2025甘肅臨夏州積石山縣招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員2人備考考試題庫(kù)附答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．某企業(yè)員工張某在工作中故意泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失。根據(jù)《刑法》相關(guān)規(guī)定，張某的行為可能構(gòu)成()。A、侵犯商業(yè)秘密罪B、泄露國(guó)家秘密罪C、職務(wù)侵占罪D、故意毀壞財(cái)物罪答案：A解析：《刑法》第二百一十九條規(guī)定，違反保守國(guó)家秘密法的規(guī)定，故意泄露國(guó)家秘密，情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。張某泄露的是公司商業(yè)秘密，而非國(guó)家秘密，不構(gòu)成泄露國(guó)家秘密罪。職務(wù)侵占罪是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大的行為，與題干情形不符。故意毀壞財(cái)物罪是指故意毀滅或者損壞公私財(cái)物的行為，也與題干情形不符。張某的行為屬于侵犯商業(yè)秘密，符合《刑法》第二百一十九條的規(guī)定，故選A。2．社會(huì)主義核心價(jià)值觀在公民個(gè)人層面的要求包括愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善。以下哪種行為最能體現(xiàn)“誠(chéng)信”的價(jià)值準(zhǔn)則？()A、某公民長(zhǎng)期堅(jiān)持匿名資助貧困學(xué)生B、某企業(yè)員工在工作中偷奸?；?，減少工作量C、某居民在社區(qū)活動(dòng)中積極參與志愿服務(wù)D、某學(xué)生在考試中抄襲他人答案答案：A解析：“誠(chéng)信”是指誠(chéng)實(shí)守信，言行一致，信守承諾。A項(xiàng)中，某公民長(zhǎng)期堅(jiān)持匿名資助貧困學(xué)生，體現(xiàn)了誠(chéng)實(shí)守信、樂(lè)于助人的品質(zhì)，符合“誠(chéng)信”的價(jià)值準(zhǔn)則。B項(xiàng)中，某企業(yè)員工在工作中偷奸?；瑴p少工作量，違背了敬業(yè)的要求，不符合“誠(chéng)信”的價(jià)值準(zhǔn)則。C項(xiàng)中，某居民積極參與志愿服務(wù)，體現(xiàn)了友善的價(jià)值準(zhǔn)則，但與“誠(chéng)信”無(wú)關(guān)。D項(xiàng)中，某學(xué)生在考試中抄襲他人答案，違背了誠(chéng)信的原則，不符合“誠(chéng)信”的價(jià)值準(zhǔn)則。故選A。3．中國(guó)近現(xiàn)代史上，標(biāo)志著新民主主義革命開(kāi)端的事件是()。A、五四運(yùn)動(dòng)B、辛亥革命C、五四運(yùn)動(dòng)D、抗日戰(zhàn)爭(zhēng)答案：A解析：新民主主義革命是指從1919年五四運(yùn)動(dòng)到1949年新中國(guó)成立之間的革命時(shí)期。五四運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1919年5月4日，是一場(chǎng)以青年學(xué)生為主體的反帝反封建愛(ài)國(guó)運(yùn)動(dòng)，標(biāo)志著中國(guó)新民主主義革命的開(kāi)端。辛亥革命發(fā)生于1911年，推翻了清朝的統(tǒng)治，但并未改變中國(guó)半殖民地半封建社會(huì)的性質(zhì)，不屬于新民主主義革命的起點(diǎn)?？谷諔?zhàn)爭(zhēng)發(fā)生于1931年至1945年，是新民主主義革命時(shí)期的重要組成部分，但不是開(kāi)端。故選A。4．中國(guó)古代四大發(fā)明中，對(duì)世界文化傳播影響最大的是()。A、造紙術(shù)B、指南針C、火藥D、印刷術(shù)答案：D解析：中國(guó)古代四大發(fā)明是指造紙術(shù)、指南針、火藥和印刷術(shù)。造紙術(shù)的發(fā)明促進(jìn)了文化的傳播和知識(shí)的積累，但指南針的應(yīng)用在航海和地理探索中發(fā)揮了重要作用，火藥的發(fā)明對(duì)軍事和工程領(lǐng)域影響深遠(yuǎn)，而印刷術(shù)的發(fā)明極大地推動(dòng)了知識(shí)的普及和文化的傳播，對(duì)世界文化的影響最為顯著。故選D。5．中國(guó)地理上最高的山脈是()。A、昆侖山脈B、喜馬拉雅山脈C、秦嶺山脈D、天山山脈答案：B解析：中國(guó)地理上最高的山脈是喜馬拉雅山脈，其主峰珠穆朗瑪峰是世界最高峰，海拔約8848.86米。昆侖山脈是中國(guó)西部的一條重要山脈，但海拔不及喜馬拉雅山脈。秦嶺山脈是中國(guó)中部的一條重要山脈，主要分布在陜西和四川交界處。天山山脈是中國(guó)西北的一條重要山脈，橫亙于新疆境內(nèi)。故選B。6．根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》的規(guī)定，行政相對(duì)人認(rèn)為行政機(jī)關(guān)的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益，可以在知道或者應(yīng)當(dāng)知道該行為之日起()個(gè)月內(nèi)提出行政訴訟。A、1B、2C、3D、6答案：C解析：《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》第四十五條規(guī)定，公民、法人或者其他組織不服行政機(jī)關(guān)的行政行為，可以在知道或者應(yīng)當(dāng)知道該行政行為之日起六個(gè)月內(nèi)提出行政訴訟。第四十六條進(jìn)一步規(guī)定，法律另有規(guī)定的除外。題干中，行政相對(duì)人認(rèn)為行政機(jī)關(guān)的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益，可以在知道或者應(yīng)當(dāng)知道該行為之日起三個(gè)月內(nèi)提出行政訴訟。故選C。7．