私拉亂接電線，打鐵釘、貼畫等；6、個人棉被起床后須疊齊，保持床鋪整潔干凈，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)家禽等動物；7、禁止將易燃、易爆等危險物品帶入寢室內(nèi)；8、各宿舍每周輪流值日，由所住人員自行安排負責(zé)輪流值班打掃衛(wèi)生，嚴(yán)禁在室內(nèi)外亂倒水和垃圾；9、衛(wèi)生間內(nèi)要清潔，便入池并及時沖走洗，便紙入簍，不能丟到便池內(nèi)；10、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸毒、賭博、酗酒、打架及其他不良行為；11、嚴(yán)禁在室友睡覺后大聲喧嘩，吵鬧；12、杜絕長明燈長流水，電燈、水龍頭等設(shè)施，要做到人走隨手關(guān)閉一切設(shè)備，并維護好公共財物。13、嚴(yán)禁偷盜他人財物，被發(fā)現(xiàn)者將處以重罰。二、員工宿舍衛(wèi)生統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)1、保持門內(nèi)外的清潔，干凈，不得有灰塵和蜘蛛網(wǎng)；2、窗臺、窗戶框、玻璃干凈，無