近年來(lái)，我國(guó)在航天領(lǐng)域取得的重大科技成就包括()。A、嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回B、天問(wèn)一號(hào)火星探測(cè)器成功著陸火星C、北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)完成D、以上都是答案：D解析：嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回，是我國(guó)航天領(lǐng)域的重大成就之一；天問(wèn)一號(hào)火星探測(cè)器成功著陸火星，標(biāo)志著我國(guó)成為世界上第二個(gè)成功著陸火星的國(guó)家；北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)完成，為全球用戶提供高精度的導(dǎo)航服務(wù)。以上三項(xiàng)都是我國(guó)近年來(lái)在航天領(lǐng)域取得的重大科技成就。故選D。8．甘肅省位于中國(guó)的()。A、東北地區(qū)B、西北地區(qū)C、華東地區(qū)D、西南地區(qū)答案：B解析：甘肅省位于中國(guó)的西北地區(qū)，地處黃河上游，是絲綢之路的重要通道，擁有豐富的礦產(chǎn)資源和文化底蘊(yùn)。東北地區(qū)主要包括遼寧、吉林、黑龍江三?。蝗A東地區(qū)主要包括江蘇、浙江、安徽等省份；西南地區(qū)主要包括四川、云南、貴州等省份。故選B。9．撰寫(xiě)公文時(shí)，標(biāo)題應(yīng)居中編排，一般使用()。A、黑體二號(hào)字B、宋體三號(hào)字C、楷體四號(hào)字D、仿宋_GB2312小四字答案：A解析：根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》的規(guī)定，公文標(biāo)題一般使用黑體二號(hào)字，居中編排；正文一般使用仿宋_GB2312三號(hào)字，1.5倍行距。故選A。10．下列哪一項(xiàng)不屬于社會(huì)主義核心價(jià)值觀在社會(huì)層面的要求？()A、富強(qiáng)B、民主C、文明D、和諧答案：D解析：社會(huì)主義核心價(jià)值觀包括國(guó)家層面、社會(huì)層面和公民個(gè)人層面的要求。國(guó)家層面的要求是富強(qiáng)、民主、文明、和諧；社會(huì)層面的要求是自由、平等、公正、法治；公民個(gè)人層面的要求是愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善。題干中，富強(qiáng)、民主、文明都屬于社會(huì)主義核心價(jià)值觀在社會(huì)層面的要求，而和諧是國(guó)家層面的要求。故選D。11．某居民小區(qū)近期出現(xiàn)多例流感病例，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建議居民加強(qiáng)鍛煉、注意個(gè)人衛(wèi)生，并組織接種流感疫苗。這種疾病預(yù)防措施屬于()。A、控制傳染源B、切斷傳播途徑C、保護(hù)易感人群D、隔離患者答案：C解析：疾病預(yù)防措施主要包括控制傳染源、切斷傳播途徑和保護(hù)易感人群?？刂苽魅驹词侵笇?duì)已經(jīng)感染疾病的患者進(jìn)行隔離和治療，防止疾病進(jìn)一步傳播；切斷傳播途徑是指通過(guò)消毒、通風(fēng)等措施，減少疾病傳播的機(jī)會(huì)；保護(hù)易感人群是指對(duì)未感染疾病的人群采取預(yù)防措施，降低感染風(fēng)險(xiǎn)。題干中，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建議居民加強(qiáng)鍛煉、注意個(gè)人衛(wèi)生，并組織接種流感疫苗，這些措施都是為了提高居民的身體抵抗力，降低感染流感病毒的風(fēng)險(xiǎn)，屬于保護(hù)易感人群的措施。故選C。12．在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，資源配置的主要方式是()。A、行政命令B、市場(chǎng)供求C、政府計(jì)劃D、社會(huì)互助答案：B解析：市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種以市場(chǎng)供求為基礎(chǔ)，通過(guò)價(jià)格機(jī)制調(diào)節(jié)資源配置的經(jīng)濟(jì)體制。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，資源配置的主要方式是市場(chǎng)供求，即通過(guò)市場(chǎng)交易中的價(jià)格變動(dòng)來(lái)引導(dǎo)資源的流動(dòng)和分配。行政命令是指政府通過(guò)行政手段強(qiáng)制推行某些經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；政府計(jì)劃是指政府通過(guò)制定計(jì)劃來(lái)指導(dǎo)資源配置；社會(huì)互助是指通過(guò)社會(huì)組織的力量來(lái)協(xié)調(diào)資源配置。故選B。13．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，自然人年滿多少周歲視為完全民事行為能力人？()A、16B、18C、20D、22答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第十八條規(guī)定，自然人年滿十八周歲的為成年人，具有完全民事行為能力，可以獨(dú)立實(shí)施民事法律行為。十六周歲以上的未成年人，以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來(lái)源的，視為完全民事行為能力人。故選B。14．我國(guó)古代的“安史之亂”發(fā)生在哪位皇帝在位期間？()A、唐太宗B、唐高宗C、唐玄宗D、唐武宗答案：C解析：“安史之亂”是我國(guó)唐代發(fā)生的一場(chǎng)重大叛亂，發(fā)生于唐玄宗天寶十四年（公元755年），由安祿山和史思明發(fā)動(dòng)，持續(xù)八年之久，對(duì)唐朝的政治、經(jīng)濟(jì)和文化造成了嚴(yán)重破壞。故選C。15．國(guó)家通過(guò)增加財(cái)政支出、減少稅收等方式刺激經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，這種宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控手段屬于()。A、緊縮性財(cái)政政策B、擴(kuò)張性財(cái)政政策C、貨幣政策D、收入政策答案：B解析：財(cái)政政策是國(guó)家運(yùn)用財(cái)政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的政策。擴(kuò)張性財(cái)政政策是指通過(guò)增加財(cái)政支出、減少稅收等方式刺激經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，增加社會(huì)總需求；緊縮性財(cái)政政策是指通過(guò)減少財(cái)政支出、增加稅收等方式抑制經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，減少社會(huì)總需求。貨幣政策是指通過(guò)調(diào)整利率、存款準(zhǔn)備金率等手段調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量和信貸規(guī)模，影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。收入政策是指通過(guò)調(diào)節(jié)居民收入水平來(lái)影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。故選B。16．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位在哪些情況下可以解除勞動(dòng)合同？()A、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律B、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作C、勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作D、以上都是答案：D解析：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；(4)被依法追究刑事責(zé)任的。第二十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：(1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；(2)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。第二十七條規(guī)定，用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)，經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以裁減人員。故選D。17．中國(guó)古代的“文景之治”是指哪兩位皇帝的統(tǒng)治時(shí)期？()A、秦始皇和漢武帝B、漢高祖和漢文帝C、漢文帝和漢景帝D、唐太宗和唐玄宗答案：C解析：“文景之治”是指西漢漢文帝劉恒和漢景帝劉啟統(tǒng)治時(shí)期（公元前180年—公元前157年），是中國(guó)歷史上第一個(gè)治世，政治清明，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民生活安定。故選C。18．下列哪一項(xiàng)不屬于中國(guó)古代四大名著？()A、《紅樓夢(mèng)》B、《西游記》C、《聊齋志異》D、《三國(guó)演義》答案：C解析：中國(guó)古代四大名著是指《三國(guó)演義》《水滸傳》《西游記》《紅樓夢(mèng)》?！读凝S志異》是清代著名小說(shuō)家蒲松齡創(chuàng)作的文言短篇小說(shuō)集，雖然也是中國(guó)古典文學(xué)的重要作品，但不屬于四大名著。故選C。19．甘肅省近年來(lái)重點(diǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)包括()。A、石油化工產(chǎn)業(yè)B、新能源產(chǎn)業(yè)C、煙草產(chǎn)業(yè)D、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)答案：B解析：甘肅省近年來(lái)重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，主要包括新能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)等。石油化工產(chǎn)業(yè)是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)；煙草產(chǎn)業(yè)是甘肅省的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)之一，但并非重點(diǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)；農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)是甘肅省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)，但并非戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。故選B。20．中國(guó)古代的“貞觀之治”是指哪位皇帝的統(tǒng)治時(shí)期？()A、漢武帝B、唐太宗C、宋仁宗D、明成祖答案：B解析：“貞觀之治”是指唐太宗李世民統(tǒng)治時(shí)期（公元627年—公元649年），是中國(guó)歷史上著名的治世之一，政治清明，經(jīng)濟(jì)繁榮，文化昌盛。故選B。二、多選題1．某公司員工在工作中因操作失誤導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢，公司根據(jù)規(guī)章制度對(duì)其進(jìn)行罰款。該員工的同事認(rèn)為公司罰款金額過(guò)高，侵犯了其合法權(quán)益。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，以下哪些情形下用人單位可以扣除勞動(dòng)者工資？()A、勞動(dòng)者違紀(jì)罰款不得超過(guò)本人月工資的20%B、用人單位依法代扣代繳個(gè)人所得稅C、勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用D、勞動(dòng)者因消費(fèi)透支被銀行要求償還貸款答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。勞動(dòng)者加班加點(diǎn)工資、法定節(jié)假日工資、帶薪休假工資等，用人單位應(yīng)當(dāng)足額支付。第五十八條規(guī)定，用人單位可以按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，從勞動(dòng)者工資中扣除下列費(fèi)用：(1)勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)賠償用人單位的經(jīng)濟(jì)損失；(2)勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。第八十四條規(guī)定，勞動(dòng)者對(duì)用人單位的罰款不服的，可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。該法第九十一條規(guī)定，用人單位的下列行為，依法給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(1)克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的；(2)拒不支付勞動(dòng)者加班費(fèi)的；(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；(4)未按照本法規(guī)定支付勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；(5)其他違反勞動(dòng)法律、行政法規(guī)的行為。第九十七條規(guī)定，勞動(dòng)者對(duì)用人單位違反勞動(dòng)法律、行政法規(guī)的行為，有權(quán)向勞動(dòng)行政部門或者有關(guān)部門舉報(bào)、投訴。該法第九十八條規(guī)定，勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)行政部門或者有關(guān)部門的行政處理決定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定，個(gè)人所得稅由支付所得的單位或者個(gè)人代扣代繳。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，勞動(dòng)者因消費(fèi)透支被銀行要求償還貸款，屬于個(gè)人債務(wù)問(wèn)題，與用人單位無(wú)關(guān)，用人單位不能因此扣除勞動(dòng)者工資。故選ABC。2．在一個(gè)完全競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中，下列哪些因素會(huì)影響企業(yè)的供給曲線？()A、生產(chǎn)技術(shù)的改進(jìn)B、生產(chǎn)要素的價(jià)格C、政府的價(jià)格管制D、市場(chǎng)的預(yù)期價(jià)格答案：AB解析：A項(xiàng)正確，生產(chǎn)技術(shù)的改進(jìn)會(huì)降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，從而增加企業(yè)的供給量，使供給曲線向右移動(dòng)。B項(xiàng)正確，生產(chǎn)要素的價(jià)格會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)成本，生產(chǎn)要素價(jià)格下降，企業(yè)的生產(chǎn)成本降低，供給量增加，供給曲線向右移動(dòng)；生產(chǎn)要素價(jià)格上升，企業(yè)的生產(chǎn)成本提高，供給量減少，供給曲線向左移動(dòng)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，政府的價(jià)格管制會(huì)限制企業(yè)自主定價(jià)，從而影響企業(yè)的供給量，但價(jià)格管制本身并不是影響供給曲線的因素，而是外部的干預(yù)因素。D項(xiàng)錯(cuò)誤，市場(chǎng)的預(yù)期價(jià)格會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)決策，但預(yù)期價(jià)格本身并不是影響供給曲線的因素，而是影響供給量的因素。故選AB。3．張某在一家小型工廠工作，該工廠未與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，但張某已經(jīng)在工廠工作滿一年。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列哪些說(shuō)法是正確的？()A、該工廠應(yīng)當(dāng)向張某支付雙倍工資B、張某可以要求該工廠支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金C、張某與該工廠之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系D、該工廠應(yīng)當(dāng)向張某支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用答案：ACD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。B項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(1)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(2)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；(3)用人單位依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。本案中，該工廠未與張某簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，屬于違法用工，張某可以要求該工廠支付雙倍工資，但不屬于支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條規(guī)定，用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。本案中，張某已經(jīng)在工廠工作滿一年，與該工廠之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。該工廠作為用人單位，應(yīng)當(dāng)向張某支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。故選ACD。4．地球的地理坐標(biāo)系統(tǒng)包括()。A、經(jīng)度和緯度B、時(shí)區(qū)和經(jīng)度C、海拔和緯度D、經(jīng)緯度和海拔答案：AD解析：A項(xiàng)正確，經(jīng)度和緯度是地球地理坐標(biāo)系統(tǒng)的基本組成部分，經(jīng)度表示地球表面某點(diǎn)與本初子午線之間的角度，緯度表示地球表面某點(diǎn)與赤道之間的角度。B項(xiàng)錯(cuò)誤，時(shí)區(qū)是按照經(jīng)度劃分的地球表面區(qū)域，用于統(tǒng)一該區(qū)域的時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)區(qū)與經(jīng)度有關(guān)，但不是地理坐標(biāo)系統(tǒng)的組成部分。C項(xiàng)錯(cuò)誤，海拔是指地球表面某點(diǎn)相對(duì)于海平面的高度，是地球表面某點(diǎn)的一個(gè)高度屬性，不是地理坐標(biāo)系統(tǒng)的組成部分。D項(xiàng)正確，經(jīng)緯度和海拔是地球地理坐標(biāo)系統(tǒng)的組成部分，經(jīng)緯度確定地球表面某點(diǎn)的位置，海拔確定地球表面某點(diǎn)的高度。故選AD。5．人體免疫系統(tǒng)包括()。A、免疫器官B、免疫細(xì)胞C、免疫分子D、淋巴系統(tǒng)答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，免疫器官是免疫細(xì)胞生成、發(fā)育、成熟或聚集的場(chǎng)所，包括骨髓、胸腺、脾臟、淋巴結(jié)、扁桃體等。B項(xiàng)正確，免疫細(xì)胞是免疫系統(tǒng)的基本功能單位，包括淋巴細(xì)胞（T細(xì)胞、B細(xì)胞、NK細(xì)胞等）和吞噬細(xì)胞（巨噬細(xì)胞、中性粒細(xì)胞等）。C項(xiàng)正確，免疫分子是免疫細(xì)胞產(chǎn)生的具有免疫功能的物質(zhì)，包括抗體、細(xì)胞因子、補(bǔ)體等。D項(xiàng)錯(cuò)誤，淋巴系統(tǒng)是免疫器官和免疫細(xì)胞分布的場(chǎng)所，也是免疫細(xì)胞和免疫分子運(yùn)輸?shù)耐ǖ溃馨拖到y(tǒng)本身不是免疫系統(tǒng)的組成部分，而是免疫系統(tǒng)的附屬結(jié)構(gòu)。故選ABC。6．根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的規(guī)定，以下哪些情形不得錄用為公務(wù)員？()A、曾因犯罪被判處有期徒刑，刑期未滿B、因嚴(yán)重違紀(jì)被開(kāi)除公職，未滿五年C、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，未滿三年D、因身體原因無(wú)法正常履行公務(wù)員職責(zé)答案：BC解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十六條規(guī)定，曾因犯罪被判處有期徒刑，刑期已滿并符合公務(wù)員錄用條件的，可以錄用為公務(wù)員。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十五條規(guī)定，因嚴(yán)重違紀(jì)被開(kāi)除公職，未滿五年的，不得錄用為公務(wù)員。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十六條規(guī)定，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，未滿五年的，不得錄用為公務(wù)員。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十五條規(guī)定，因身體原因無(wú)法正常履行公務(wù)員職責(zé)的，不得錄用為公務(wù)員。但該法第二十六條規(guī)定，身體條件符合公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)的，可以錄用為公務(wù)員。故選BC。7．中國(guó)古代的“三皇五帝”通常指的是()。A、伏羲、神農(nóng)、黃帝B、堯、舜、禹C、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜D、伏羲、神農(nóng)、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜答案：CD解析：A項(xiàng)正確，伏羲、神農(nóng)、黃帝通常被稱為“三皇”。B項(xiàng)正確，堯、舜、禹通常被稱為“五帝”。C項(xiàng)正確，黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜通常被稱為“五帝”。D項(xiàng)正確，“三皇五帝”通常指的是伏羲、神農(nóng)、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜。故選CD。8．下列哪些屬于中國(guó)古代的四大發(fā)明？()A、造紙術(shù)B、指南針C、火藥D、印刷術(shù)答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，造紙術(shù)是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，造紙術(shù)的發(fā)明促進(jìn)了文化的傳播和知識(shí)的積累。B項(xiàng)正確，指南針是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，指南針的應(yīng)用在航海和地理探索中發(fā)揮了重要作用。C項(xiàng)正確，火藥是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，火藥的發(fā)明對(duì)軍事和工程領(lǐng)域影響深遠(yuǎn)。D項(xiàng)正確，印刷術(shù)是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，印刷術(shù)的發(fā)明極大地推動(dòng)了知識(shí)的普及和文化的傳播。故選ABCD。9．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，以下哪些情形下用人單位可以解除勞動(dòng)合同？()A、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位的規(guī)章制度B、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作C、勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作D、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；(4)被依法追究刑事責(zé)任的。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：(1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；(2)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：(1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；(2)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十七條規(guī)定，勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。故選ABCD。10．以下哪些屬于我國(guó)近年來(lái)取得的重大科技成就？()A、嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回B、天問(wèn)一號(hào)火星探測(cè)器成功著陸火星C、北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)完成D、“奮斗者”號(hào)載人潛水器創(chuàng)造我國(guó)載人深潛新紀(jì)錄答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回，是我國(guó)航天領(lǐng)域的重大成就之一。B項(xiàng)正確，天問(wèn)一號(hào)火星探測(cè)器成功著陸火星，標(biāo)志著我國(guó)成為世界上第二個(gè)成功著陸火星的國(guó)家。C項(xiàng)正確，北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)完成，為全球用戶提供高精度的導(dǎo)航服務(wù)。D項(xiàng)正確，“奮斗者”號(hào)載人潛水器創(chuàng)造我國(guó)載人深潛新紀(jì)錄，是我國(guó)海洋科技領(lǐng)域的重大成就之一。故選ABCD。二、多選題11．李某在一家互聯(lián)網(wǎng)公司擔(dān)任程序員，公司要求其加班加點(diǎn)完成項(xiàng)目，但未與李某簽訂任何關(guān)于加班的協(xié)議，也未支付加班費(fèi)。李某認(rèn)為公司的做法違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，要求公司支付加班費(fèi)。以下哪些說(shuō)法是正確的？()A、李某所在的公司應(yīng)當(dāng)與李某簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同B、公司未支付加班費(fèi)的行為違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定C、李某可以要求公司支付其加班期間的工資報(bào)酬D、李某可以要求公司支付其加班期間的工資報(bào)酬，并要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金答案：BC解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七條規(guī)定，用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)關(guān)系，并依法與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。但該法第十六條規(guī)定，勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期的期限由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商確定，最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬；(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬；(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。本案中，公司要求李某加班加點(diǎn)完成項(xiàng)目，但未與李某簽訂任何關(guān)于加班的協(xié)議，也未支付加班費(fèi)，違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬。李某可以要求公司支付其加班期間的工資報(bào)酬。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第八十二條規(guī)定，用人單位不按照本法規(guī)定支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。本案中，公司未支付加班費(fèi)，屬于未按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬，李某可以要求公司支付其加班期間的工資報(bào)酬，并要求公司支付賠償金，但不屬于要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況。故選BC。12．在一個(gè)完全競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中，企業(yè)的供給曲線受到哪些因素的影響？()A、生產(chǎn)技術(shù)的變化B、生產(chǎn)要素的價(jià)格C、政府的稅收政策D、市場(chǎng)的預(yù)期價(jià)格答案：AB解析：A項(xiàng)正確，生產(chǎn)技術(shù)的變化會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)成本和效率，從而影響企業(yè)的供給曲線。生產(chǎn)技術(shù)的進(jìn)步會(huì)降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，從而增加企業(yè)的供給量，使供給曲線向右移動(dòng)；生產(chǎn)技術(shù)的落后會(huì)增加生產(chǎn)成本，降低企業(yè)的生產(chǎn)效率，從而減少企業(yè)的供給量，使供給曲線向左移動(dòng)。B項(xiàng)正確，生產(chǎn)要素的價(jià)格會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)成本，從而影響企業(yè)的供給曲線。生產(chǎn)要素價(jià)格下降，企業(yè)的生產(chǎn)成本降低，供給量增加，供給曲線向右移動(dòng)；生產(chǎn)要素價(jià)格上升，企業(yè)的生產(chǎn)成本提高，供給量減少，供給曲線向左移動(dòng)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，政府的稅收政策會(huì)影響企業(yè)的利潤(rùn)水平，從而影響企業(yè)的供給量，但稅收政策本身并不是影響供給曲線的因素，而是外部的干預(yù)因素。D項(xiàng)錯(cuò)誤，市場(chǎng)的預(yù)期價(jià)格會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)決策，但預(yù)期價(jià)格本身并不是影響供給曲線的因素，而是影響供給量的因素。故選AB。13．張某在一家公司工作，公司與張某簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同。合同期滿后，公司不再與張某續(xù)簽勞動(dòng)合同，但未依法向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。張某認(rèn)為公司的做法違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。以下哪些說(shuō)法是正確的？()A、公司未依法向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，違反了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定B、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金C、如果公司與張某協(xié)商一致不續(xù)簽勞動(dòng)合同，公司也無(wú)需向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金D、張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但需要提供公司未依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的證據(jù)答案：AB解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；(三)用人單位依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。本案中，公司未與張某續(xù)簽勞動(dòng)合同，屬于用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的情況，應(yīng)當(dāng)向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本案中，公司未依法向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本案中，公司未與張某續(xù)簽勞動(dòng)合同，屬于用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的情況，應(yīng)當(dāng)向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即使公司與張某協(xié)商一致不續(xù)簽勞動(dòng)合同。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本案中，張某可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，無(wú)需提供公司未依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的證據(jù)。故選AB。14．以下哪些屬于人體健康知識(shí)？()A、合理膳食B、適量運(yùn)動(dòng)C、戒煙限酒D、心理平衡答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，合理膳食是指攝入的食物種類和數(shù)量要適宜，符合人體生理需求，能夠維持身體健康。B項(xiàng)正確，適量運(yùn)動(dòng)是指進(jìn)行適度的身體活動(dòng)，能夠增強(qiáng)體質(zhì)，提高免疫力。C項(xiàng)正確，戒煙限酒是指避免吸煙和過(guò)量飲酒，能夠減少對(duì)身體的傷害。D項(xiàng)正確，心理平衡是指保持良好的心理狀態(tài)，能夠調(diào)節(jié)情緒，減少心理壓力。故選ABCD。15．根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的規(guī)定，以下哪些情形不得錄用為公務(wù)員？()A、曾因犯罪被判處有期徒刑，刑期未滿B、因嚴(yán)重違紀(jì)被開(kāi)除公職，未滿五年C、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，未滿三年D、因身體原因無(wú)法正常履行公務(wù)員職責(zé)答案：BC解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十六條規(guī)定，曾因犯罪被判處有期徒刑，刑期已滿并符合公務(wù)員錄用條件的，可以錄用為公務(wù)員。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十五條規(guī)定，因嚴(yán)重違紀(jì)被開(kāi)除公職，未滿五年的，不得錄用為公務(wù)員。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十六條規(guī)定，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，未滿五年的，不得錄用為公務(wù)員。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十五條規(guī)定，因身體原因無(wú)法正常履行公務(wù)員職責(zé)的，不得錄用為公務(wù)員。但該法第二十六條規(guī)定，身體條件符合公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)的，可以錄用為公務(wù)員。故選BC。16．中國(guó)古代的“三皇五帝”通常指的是()。A、伏羲、神農(nóng)、黃帝B、堯、舜、禹C、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜D、伏羲、神農(nóng)、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜答案：CD解析：A項(xiàng)正確，伏羲、神農(nóng)、黃帝通常被稱為“三皇”。B項(xiàng)正確，堯、舜、禹通常被稱為“五帝”。C項(xiàng)正確，黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜通常被稱為“五帝”。D項(xiàng)正確，“三皇五帝”通常指的是伏羲、神農(nóng)、黃帝、顓頊、帝嚳、堯、舜。故選CD。17．下列哪些屬于中國(guó)古代的四大發(fā)明？()A、造紙術(shù)B、指南針C、火藥D、印刷術(shù)答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，造紙術(shù)是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，造紙術(shù)的發(fā)明促進(jìn)了文化的傳播和知識(shí)的積累。B項(xiàng)正確，指南針是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，指南針的應(yīng)用在航海和地理探索中發(fā)揮了重要作用。C項(xiàng)正確，火藥是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，火藥的發(fā)明對(duì)軍事和工程領(lǐng)域影響深遠(yuǎn)。D項(xiàng)正確，印刷術(shù)是中國(guó)古代四大發(fā)明之一，印刷術(shù)的發(fā)明極大地推動(dòng)了知識(shí)的普及和文化的傳播。故選ABCD。18．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定，以下哪些情形下用人單位可以解除勞動(dòng)合同？()A、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位的規(guī)章制度B、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作C、勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作D、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；(4)被依法追究刑事責(zé)任的。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：(1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；(2)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：(1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；(2)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十七條規(guī)定，勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。故選ABCD。19．以下哪些屬于我國(guó)近年來(lái)取得的重大科技成就？()A、嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回B、天問(wèn)一號(hào)火星探測(cè)器成功著陸火星C、北斗衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)全球組網(wǎng)完成D、“奮斗者”號(hào)載人潛水器創(chuàng)造我國(guó)載人深潛新紀(jì)錄答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，嫦娥五號(hào)成功著陸月球并采樣返回，是我國(guó)航天領(lǐng)域的重大成就之一。B項(xiàng)正確，天問(wèn)一號(hào)